为民服务、创先争优活动实施方案.docx
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1、为民服务、创先争优活动实施方案第一篇:为民服务、创先争优活动实施方案中共医院委员会开展为民服务、创先争优活动开实施方案根据中央创先争优活动领导小组主持召开窗口单位和服务行业为民服务、创先争优视频会议的精神,为深入贯彻落实科学发展观,结合当前公立医院改革和我院工作实际,为保证活动持续、有序、有效实施,特制定活动实施方案如下:一、总体要求以深入学习实践科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神,紧紧围绕落实国家关于深入推进医药卫生体制改革的政策,以医院发展战略的全面落实为落脚点,进一步巩固和加强党的基层组织建设,开展创先争优活动,促进我院各项工作的不断发展,为全市人民群众的
2、身体健康保驾护航。二、活动主题以“为民服务、创先争优”为主题,以“三亮三比三评”为载体,更好地为民服务,以群众满意为标准,着力解决实际问题,以评议监督为手段,不断改进作风,凝聚合力。三、目标任务通过“为民服务、创先争优”活动,进一步强化我院党组织的战斗堡垒和广大党员的先锋模范作用,增强责任意识、服务意识,使创先争优活动成为促进医院事业发展的强大动力。打造区域性医疗中心,推动科学发展,提高技术水平,开展优质服务,促进医院又好又快发展。1、推动科学发展。要认真贯彻落实党的卫生政策和医改工作任务,认真履行职责,以更高的工作标准和要求,创造性地落实工作任务,在推进医改重点工作中发挥党组织的引领作用。要
3、结1合医院科学发展观实践活动中制定的发展规划、明确的思路、提出的整改举措,进一步解决影响和制约医院发展的突出问题。2、促进社会和谐。要坚持以人为本,深入开展社会核心价值体系教育,大力弘扬“对工作极端负责、对人民极端热忱、对技术精益求精”的白求恩精神,努力营造学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。在推进医改进程中,充分调动广大党员参与改革的积极性,发挥医院的主力军作用。3、服务人民群众。认真贯彻党的群众路线,倾听群众呼声,反映群众意愿,主动帮助群众解决疾病防治、看病就医中的实际困难,多为群众办实事好事。牢固树立“以病人为中心”的理念,认真学习医德医风规范,广泛开展先进模范人物学习活动。继续深化
4、医德医风建设专项行动,让群众感受到开展创先争优活动带来的新变化。4、加强基层组织。大力推进“强基工程”,不断优化组织设置,创新活动方式,加强党员培训,积极推进学习型党组织建设,努力打造高素质的党员队伍,提高党建工作的科学化水平。要以“为民服务、创先争优”为主题,深入开展诚信服务、优质服务、品牌服务等活动,巩固已经形成的并具有一定影响力的服务品牌,如“青年文明号”、“党员示范岗”、“巾帼文明号”等,同时不断丰富品牌内涵,拓展品牌外延,努力创建特色鲜明的党组织和党员品牌。四、组织机构(一)领导小组:组长:、副组长:成员:2(二)下设领导小组办公室:主任:副主任:成员:五、活动内容以先进基层党组织建
5、设“五个好”、优秀共产党员“五带头”为创建标准,结合医院实际和党员先锋岗,进一步将我院优质服务活动落到实处。1、深入开展“为民服务、创先争优”主题活动,提升卫生行业形象。紧紧围绕“为民服务、创先争优”这一主题,切实改进服务态度、服务质量、服务环境,突出治理工作中“庸、懒、散”现象,有效破解人民群众反映的“看病难、看病贵、看病烦”问题,整治医疗购销领域中存在的商业贿赂现象,使我院党组织成为文明新风的典范,广大党员成为优质服务的模范。医院将大力开展创建“群众满意科室(窗口)”活动,结合行风建设和作风建设,贯彻执行医院制定的便民利民服务措施,进一步提高服务质量和服务效率,不断提高医院在全市卫生行业中
6、的形象。2、继续深入推进创建“五好”党支部活动。医院党委继续以“支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、发挥作用好”等五项内容作为对党支部活动的考核标准,从建设学习型领导班子、学习型党组织的目标出发,深入学习实践科学发展观,为我院事业的发展提供强大的思想和组织保证,从而不断提升医院党组织和广大党员的社会形象。3、深入实施“结对帮扶”工程,提升帮扶力度。通过开展牵手县级医院、牵手社区“结对帮扶”工程,把我3院医疗卫生服务的新思路、新技术、新方法及时传送到基层医疗卫生机构,增强基层医疗卫生机构的服务能力,把党的温暖送到群众的心坎上,更好地为群众服务。医院可采取专家坐诊社区、医疗卫生服务进农
