2023年党建专题工作发言材料（精选4篇）_党建工作交流发言材料.docx

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1、2023年党建专题工作发言材料（精选4篇）_党建工作交流发言材料 党建专题工作发言材料（精选4篇）由我整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“党建工作交流发言材料”。 第1篇：党建工作发言提纲 管好队伍 激发活力 凝聚合力 全面推动汤河党建工作再上新台阶 各位领导： 欢迎莅临我镇调研指导基层党建工作，下面就我镇工作开展情况向各位领导汇报如下： 汤河镇辖区面积52.4平方公里，耕地面积3.8万亩，共有38个行政村，5.5万人。目前，全镇共有党支部65个，党总支2个，其中机关支部1个，企业支部17个，部门支部9个，村级支部38个，共计党员1786人。近年来，我镇以打造“海棠名镇”为统

2、领，按照“管好队伍、激发活力、凝聚合力”的党建工作要求，坚持常规工作强规范，重点工作出亮点，创新工作出经验，各项工作取得了较好成绩。 一、管好队伍，夯实基础，为“打造海棠名镇”提供坚强的组织保障 提高党的建设科学化水平，是加强和改进新形势下党的建设的总体要求。我镇坚持以管理为抓手，以制度为依据，在管理上做到了方法科学和程序严谨的有机统一。 一是抓好制度建设。制度建设是党的建设的重要组成部分，是推动党建工作顺利开展的有效途径。自2023年以来，我镇先后修订完善了“三会一课”、民主生活会、发展党员工作、党风廉政建设、民主评议党员、党内监督等十项工作 制度，规范了党组织活动记录簿，统一印制，发放到各

3、基层支部；制定了汤发（2023）15、16、32号文件和汤河镇机关管理制度，对土地建设环保，基层信访稳定、农村财务管理和日常工作纪律进行了全面部署；完善目标管理机制，与各基层党组织签订党建目标责任书，并把党建工作内容具体分为组织领导、班子建设、党员队伍建设、工作机制、制度建设等六个方面，纳入年度工作目标。 二是强化督查审计。为严格干部纪律，提高工作效率，确保工作落实，镇党委建立了严格的工作督查制度，对督查审计办人员进行了优化充实，明确一名副镇长具体负责党务督查工作。紧盯“立项、跟踪、问效”三个环节，对督查情况及时予以通报，确保所部署的工作一抓到底、抓出成效。在支部换届、党员发展、组织建设、经费

4、落实和党的活动等方面，有针对性的制定审计方案，纳入立项督查，审计到期坚决兑现奖惩，切实做到了压力传导、责任明确、重罚重奖，有效提高了各级各部门抓党建促发展的积极性。 二、激发活力，鼓舞士气，为“打造海棠名镇”创造良好的干事环境 一是用程序严格的基层选举去激发活力。公开阳光的选举是激发干群活力的重要保障。在今年的支部换届中，我镇精心组织，周密部署，严格程序，严明纪律，换届工作呈现出浓厚的民主氛围。在党员信息审核、职数控制、程序组织 和候选人资格把关等方面，做到了阳光、透明、公正。全镇38个村的支部换届选举中，没有一例违反程序的行为，没有一起较大的上访活动，大大激发了广大党员干部干事创业的活力。

5、二是用风正气清的工作环境去激发活力。在廉政制度落实方面，我镇严格按照上级要求，扎实推进农村党风廉政建设，规范完善村务监督委员会，全面推广“四议两公开”制度；在廉政文化建设方面，不断加强反腐倡廉警示教育，通过上党课、学理论、听报告等形式，全面查找作风建设中存在的问题，并积极整改。风正气清的工作环境，取得了广大党员干部的信任，更激发了他们发展汤河的满腔豪情。 三是用科学合理的考核机制去激发活力。我镇创新考核激励机制，通过政治上关怀、思想上关心、精神上激励，物质上鼓励，进一步激发了广大村干部的积极性。把工作成绩作为推荐担任各级党代表、人大代表、政协委员，报考国家公务员和评先树优的主要依据，逐步完善村

6、干部养老保险和医疗保障制度，大力支持村干部依照法律和政策开展工作，对遭受恶意诬告或打击报复的村干部及时提供法律援助，对侵害党员干部合法权益的违法行为依法予以打击。 三、凝聚合力，助推发展，为“打造海棠名镇”提供广泛的力量支持 镇村齐抓，部门联动，是做好基层党建工作的重要途径。 遵循这一思路，汤河党建的领域在拓展，内涵在升华，发展的合力在凝聚。一是围绕中心抓推进。每年年初，镇党委都从经济发展的需要出发，制定党建工作的方案、细则和有关计划，坚持中心工作和党建工作两个规划一起定，做到目标同向、运作同步、领导同责。全镇两级各部门都结合“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作主题，把党建工作与经济发展同

