江幼突发事件处置应急预案.docx
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1、江幼突发事件处置应急预案 1.总则1.1目的 有效预防校园突发事件的发生,及时控制和快速消除校园突发事件的危害,切实保障广大师生生命财产安全,维护学校正常的教育教学秩序和社会的稳定。 1.2工作原则 1.2.1以预防为主。宣传普及学校安全知识,提高师生安全意识和自救互救能力,加强日常安全管理,发现隐患及时采取有效的预防与控制措施,迅速排除隐患,减少安全事故发生率,降低损失程度。 1.2.2依法管理。严格执行有关法律法规,对学校安全的预防、报告、控制和救治工作实行依法管理。对于违法行为,依法追究责任。 1.2.3快速反应。建立预警和救助快速反应机制,强化人力、物力、财力储备,增强应急处理能力。一
2、旦出现安全问题,快速反应,及时准确处置。 1.3适用范围 本预案适用于泰兴镇幼儿园园内外,由本校师生员工实施或以其为侵害对象的、涉及破坏社会和校园秩序并造成人身财产严重损害,其可能造成的影响和后果。超出学校处理能力范围,需由上级领导部门协调的突发事件的处置。 2.组织指挥体系及职责 2.1成立泰兴镇幼儿园校园突发事件应急处置指挥部(以下简称应急处置指挥部)。一旦发生校园突发事件,立即启动应急处置指挥系统,由应急处置指挥部负责事故处理的组织指挥工作。应急处置指挥部由总指挥、副总指挥、指挥部其他成员组成。 现场总指挥:朱美华园长现场副总指挥:吴留萍、孙兰珠各层教学楼负责人:第一层教学部:李爱凤第二
3、层教学部:张娟第三层教学部:戴益第四层教学部:吴留萍现场疏导员:班主任和任课教师 2.2应急处置指挥部根据实际需要,设立若干个工作小组; 2.2.1现场处置组。主要任务是收集信息,了解和掌握突发事件的基本情况;进行现场抢险,如吊卸、灭火、拆除;开设现场救护,负责受伤人员的救护,联系救治药品和救护器材的供应;把握事件动态,防止事态扩大。 2.2.2后勤保障组。主要任务是传达贯彻领导指示,报告事件处理情况,保证现场指挥与上级的通讯联络畅通,沟通指挥部与外界的联系;负责运送现场急需物资、装备、药品等抢险求援物资,输送现场疏散人员;负责现场指挥人员、工作人员的食宿安排,协助处理伤员的救护工作。 2.2
4、.3警戒维护组。负责设置警戒区域、维护现场秩序、疏通道路、组织危险区内人员撤离、劝说围观群众离开事发现场。 2.2.4新闻宣传组。在应急指挥部的统一领导下,向社会及时、如实地报道突发事件发生、处置的经过,加强正面引导,稳定学校师生的情绪和社会秩序。 2.2.5善后处理组。负责学生家属的安抚、慰问工作,做好师生的思想稳定工作,妥善处理好后事,消除各种不安全因素。 3.应急响应 3.1级别划分 校园突发事件按其影响大小和危害程度划分三个级别。一般突发事故、重大突发事件、特大突发事件。 3.2报告程序及要求 3.2.1泰兴镇幼儿园校园内发生突发事件生,均在第一时间内逐级上报。 3.2.2事件发生单位
5、(或知情人)应根据事件的类别在第一时间报警(公安 110、火警1 19、急救120),并立即将事件的基本情况报泰兴镇中心小学、镇政府和教育局。 3.2.3在事件发生后2小时内,将事件基本情况书面上报市委、市政府及有关部门。事件报告内容:发生事件的时间、地点、人员伤亡情况、事件简要经过、事件发生原因的初步判断、事件发生后采取的措施和事件现场控制情况以及报告人和事件报告单位。由于事件现场情况发生变化,伤亡人员数量等情况发生变化的,事件发生单位应及时进行补报。 3.2.4有关法律或上级政府对相应报告有明确时限、程序规定的,从其规定。 3.3现场处置 突发事件发生后,事件发生单位应根据事件发生类别的相
