年度安全生产工作目标管理考核规定(2021修订版).pdf

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1、当前文档修改密码：83628398362839附表：下关区 2021 年度平安生产工作目标治理考核细那么表 1、区职能部门平安生产工作目标治理考核细那么填表单位盖章：自评得分考核得分工程考核内容1、成立平安生产工作领导小组，明确具体分管领导，并制定各级人员的工作职责；2、建立健全平安生产工作网络，配备专兼职平安治理人员。1、每季召开一次平安生产工作会议，研究部署系统内平安生产工作，并有具体记录企业每月一次；2、落实检查制度，每季平安检查不得少于一次，重大节日、重要活动期间部门领导要带队检查，并有检查台账；3、层层落实平安生产责任制；6 分8 分查瞧相关文件8 分分值考核方式评分标准总分总分一、

2、一、组织组织机构机构1616分分未成立工作领导小组扣 6 分；无各级人职员作职责的扣 3 分；未建立平安生产工作网络的扣 6 分；未配备专兼职平安治理人员的扣3 分。查瞧会议记录缺一次会议记录的扣 2 分；查瞧检查记录及相关资料查制度落实情况缺一次检查记录的扣 1 分；重大节日、重要活动期间要紧领导未带队检查的，少一次扣 2 分；查下属企业、部门平安生产责任制，落实情况，没有扣 6 分；二、二、根底根底工作工作5656分分10 分10 分4、年度平安生产工作有方案，有总结；工程考核内容5、平安生产专项治理工作；无专项治理任务的，考核系统内组织平安生产专题活动；6、认真开展平安生产宣传活动，通过

3、二、二、根底根底工作工作5656分分各种形式普及平安知识，做到有方案、有活动、有总结；7、制订修改本部门、企业平安生产事故应急救援预案，并组织演练；8、认真抓好平安生产教育培训工作；9新建、改建、扩建工程工程必须按 进行平安预评价。三、三、事故事故操尽操尽情况情况2828分分1、定期排查事故隐患，并有整改措施和责任人；2、将平安生产事故操纵在目标范围内；3、平安生产事故按程序上报。4 分分值8 分查相关台账检查方式无年度工作方案的扣 2 分；无总结的扣 2 分；评分标准未制定工作方案扣 2；未落实人员扣 2 分；措施不到位扣 2 分；未及时报工作信息一次扣 1 分；未开展宣传活动的扣 4 分；

4、活动方案方案不具体的扣 2 分；无活动总结的扣 2 分；自评得分考核得分4 分4 分查相关台账无事故应急救援预案的扣 4 分；有事故应急救援预案，但未开展演练的扣 2分；有下属单位的部门，其单位要紧负责人、平安治理人员未持证上岗各扣 2 分、特种作业人员未持证上岗的，每少一人扣 1 分；未鞭策施工单位实施“三同时的，查出一家扣 2 分。6 分4 分查相关台账、抽查现场查事故发生情况查事故上报情况10 分12 分6 分无整改措施的扣 3 分；没有明确责任人的扣 3 分；超出指标的扣 12 分死亡率为零、千人重伤率为；瞒报事故的扣 6 分；迟报、漏报的分不扣 3 分。注：总分值为注：总分值为 10

5、0100 分，每一单项的扣分以单项分值扣完为止。分，每一单项的扣分以单项分值扣完为止。表 2、街道平安生产工作目标治理考核细那么填表单位盖章：自评得分考核得分工程考核内容1、街道办事处应成立以要紧领导或分管领导为主任的平安生产委员会；2、街道应建立适合本辖区经济现状的平安生产治理机构，或配备专职平安治理人员，开展本辖区的平安生产监督治理工作；3、社区应设立平安生产工作小组；4、社区级有专职或兼职平安治理人员；5、平安生产治理机构的经费、固定办公场所、交通、通讯、办公设施等落实情况。工程二、二、规章制规章制度建设度建设考核内容1、建立健全街道、社区各级平安生产责任制和各项平安治理制度，并得到严格

6、贯彻；分值3 分检查方式分值考核方式评分标准总分总分5 分查街道平安生产委员会成立文件，未成立的扣 5 分；一、一、组织机组织机构建设构建设2020分分5 分查相关台账3 分3 分4 分查街道是否建立平安生产治理机构及网络或配备必要的平安治理人员，未按 建立机构、配备人员的扣 5 分，网络不健全的扣3 分；查社区平安生产工作领导小组名单，每个街道辖区内成立面未到达 100%的，每低于 5 个百分点扣 1 分；社区无专或兼职平安治理人员的，查到一处扣 1 分；平安生产治理机构的经费、固定办公场所、交通、通讯、办公设施等，未落实的扣 4分；未完全落实的扣 2 分。评分标准自评得分考核得分查相关台账

