关于金融内审工作的改进建议,审计论文.docx
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1、关于金融内审工作的改进建议,审计论文1 内部审计信息化程度不高,效率较低。现前阶段,科学技术不断进步,在金融领域,传统的手工方式被高新技术逐步取代。随着业务信息的处理水平以及传输速度的不断提升,金融企业的经营成本得以大幅度降低,鼓励着金融创新的发展。必须尽快建立健全金融内审信息库,促进金融内审工作更顺利更成功地进行。 建立健全金融内审信息库,有助于提高金融内审工作的效率,及时化解风险,这是金融内审工作的发展方向。 但如今的内部审计信息库的建设还未到达相应的标准,内部审计信息化程度不高,很多内部审计工作大部分由手工进行,容易出现主观性错误,而且效率低下,消耗损费成本。十分是在数据的储蓄和沟通中,
2、内部审计信息化程度的低下易导致数据丢失、被篡改以及沟通效率低下等问题,严重制约着内部审计工作高效及时地进行。 2 内部审计人员少、素质不高。当前,各大商业银行对内部审计人员的配备未到达应有的要求,人手缺乏,导致高效率、高质量地完成内部审计的计划任务得不到保证。一方面,如今金融机构的内部审计人员大多数来自财会专业,他们对金融机构其他的业务运作例如信贷业务都了解不多,不熟悉业务流程,缺乏相应专业经历体验; 同时,这类内部审计人员中严重缺乏外语和计算机复合人才。另一方面,专门进行内部审计的人员的任务不明确,以为内部审计的工作指示为了例行检查、填制报表和把关项目等服务而没有其他的重要意义; 内部审计人
3、员的培训和学习时机都非常少,导致他们在内部审计工作中积极性不高,介入意识薄弱,阅读文件不及时,知识跟进不先进,在工作中则表现出对知识以及信息处理的滞后性。另外,与内部审计部门相应的稽核机构的建立也不健全,很多金融机构中的稽核机构的分部和定位不明确,有的稽核分支机构没有设立在审计部门,而有得稽核分支机构设立在审计部门和监察部门之中合署办公。随着金融业务的国际化和多样化的发展,内部审计机构假如不健全,缺少完好高效的稽核机构,内部审计活动就不能很好地进行并发挥充分的作用。 二) 内部审计法律法规不健全,制度落后 随着(中国人民银行法和(商业银行法等一系列当代金融法规相继施行,以前的各种陈旧过时的法律
4、法规已经无法适应各商业银行内部审计工作的需要,因而必须结合当下商业银行内部审计工作的实际情况以及当下的经济法律法规形势,制定新的法律法规,以保障内部审计工作高效合法地进行。由于内部审计制度落后于审计活动时,相应的很多活动范围权益会变得模糊,这使得内部审计工作的合法化难以得到保证;同时制度的落后将会在很多方面制约着审计活动的进行,导致审计活动的低效与不及时。 三) 内部审计停留在查错防弊,堵塞漏洞上 当下的内部审计工作习惯采用 直接管理 的方式方法,大多数的审计活动都把主要的精神集中于检查各项法律法规、规章制度的执行到不到位、收支的真实性和合理性有没有得到保障、内部审计信息的正确性等外表工作。这
5、使得真正紧贴经营的问题并没有得到重视,审计工作不能很好地具体表现出出审计宏观调控的职能作用和监督管理作用,这将使通过审计工作实现间接管理成为梦幻想象。 四) 各商业银行内部审计体系缺乏科学统一性 1 各商业银行的上级审计部门对其下级审计部门进行审计时,大多考虑的是本部门的利益,将审计中出现的问题和损害的事件在主观上缩小并消除,没有以公正的态度进行审计活动,不能真正地发挥内部审计稽核的作用。 2 各商业银行内部审计人员及其相应的职务任命都是由同级经理决定,同时内部审计稽核机构只是银行的一个职能部门,均遭到了主管业务经理的领导,这就是讲,同一个领导同时管理业务和监督,违犯了内部审计的公正性,使得内
6、部审计工作难以开展。 3 各商业银行内部审计的稽核机构的设置不够科学合理,出现了机构重叠,人员任务不明确,应配备相应专业人才的岗位没有配备到相应人才,应配备多个人手的岗位没有得到相应的人手,而不需要太多人手的岗位又出现了人员臃肿的情况,使内部审计工作的运作面临重重障碍。 五) 稽核监督指标体系不够完好健全 各商业银行缺乏一套较完好的稽核监督指标体系。尤其是缺少量化标准,使审计稽核监察不深不透,达不到审计的质量要求,流于形式。因而,商业银行的内部审计稽核部门应根据(中国人民银行法和(商业银行法等一系列法规,研究制定一套既合适我们国家国情,又与国际惯例相接轨的稽核监督指标体系。 二、关于金融内审工
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