7、谋划，同实施，推动了党的建设的健康有序发展。1-5月份，全镇规模以上企业累计完成工业总产值33143.5万元，同比增长21.6%；完成工业销售产值31746.1万元，同比增长17.2%；实现销售收入29346.6万元，同比增长16.3%；实现利润247.5万元，同比增长11.9%；实现利税756.2万元，同比增长25.7%。 二是围绕难点抓推进。结合党建工作实际，我们把计划生育、信访稳定、土地建设环保等农村工作难点纳入党建专题。在推进的过程中，由镇党委牵头，各部门单位密切配合，将专题分解到各部门，细化目标，落实职责，强化督查，做到每个部门都有内容，人人都有任务，真正做到了凝聚合力，齐抓共管。通

8、过这种方式，我镇计划生育工作步入良性循环，今年1-5月份，全镇计生合法生育率98.6%，放环率99.2%，绝育率97.2%,其中双女户绝育率96.75%；多年来无法化解的15起信访积案已全部化解，共解决群众纠纷42起；违法 建设、私搭乱建、土小企业现象明显减少。 三是围绕创新抓推进。在学习实践和创先争优活动中，我镇按照“村企联手，以企带村，以村促企，村企共赢”的工作思路，积极探索以“机构联合、人员联姻、产业联建、工作联动”为主要内容的“村企共建”模式，全镇共有新新工艺等17家企业和朱楼子等7个村实现了村企共建。实行村企统一领导，资源共享，人员交叉任职等方式，实现互利双赢。基本实现了经济发展共同

9、促进，基层党建互惠互利，基础建设结对帮扶和村级管理同频共振的目的。 “科学发展永无止境，固本强基未有穷期”，日渐深化的基层党建创新，必将为加快打造“海棠名镇”注入源源不断的活力与动力，推动全镇经济社会又好又快发展。 第2篇：党建工作发言材料 抓好基础强队伍健全机制保发展 近年来，冀屯镇坚持以党建统领工作全局，着力打造以党的先进性和执政能力建设为主线，以党员为主体、镇村干部为重点的党建工作科学化运行机制，有效推进了经济社会发展。2023年，全镇GDP完成33.5亿元，财政一般预算收入完成3.6亿元，人均纯收入9079元。我们的主要做法是： 一、引领示范，党组织和党员干部成为致富创业的先锋军 一是

10、党委作表率。在全镇发展中，镇党委拉高标尺，强抓机遇，谋划了三大支柱产业，即围绕煤田资源，促进以煤田、发电、制砖为内容的循环经济；围绕畜牧养殖，建设新乡市最大的蛋鸡生产基地，建设豫北最大的生猪生产基地；围绕食用菌产业，扩张平菇生产规模，力促星河生物工厂化生产食用菌项目尽快投产，尽早发挥龙头企业带动作用，推进农业现代化进程。 二是支部走在前。村、企党支部成为全镇经济发展的重要组织者和落实者，成为群众增收致富的引领者；我们先后在食用菌、畜牧养殖等产业链上建立了14个党支部，有效地解决了农户产前、产中、产后的各种难题，帮助实现农户与市场的对接，成为群众致富的引领者、服务者。2023年，双孢菇园区党支部

11、，带领园区的党员，提升改造了传统的种植模式，建成了恒温式常年化生产大棚，预计单棚可实现利润 90万元。 三是党员当先锋。“党员干部走在前，各项工作都不难”，在全镇的食用菌发展上得到最充分体现，食用菌发展之初，各村党员在镇党委的号召下，用小蘑菇引领了农业结构调整。2023年，增收致富活动中，培育帮带2800余户，协调贴息贷款1500万元，实现农民增收6000万元。 二、勇挑重担，党员队伍成为落实工作任务的排头兵 镇党委坚持“组织严密、纪律严明”的党建原则，凡是事关群众切身利益的决策一旦形成，要求达到“政令畅通，说到做到”。每项重大任务面前，要求树立接受任务不讲条件、执行任务不找理由、完成任务追求

12、圆满的标尺。2023年12月，镇党委在缜密决策基础上，经过深入细致做工作，通过党员干部带头，党员包户，仅用3天、72小时，就顺利完成东、西北流两个村687户3000余人的搬迁、拆迁和安置任务，创造了拆迁纪录。 三、践行承诺，管理机制成为各项工作的有效保障 一是围绕中心任务建立工作推进机制。我们从班子成员做起，健全推进任务落实的各项制度，实行干部“双层”管理体制，即班子成员带中层、中层干部带一般干部的工作体制。同时加强工作汇报、督查追究、重大问题调研、民主决策制度等。扎实的工作推进制度富有成效，形成了有布置、有督促、有落实的良好工作机制。 二是围绕干部管理建立承诺考评机制。承诺机制，即：村党支部

