大学讲座-如何写简历.ppt

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1、企业与你面对面谁的简历吸引我谁的简历吸引我企业人事谈简历企业人事谈简历May 2011May 2011企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 2一、引言和准备简单自我介绍（企业、职位、联系方式）简单自我介绍（企业、职位、联系方式）课堂纪律要求（互相尊重、电话、外出）课堂纪律要求（互相尊重、电话、外出）课堂参与建议（思考、讨论、行动计划）课堂参与建议（思考、讨论、行动计划）你对本次交流有何期望你对本次交流有何期望简历的重要性简历的重要性企业与你面对面 经

2、理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 3二、你的简历能吸引我么我每天看多少，每份看多久？我每天看多少，每份看多久？谁的简历我不看？谁的简历我不看？谁的简历我略看？谁的简历我略看？谁的简历我细看？谁的简历我细看？谁的简历看完约面谈？谁的简历看完约面谈？企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 4三、如何写出吸引人的简历（要做什么）

3、简历的要求简历的要求正确，没有错误正确，没有错误简历的真实简历的真实是否需要善意的谎言是否需要善意的谎言简历的简洁简历的简洁简单、简洁、花哨简单、简洁、花哨简历的内容简历的内容简历的格式简历的格式WORDWORD、PDFPDF简历的排版简历的排版建议好好学习建议好好学习WORDWORD，增加美观性，增加美观性 企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 5简历的内容简历长度简历长度纸张的数量、内容的多寡纸张的数量、内容的多寡简历重点简历重点你的姓名、联系方

4、式你的姓名、联系方式简历重点简历重点你的优势、亮点、技能（语言技能、你的优势、亮点、技能（语言技能、驾驶技能、计算机技能等）驾驶技能、计算机技能等）简历其他内容简历其他内容紧急联系人紧急联系人简历其他内容简历其他内容以往经验中的个人职责以往经验中的个人职责简历其他内容简历其他内容自我评价自我评价简历其他内容简历其他内容兴趣爱好兴趣爱好企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 6四、如何修改你的简历（要做什么）修改的重要性修改的重要性你的简历是写出来的，还

5、是改出来你的简历是写出来的，还是改出来的的基本修改基本修改保障准确不出错保障准确不出错进阶修改进阶修改根据自身的调整，作出简历的调整根据自身的调整，作出简历的调整深层修改深层修改针对不同求职对象，对简历内容作取舍针对不同求职对象，对简历内容作取舍 回复率不到回复率不到25%25%，修改你的简历！，修改你的简历！企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 7深层修改企业的归属性质：外企、国企、民企企业的归属性质：外企、国企、民企企业的业务性质：技术企业、研究

6、企业、生产企业、企业的业务性质：技术企业、研究企业、生产企业、服务企业等服务企业等企业的行业性质：农牧行业、食品行业等企业的行业性质：农牧行业、食品行业等职位的职责范围：销售职位、研发职位、管理职位等职位的职责范围：销售职位、研发职位、管理职位等 企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 8五、简历的后期整理（要做什么）简历的打印简历的打印每次打多少份每次打多少份照片的粘贴照片的粘贴怎么能更省钱，更有效怎么能更省钱，更有效简历的保存简历的保存折叠、防水等

7、折叠、防水等简历的携带简历的携带你随身带简历么你随身带简历么 简历的投递简历的投递渠道的选择渠道的选择简历的投递记录简历的投递记录做好备忘工作，把握每次机会做好备忘工作，把握每次机会 企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 9六、如何避免投出的简历无效（不要做什么）简历做的越精美，越能吸引人？简历做的越精美，越能吸引人？你觉得你会比企业聪明么？说说慌也没人知道？你觉得你会比企业聪明么？说说慌也没人知道？简历投得越多，机会就越大？简历投得越多，机会就越大

8、？在网上可以一次过投多个岗位，机会要比投一个大在网上可以一次过投多个岗位，机会要比投一个大？简历中的错误因为小就可以容忍？简历中的错误因为小就可以容忍？花钱买来的证书（可从收费标准、颁证单位看出来）花钱买来的证书（可从收费标准、颁证单位看出来），附上去也能起到效果？，附上去也能起到效果？企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 10六、如何避免投出的简历无效（不要做什么）每次求职时用同样的简历既省钱又省心，效果也好每次求职时用同样的简历既省钱又省心，效果

9、也好？突然下雨，我把简历折起来揣裤兜里？突然下雨，我把简历折起来揣裤兜里？屡败屡战，磨练意志？屡败屡战，磨练意志？你是你是20%20%的精力写简历做准备，的精力写简历做准备，80%80%的精力找工作，的精力找工作，还是相反？还是相反？如果你的简历被拒收，你会怎样理解？如果你的简历被拒收，你会怎样理解？我拒收你的简历，实际上是为了你好我拒收你的简历，实际上是为了你好!企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 11七、最重要的部分原则性的建议职业生涯，从互相尊重开始职业生涯，从互相尊重开始互相尊重，从你的简历开始互相尊重，从你的简历开始要学会自检、学会进步，要学会自检、学会进步，要善于总结、善于进步要善于总结、善于进步进步从现在开始，制定你的行动计划进步从现在开始，制定你的行动计划 企业与你面对面 经理和你聊就业May 2009谁的谁的谁的谁的简历简历简历简历吸引我吸引我吸引我吸引我企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈企业人事经理谈简历简历简历简历Page 12谢 谢