处长助理岗位说明书.pdf

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1、职位讲明书职位讲明书职位名称职位名称处长助理 1销售处职位编号职位编号直截了当直截了当上级上级直截了当下属直截了当下属业务员、信息员、内勤、方案员职位名称职位名称处长所属部门所属部门全全然然情情况况职位设置目的职位设置目的协助处长进行日常治理，处理日常事务，协调工作关系1.协助处优点理内部日常的事务，加强部门之间的协调配合。2.组织完善各岗位的业务流程，优化、强化内部治理。3.4.组织召开工作例会，并形成会议纪要上报处长。5.负责所属人员的岗位技能培训和政治思想工作。6.向处长定期汇报工作，提出工作革新方案。工工作作职职责责和和工工作作内内容容7.负责来访客户的接待、洽谈工作。8.组织实施内部

2、各项活动的开展。9.对所属人职员作情况实施、监督、检查，并向处长提出考评意见。10.关怀并鞭策直截了当下属完成各项工作任务。11.完成上级交办有其它工作任务。12.制定实施内部职员培训方案。13.负责检查、监督方案完成情况。14.负责监督档案治理。15.16.17.18.19.1.建议权：规章制度修订、业务流程优化。2.提议权：人力资源配置工工3.审核权：各类信息和报表作作4.监控权：对制度执行情况进行监控职职权权5.考核权；对部门的直截了当下属进行考核6.奖罚权：依据考核结果直截了当奖罚7.8.办办公公设设备备个人专用个人专用移动 1 部部门共用部门共用固定、电脑、打印机、机公司共用公司共用复印机、商务车汇汇内内部部工工督督向处长汇报每日工作情况报报工工作作作作关关关关系系协协系系调调大专及以上25-35事业心强、认真负责2 年以上治理经验较强的领导组织能力和独立工作能力协调咨询题解决咨询题能力思维灵敏、良好的口头和局面表达能力公司企业文化、?经济法?、?合同法?等 常识着装技巧、商务礼仪、沟通技巧精通?经济法?、?合同法?、?票据法?、?税法?、?财务会计?其他其他要求要求专业专业市场营销类性不性不男外部外部工作工作关系关系学历学历年龄年龄个性个性工作工作经验经验导导全全然然任任职职资资格格工作工作技能技能职前职前培训培训