13、向镇党委承诺全年目标任务、镇党委向全镇群众承诺全年目标任务。2023年全镇上下齐心协力，实干苦干巧干，超额完成年初承诺的各项目标。考评机制，即：一是镇党委对村级组织一年来任务完成、制度落实情况、群众对干部满意度情况进行考评。二是村级干部对镇党委及领导成员是否优秀进行测评。在承诺考评中，全镇干部注重实效，不走过场，用制度“逼”着干部用心做事。 三是围绕干部选拔使用建立淘汰机制。镇党委一是把“淘汰”后进作为干部队伍建设的着力点。“逼”着干部当先进，也“逼”着平庸干部主动辞职。二是把“转化”后进村作为干部队伍建设的关键点。每年对村级组织进行一次“定类升级”，在对后进村干部“淘汰”的同时，采用“两推一

14、选”办法，让群众信任的干部、各个领域的能人强人涌现出来。通过调整充实班子，规范干部行为，使后进村迅速转化。 四是围绕创先争优活动建立党员先进性教育机制。为解决农村党员“思想上入党”的问题，镇党委坚持灵活多样的学习教育方法，确保党员队伍的先进性。一是理论式学习。利用镇党校阵地，每年对全镇两委干部集中轮训两次，对全体党员集中轮训一次。二是外出考察式学习。组织干部走出 去，借鉴外地做法，吸收别人经验。三是整改式学习。定期进行小整改，开展批评与自我批评，把不良倾向消灭在萌芽阶段。四是树先进典型式学习。把那些走在时代前列，不怕困难，不怕矛盾的干部树立起来，开展学先进活动，用榜样的力量，感悟影响党员行为与

15、做事准则。 2023年，虽然我们在推进党建工作科学化运行机制方面进行了一些探索，但与兄弟乡镇比，还有一定的差距，在今年的基层组织建设年活动中，我们将按照市委的安排部署，以党建强支部，以党建促发展，努力建设富裕、秀美、和谐、幸福新冀屯。 谢谢大家！ 第3篇：党建工作汇报发言 2023年新市镇党建工作总结 2023年新市镇党建工作紧紧围绕“强化基层党建、健全科学机制、深化干部作风”的思路，全面强化基层党建工作，为移民迁建提供坚强的政治保证。 一、两项活动，切实强化基层党建。一是认真开展“三分类三升级”星级创评活动”，切实增强基层党组织的战斗堡垒作用。全镇两个社区、27个村党支部按照“团结协作星、队

16、伍建设星、高效运行星、推动发展星（助推迁建星）、促进和谐星（移民村、非移民村）、群众满意星”六星考核标准对自身进行量化打分，由村（社区）党组织申报，镇党委审查核定的程序，评出先进党组织5个、一般党组织19个、后进党组织5个。本着“一类组织上水平、二类组织上台阶、三类组织”换面貌的工作要求，各村（社区）党组织量身制定出星级创评升级转化方案，将工作细化、量化、硬化，明确目标任务，突出班子建设和党员干部队伍建设重点，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。现时，镇领导分别联系3-4个党支部，对一般党支部和后进党支部分别落实一名党委委员和一名中层干部帮扶，促进各基层党组织提档升级。二是奋力推进“创

17、先争优”活动，切实发挥党员干部先锋模范作用。积极引导全镇党员干部围绕中心创先争优，通过开展重温入党誓词、再学中国党史、亮身份、唱红歌、写征文、选树典型等大活动，全力营造立足岗位创先进、履职尽责争优秀的良好氛围。在今年创先争优征文中，我镇两名同志也分别取得了一等奖、二等奖的荣誉。在“七一”前夕，集中表彰宣传了一批先进基层党组织、优秀共产党员，进一步激发基层党组织和党 员创先进、争优秀的巨大热情。同时，各窗口和服务行业开展了创先争优活动，努力把创先争优活动办成群众满意工程。 二、以“文建明工作法”学习推广为重点，建立健全科学机制。紧扣加强镇党委科学化建设主题，进一步完善镇工作运行、干部管理、服务群

18、众、全员教育和公共服务五大机制，锻造一支“文建明式”的优秀基层干部队伍。严格按照新市镇党委政府机关规章制度开展工作，有力促进全镇工作效率提质增效。将“三二”工作法切实融入工作，结合本镇实际，科学划分工作部门，打破事业、公务员身份，统筹安排。为“六大办三中心”，即：党政办、移民办、经济发展办、综治维稳信访办（移民信访接待中心）、群众工作办、安全城管办、农村经济技术服务中心、社会事务服务中心、计划生育服务中心。根据干部各有所长的特点，打破公务员、事业编制，把干部放在了最为合适的位置，切实发挥她们的才能。目前，全镇公务员、事业干部、大学生村官、顶岗干部、移民抽调干部110名，其中95岗名同志被安排在