7、、查各级各类人员的平安生产责任制落实情制度落实情况况及考核资料，每缺一项扣 1 分；1010分分2、平安生产目标层层分解，并有完善的考核方法；3、建立平安生产工作制度。1、平安生产工作纳进当地经济和社会开展；有年度平安生产工作方案和总结；3 分4 分平安生产目标下达或签约的单位含重点企事业单位应达 100%，每漏一单位扣1 分；查平安生产工作制度，未建立的扣 4 分，每少一项扣 1 分。查街道经济和社会开展和年度平安生产工作方案和总结，中无平安生产内容的扣1 分，无年度平安生产工作方案或总结的各扣 1 分；2 分三、三、平安生平安生产根底产根底工作工作1010分分2、街道应每月召开一次平安生产

8、专题会议，分析、布置、鞭策、检查本街道平安生产的工作，并形成会议纪要；3、对辖区内存在的平安生产突出咨询题，要及时召开会议研究，应有决议、有检查、有落实；4、建立平安生产工作台帐。3 分查相关台账、会议记录查街道安委会会议纪录是否齐全，无记录和会议纪要的扣 3 分，每少一个月扣 1 分；查对存在的平安生产突出咨询题的会议记3 分2 分分值2 分2 分2 分查相关台账检查方式录和检查及落实工作情况，未落实的扣 2分；未建立平安生产工作台帐的扣 2 分，每少一项扣 1 分。评分标准查事故隐患台帐，无台帐的扣 2 分；重大事故隐患限期整改方案和防范措施不具体的扣 1 分；查危险源台帐，未推行危险源点

9、监控法，未落实监控措施和监控责任的扣 2 分；未制定事故应急处理预案的扣 2 分。工程四、四、事故隐事故隐患和危患和危险源治险源治理理6 6分分考核内容1、定期排查事故隐患，有整改方案，整改措施和整改责任人；2、排查危险源点，危险源点要落实监控责任和监控措施；3、街道必须制定事故应急处理预案，并报上一级政府备案。自评得分考核得分五、五、平安生平安生产监督产监督检查检查2020分分1、街道、社区要有平安生产定期平安生产检查制度，街道每季检查许多于一次，社区每月检查许多于一次；重大节日、重要活动期间街道领导要带队检查，并有检查台账；有完整的平安生产检查记录；2、加强对辖区内交通、公众聚拢场所、学校

10、、危险化学品、矿山等平安生产重点单位和重点部位的治理，按 组织开展专项治理工作，有专项治理的方案和总结；3、鞭策辖区内企事业单位建立平安治理机构或配备专兼职平安治理人员；职工人数超过 300 人的，必须设立平安治理机构或专职人员，职工人数在 300 人以下的，必须配备专职或兼职平安治理人员；4 分街道、社区未按 进行平安生产检查，每少于一次扣分；重大节日、重要活动期间平安检查街道无领导参加，一次扣 1 分；未及时上报工作信息的，一次扣 1 分；查瞧检查记查专项治理方案或文件，未按 组织开展专录、工作台帐项治理工作，没有专项治理方案或总结的，资料、抽查局扣 3 分；不全面的，扣 1 分；部企事业

11、单位4 分4 分查街道企事业单位中是否建立了适应本单位规模的平安治理机构或人员；职工人数超过 300 人的，无平安治理机构或专职人员的，发现一家扣分；职工人数在300 人以下的，未配备专项或兼职平安治理人员的，发现一家扣分；检查方式评分标准工程五、五、平安生平安生产监督产监督检查检查2020分分考核内容4、鞭策本辖区内企事业单位建立健全平安生产规章制度，完善各类平安操作规程，并监督实施；5、鞭策企事业单位加强特种设备治理，锅炉、压力容器、压力管道、厂内机动车辆、起重设备等定期检测率达 100%；6、鞭策企业按照国家有关 提取平分值2 分自评得分考核得分查瞧检查记2 分1 分抽查辖区内企事业单位

12、平安生产规章制度和各类平安操作规程建立健全情况，不健全的，查到一家扣 1 分；录、工作台帐抽查辖区内企事业单位特种设备治理情资料、抽查局况，锅炉、压力容器、压力管道、厂内机部企事业单位动车辆、起重设备等定期检测率低于100%，每少 1 个百分点扣分；抽查辖区内企业提取平安技术措施经费情安技术措施经费，用于隐患整改和改善劳动条件；7、鞭策企事业单位的事故隐患整改工作，整改率不低于 95%；对一时不能整改的事故隐患，要实施跟踪监督检查；8、鞭策辖区内所有企事业单位制定应急救援预案，并定期进行演练。1、辖区内企事业单位法定代表人平安生产治理知识的培训率 100%；2、特种作业人员持证上岗率 100%

13、；3、企业职工“三级平安教育率100%；考核内容4、认真组织开展“平安生产月等群众性平安生产活动，有方案、有方案、有总结；5、运用播送、板报等形式，开展群众性平安生产教育，普及平安知识。七、七、建设工建设工程平安程平安预评价预评价1、新建、改建、扩建工程必须按 进行平安预评价；2、新建、改建、扩建工程必须通过“三同时同时设计、同时施工、2 分况，未提取经费的扣 1 分；抽查辖区内企事业单位的事故隐患整改工作，整改率不低于 95%；整改率低于 95%的扣 1 分；案，并定期进行演练的情况，未制定应急救援预案的扣 1 分，未组织定期演练的扣分。辖区内企事业单位法定代表人培训率低于100%，每低于

