学历工资制度.pdf

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学学 历历 工工 资资 制制 度度(总总 1 1 页页)-本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可-内页可以根据需求调整合适字体及大小-学历工资制度学历工资制度为规范学历工资待遇工作，制定本制度。一、学历工资根据员工的学历确定。二、学历工资具体标准如下：正规院校中专毕业，30 元/月；正规院校大专毕业或五大本科毕业，60 元/月；正规院校大学本科毕业或五大硕士研究生毕业，90 元/月；正规院校硕士研究生毕业或双学士毕业，120 元/月；博士研究生毕业，150 元/月。五大指电大、函授、职大、夜大、自考。三、为鼓励员工不断提高自身素质和能力，对于任职期间取得更高学历的员工，按新的学历发放学历工资。四、作为学历工资发放基础的学历以国家承认的毕业证书为准。五、为充分体现学历工资的严肃性和激励效果，办公室须对学历证书实行严格审查。六、学历工资按应出勤、实出勤、学历工资具体标准核算并随每月工资发放日一并发放。七、本制度适用于公司全体员工。八、本制度从公司董事长批准之日起试行。在试行过程中如有未尽事宜或不妥之处，将及时予以补充、修正。九、本制度解释和解释权归公司办公室所有。2