关于租赁公司的管理制度【8篇】.docx
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1、该文本为Word版,下载可编辑关于租赁公司的管理制度【8篇】 管理制度是指企业在管理思想、管理组织、管理人才、管理方法、管理手段等方法的安排。下面我给大家带来关于租赁公司的管理制度,希望大家喜欢! 关于租赁公司的管理制度篇1 第一章总则 第一条为了提高车辆的使用效率,节约开支,规范车辆管理,保证车辆安全,特制定本制度、 第二条适用于我局所有职工(包括劳务派遣员工)和我局所有的公务车辆。 第二章车辆使用管理 第三条办公用车由办公室集中管理、统一调度,并指定车辆管理员具体负责。 第四条局领导不设专车,局领导和各科室工作人员因公事用车提前与办公室预约,办公室根据工作需要和用车范围给予合理安排调度,不
2、允许个人直接调动驾驶员出车。去沈阳市(包括抚顺、本溪、辽阳)以外的地区出差,由办公室统一安排驾驶员出车。特殊情况下如办公室人员因工作脱不开,由用车部门可安排开车技术较好的职工开车。 第五条严禁公车私用,违者按有关文件规定处理。 第六条用车登记。办公室统一协调派车,用车前驾驶员到办公室填写“用车登记表”,用车登记表分为用车部门、用车事由、带车人姓名、司机姓名、前往地点、行驶里程、出发时间、交车时间、取车时车况有无异常、交车时车况有无异常等项目,由司机本人如实填写,每次用车都要登记。登记完毕,到管理员处领取车钥匙、加油卡。 第七条油料管理 1、办公室统一购买加油卡,车辆采用加油卡加油,原则上不准在
3、外现金加油。各科室用车时,到办公室领取加油卡,加油时要到能使用加油卡的加油站加油,并保留加油小票,交车时粘贴在用车登记表的加油小票粘贴处。 2、特殊情况不能使用加油卡时,驾驶员应与车辆管理员沟通,经车辆管理员同意后方可以现金方式加油,详细记录时间、地点、升数、现金额,回单位及时核报,并在加油小票粘贴处写明情况。 3、车辆管理员要视行驶里程对加油情况审查,防止加油卡私用。 第八条车辆管理人员应加强车辆情况检查,不派有故障、未检验合格、保险到期的车辆。 第九条车辆行驶证放置在车内,车辆管理员要定期检查,防止丢失。 第三章安全行车 第十条驾驶员出车前要对车辆认真检查,确保车容整洁、车况良好。出长途车
4、之前,须认真检查车辆,严禁车辆带故障行驶。 第十一条驾驶员出车前应保持良好的精神状态,身心不适随时报告,严禁带病驾驶。 第十二条驾驶员和车辆管理员通讯工具要保持24小时畅通,便于随时掌握车辆情况。 第十三条驾驶员开车时注意力要高度集中,按规定车速行驶,遵守交通规则,要文明礼让,安全行车,防止发生交通事故。 第十四条严禁私自用车、严禁酒后开车、严禁将车借予他人或非驾驶人员驾驶,造成严重后果的,将对当事人严肃处理,触犯刑律的将交由司法机关追究刑事责任。 第十五条车辆有损坏、有故障或发生交通事故,要及时报告车辆管理员,及时处理,不得隐瞒不报。 第四章车辆停放 第十六条当日能返回的派车任务,车辆不得在
5、外过夜,驾驶员必须将车辆停放回单位。 第十七条当日不能返回的派车任务,驾驶员应将车辆停放在安全的地方或有人看管的停车场并将车辆锁好。 第十八条除确因工作需要在外地不能返回单位外,下班后、公休及节假日公务用车一律回单位停放。 第五章车辆维修保养 第十九条车辆保养。车辆管理员负责定期按要求进行保养,防患于未然;定期洗车,保持车内外清洁卫生;机件要定期检查、擦拭、保养,确保车辆完好。 第二十条车辆维修。发现故障,驾驶员须及时报告车管员,车管员须及时向办公室负责人汇报。车辆维修、设备更换和增添须经办公室负责人同意,司机不得自行决定(特殊情况除外,但事后应及时报告)。车辆在维修的过程中,车辆管理员必须在