14、5 个百分点扣 1 分；查相关台账特种作业人员持证上岗率低于 100%，每低于 5 个百分点扣 1 分；企业职工“三级平安教育率低于 100%，每低于 5 个百分点扣 1 分；检查方式评分标准查“平安生产月等群众性平安生产活动的部署、总结等资料，未开展的扣 2 分，不具体的扣 1 分；查开展群众性平安生产科普教育的效果，未开展的扣 2 分，不具体的扣 1 分。查新建、改建、扩建工程工程，未进行平安预评价工作，查出一家扣 1 分；查新建、改建、扩建工程工程，未进行平安“三同时的，查出一家 1 扣分。抽查辖区内企事业单位制定应急救援预1 分六、平六、平安生产安生产宣传教宣传教育和育和工程培训培训1

15、010分分2 分2 分2 分分值2 分查相关台账2 分2 分查相关台账2 分自评得分考核得分和“三和“三同时投进生产使用。同时同时4 4 分分1、杜尽各类重、特大事故的发生；八、八、事故操事故操纵目标纵目标2020分分2、一般事故操纵在目标范围之内；3、事故统计报告应正确及时；4、各类事故按期结案率达 95%以上。事故考核按辖区治理为原那么，属于本辖区内治理范围的交通、火灾、爆炸、建筑、企事业单位等事故均为考核范围。发生重、特大事故的，总分为零分；辖区内企事业单位发生一起一般因工死亡事故的扣 20 分；街道超死亡操纵指标的，总分为零分；查相关台账、发现一起瞒、漏、迟报事故的扣 20 分；查事故

16、隐患统计和报告情况各类事故按期结案率达 95%以上，每低5个百分点扣 1 分。注：总分值为注：总分值为 100100 分，每一单项的扣分以单项分值扣完为止。分，每一单项的扣分以单项分值扣完为止。表 3、生产经营单位平安生产工作目标治理考核细那么填表单位盖章：自评得分考核得分序号考核内容分值考核方式评分标准12构建以生产经营单位要紧负责人为第一责任人的平安责任体制。平安部 门的 设定 及 人员配 备符合、，并满足平安生产要求。48查文本和未建立健全扣全分，内容不完整、责任不责任状书落实各扣 2 分。查文件、资料无机构扣 4 分，无专职人员扣 3 分，少 1人扣 1 分。3企业应建立平安生产教育和

17、培训制度；平安生产检查制度；具有较大危险因素的生产经营场所、设备和设施的平安治理制度；平安生产奖励和惩罚制度；平安生产事故报告和处理制度；其它保障平安生产的规章制度、各岗位、工程操作规程。企业应至少建立平安教育台帐、平安检查台帐、平安奖励台帐、特种设备和特种作业人员台帐、重大危险源操纵台帐、事故台帐等。按 严格执行“三同时。设定平安专项资金。考核内容事故隐患排查治理及整改。制定和完善事故应急救援预案并按演练。建立租赁承包及工程的平安治理制度，明确责任。平安检查、平安标志、隐患、个体防护等。开展平安生产月活动及推行“一法6查文本及执行情况少一种扣 1 分，未认真执行扣 1 分。46查文件、资料少

18、一种扣 1 分，未认真执行扣 1 分。查工程审批和验收资料查年度方案检查方式查相关资料、整改方案及验收报告查预案及相关资料查相关资料、现场治理查现场查文件、56工程789101154分值65577少一种扣 2 分，未认真执行扣 1 分。年初无方案扣 2 分，未实施扣 2 分。评分标准自评得分考核得分无方案扣 2 分、未上报扣 2 分；未进行隐患排查扣 6 分；未整改扣 2 分，认真整改加 2 分。无预案扣全分，不组织演练及不按 配备器材扣 3 分。每有一项不符合扣 1 分。被平安生产监管部门下达整改通知书每次扣 1 分，被下达行政处分通知书每次扣 4分。未开展活动全扣，未达活动普及率每差一三卡和“安康杯竞赛、“青年平安示范岗活动等。12一三14一五伤亡事故指标操尽情况。教育培训。职业卫生。特种设备、防雷防静电装置。一五886资料、台帐查相关资料查相关资料查相关资料特种设备定检率个百分点扣 1 分。操纵在指标内得 10 分，超指标考核不达标。要紧负责人、安技干部、特种作业人员培训持证率每项不达标扣 4 分。报审率、体检率不达标扣 4 分，治理措施不落实扣 2 分。不按 检测每项扣 2 分。注：总分值为注：总分值为 100100 分，每一单项的扣分以单项分值扣完为止。分，每一单项的扣分以单项分值扣完为止。