2023年201校长述职述廉报告_新任校长述职述廉报告.docx

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1、2023年201校长述职述廉报告_新任校长述职述廉报告 201校长述职述廉报告由我整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“新任校长述职述廉报告”。 新合小学主管教育副校长述职述廉报告 基本情况 黄家刚，男，34岁，汉族，本科学历，小学语文高级教师，中共党员，现任九江县新合镇中心小学副校长，主要负责教学工作。 2023至2023学年度，在上级领导的正确领导下，在全体教职工的共同努力下，本人积极大胆开展工作，认真履行职责，团结协作，廉洁奉公，模范遵守国家法律、法规和学校的各项规章制度，全面执行党的教育方针，努力推进素质教育，积极开展新课程改革，圆满地完成了各项工作任务。现将一年来履行

2、职责及廉洁自律情况，报告如下。 一、立足一个“实”字，狠抓了常规教学管理 1、一丝不苟抓常规，常规不失落 严格执行教学过程管理的五个环节，即集体备课环节、课堂巡查环节、备批周查环节，教情学情调查反馈环节、质量奖惩环节。狠抓考试管理，建设优良的考风和积极进取的学风。科学、规范地组织各种考试，充分发挥考试的诊断、调控、激励作用。 2、持之以恒抓教研，教研不虚浮 一是坚持每月一次集体备课，集体备课必须做到“四定”（定时间、定地点、定内容、定主备人），“四课”（说课、议课、听课、评课）、“六备”（备课程标准、备教材、备学生、备教法、备学法、备习题）、“五统一”（统一教学目标、统一教学进度、统一重点难点

3、、统一教学手段、统一练习测试）。切实解决好四个问题：即学什么，怎么学；教什么，怎么教；练什么，怎么练；思什么，怎样改。 二是立足教学行动研究，开展内容丰富的教研活动。通过达标课、研究课、示范课和各类教学竞赛等形式，拓展教师的专业发展空间，促进教师的专业成长。 3、理直气壮抓质量，质量步步高，德育工作硕果累累 牢固树立“质量强校”的思想，狠抓小学毕业会考及日常教学常规管理相关工作。一是作为中心小学主管教学副校长的我，积极主动的深入一线了解最新的教学动态（每周有三天，我会在上午七时前到七所村小其中的一所学校去进行教学工作调研），发现问题并及时的去处理问题。二是我自己也主动承担了中心小学本部学校四年

4、级语文的教学工作，以至于自己不会脱离一线，空谈教学。三是成立小升初毕业会考备考领导小组，实施专班负责制，打造优异的团队。四是优化备考机制，制定科学的工作方案。五是加强备考研究，科学备考。适时召开小升初会考研究会，落实备考细节，积累典型经验。最后是认真进行月考并做好质量分析。明确得失，找准差距，拟定对策。 付出总会有回报，一年来，一是我校学生参加县教研室、电教站组织的各类竞赛活动成绩突出。我校荣获全国小学语文阅读竞赛团体优秀奖。二是教师教科研成果喜人。吴俊老师制作的课件詹天佑获省二等奖，本人的语文学科教学设计蟋蟀的住宅获省级二等奖，黄菲菲老师和吴俊老师撰写的论文在九江县教研刊物上发表，杨君、胥露

5、老师音乐教师优质课获九江市三等奖。三是本人及李俊涛老师获省级骨干教师荣誉称号，王章奎老师获市级德育标兵荣誉称号。 二、抓好“三结合”教育，促进学生全面健康地发展 重视家庭、社会与学校教育的配合。一是利用校外德育教育基地，进一步形成德育教育的合力，学校少先队大队部每学期组织学生到学校德育基地新合敬老院参观并帮扶，举行主题队会，让学生在实践中受教育。二是举办家长学校和家长座谈会。每学期期中考试结束后，中心小学要求各村小组织学生家长到校，举办学生家长座谈会，共同商讨学生的学习、教育的方法；学校在期中考试后通知家长代表到校参加调研座谈会，针对当前学生教育的热点问题，共同商讨学生的教育措施。本学期，我们

6、就针对学生上网等重点问题，组织家长进行了专题研讨。三是要求教师做好家访工作，和家长一道做好学生深入细致的思想工作。利用不同形式，沟通学生在校和家庭情况，提出学生在家、在校的学习常规要求，使学生在教师、家长的指导下，能够沿着正确的轨迹前行。 三、加强特殊学生的教育与转化 年初，我们要求班主任认真排查班级特殊学生的情况，并备案。特殊学生包括留守学生，心理、行为异常学生等，学校专门建立留守学生档案，要求班主任每月要走访、座谈学生，要关爱学生，使他们真正感受学校的温暖，老师的关爱。对后进学生，我们要求教师不歧视，要求教师耐心细致地做好后进生的思想教育工作，做到不讲过头话，少批评、多鼓励，少指责，多帮助

7、。 四、突出一个“廉”字，狠抓自身建设 为使自己是一名高素质的党员干部，我积极参加思想政治学习，践行科学发展观，坚持以“三个代表”的思想为我一切工作的出发点和归宿，并主动学习了中共中央国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定，坚持执行中心小学吴校长提出的“三不准”即不该说的话不说、不该去的地方不去、不该做的事情坚决不做。以此来规范自己的从政行为。 过去的一年里，虽取得了一些成绩，但也存在一些需要探索和改进之处，如实行绩效工资后如何调动教师的积极性、六年级毕业班教学管理工作如何有效开展，我校日常教学教研工作怎样落到实处等，这些都还有待于进一步提高，在今后的工作中我们会继续努力。争取更大的成绩。 校长述廉述职报告