7、村等形式,逐步扩大医疗卫生服务的范围,增强基层医疗卫生机构自身发展的能力。4、深入开展“六型”创建活动,提升服务水平。开展以创建学习型、服务型、创新型、效能型、节约型、廉洁型等为主要内容的“六型”创建活动,重点开展服务型、学习型党组织创建活动,进一步提高广大党员、干部、职工的责任感和使命感。通过强化学习、深入研究、调查问题和落实整改,使医院党员、干部、职工的服务理念有新增强,工作创新有新突破、效能建设有新提高,使作风建设与创先争优活动相互促进,在医院范围内营造良好的工作氛围。5、继续深入开展党员先锋岗活动。广大党员要站在讲政治的高度,进一步深刻领会先锋岗活动的重要性,要充分调动全体党员的积极性
8、和主动性,显示基层党员的先锋模范作用,切实树立“一个岗位一份职责,一个党员一面旗帜”的意识,在平凡的工作岗位上起到示范带头作用,带动身边的同事做好本职工作。6、继续开展以党带群活动。坚持党建带工建、带团建、带妇建,通过品牌联创、活动联办,充分发挥群团作用,形成优秀共产党员和群体争创一流的生动局面。通过推进“党群之家”活动场所建设,拓展党员服务中心功能,使之同时成为“职工之家”、“青年之年”、“妇女之家”。六、方法步骤4(一)以为民服务为导向,切实推动“三亮”活动。1、亮标准。以党的十七届四中、五中全会精神为指导,自觉践行科学发展观,医院党委要进一步提高党员示范岗标准,通过党务公开的方式公布,并
9、要求全院党员同志严格按照标准执行,自觉接受群众的监督。2、亮身份。通过佩戴党徽、特制的党员示范岗胸牌及设立党员公示栏等形式,亮明党员身份。增强党员意识,强化自我约束,接受群众监督,激发创先争优的自觉性和主动性。3、亮承诺。按照利民惠民原则,进一步提高服务标准,着力在优化服务流程、创新服务举措、提高服务质量等方面作出承诺,把承诺细化到每个岗位、每个环节、每个流程,并将承诺以党务公开的形式向职工、群众公布,听取职工、群众意见,自觉接受各方监督。(二)组织开展“三比”,提升服务绩效。1、比技能。争当技术创新型先进支部、科室。近期,医院将组织相关科室展开对各科室的医疗技术大普查,了解各科室的新技术、新
10、业务的开展情况。通过与其他三甲医院比工作措施、比工作质量、比技能创新,进一步弘扬我院的创新精神,激发勇于创新、敢于创新的积极性、主动性,让我院的医疗技术更快更好地发展。2、比作风。争创群众满意的支部、科室。通过比思想作风扎实、比工作作风务实、比生活作风朴实,进一步弘扬奉献精神,增强为人民健康服务的宗旨观念,增强服务的自觉性和主动性,积极探索抓落实的方式方法,切实做到让群众满意,努力创建一个公开透明、务实高效、勤政廉洁、运转协调的医疗服务环境。3、比业绩。各党支部和党员要弘扬事争一流、追求卓越、跨5越赶超的精神,树立先进标杆,主动向先进学习、向先进看齐、向先进迈进,进一步增强广大党员争当先进的荣
11、誉感,千方百计把工作做到最好、干到极致,使创先争优逐步成为全院职工的共同追求。通过学先进比业绩,着力解决部分党员满足现状以及精品意识、一流意识、赶超意识不强的问题,努力创建一流的业绩。(三)组织“三评”活动,提升群众满意度。1、党员互评。医院各党支部和广大党员同志要分别按照“五个好”和“五带头”要求,结合各自的岗位要求,对照公开承诺、身边典型,每月开展一次互评活动,相互查找问题和不足,明确自身努力方向和争创目标。2、领导点评。建立领导点评机制,按照当场议问题、集中评效果、整改抓落实等程序进行点评。医院党委要每季对各支部和党员开展活动情况点评一次,广泛征求意见,全面掌握了解情况,实事求是肯定取得
