现行农民工养老保险困境、成因及法律完善,劳动法论文.docx
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1、现行农民工养老保险困境、成因及法律完善,劳动法论文随着改革开放的步伐 ,农民工群体作为现代的劳动力进入城市,社会保障的缺失使得这一群体面临着宏大的市场和生活风险,农民工的社会保障制度的建立对于这一特殊群体意义重大,养老保险问题又是华而不实不可回避的一个环节。 一、现行农民工养老保险施行中的缺乏。 养老保险作为社会保险的五大险种之一,又称年金保险或老年社会保险,指国家和社会根据一定的法律和法规,为保障劳动者在到达国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界线,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 养老保险是社会保险中覆盖人群范围最广的险种。 1、农民工参保不积极。 在农民
2、工养老保险政策与相应的措施由各地方大都出台的现在状况下,农民工参保的积极性还是那样低迷,参保率持续走低。数据显示,至2008 年末,共有 21891 万人参加城镇基本养老保险。华而不实,有 2416 万人为农民工群体,22978 万人为外出农民工。农民工参保率约为 10.SI0k.明显低于城镇职工养老保险参保率。 当前,初级发展阶段的农村社会保障制度掣肘了我们国家农民工参保的积极性,子女、家庭 和土地才是广大农民工群体养老的真正来源,农村合作医疗制度的施行效果并不良好。因而,谋生于城市的农民工,游离于城市主流社会,缺乏对社会保障制度的了解,更有甚者,毫无相关概念,种种原因造成了这一群体对社会保
3、障的犹豫态度。 2、保险关系转移困难。 由于农民工养老保险区域壁垒的存在,造成了养老保险形式太多而各地标准不一的局面。诸如。城镇职工养老保险形式、农村社会养老保险形式、独立保险形式等等。大致能够分为农民工群体参加城镇企业职工养老保险制度、农村社会保障体系、独立养老保险制度。各地的出台不同的保卫政策,地方保卫色彩浓烈厚重,农民工养老保险关系的转移及其困难。 3、退保率居高不下。 数据显示,当前,我们国家近 3 亿的农民工群体养老保险覆盖率小于20% ,居高不下的退保率为又一不可忽视的问题。固然,持积极态度的各地前后出台各种政策欲尽量维护农民工群体的基本权益,然而,收效甚微,企业与农民工群体的反响
4、并不积极。据统计, 不赞成为农民工购买养老保险的企业主为80%: 拒绝自我购买养老保险的农民工占83. 2% ; 从未买过养老保险的农民工占比 90% 以上。 二、现行农民工养老保险窘境的制度原因。 1、法律保卫主体模糊。 作为一个社会学概念,法律意义上并未对 农民工 做出详细界定,农民工群体的各项权利义务、劳动法律上的概念,均没有相关根据。执法、司法及各种社会机关在处理农民工的相关问题时无法可依。 因此,对 农民工 这一社会科学的概念予以法律意义的界定,对于农民工相关问题的解决为必要之步骤。再者,时代产生 农民工 是这个概念,这一我们国家户籍制度存在的所下产生,法律领域之外的概念,正是由于其
5、 法律意义的缺失,助推了这一特殊群体遭遇不平等待遇时往往选择隐忍,面临权利和义务上的不平常无处维权。想要落实农民工群体的社会保障各项制度,在当下城镇户籍制度与农村土地政策改革的大背景下,清楚明晰界定其法律范围内的含义必不可少。 2、农民工养老保险模参保方式的问题。 农民工养老保险形式的多元化并不能弥补参保方式单一所带来的缺陷,详细来讲,大多数农民工收入水平的低下,由于本来就存在很大一部分社会保障意识淡薄的农民工群体,金钱给付的参保方式无疑是对其本身就不积极的参保态度雪上加霜。物价上涨、个人和家庭开支加大、在本身和家庭的生存问都面临窘境时,农民工群体几乎没有剩余的金钱用于养老方面。单一的参保方式
6、无疑是另一重大症结。 3、制度救济的缺乏。 社会市场经济机制下,利益最大化的各企业不愿意并采取各种方式方法拒绝或逃避为其所雇佣农民工缴纳保险。鉴于经济发展、推动就业以及改善经济环境等因素的考量,各地往往采用了 不告不理 不作为 等方式来处理农民工的维权问题。追求权益的法律成本亦为这一弱势群体的一大负担,长时间的信访程序、大量精神的注入等因素的叠加,致使放弃自个的权利成为应对不公的常态。 4、基金的保值增值。 社会统筹部分和个人缴纳部分共同组成养老保险费用,作为个人账户组成部分以外的社会统筹部分,其管理的不透明,资金去向的不明确、管理机制的不完善,资金分配背后的行政权利干涉等等问题均为社会保障资
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