标准合同-协商解除劳动合同协议.pdf

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1、 页码：第1页 共 1 页 协商解除劳动合同协议 协议编号：甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：（身份证号码：）根据 中华人民共和国劳动合同法 第三十六条及公司有关规定，经甲乙双方协商一致，就双方解除劳动合同事宜达成如下共识，并确认：1、双方的劳动合同关系正式解除、乙方薪酬结算、社会保险及住房公积金等，终止日期为：【20 】年【】月【】日。2、乙方在职期间可享受的所有年休假、调休假已全部休完。3、甲乙双方确认：甲方向乙方一次性支付人民币【】元（大写：）（税前）作为终结双方劳动关系的款项，乙方自愿接受该款项作为最终处理结果，并同意该笔款项与【20 】年【】月份的工资一同发放。4、乙方确认：本协议之

2、签署表明双方不再存在任何基于双方劳动关系而产生的争议或纠纷；或与之有关的一切请求权（包括但不限于工资报酬、未休年假工资、加班费、津贴补贴、各类福利、经济补偿金、各类赔偿金及社会保险等）均已获得完全彻底解决，甲乙双方就此再无其他争议，乙方不再向甲方提出任何要求、不作任何追究。5、甲方按照当地社保机构规定，及时为乙方办理社会保险及住房公积金等相关手续，因乙方不积极配合造成时间拖延或损失的，由乙方自行负责。6、本协议生效后，乙方不得再以甲方的名义从事任何活动，不再享受甲方给予的各项待遇。甲乙双方均不得以任何方式做有损于对方名誉或利益的事，乙方应确保完成所有工作交接（包括归还从甲方处领取的、属于甲方的物资）、清理财务挂账等，否则甲方有权延发本协议下未发之款项，出现灭失、拒绝归还或拒绝清账的，甲方有权直接从本协议下未发款项中扣除（物资折旧计算价值）。乙方在工作期间所接触并由其掌握的资料、文件和财物应当在离职前全部交还甲方接收人，不得将公司资料提供给任何第三人。7、本协议一式两份，由甲乙双方各执一份。本协议自双方签订之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：【】年【】月【】日 日期：【】年【】月【】日