12、的成绩,指出存在的问题,提出整改意见,力求点出动力,评出实效。3、群众测评。采取聘请社会监督员、设置意见箱、回访服务对象、开展社会满意度调查等多种方式,结合相关工作,认真组织群众每半年进行一次测评,让群众广泛发表意见,有效加强对医院党委、党支部、党员开展和参加创先争优活动情况的监督。注重做好群众意见反馈和各项问题的整改,以实际效果取信于民。(四)组织考核表彰,营造创建氛围。医院党委将在9月中旬对各支部、党员开展创先争优情况进行考评,结合各支部日常党组织建设情况,对达到卫生系统“服务人民健康争做卫生先锋”标准的先进支部和优秀共产党员进行通报表彰,努力营造创建氛围。七、活动要求61、加强领导,提高
13、认识。开展创先争优活动,是党的十七大作出的部署,是加强党的建设的一项重大举措。各支部一定要从讲政治的高度充分认识开展创先争优活动的重要意义,克服厌倦情绪、克服被动应付思想、克服“庸、懒、散”现象,做到精心组织,认真实施,务求实效。2、突出重点,有序推进。创先争优活动是经常性工作,要有计划、有节奏地推进,不搞大呼隆、一阵风,更不能抓抓停停、松松散散。各支部要结合本支部、各科室岗位职责,制定组织开展活动的具体计划,院创先办以党务公开的形式公布,作出承诺。3、联系实际,务求实效。在实施过程中要注重解决实际问题,破解难题,特别是政府关注、群众关心的最直接的如新型农村合作医疗、基本药物制度、看病难看病贵
14、等问题上有作为、有突破,让群众得实惠。4、注重选树,发挥作用。注重树立先进典型,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。各科室高度重视,认真组织一次优质服务品牌评选活动,并与“五优服务明星”评选相结合,充分发挥先进典型的示范、导向和辐射作用,激发广大党员、群众创先争优的内在动力,带动全院形成“个个创先进、人人争优秀”的创先争优活动氛围。5、创新机制,总结提高。要在创先争优活动总体要求、目标任务明确的前提下,各支部要创新活动的机制,使争创的过程成为党员学习党的知识、明确目标方向、坚定理想信念的课堂;要注重树立党员在党组织中的“主人翁”意识,帮助党员在实际工作中做出一定的成绩,成7为党员中
15、的优秀人才;要善于总结发掘各支部在争创活动中的好做法、好经验,取长补短,共同提高。中共医院委员会2011年8月26日第二篇:为民服务创先争优活动实施方案白兰高速公路管理所2012年度“为民服务创先争优”活动实施方案为全面提升我所服务水平,增强服务意识,改进工作作风,提高管理水平,推动创先争优活动在全所范围内深入开展,根据省高管局及省兰州管理处有关要求,结合我所工作实际,特制定本实施方案。一、指导思想以理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持“服务人民、奉献社会”的本质属性和根本宗旨,以“以民生为先、民生为本、民生为重”为主题,以创先争优活动为民服务的重点,以群众满意为导向
16、,以公开承诺、领导点评、群众评议为主要手段,立足全所收费运营工作中心,不断提升白兰管理所服务水平。二、总体要求“为民服务创先争优”活动要按照解决“群众安全出行、便捷出行和解决服务质量不高”等问题为目标任务,以“为民服务创先争优”为主题,以“三亮三比三争创”为载体,通过设岗定责、对标承诺、夺旗争星、升级晋档等措施,充分发挥党组织的战斗堡垒作用、领导干部的骨干带头作用和党员的先锋模范作用,努力把收费站建设成为优化发展环境的示范窗口、服务人民群众的便民窗口、展示精神风貌的形象窗口、引领行业文明的发展窗口。以所辖各收费站为重点,加强文明服务工作,不断提升文明服务水平,让广大人民群众切身感受到创先争优活
17、动带来的变化,真正得到实惠。三、范围对象根据省高管局、省兰州管理处的安排部署,“为民服务创先争优”活动主要开展范围对象是白兰高速公路收费管理所全体干部职工。四、组织机构成立白兰高速公路管理所深入开展“为民服务创先争优”活动领导小组。组长:副组长:成员:“为民服务创先争优”活动小组下设办公室,办公室设在所综合办,具体负责日常活动开展的指导、督察及资料汇总。五、活动载体以开展“三亮三比三争创”为载体,在全范围内掀起创先进、争优秀的热潮。(一)“三亮”。亮身份、亮岗位、亮形象。通过佩戴党徽、摆放桌牌,公开身份,设立电子显示屏、展板、制作便民服务手册,公开岗位职责、工作流程、承诺事项;工作中规范着装、
