沙盘模拟实训心得体会.pdf

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1、沙盘模拟实训心得体会沙盘模拟实训心得体会大四了，对于我们而言,这是很茫然的一年。实践经验对于我们来说是非常重要的,学校就提供给我们了这样一个机会，就是沙盘模拟实训.刚上沙盘模拟的时候,整个人都是傻的，慢慢的有了一点初浅的理解。学然后知不足，没有这次实践也不会知道自己竟然有这么多专业知识没掌握、没有学。起初认为这是一次不合实际的模拟而已，没想到其中有很多真的东西.比如团队人员的选择和安排，是否上线新产品，广告促销如何安排，如何处理投资和收益的关系，如何评估风险和机会成本等。我们两个班级 70 多人，分成 12 个小组,由于是第一年次触沙盘，对此很陌生，也不懂得如何运作，首先老师让我们有了一个初步

2、的了解，之后慢慢的进入状况.在老师的指导下我们开始了企业的注册与经营。我们组有 6 个人，分别有 CEO、CPO、CMO、CFO、CHO、CSO。我们虽然职务各有分工,但是每一项决策我们也都参与其中。沙盘是一个在玩中就把管理学了的过程;是一个把知道的变成做到的过；是一个团队一起做到的过程；也是大家互相了解的过程;是发现员工潜能的好机会,是一个优秀员工展示的过程；是自己做案例，自己案例教育自己,互动学习提高的过程.很高兴我们组顺利完成了此次模拟，而且各位组员表现优秀。刚开始我们获得了一些小小的成就，排名还算靠前，但是在第 3 季度的时候,由于忽视了财务这一块,盲目的采购,最后导致我们紧急借款了，

3、这对我们来说不是不大不小的损失，不仅被扣了分，还欠债了，一度处在危险的边缘,还好我们在这个时刻的沉着表现，最终还清贷款还获得了收益，最后还获得了第三名的成绩。那一刻，我们很是高兴与激动,要知道我们在欠下 40 万的欠款后心里是多么的紧张与担忧啊。一路摸爬滚打下来，我有太多的心得，太多的体会。首先，我认识到团队合作的重要性。采用小组学习的方式，可以促进不专业同学之间的融合,优势互补，互相学习，从而提高我们自己探索知识和自主学习知识的能力.同时培养了我们的责任感,使我们认识到要对小组任务负责，培养我们为小组任 务服务的意识;对小组学习成员负责,合理分配学习任务,使成员之间必须相互 合作,相互沟通交

4、流相互帮助,包容.只有大家齐心协力,才能得出最优方案，获得最佳结果。一个团队是一个整体,只有发挥每个人的优势,整体的优势才能体现出来.只有统一意见和思想，战略和策略才能得到大家的全力支持，才能形成巨大的合力。自己先凝成一股绳，才能与其他企业竞争。如果本身一盘散沙，走一步争论一步，计划和战略是无法实施下去的。必须放弃成见，以整体利益为主，达成一致.其次，有时候决策并不周全.例如，在进入市场前我们没有下好功夫研究好其他组可能做出的反应，包括广告投入和市场策略等方面，进而针对其不同的反应,调整相应的经营策略,采用最优方案。同时,市场也并非只有竞争,在整个市场经营期内，竞争与合作并存，在处理好生产，财

5、务等内部业务的同时，还要做好外部的公关宣传，以求司在出现经营困难时能得到其他公司伙伴 的合作，从而在市场竞争与合作的博弈中获得最好效益，实现双赢.再次，企业是以消费者的需求为根据来生产产品的。所以对什么时候老产品该下线，什么时候新产品该上线，都是需要准确把握时机和提前准备的。老产品下线晚了会造成企业库存积压，产品卖不出去，企业亏损.还占用大量资金，造成企业没有资金投入到新产品的研发和推广中。错失竞争机会,落后于竞争对手。最可怕的是由此引起的恶性循环，没有资金造成研发落后，研发落后造成销量不佳，销量不佳造成流动资金少,陷入恶性循环.所以企业的每一项决策不是孤立分开的。不是一项决策错了再改就行了，

6、而是每一次都根本不容许出错。每一次正确的决策才能使企业走的更远。直到承担得起风险是才有犯错的机会。这次的实训，不仅提高我们的技能,还提高我们的综合能力,它促使我们进行了积极的思考，了解了企业的运作，提高了学习和实践能力。就像老师说的那样,假如再给我 100 万，我就能成为富翁。是的，因为通过亲身的实践，我加深了对企业管理信息化的认识和理解，提高企业信息化管理技能，掌握了企业信息管理流程.它让我们把会计和实际经营联系在一起，更直观的了解什么是会计，什么是经营,而且也知道我们的失误在哪里,优点在哪里。我一定会好好的将我学到的东西运用到实际的工作中。一路走来我们的进步很大，而且经过了磨合后，能够做好自己的工作，共同探讨很多问题，我觉得这是我最大的收获.