2020年员工手册员工手册修改版完整版.pdf
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1、(员工手册)(员工手册)员员工手册修改版工手册修改版员工手册简介:简介:员工手册用于详细说明劳动合同未包括的内容,这些条款是您于工作中应遵守的基本要求。本员工手册适用于广东环球制药 XX 公司的所有员工。员工报到时,会得到壹本员工手册。希望您能仔细阅读该手册且保存好;凡因辞职、辞退或其它原因离开公司,员工手册需交仍人力资源部。本员工手册解释权规人力资源部。本员工手册会于运用、实施的过程中不断的更新和完善。如有疑问,您能够咨询您的上级,也能够同人力资源部联系,我们真诚希望公司各级员工能提出宝贵意见和建议。目录目录第壹章人事聘用3第二章工作场所制度3第三章人事管理制度4第四章员工薪酬制度5第五章培
2、训和发展6第六章绩效评估7环球使命-现代中药质量标准领头人;以中药粉针制剂为主导,同时于西药SR/CR 剂型领域有壹定品牌影响力的制药企业。环球理念-以人为本,逐步形成以“和谐、奋进、快乐”为核心价值观的企业文化。第壹章人事篇第壹章人事篇一、招聘“公开招聘、严格考核、择优录用”是公司的招聘原则,公司通过社会公开招聘获得人才。另视不同部门的需要,亦能够调动或晋升内部于职员工。二、体检1、于公司正式录用前,人力资源部将安排应聘合格者进行体检,体检合格者方能录用。2、体检费用暂由个人垫付;检验合格被公司确认录用者,凭体检表和医院发票报销体检费用。三、报到员工须携带各种证件的原件到人力资源部报到,且交
3、人力资源部验证。报到时如实填写员工登记表,且附上照片和各种证件的复印件。关联证件包括:身份证、毕业证、学位证、计生证、待业证等。应届毕业生须提交有关报到材料。新入职者有下列情况之壹的,需将最高学历证书或其它主要证件的原件交人力资源部保管。1)2)3)4)5)因工作需要经常和公司发生借贷关系者公司从事财务工作的人员其它涉及经济及保密文档的有关人员市场销售人员新入职司机须交纳壹定数额的押金,试用期满后退仍本人。如不能支付押金,应有公司认可的有本地固定住所的人员提供担保。四、个人资料的变更1.员工个人信息如有变更,须于 1 周之内通知人力资源部,以便及时调整待遇及其它关联事项。2.这些信息包括(但不
4、限于)下列内容:1)2)3)4)5)6)本人户口地或家庭住址个人住址、电话、紧急联系电话婚姻情况及家庭关系新获得的学历、技能证明紧急情况下联系人的姓名、住址、电话其他关联个人信息3.此类信息对于紧急情况下的处理是非常重要的,公司会对此类信息采取严格的保密措施。四、劳动合同1.2.3.4.所有员工均须和公司签订书面劳动合同。劳动合同分无固定期限和有固定期限俩类。有固定期限合同于到期前 1 个月双方应协商是否续签劳动合同。员工和公司签订劳动合同前,必须先解除和原单位的劳动合同,且提交有关的证明材料。否则引起的后果由员工个人承担。5.试用期内公司和员工均能够随时提出书面通知解除劳动合同;试用期后如公
5、司和员工任壹方提出书面通知解除劳动合同,均须提前30天提交书面通知。6.新入职员工须经过壹定时间的试用期,严禁新入职员工于进行岗位技能培训时单独作业。7.曾于职员工试用期为 3 个月,试用 1 个月满后进行考核,不合格不予录用,合格者继续考核 2 个月。8.本科以下(含本科)应届毕业生为6 个月试用期,6 个月见习期。9.硕士之上应届毕业生为 3 个月试用期,3 个月见习期。第二章工作场所制度第二章工作场所制度壹、着装及仪表需进入车间的员工上班时间均需按规定着装,无严格着装要求的岗位应着正式服装。需进入车间的员工均不得化妆,佩戴各种饰物,留长指甲,男士不得留长发。三、安全1.2.3.最后离开工
6、作场所者均要保证水、电、汽、门、窗处于锁好状态。工作时间不准接待亲友,未经批准,不得将亲友带入工作场所。个人贵重物品自行保管好,公司不保证个人物品的安全,如有遗失,请立即方案行政部门。四、工作场所1.2.工作场所不得大声喧哗。生产区域严禁任何进食(喝水、喝茶、吃药除外);办公区域不得用餐(饼干、水果、茶水、饮料、药品除外);厂内用餐只限于公司的餐厅;3.4.5.接听电话要有礼貌,电话铃响 3 声之内须立即接听。不得利用公司电话打个人长途电话或声讯电话。工作时间非因工作需要的不能串岗、睡岗、擅自离岗、见私人书报杂志等。第三章人事管理制度第三章人事管理制度壹、作息时间1.全体职工每日工作时间以 8
7、 小时为原则。10.临时工试用期为 15 天。2.3.办公室工作时间为:8:0017:00 中间用餐、休息时间共 60 分钟。实行俩班制生产的工作时间为:白班:8:0016:30中班:15:3023:30中间休息及用餐时间为 30 分钟。4.实行三班制生产的工作时间为:白班:8:0016:30中班:16:0000:30夜班:00:008:30中间休息及用餐时间为 30 分钟。二、打卡制度1.2.3.4.1.员工于上、下班均须亲自打卡。上班打卡时间为:上班时间 5 分钟之前。下班打卡时间为:下班时间 5 分钟之后。不得迟到、早退、旷工中间休息时间外出者由门卫登记进出时间。员工能够申请以下假期:1
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