装修行业劳动合同范本.pdf
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1、.精品文档.2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作-独家原创 1/7 装修行业劳动合同范本 装修行业是一个对从业人员健康危害较大的行业 因此签订装修行业劳动合同需要格外注意,以下是在为大家 整理的装修行业劳动合同范文,感谢您的阅读。装修行业劳动合同范文 1 甲方(用人单位)名称:法 定代表人:地址:联系电话:乙方(劳动者)姓名:居民身份证号:联系电 话:根据中华人民共和国劳动法和国家有关规定,甲 乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。一、劳动合同期限 甲乙双方选择以下第(一)有固定期限:自年 月 日起至年 月 日止。(二)无固定期限:自 年 月 日起至年 月 日止。(三
2、)以完成 一定的工作任务为期限:自 年 月曰起至年 月 日止。其中,试用期自 年 月 日起 至二、工作内容和工作时间(四)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在 岗位 上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签 署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。(五)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。(六)乙方每日工作时间不超过 10 小时。.精品文档.2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作-独家原创 2/7 甲方因生产提点不能按照前款执行时,可以实行综合计 算工时或者不定时工作制。三、劳动报酬(七)甲方根据本单位的工资制度,按照考勤确定乙方正 常工作
3、时间。甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资。(八)甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月 15 日前 支付上个月的工资,并由乙方签字确认。(九)甲方根据乙方的一年内出勤数量完成产值大小、给 公司创造的利润大小和遵守的各种规章制度情况以及工作 中造成的各方面的损失情况实行奖罚制度。年终依据公司领 导的民意调查和管理班子的评比确定奖金数额发放给乙方。四、劳动保护和劳动条件(十)甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规和国家有 关规定的劳动安全保护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年人实行特殊 劳动保护。(十一)甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生
4、产教育。在 施工现场,甲方必须按照国家建筑施工安全生产的规定,采 取必要的安全措施。(十二)甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须达到安全卫生要求,其中建筑施工 现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。.精品文档.2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作-独家原创 3/7 (十三)用人单位应当将依法参加工伤保险的情况在本 单位内公示。用人单位和职工应当预防工伤事故发生,避免 和减少职业病危害。职工发生工伤时,用人单位应当采取措 施使工伤职工得到及时救治。五、劳动纪律(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。(十五
5、)乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法规 定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按 时完成工作任务。六、劳动合同的解除和终止(十六)甲乙双方单方面解除本合同,应符合劳动法 第25 条、第 26 条、第 27 条、第 31 条和第 32 条的规定(十七)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止 条件出现,劳动合同即行终止。甲乙双方协商同意,可以续 订劳动合同。(十八)解除、终止劳动合同时,甲方应当依据有关法律 法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。七、劳动争议处理(十九)甲、乙双方在履行本劳动合同时发生争议,可先 协商解决,不愿协商或者协商不成的,可在争议发生之日
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