6、维修现场进行监督,如发生项目变动,必须及时报告办公室负责人,经同意后方能维修。长途出车发生故障时驾驶员要及时向办公室报告并提出修车意见,经同意后进行修理。办公室要认真选择车辆维修单位,车辆修理完毕后,方能结算有关费用。 第五章责任划分及内部问责 第二十一条办公室车辆管理员应加强车辆管理,及时清洁、保养、排除故障、检车、购买保险,使车辆处于完好状态。 第二十二条如派出车辆有故障、检验过期、保险过期: 1、出车之前用车部门发现,办公室负全部责任,追究车辆管理员责任。 2、出车之前用车部门没有发现,行车过程中发生我方无责任的事故,办公室和用车部门各付一半责任,由办公室牵头处理相关事宜。 3、出车之前
7、用车部门没有发现,行车过程中发生我方负部分或全部责任的事故,用车部门负主要责任,办公室负次要责任。由用车部门牵头处理相关事宜。 第二十三条在派出车辆合格的情况下,行车过程中发生事故,用车部门负全部责任,负责处理相关事宜。 第二十四条在行车过程中发生问题,如果因驾驶员驾驶资格或违反交通法规原因导致保险不能正常履行的,用车部门负全部责任。 第二十五条在行车及停车时因违反交通法规所产生的处罚由用车部门和驾驶员负责。 第二十六条酒后开车、将车借予他人、将车交给非驾驶人员驾驶等以上行为发生严重后果的,用车部门负全部责任,行为人承担全部后果。 第二十七条未进行登记或未告知车辆管理员,私自用车的,出现问题,
8、行为人负全部责任。 第二十八条未经车辆管理员同意,现金加油的,不予报销。 以上行为如果触犯刑律的将交由司法机关追究刑事责任。如果行为人受到刑事处罚我局将会依照公务员法给予相关处理。 本制度由办公室负责解释,自印发之日起执行。 关于租赁公司的管理制度篇2 商务局机关办公用车由办公室实行集中管理、统一调度。为了提高车辆的使用效率,节约开支,规范车辆管理,特制定如下制度: 一、局领导和局机关各科室工作人员用车需提前与办公室预约,办公室根据工作需要和用车范围给与合理安排调度。不允许个人直接调动驾驶员出车。 二、驾驶员要认真保养车辆,对车辆要做到勤检查、勤维护、勤保养,确保车容整洁、车况良好。出长途车之
9、前,须认真检查车辆,严禁车辆带故障行驶,严禁疲劳驾车。 三、驾驶员开车时注意力要高度集中,按规定车速行驶,遵守交通规则,要文明礼让,安全行车,防止发生交通事故。 四、建立健全车辆管理规章制度和安全管理台帐,确保行车安全。车辆要严格按规定停放,严禁驾驶员擅自将车开回家或停放在不安全的地方过夜,严防车辆被盗。 五、车辆有损坏、有故障或发生交通事故,要及时报告及时处理解决,不得隐瞒不报。严禁公车私用、严禁领导干部开车、严禁将车交给非驾驶人员驾驶、严禁酒后驾车。 六、驾驶员在工作时间不得擅离职守,上班时间无出车任务时,在值班室休息待命。因事需离开,需向办公室报告去向,以方便联系。 七、对不执行本规定,
