五年级班务工作总结(精编文档).doc.pdf
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1、【最新整理,下载后即可编辑】五年级班务工作总结五年级班务工作总结结的写作过程,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程。以下是小编搜集并整理的班务工作有关内容。五年级班务工作总结本学期我担任五年(1)班的班主任,本着对学校、对学生高度负责的敬业精神,以严谨的治学作风,发扬学校的优良传统,以新课程改革为契机,以新课程标准的基本理念为指导,转变教学观念,从规范入手,认真做好班主任的各项工作。一、培养建立一支有责任心的班干部,工作实行精细化责任制。班主任工作非常辛苦,事务繁忙。怎样才能把班主任工作做好,又能抽出的时间,研究备课,研究课堂,有的时间辅导学困生本人经过多年的实践,认为
2、,作为班主任一定要充分相信学生,许多工作放手让学生去做,这样既培养锻炼了学生的能力,又使自己从繁杂的班级事务中解放出来。这需要班主任培养小干部,对班级管理做好指导。如班长的统领和协调检查;卫生委员的值日安排,检查;学习委员每天的早读,课外作业的收交;体育委员的广播操,眼保健操检查;小组长的带头作用等。我安排班里的每一个孩子轮流担任值日班长,让每一个孩子的管理能力得到锻炼。看到他们自觉地承担起自己的责任,我也特别开心。二、培养学生的兴趣,发展学生的特长,为班级争荣誉。除了正常的教学和其他一些班级事务外,重要的工作就是组织,指导开展各种活动。如何开展好活动,如何在各种活动中立于不败之地,我注意有意
3、识地引导培养各方面的人才。平时多多注意学生的特长爱好,这一次学校开展的首届“科技小制作”比赛,当陈楠提出他的构思时,我着实吓了一跳,因为以前我曾尝试用一次性筷子和 502 胶水粘过小笔筒,小小的工程已经把手弄得伤痕累累,他要造这样一个大房子那得花费多少时间很精力啊!但是我被他的创意和决心感动了,看着他把一堆筷子一根一根地粘在一起,又用钳子剪刀弄出各种形状,搭成小屋时,我真的惊【最新整理,下载后即可编辑】叹这几个孩子的耐心和细心!我自愧不如!三、后进生的转化工作不到位我班里的孩子情况比较特殊,两极分化的现象特别严重,好的同学非常好,差的非常差,由于中间插班的同学比较多,后进生特别多。面对这些学生
4、基础差,学习兴趣淡薄,又贪玩难以管教,我用了很多办法。上课时特别关注后进生,安排他们轮流坐在班级前面的位置,监督他们背书作业,安排优等生同桌帮助等等,都似乎收效甚微,期末考试还是大大地拖了班级的后腿。为此,我给自己做了一个反思,下个学期我将把工作的中心放在后进生的转化上,对不同的学生采取不同的方法,尽最大的努力提高他们的学习成绩。我想他们的成绩提高了,其他的行为规范也一定会有说好转。总而言之,在这半年年的班主任工作中,我努力使自己做得轻松自在,但又决不放松对班集体的管理,自绐至终我都在追求一种奋发向上的班集体氛围,不求最好,但求无愧于心。下半个学年,以及将来的班主任工作中,我将继续努力探索,积
5、累经验,把班主任工作做到位。五年级班务工作总结紧张的一学期结束了,我圆满地完成本学期的各项任务。这学期我担任五年级数学教学工作和班主任工作。回顾这个学期的班主任工作,感慨良多,我觉得要使一个班级有良好的班风,有强大的凝集力,班主任除了做好一些常规工作外,还应有一颗爱心,把自己真正融入学生中间,多理解他们,使他们信服你,愿意把你当作他们的好朋友,愿意与你多方面地交流思想。当然工作中也存在着不足。现将本学期的班主任工作总结如下:一、学生习惯养成方面。1、把一味的要求变成鼓励和赞美,暗示和诱导;在反思上学期的工作后,我发现对于学生行为习惯一味的要求,可能暂时有一定的效果,但时间长了却会容易让孩子产生
6、逆反心理,不利于孩子改掉不良的习惯。2、本学期我一改过去的思路,对于习惯不好的孩子,给予【最新整理,下载后即可编辑】更多的不是批评和要求,而是鼓励和赞美,暗示和诱导。正是有了这种工作思路,部分孩子的学习习惯较上学期有了很大的进步。二、干部队伍的组建和培养:大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助班干部树立威信;在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,以点带面。三、用爱激励、鞭策学生成长“爱心”是教育永恒的主题。对于学生来说,教师的爱是一种神奇而又伟大的力量,是除了母爱之外,世界上又一伟大的
7、爱。这种爱是无私的,是沟通师生心灵的桥梁。只有当班主任给学生以真挚的爱,给学生以亲近感、信任感、期望感,学生才会对老师产生依恋仰慕的心理,才能向教师敞开内心世界,教育才会收到应有的效果。天冷了,嘱咐孩子多穿件衣服;学生病了,及时慰问补课。课下谈心、用电话与家长联系成为自己每天的“必修课”。阶段总评时,谁有了进步,一份精心挑选的小奖品便送到学生的手里。为了及时了解、掌握后进生的内心世界和行为表现,激发其上进心和积极性,在工作中多个别谈话;多沟通家长;多表扬鼓励;多正面疏导;多指明方向。在赢得了后进生的信任,成为他们的知心朋友之后,转化工作就容易多了。四、注重了后进生的转化工作:在后进生的转化方面
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