2020年前台工作计划.docx
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1、2020年前台工作计划在管理实践中,计划是其他管理职能的前提和基础,并且还浸透到其他管理职能之中,列宁指出过:“任何计划都是尺度、准则、灯塔、路标。下面就是我给大家带来的前台工作计划,希望能帮助到大家!前台工作计划一物业管理是以服务为主,客服中心是整个物业公司的服务窗口。为此,服务中心将把服务放在第一位,坚持“以人为本的服务宗旨,规范管理、追求创新、至诚服务。不断提高江南世家物业价值,使物业发挥最大的使用效能。工作思路:强调成本控制意识和成本管理程序;强调团队的有效运作和服务流程;强调公众服务的规范化与特约服务的个性化;强调“以人为本的服务理念和服务的人性化;致力于建立与业主有良好沟通的和谐社
2、区。目的设置:客户综合满意率不低于90%;服务综合及时率不低于85%;业务技能培训100%;小区绿化完好率不低于90%;绿化覆盖率不低于60%;管理费收费率一期逐步到达70%;二期收费率到达90%;生活垃圾日清率为100%;工作重点:根据对20_年的工作回首和反思,20_年将致力于加强规范管理、协调沟通、落实执行,以提高管理服务效能,营造和谐生活环境。(1)制定、完善工作手册,使员工翻开手册即可操作,如(管理规章制度及操作规程)等。使每一位员工了解工作规程,熟悉管理程序,到达规范自己、服务业户的目的。并对员工进行定期的业务、技巧、服务意识等方面的培训,通过不断的强化学习,不断提高服务中心员工水
3、平。尽快带领出一支业务过硬、服务意识强的员工队伍。对进入服务中心工作的员工严格把关,定期进行考核评选,对不称职员工坚决撤换。(2)小区的环境管理极为重要,怎样为业户创造一个良好、舒适的寓居环境,是我们非常重视的问题,以往的管理经历告诉我们,保洁工作责任到人,督导、检查、培训落实到位,才能充实发挥每个人的潜能,认真地去做好天天的保洁工作。积极宣传环保意识,使小区的环境卫生状况到达最佳状态。(3)根据目前的收楼情况,强化对工程维修的监管力度,与各部门积极协调配合,完成收楼任务。(4)对物业管理费收取率较低的现状,由于综合因素较多,将通过定期开展社区文娱活动、定期安排上门家访及问卷调查等多种渠道与业
4、户进行沟通,听取业户的意见。接受合理的要求及意见,采取有效措施进行相应的整改,提高管理质量;对于超出管理标准的要求,按国家及有关规定向业主耐心解释,并加强对物业管理行业的政策宣传,以转变以往固有的观念,争取业主的理解,对经解释无效拒交管理费的业户,将通过法律途径解决,使管理工作得以顺利开展。(5)加强社区文化的建设,建立与业主的良好沟通,共建和谐社区。(6)协助成立业主委员会筹备小组,实行业主自治,共同管理。前台工作计划二众所周知,目前4S店如雨后春笋般迅速增长,随之人们消费观念的越来越理性、成熟,对要求也越来越高。201X我们感遭到了市场经济的残酷性,同时公司也在经受着市场的严峻考验。在过去
5、的一年中从本身也发现了不少问题,专业知识不够专业和广泛,服务细节有所欠缺,有时无法提供客户所需服务,甚至让客户产生不信任感。所以201X我要加强专业知识的学习,提高业务能力水平,在服务经过中做到换位考虑,替客户着想,为客户提供实在的服务,向客户提出有建设性的建议,使我们的服务能够让客户愈加满意。从营销策略上,客户维系有所缺乏,客户在不断新增的同时也有一定的流失,所以我们必须培养和维护一批长期稳定与我们合作的老客户,发现新的忠实客户。我们从日常工作中给这些客户真正的关心,当然照顾是建立在互惠互利的基础上,只要这样我们在市场好与坏的时候,我们都能度过,让这部分客户始终跟着我们走,真正做到关心客户。
6、价格合理化。价格的高低也是左右客户进厂的重要因素之一,而为客户提供更优秀更优质的服务和合理的价格,并且时刻从客户的角度出发制定合理的维修方案,进而为客户省钱,进而超越客户的期望值。前台工作计划三20_年即将过去,我作为公司的一名新人,对将来充满了热情和激情。前台文员是我踏出大学校门的第一份工作。固然来公司只要短短的两周时间,但是在各领导的关心及同事的帮助下,我迅速地融入了公司集体与部门团队中。我也积极学习了公司的文化与制度,努力提升本人的专业素质,认真完成各项工作。前台是展示公司的形象、服务的起点。对于客户来讲,前台是他们接触我们公司的第一步,因而前台的工作是非常重要的,所以前台在一定程度上代
7、表了公司的形象。同时,公司对客户的服务,从前台迎客开场,好的开场是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我一定要认真的做好本职工作。一、加强本身修养,提高服务质量1、负责前台服务热线的接听和转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误。2、负责来访客户的接待,基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌。3、负责拟制并做好上级领导或合作商的沟通、视察、汇报的接待工作。4、熟悉并把握基本的礼仪和商务礼仪,做好基本的接待工作。加强主动服务意识,能够积极有效的完成各项工作。5、对工作有强烈的责任心,不怕苦不怕累,能高效快速完成各项工作。二、注意前台的卫生和
8、形象,按时提醒卫生人员清扫、清洁1、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持干净整洁。2、负责区域卫生和绿植日常维护。三、学习公司企业文化,做好企业文化宣传工作1、对公司内部刊物、稿件的投送工作。2、前期的稿件征集,采集稿件、编辑并且打印出版,进行后期的刊物发放。3、创立公司企业文化宣传园地,对其进行制作和更新,让公司员工在工作之余学习一些课外知识,感受公司的企业文化和精神。4、能够熟练公司的各种文化建设,并且能对员工和外界人员的宣传做到准确、详尽,让本人成为公司文化的宣传者和传播者。四、完善考勤管理制度考勤管理是企业管理的基础,客观、公正的考勤,能为薪酬制度、奖罚制度的施行提供可
- 配套讲稿:
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- 2020 年前 工作计划
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