10、私自出车造成车辆损坏的,责任人要按规定予以赔偿。 八、驾驶员严守保密制度,不传是非。 九、局机关基本办公用车范围: 1、各科室人员深入多家企业调查、协调工作,而且路途较远的; 2、财务人员去银行提取大额现金; 3、去市区两级政府接访或处理突发事件; 4、参加市区两级党委、政府会议(驾驶员将参会人员送到会场后,立即返回局机关待命); 5、局领导冬季通勤用车按政府有关规定,由办公室统筹安排。 关于租赁公司的管理制度篇3 (一)车辆的管理 1、公司内交通车辆归口管理由人力资源及行政部,公司内一切机动车辆须经汽车车队验证、编号、登记后方可使用。 2、对公司内机动车辆使用部门每月检查一次,公司每年进行一
11、次安全技术检验、车辆检验,有交通管理部门发牌照的由交警部门检验,无牌照的由公司运输、安全和设备部门组织检验,并经常进行抽检,抽检不合格的车辆禁止行驶。无交警部门牌照的机动车辆禁止驶出公司。 3、车辆安全装置必须齐全有效。机动车辆的操纵机构、制动机构、喇叭、灯光、雨刷和后视镜等必须齐备、灵敏、可靠和有效。经常保持良好的技术状态。 (二)车辆的行驶 1、一切车辆靠右行驶,互相礼让,不争道、不抢行,通过交叉路口、弯道、公司大门口应做到一看二慢三通过。 2、让车与会车:货车让客车,大车让小车,拖拉机让汽车,非机动车让机动车,空车让装载车。 3、公司区内机动车的行驶速度:大小客车、大小货车摩托车和拖拉机
12、为10km/h,各种车辆出公司大门、倒车及出入厂区、厂房时不超过5km/h,车间内行驶速度为3km/h,有其它规定的,按规定行驶。 4、公司内机动车行驶严禁超车,倒车时,驾驶员先查明情况,确认安全后,方可倒车。必要时应有人在车后进行指挥。 (三)车辆的停放 1、公司生产区内一切车辆按指定位置或靠路边右侧依次停放。定点作业时,要在不妨碍通道的情况下进行。 2、距交叉路口、弯道、公司大门15m内不准停车,消防栓前2m内不准停车,马路的中央不准停车。 (四)机动车装载 1、严禁人货混载,随车人员应坐在安全位置,驾驶室不得超载坐人,严禁爬车和跳车。 2、车辆装载重量不得超过核定载重量。货物长度前后不得
13、超过车身2m,小型车不得超过1m,超出部分不能触地。左右宽度各不得超过车厢10,高度从地面算起大型车不超过4m,小型车不超过2.5米。 3、装卸时,车辆与堆放货物之间的距离,一般不得小于1m,驾驶室内不得有人,货物不准经过驾驶室的上方。 4、多辆车同时进行装卸时,前后车的间距应不小于2m,横向两车栏板的间距不小于5m,车身后栏板与建筑物的间距应不小于0.5m。 5、各种拖拉机、翻斗车、平板拖车、除驾驶室内允许定员坐人外,不准乘坐其它人员。 (五)非机动车 1、自行车要按指定地点停放,不准停放在车间、库房、值班室、办公室及有碍生产、影响交通的地方。 2、非机动车辆装载货物时,手推车从地面起高度不
14、超过1.6m,宽度不超过左右车轮10。 (六)驾驶人员管理 1、驾驶员必须持有经公安交警部门考核合格后发给的驾驶执照。 2、驾驶员要自觉遵守交通规则和本管理制度,按交通标志行驶,并听从交通管理人员指挥,服从公司人力资源及行政部的管理、监督和检查。 3、对持有驾驶证或操作证的人员,应按照规定时间参加安全学习,积极参加各种安全活动,并定期进行审核。 4、驾驶员驾驶车辆时,必须携带驾驶证或安全操作证。证件不得转借、涂改、伪造。 5、不准驾驶机件失灵,违章装载的车辆不准超速行驶。 6、驾驶中严禁吸烟、饮食和闲谈或做其它有碍安全行车的活动,不得将车交给无证人员驾驶。 7、执行“三勤”、“三检”制度。 8
