施工组织设计存在的问题及其法律地位与编制,土木工程施工论文.docx
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1、施工组织设计存在的问题及其法律地位与编制,土木工程施工论文长期以来,施工组织设计一直为建筑行业所关注。从施工组织设计的理论研究,到实践体会; 从如何编制施工组织设计的指导、数据及范本到各种工程项目的施工组织设计的实例、大全。 笔者从事施工技术近 30 年,从施工组织设计的介入者、编制者到施工组织设计的审核人、批准人、到重大项目施工组织设计评审专家,经历了施工组织设计的发展,也看到了施工组织设计的变化。当前的施工组织设计,普遍存在着 讲起来重要,做起来不要 的 鸡肋 现象,这种现象是不正常的。笔者针对当前的一些状况,就施工组织设计的一些问题进行了考虑与探究,在这里与大家共同讨论与沟通。 1 当前
2、施工组织设计存在的问题 施工组织设计存在的问题,不能一概而论,项目的大小不一,施工单位的水平不同,对施工组织设计的编制水平、执行力度是不一样的。应该讲对于十分重大项目、大型企业,施工组织设计的编制水平比拟高,复杂项目的施工组织设计执行力度相比照较到位。但不可否认的是,大量关系到民生的工程项目,如住宅小区、十分是高层住宅、较复杂的深基坑、高支模、脚手架等,施工组织设计还是存在不少问题的。即便是一级资质、甚至是特级资质的企业,也存在着对施工组织设计重视程度不够、编制水平低、执行力度差的问题。笔者以为,这是造成工程质量问题频发、安全事故不断的一个主要原因。 1) 相关方对施工组织设计缺乏应有的重视
3、从招标开场,与商务标相比,技术标所占的比重一般只要 20%,不少工程招标技术标是不计分的,甚至是不需要编制施工组织设计的。 现场监理对施工组织设计要求不严,未编制施工方案就施工的未下达停工令,未按施工方案施工的未及时责令改正。施工单位经常以各种借口来逃避施工组织设计编制,或以为都是常规项目施工,或以为有类似成功的经历体验等。 2) 施工组织设计编制水平不高 编制施工组织设计的工作一般应由项目技术经理主持编制。但实际上很多项目在人员配置上就不完好,项目上没有专职技术经理。人员的缺乏必然导致工作的不到位。临时找个人编制方案已经不是什么新鲜事,这样方案纯粹就是为了应付检查、应付监理、甲方,在这样的情
4、况下,是不可能编制出好的施工组织设计的。 编制施工组织设计,其实是一项较为复杂、对编制人的综合技术能力要求比拟高的工作。但当前很多企业只是把编制方案的工作交给某 1 2 人去完成,这显然是有问题的。施工组织设计不但牵涉施工部署、施工方式方法的选择,也牵涉项目管理方面的内容,都需要根据企业的详细情况加以综合考虑才能确定。因而施工组织设计编制经过必需要有项目的主要组织者( 项目经理) 直接组织,编制者必须对详细的项目情况有充分的把握,对本企业的综合施工能力有清楚的了解,要经太多轮的调查研究与讨论,最后才能构成完好完善的方案稿。 3) 施工组织设计执行力差 把方案扔一边,按自个的想法想怎么做就怎么做
5、。这种现象比拟极致,但也是存在的。方案编制滞后,无方案施工也是经常发生的情况。实际情况变化了,无法按既定的方案施工了,实际的施工与方案发生差异,这也是普遍存在的情况。能否按方案执行,缺少检查监督。不按方案执行也无人过问,只要没出大事,也没人追查。 2 施工组织设计的法律地位 2 1 法律法规对施工组织设计的要求 法律是社会规则的一种,通常指: 由国家制定或认可,并由国家强迫力( 即、警察、法庭、监狱等) 保证施行的,以规定当事人权利和义务为内容的,具有普遍约束力的一种特殊行为规范( 社会规范) 。法律是维护人民权利的工具。 按其立法权限不同,可分为 5 个层次: 法律、行政法规、部门规章、地方
6、性法规和地方规章。(中国建筑法( 1997 年 11 月 1 日未提及施工组织设计或专项施工方案。该规范 3 0 2 条: 从事建筑地面工程施工的建筑施工企业应有质量管理体系和相应的施工工艺技术标准。没有提到地面工程需要编制专项施工方案。 那么地面工程能否就不需要编制方案了呢? 笔者以为也不是。由于(建筑装饰装修工程质量验收规范GB50210 2001 有规定: 3 3 1 承当建筑装饰装修工程施工的单位应具备相应的资质,并应建立质量管理体系。施工单位应编制施工组织设计并应经过审查批准。施工单位应按有关的施工工艺标准或经审定的施工技术方案施工,并应对施工全经过实行质量控制。 而地面作为分项工程
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