食品企业质量管理体系的建立,质量管理论文.docx
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1、食品企业质量管理体系的建立,质量管理论文随着市场经济的深切进入发展,顾客已在过去知足于产品使用性的基础上,对产品的耐用性、可靠性、美观性和经济性提出了更高层次的要求。即从过去注重产品或服务的结果,转变为如今更注重产品或服务的经过。而ISO9000标准恰恰是为以顾客为关注的焦点建立经过管理体系的一个通用的质量标准。ISO9000标准适应了企业对市场的需要,提高了企业的管理绩效,在思想和方式方法上拉近了企业与市场的距离1-2。因而,贯彻ISO9000标准,在企业中建立一套规范的、行之有效的质量管理体系,不仅使企业更容易得到市场和顾客的认同,实际上也是企业对市场可持续适应的一个重要的基础工作。1 中
2、小食品企业管理现在状况根据2018年6月工业和信息化部、国家统计局、国家发展和改革委员会、财政部联合印发了(关于印发中小企业划型标准规定的通知中规定:在工业中,企业职工在1 000人下面或营业收入40 000万元下面的为中小微型企业。根据此规定,我们国家中小企业占绝大多数,故也是推动我们国家经济发展不容忽略的一股重要气力。当前,多数中小型食品加工企业的情况基本一样:企业职能部门设置不全;员工初中文化水平,相应专业知识不强;制度不完善,生产管理无序;生产经过得不到有效的控制;设备长期不维护;车间脏、乱现象随处可见;生产、销售、采购几乎均由厂长一把抓,一人讲了算;质量管理方式方法落后,质量管理体系
3、没有能建立或运行效果差,出现问题事后弥补,质量管理体系无人问津;从未严格执行出厂检验要求;未达质量标准的产品厂长签字一样能够流向市场,而且企业研发能力差,不能随市场行情快速转变产品类型等等各方面存在的问题。2 存在质量管理问题的分析2.1 企业的质量目的不详细中小企业制定的质量目的一般是: 为消费者生产满意的产品 ,不详细,导致企业员工对实现以上质量目的比拟茫然。2.2 企业的组织机构不完善,缺乏必要的规章制度企业规模扩大了,但管理方式方法并没有随之改变。而是沿袭企业初期的管理方式方法,职能部门基本不设,或即便设了也是厂长负责的,部门之间缺少互相制约。一些规章制度固然制定了,但由于执行能力弱而
4、形同虚设。另外,中小企业为了节省资金,基层领导一般身兼数职,职责权限没有能进行合理划分,导致一些规章制度落实困难。2.3 管理人员相应缺乏,车间管理混乱企业的规律一般是:一把手负责制,厂长直接布置生产计划和生产。企业发展初期,由于人员少,产量不高,这样的生产优势非常明显,不用互相请示,生产随市场而变。但随着企业的规模不断扩大,厂长一个人的体力、精神毕竟有限,既要顾这,又要顾那,基本无暇顾及生产布置。同时由于没有能有效控制生产各经过,随意变动,必然会导致车间管理混乱。2.4 产品出厂质量检验不严上述企业生产的面粉、麸皮等产品,出厂检验指标包括:水分、面筋、灰分、粉质、拉伸等相关指标。由于质检部门
5、缺失,客户拿到的出厂检验报告只包含简单的几项:外观、净含量和水分,既没有对出厂要求检验的指定指标进行检验,也未按规定进行逐批检验。2.5 企业员工学历低,很难有高质量的管理方式方法企业员工学历低主要具体表现出在两个方面,一是管理人员学历低,中、小型企业的管理人员一般都是企业的元老,这些人一般都是学历较低、有较丰富的技术经历体验,在管理上他们更喜欢沿袭以前的方式方法,总嫌质量管理体系的程序太死板、太费事。二是企业员工学历低,素质差,管理他们较为困难。3 企业质量管理体系的建立建立、完善质量管理体系一般要经历:统一认识,教育培训;质量体系的策划与设计;体系的施行和运行;体系审核和管理评审几个阶段3
6、-4。3.1 统一认识,教育培训质量体系建立和完善的经过,是基于教育的经过,也是提高、统一认识的经过。要想使质量管理得到真正的贯彻和落实,必须做到全员培训,使质量管理的概念深切进入人心。包括组织高层领导、各管理层和与产品质量构成全经过有关的各作业人员。教育培训要分层次,循序渐进地进行。3.2 策划与设计3.2.1制定质量方针和质量目的质量方针是该企业的质量宗旨和质量方向,所以应制定出符合企业详细情况的质量方针。质量方针的内容包括对质量、质量管理的态度,对质量的承1况,将上述面粉厂的质量方针定为:以质量求生存、靠信誉谋发展、树名牌形象、创一流企业。质量目的定为:产品出厂合格率100%、合同履约率
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