15、、严禁酒后驾驶。对迫使驾驶员违章行车者,驾驶员有权拒绝。 关于租赁公司的管理制度篇4 一、总则 随着我社发展的需要和出版社规模的逐渐扩大,我社每年都有新招聘进来的年轻编辑,其中一部分由于种种原因,没有解决个人住房问题,为解决这部分编辑(单身编辑)过渡住宿问题和我社多余房屋的对外租赁问题特制订本制度。 二、管理机构 由社综合办公室进行租赁合同的审核,后勤管理服务中心负责管理,具体分工如下: 主任:负责全面的房屋租赁管理工作; 副主任:在主任的领导下,负责直接管理工作; 成员:负责房屋租赁日常管理工作; 三、管理条例 (一)、对本单位职工的房屋租赁管理 1、申请租用宿舍的个人必须是我社的正式职工;
16、 2、申请人必须按照下列程序申请租赁 申请人到后勤服务中心房屋租赁管理员处领取房屋租赁审批登记表; 由向本人所属部门领导签署意见; 由人事部门领导签署意见; 由后勤服务中心核批并报分管领导批准后才可租用指定住房; 后勤服务中心房屋租赁管理员,根据实际情况作住房安排,经申请人认可,管理员会同申请人查验房内设备设施,水、电表初始数据并经申请人签字后,管理员将房屋钥匙交给申请人,申请人即成为合法的房屋租赁人; 申请表格及住房安排登记,按标准表格填写;(表格见后附:房屋租赁审批登记表) 3、租赁期间,租赁人有义务保护房屋内设备、设施的完整,如有损坏,由租赁人照价赔偿; 4、租赁人租住期间的人身财产安全
17、由其自身负责; 5、租金按月收取,租金构成如下: 房屋月租金额=(元/月?O)房屋建筑面积(?O) 水电费按每月实时发生费用记取; 6、支付方式: 后勤服务中心管理员每季度按时抄报水电表数据、计算费用及房屋租金,造表报社计财处,由计财处从各租赁人的工资中扣除; 7、退房手续: 租赁人退房时,租赁人需会同后勤服务中心管理员对室内设备、设施进行清点,如有损坏必须照价赔偿,结清租金及损坏物品赔偿金并将房屋钥匙退还管理员后,房屋租赁关系正常终止。 8、严禁租赁人将其租住的房屋转租、借用他人,否则:房屋基本租金按20元/月平方米收取,报社财务处从租赁人工资中按月扣出。 9、本条例由后勤服务中心负责解释。
18、 (二)、对外单位人员的房屋租赁管理 1、后勤服务中心与房屋承租人签订书面的房屋租赁合同。 租赁合同应包括以下主要内容: (1)当事人姓名及身份证件的号码或者名称及地址; (2)房屋所有权证号、位置、面积、装饰及设施; (3)房屋用途; (4)租赁期限; (5)租金、物业、供热、水、电、气等费用数额及交付方式; (6)房屋维修责任; (7)装修的约定; (8)转租的约定; (9)解除合同的条件; (10)违约责任; (11)当事人约定的其他条款。 2、房屋出租人应当遵守下列规定: (1)不得向未提供身份证件、流动人口无暂住证明的个人出租房屋; (2)办理房屋租赁登记备案手续后,应当到房屋所在地
19、公安派出所签订治安责任保证书; (3)发现出租房屋内有涉嫌违法犯罪行为的,应当及时向公安机关或者其他相关行政主管部门报告; (4)对出租房屋进行安全检查,及时发现和排除安全隐患; (5)依法申报、缴纳房屋租赁相应税款。 3、房屋承租人应遵守以下规定: (1)按照房屋规划用途、结构、消防安全及环境保护规定使用房屋,不得擅自改变建筑物使用性质,或者实施其他违法建设行为。发现承租房屋有安全隐患的,及时告知出租人予以消除; (2)不得利用居住的房屋非法生产、加工、储存或者经营易燃、易爆、剧毒等危险物品; (3)不得利用出租房屋从事违法犯罪活动; (4)主动向承租房屋所在地计划生育部门交验婚育证明; (
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