6、应要求立即进行先期处置。 3.3.1学校必须迅速成立现场指挥部,进行应急处置。组织抢险救护工作,最大限度减少人员伤亡和财产损失,减少事件的危害和不利影响,控制事态的进一步扩大。同时,要对事故现场实行严格的保护措施,防止与突发事件有关的残骸、物品、文件等被随意挪动或丢失,因抢险人员、防止事件扩大以及疏通交通等原因需要移动现场物件的,应当做出标志或绘制现场简图并写出书面记录,妥善保管现场重要痕迹、物证。 3.4社会秩序的维护和稳定 3.4.1信息发布。突发事件发生后应急处置指挥部指定新闻发言人及时向师生、媒体和社会公众通报突发事件信息和求援情况、灾区需求等,确认突发事件应对与恢复工作潜在的各种问题
7、。 3.4.2宣传动员。新闻宣传小组负责救灾宣传和师生教育工作,加强舆论引导,消除学校师生和社会公众的恐慌心理,宣传自救互救知识和求援工作中涌现出来的好人好事。 3.4.3学校稳定。学校做好稳定工作,保证尽早恢复正常的学习生活工作秩序。要加强对学校的安全保护工作。 3.4.4社会秩序维护。在开展事件处置过程中,组织协调好各级力量,加强各项安全保护措施落实,防止处置过程中发生其它意外事故。 4.后期处置 4.1按照国家有关法律、法规的规定程序和要求,及时组织事件调查组,开展事件调查处理工作。一般突发事件,主要由县政府组织有关部门联合调查,事件发生单位要配合调查组认真做好各项调查取证工作。重、特大
8、突发事件,按规定由上级部门组织调查处理。 4.2校园事故发生后,学校要及时做好善后处理工作,尽快恢复学校正常教学和生活秩序,维护校园和社会稳定。 4.3对在校园突发事件中受损失的学校和师生个人,通过政策优惠、政府救济、社会互助给予支持和救助。 4.4对在预防、处置校园突发事件中和善后处理工作中表现突出或有特殊贡献的单位和个人,给予表彰和奖励。对在预防、处置校园突发事件中和善后处理工作中玩忽职守者,逃避责任者,阻碍工作人员执行公务者,以及其他不利于预防和处置工作者,视其情节和危害后果,要追究有关单位领导及当事人的行政责任,构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。 第二篇:突发事件应急处置预案突发
9、事件应急处置预案 1、目的 社会稳定事关国家的长治久安,而企业的稳定是全社会稳定的重要方面。我司高度重视稳定工作,以预防为主,防治结合,突出重点,狠抓落实,妥善处理了偶发的外安全事故,保证了公司正常的生产和工作秩序,维护了社会的稳定。公司的稳定工作取得了一定的成效,也积累了一定的经验。但是,随着国际国内形势的发展变化,一方面,我国在物质文明、精神文明和政治文明建设等各个方面都取得了巨大的成就,另一方面,由于各种原因,还存在着不少容易引起不稳定的因素。因此,居安思危,警钟长鸣,为不断提高公司处理突发事件的能力,做到应对及时、处置得当,把损失和不良影响降低到最低程度,根据中央以及省市有关文件精神,
10、借鉴其他企业的成功经验,从公司的实际情况出发,特制定我司应对突发事件的应急处置预案。 2、适用范围 本预案仅适用本公司 3、组织领导 为加强对处置突发事件的领导,公司成立处置突发事件的领导小组,由公司领导及相关部门负责人组成。具体组成为: 3.1领导小组。组长由公司主要领导担任;副组长由公司副总级和主管领导担任;成员由相关部门负责人组成。 3.2领导小组下设办公室,办公室主任由分管安全工作的公司领导担任,成员由党群工会、安全保卫部、人力资源部、后勤保障部、仓储运输部、企业管理部、公司办公室、动力设备部、各车间等部门负责人组成。 4、各职能部门职责 公司各职能部门在突发事件即将发生或已经发生时,
11、必须按以下分工做好工作。 4.1党群办、工会: 4.1.1组织各部门的政治稳定工作及突发事件的处置; 4.1.2确保宣传舆论阵地的政治安全,确保公司广播站、公司网、司报等的正确宣传舆论导向; 4.1.3及时准确地把中央、省、市和公司党委、行政决定和指示传达到群众中,形成正确的舆论导向; 4.1.4根据不同事件的类型和上级的指示,负责来司采访者的接待或劝阻; 4.1.5保证提供有针对性的宣传材料,机动灵活的宣传工具和器材;主动与新闻媒体联络,坚持正面报导公司的情况,防止误导。 4.1.6负责动员各级党组织切实负起领导责任,组织落实好本单位的各项稳定工作及措施; 4.1.7组织动员各级党员领导干部
