培训机构教师聘用合同可用_1.pdf

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1、 学秩序对学生如有突发意外情况的，乙方应及时和本中心负责人或家长联系并采取合理的应急 措施。、保证教学质量的提升，学期末组织考试以及考级。经常主动与本中心负责人联系，研 究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查日常教学评价，及时反映学生的学生要求，对甲 方的教学管理严格遵守，及时提出意见或建议。、乙方除特殊事由不得随意请假。如特殊事由不能按时间上课的，应提前一天通知甲方。、乙方应做好教师本职工作，不得有 XX 行为，一经发现甲方有权解除与乙方合同。乙方XX 行为以 及人身安全问题与甲方没有关系。、乙方试听学生按报名费用 提成。试听未成功的不发放工资。工资按课时记录填写为标准，不见 课时记录单不

2、予以发放工资。、提前分钟到校备课。不得踩点上课。教学进度随时记录，不得进度太慢。、绝对不允许打学生情况，否则一切后果负责并扣除押金。第四条 本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更 合同。确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意 见的，原合同继续有效。经双方当事人协商一致，本合同可以解除。本合同期满或者双方 约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协 商同意，可以续订聘用合同。第五条 、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：（）发生不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排；（）乙方被证明不符合聘用条件的；（如没有教授资历或能力）（）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的，（）通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的；（）乙方被依法追究刑事责任的。除以上原因外，甲方提前解除合同的，应给予乙方原定授课费的 的违约赔偿金。、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：（）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的；本合同一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。未尽事宜，经双方 协商后签订补充协议。甲方：贝思特艺术培训学校 （盖章）乙方：（签字）签约时间：