18、文明用语,树立良好形象,展示风采风貌。(二)“三比”。比学习、比服务、比奉献。要认真开展“窗口服务月”等活动,要紧密结合“百万元无差错收费员、千万元无差错收费站、亿元无差错收费所”竞赛活动、“优质服务树形象,文明收费创业绩”和星级收费员评比等活动,通过比学习、比服务、比奉献,进一步加强职工业务技能培训和职业道德教育,健全服务机制,创新服务方式方法,牢固树立文明热情、规范高效的服务意识。(三)“三争创”。争创满意窗口、争创优质品牌、争创服务标兵。积极推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务,争创群众满意窗口服务单位;通过争创党员示范岗、工人先锋号、青年文明号、巾帼示范岗等服务品牌,不
19、断丰富品牌内涵,并结合岗位特点,创建更多的优质服务品牌;积极引导广大党员当标兵、树榜样、作表率,在本职岗位上创一流业绩,彰显先锋模范作用。六、主要任务(一)环境卫生标准1、收费站广场应保持整洁干净。及时清除广场内污泥(积雪)和积水,烟头、果皮、矿泉水瓶等杂物,保持站容清洁美观,达到“畅、洁、绿、美”。2、收费岗亭要保持窗明几净,无油污和灰尘;地面整洁,无纸屑等杂物;收费岗亭外四壁无尘土和污迹。3、收费岗亭内物品摆放整齐,要达到“五正”标准,即衣帽要排正、工号牌要挂正、桌上设备要摆正、手提票箱要放正、收费员要坐正。(二)着装仪表标准1、上班期间必须按规定统一穿制服,制式服装穿着必须干净整洁、挺直
20、。2、制式服装穿着应按规定着相应服装配饰,佩戴帽徽、肩章、领章、胸章、工号牌等徽章,徽章佩戴要明显、齐全,位置正确,周正。3、着制式服装时,不得披衣敞怀、挽衣袖、卷裤腿、穿拖鞋、赤脚、不得用帽子扇风,不得围围巾;不准背手、抄手或两手在胸前交叉抱肘、托腮,不准歪倒、斜靠。(三)文明礼仪标准1、收费过程始终坚持使用文明用语和招手礼、送行礼,文明用语使用要亲切、流利,普通话标准。招手礼、送行礼要做到自然、真实、有亲和力、面带微笑,营造融洽、和谐的收费气氛。2、收费过程始终坚持唱收唱付,要求咬字清晰、声音适度、语速适中。3、提倡委屈服务,不受对方情绪的影响,解答问题要耐心细致,尽最大努力为司乘人员排忧
21、解难。七、主要措施(一)对标定承诺,学习借鉴科学先进的服务方式。各党小组要紧密结合已经开展的“窗口服务月”活动,大力开展向先进典型学习活动。要把具有广泛知名度和影响力的先进典型作为“标杆”,积极学习借鉴先进的服务方式和管理模式。同时要注意培树、宣传、表彰本单位涌现出的先进个人和集体。推广工作中好的经验做法,引导广大干部职工当标兵、树榜样、作表率,在本职岗位上创一流业绩。(二)集中抓整改,解决一批群众反映强烈的突出问题。各党小组要结合开展的创先争优“破解难题”活动、“机关干部下基层,创先争优解难题”活动和党员干部“一诺三评三公开”工作,扎实开展“为民服务创先争优”活动。通过“破解难题”集中解决一
22、些影响我所发展的突出问题,努力办成一些职工看得见、感受得到的实事好事;同时,积极开展群众评议、党员互评、领导点评活动,对争创活动情况进行考核评议,及时整改存在的问题,促进工作的落实。(三)开门搞评议,加大督查考评力度。各党小组要邀请服务对象代表、群众代表为监督员,坚持定期评议,面对面提意见,通过满意度测评、问卷调查、随机走访或邀请专业调查机构测评等途径,对争创活动情况进行考核评议。各级领导班子成员要参加“窗口服务亲身体验”活动,并采取明查暗访、随机调查、定期督查等方式,加大督促检查力度,对查摆问题不深入、整改落实不到位、争创成效不明显的,通过召开现场会、下发督办通知、公开通报等方式,促进工作落
23、实,推动争创活动深入开展。八、时间安排各党小组要把“5.1”、“7.1”等节日作为重点,集中开展创先争优“窗口服务月”、“窗口服务周”、“窗口服务日”活动。3月-4月,进行查摆问题、全面对标、提出具体整改措施、公开承诺等工作;5月-12月,进行集中整改、督促检查、评级定星、典型宣传、满意度测评、阶段总结、部署深化等工作。九、活动要求1、加强组织领导。要加强对“为民服务创先争优”活动的组织领导,所综合办公室要对活动进行专门安排部署,明确具体要求,领导小组要亲自抓点示范,总结交流工作经验,研究解决实际问题,推动活动扎实开展。2、注重分类指导。要深入基层调研指导,搞好督促检查。要注意结合我所实际,设
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