12、和广大共产党员充分发挥在稳定工作中的核心和骨干作用。 4.1.8组织公司有关部门配合公安机关对公开练功、外出滋事、进京上访等“法轮功”违法人员,依法采取相应紧急措施。 4.1.9组织相关部门人员稳定职工情绪,做好职工思想工作。 4.2公司办公室: 4.2.1负责组织全司综合值班; 4.2.2负责汇总各方面的情况、信息,统一上报下达; 4.2.3负责对器材、物资的准备调用和上级来人的接待; 4.负责收集相关信息供领导参考。 4.3各部门(车间): 4.3.1通过各种渠道及时掌握并反映员工思想政治动态,有针对性地做好宣传教育、疏导工作; 4.3.2密切掌握公司内员工的动向,及时发现和制止从事非法活
13、动的员工,并将工作开展情况报党委办公室; 4.3.3一旦发生突发事件,各部门、车间领导和班组长在第一时间赶赴现场,深入员工,旗帜鲜明,坚持原则地做好工作,制止和平息事态。 4.3.4掌握敌情动态,若发现有反动宣传、心战品,及时交党办或公司保卫部,再由保卫部按程序上报公安、国安部门处理; 4.3.5与员工相关的事态平息后,认真负责作好善后工作; 4.4企业管理部 信息中心要切实做好公司内部网的日常安全维护工作,加强对公司网的监控,及时收集、分析、处理网上信息,并报有关领导;要指派专人实施24小时网络监控,并及时向上级部门汇报网络信息动态;在公司网受到敌对势力的破坏性攻击或上级部门提出明确要求以及
14、其他确有必要的“特殊时期”。可报领导小组同意后,对公司网实施临时关闭。无论何时,一旦发现公司网上的有害信息立即进行备份、删除,并及时报告公司两办和安全保卫部。 4.5计划财务部、仓储运输部: 4.5.1准备好公司处置各类突发事件所需经费,由公司准备金中支出; 4.5.2建立公司处置各类突发事件必备物资储备库,一旦紧急启动,即可投入使用。 4.5.3保证应急车辆随时调用。 4.6设备动力部: 4.6.1保证水、电、气的正常供应; 4.6.2保证所属的重要部位(锅炉房、配电房、水泵房等)的安全警戒,加强值班检查,防火、防毒、防盗、防人为破坏; 4.6.3保证公司各重要设备的安全警戒,加强值班检查,
15、防盗、防人为破坏; 4.7后勤保障部 4.7.1加强食堂管理、保证食品卫生,防止中毒事件发生; 4.7.2负责职工住宅区的治安防范、防火、防盗、防疫、防震、防毒等工作: 4.7.3各种疫情发生后,立即上报有关部门,并按疫情处理程序和规定做好相关工作。 4.8安全保卫部: 4.8.1加强管理,严格门卫、保卫制度。做好公司内及重点部位巡逻守卫工作; 4.8.2通过各种渠道掌握公司政治动态信息,并及时向公司领导和上级机关报告; 4.8.3与公安、国安机关保持联系,获取公司外信息; 4.8.4组织指挥保卫人员协助公安机关处置火灾、爆炸、杀人、抢劫、地震等突发事件,及时疏导人员,保护现场、防止事态扩大,
16、积极配合公安机关依法进行现场取证工作; 4.8.5检查督促各机密要害部位加强值班和警戒,确保要害部位安全; 4.8.6做好公司领导的安全保卫工作。 5、突发事件的处置原则和方法 5.处置原则: 5.1.1旗帜鲜明、态度坚决、行动果断,把事态控制在公司内,消灭在萌茅状态; 5.1.2以各部室、车间为基础,各自包干负责管好本单位人员; 5.2.1突发事件应急一级状态:主要指情况比较紧急,重大突发事件已经或即将发生,要求各方面相关人员第一时间进入岗位,履行职责,随时接受分配的工作任务; 5.2.2突发事件应急二级状态:主要指各个敏感时期和各种影响稳定的因素、事件可能发生,要求各方面人员做到加强值班,
17、检查督促,做好各项准备工作,防患于未然; 5.2.3应急状态由处置突发事件办公室提出建议;公司处置突发事件领导小组组长批准即发布实行。 5.3情况上报程序: 现场人员相关科室负责人分管领导重大突发事件防范和处理领导小组上级主管部门和所在地有关部门。特殊情况下可越级上报。 5.4时间要求: 5.4.1公司内发生重大突发事件,安全保卫人员应在510分钟内到现场,有关人员、相关负责人和分管领导、应在1015分钟内赶赴现场,30分钟内(特殊情况不超过1小时)应向上级主管部门汇报,同时向管辖地有关部门通报情况,寻求配合和支持。 5.4.2公司外发生与公司有关的重大突发事件,有关人员、相关负责人和分管领导
