评标标准和评标方法.pdf
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1、评标标准和评标方法1、评标方法:采用综合评分法,满分为100分。2、价格分采用低价优先法计算,即满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准 价,其价格分为满分,其他投标人的价格分统一按下列公式计算:投标报价得分=(评标基准价/投标报价)x价格权值x100。3、最低报价不作为中标保证。4、本项目对属于小型和微型企业的投标人的投标报价给予5、具体评标标准:5.1评分因素及分值序号评分标准价格部分商务部分技术部分合计分值备注6%的扣除,用扣除后的价格参与评审。123103654详细的评审内容见下述评分标准1005.2评分标准5.2.1价格部分评分因素分值评分标准投标报价得分=(评标基准价/投
2、标报价)x价格权值(10%x100(注:实质性响应招标文件要求且价格最低的投标报价为评标基准价)投标报价10522商务部分评分因素分序号项分值评分标准1体系认证3获质量管理体系认证、职业健康安全管理体系认证、环境管理体系认 证,每证得1分,此项最高得3分。投标人(合同签订日期为2013年1月1日以后)承担的新建公共建 筑的工2投标人业绩8程量清单及控制价编制(或全过程审计)业绩,每个得最高得8分。注:提供合同等相关证明文件复印件并加盖公章1.拟派的项目负责人承担的新建公共建筑的工程量清单及控制价编制1分,3项目负责人11(或全过程审计)业绩,每个得1分,最高得5分。投标人需提供加盖项目负责人执
3、业印章的证明文件。2.项目负责人具有高级(工程或经济相关专业)及以上职称得具有中级职称(工程或经济相关专业)得2分;1分,无职称得0分;3.项目负责人具有5年(含)以上执业经验得2分;具有3年(含)以上5年(不含)以下执业经验得1分;具有3年(不含)以下执业 经验得0分。执业经验为从取得执业资格证书(建设主管部门颁发的造价工程师注 册执业证书复印件)后开始计算。4.项目负责人具有本科及以上学历得他得0分。(非全日制学历不得分)2分;具有专科学历得1分;其1.拟派人员数量20人(含)以下得0分,每增加1人得1分,最多 得3分。(提供2019年6月、7月、8月三个月社保证明)项目管理人4员配备情况
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