18、应在知道情况后立即前往事发地点,不得延误。 5.5工作要求: 5.5.1控制事态、消除恐慌、缓和情绪、解决问题、做好相关人员的思想工作和稳定工作。 5.5.2本着有利于事件处理的原则主动做好引导媒体舆论的工作,把损失和不良影响降低到最低程度。 5.5.3在处理重大突发事件的过程中,对各种可能出现的问题要有充分的估计,处理方案要周密,办法要具体,措施要得力。要积极主动寻求事发所在地有关部门的配合和支持。 5.5.4要保证信息畅通,及时准确通报并公布相关情况,要按规定立即上报有关部门,不得迟报、漏报、瞒报。 5.5.5做好对事件处理的善后工作和跟踪工作,要及时认真深入分析事件产生的原因,采取针对性
19、的办法和措施解决引发事件的各种问题和矛盾。 5.5.6要认真总结处理突发事件的经验教训,形成书面材料报公司领导小组,公司领导小组按要求向上级主管部门汇报并向辖区有关部门通报事件的处理情况。 5.6处置方法: 5.6.1公司内举行小型示威游行、起哄、围攻领导一一各部门(车间)、职能部门负责人及有关人员立即到现场,包干化解,保卫科和人力资源部密切配合,采取相应措施,对于带头闹事者和幕后策划者,采取适当方式掌握或隔离,视情况给予追究或处理; 5.6.2公司内静坐示威一一各有关方面干部和人员到场,将静坐示威人员劝离或带离现场,包干化解,带头或煽动者,采取适当方式,首先带离或隔离,情节严重者由保卫科或依
20、法交公安机关处置; 5.6.3公司内罢工一一部门(车间)为基础,包干负责,平息事态,恢复正常生产秩序;依法依纪追究带头或煽动肇事者,严格按厂纪、厂规处理或依法交公安机关处理; 5.6.4非法刊物、非法传单一一采取适当方式掌握或挡获当事人,收缴工具器材和刊物,依法交安全保卫部或有关部门处理; 5.6.5公司内非法广播一一挡获当事人,收缴工具器材,依法交安全保卫部或有关部门处理; 5.6.6公司内非法集会一一采取适当方式制止进行,及时掌握和追究发起人; 5.6.7公司内打、砸、抢、烧一一立即旗帜鲜明地宣布:这是违法犯罪行为,同时保护大多数群众安全,控制为首者,依法交安全保卫部或公安机关处置; 5.
21、6.8聚众出公司示威游行一一未出公司大门时门卫及在场人员首先坚决阻拦,各部门、车间、各职能部门及公司处置突发事件的领导小组所有成员赶到一线劝阻疏导参与人员,重申国家游行示威法的相关规定,力求把事态控制在公司内;一旦失控,公司领导和有关部门负责人和工作人员应跟随队伍掌握情况,继续劝阻,维持秩序,防止坏人混入破坏。对违法行为及时取证,配合公安机关打击处理违法人员; 5.6.9公司外来冲击一一坚决拒之公司门外,并报告政府有关部门和冲击者的主管单位; 5.6.10公司外发生与公司有关的重大突发事件,按“股份有限公司突发事件应急预 案”处置。 6、做好物质准备,保障预案的实施 各部门要做好处置突发事件的
22、应急车辆、通讯工具、灭火器材、医药器材、摄影器材等物质准备工作,随时保持良好状态备用,以应急需。 第三篇:突发事件处置应急预案刘集中心学校园突发事件处置应急预案 一、工作目标 1、力争使突发事件在最短时间得到处置。 2、使突发事件的造成的负面影响、危害程度及损失降低到最小。 3、确保我镇的稳定、师生的生命财产安全及国家的公共财产安全。 二、基本原则 权责一致的原则;快速反应、措施果断的原则;与各办公室职责相统一的原则;依法处置的原则;预防为主、常备不懈的原则;统一领导、分级负责、加强合作的原则。 三、组织领导小组与职责: (一)组建处置领导小组:组 长:赵增合副组长:师齐 成 员:惠茂积 李晓
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