19、移民办，余下的15名同志相应地分到各个办公室及服务中心，承担着全镇各个版块工作。每一名同志一岗多责，工作量的增长却没有磨灭每一位干部昂扬的斗志，依然以饱满的热情努力工作。 三、以学习型党组织建设为抓手，在实际行动中深化干部作风。一是以开展建立学习型党组织为抓手，提高干部思想意识。采取集中培训、主题教育、专家辅导、领导讲学等多种形式，定 期自与不定期相结合、集中学与自学相结合，利用远程教育、网络平台、手机、专栏等形式，开展党性教育、反 腐倡廉教育、“十二五”规划等理论知识，以及公务礼仪修养、思想解压等课程的学习，使全镇干部在面对移民迁建纷繁复杂、困难重重、压力空前巨大的面前，能像雄鹰一样，有着坚

20、毅、超凡的消化力、敏锐的洞察力、超强的适应力、负重前行，攻坚克难，迎接新机遇，接受新挑战，促进新发展。二是以开展“四个一线”为抓手，切实转变作风。与“挂、包、帮”活动相结合，将问题解决在一线、感情融合在一线、干部考评在一线、形象树立在一线。同时，切实贯彻落实各项强农惠农政策。坚持经常性检查与专项检查相结合，把对农民的补贴资金、农田水利等农业农村基础设施建设投入、农村社会事业投入作为检查重点，切实将各项强农惠农政策落到实处。 2023年，我镇圆满完成了党委换届选举工作。以换届为契机建选好配强乡镇党委班子，以文建明工作法为重点，建立健全了镇党委科学运行机制。加强大学生村干部选育管理，切实让大学生村

21、干部得到多岗锻炼。加强了干部培训力度，全镇29名党支部书记、以及4名大学生村官等到市、县培训中心参加培训。积极开展党内帮扶活动，在7.28暴雨灾害以及近期旱灾严重的时期，对贫困党员、老党员开展进行了走访慰问，发放慰问金2万余元，进一步增强党员的归宿感、自豪感、成就感和幸福感。 在下一步的工作中，我们将重点以学习推广文建明工作法为重点，进一步完善科学机制，促进各项工作提速增效；以“三分类三升级”星级创评活动为抓手，切实发挥基层党组织的战斗堡 垒作用；以创先争优活动为契机，建立的模范带头干部队伍，切实推进全镇各项工作的开展。 第4篇：党建工作发言材料 在区委组织部部务会议上的发言材料 2023年，

22、在区委的正确领导和区委组织部的大力指导下，XX街道党工委坚持以科学发展观为指导，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，按照“抓党建、促发展；保稳定、促和谐”的思路，夯实基础，突出重点，锐意创新，科学务实，各基层党组织的凝聚力、战斗力明显增强，广大党员干部的先锋模范作用充分发挥，街道经济社会发展在新起点上实现新跨越。 2023年，我们按照区委组织部提出的新任务新要求，重点抓好以下几个方面的工作： 一、基层党建工作 1、进一步加强农村和社区党组织建设。以今年的“基层组织建设年”活动为契机，按照“五有保障”标准，切实加强党员服务中心建设，以XX社区服务中心、XX社区服务中心建成为契机，把党员服务

23、中心建设作为社区党建工作的重点，明确专人负责党员服务中心工作，充实工作力量，建立健全党员服务中心工作制度，规范服务内容，规范党员服务中心的运作。同时，经常性地组织党员开展活动，丰富党员日常组织生活。 2、进一步加大创先争优活动开展力度。围绕迎接党的十八大，做好创先争优活动第三阶段各项工作，系统总结回顾创先争优活动开展情况，展示创先争优活动成果，建立创先争优的长效机制，以昂扬向上的精神风貌、更加出色的工作业绩，向党献礼。 3、进一步扩展“两新”组织党建工作领域。积极巩固深化非公企业党建成果，在不断完善壮大“XX.红帆”基础上，探索非公企业 党组织和党员发挥作用的途径和方式，着力查找不足，促进品牌

24、成熟，积极推进三联商厦、天成恒信两个党建服务站的建设，完善党建工作指导员机制，努力做到党组织和党建工作全覆盖。 4、进一步拓宽党员干部教育管理渠道。着眼于保持党员先进性、纯洁性，建立党员干部日常学习机制，全面开展建立学习型党组织活动，加强党员干部教育和培训，发挥远程教育网络的作用，开展支部书记上党课活动，切实增强党员干部为群众服务的意识和本领。 5、持之以恒做好发展党员工作和老干部工作。加强党员信息管理，严把质量关，规范发展程序，壮大党员队伍。组织入党积极分子和党务干部参加培训，开展好预备党员转正工作。按要求收缴党费，返还党费专款专用。建立健全党内关怀机制，做好困难党员和群众群众慰问工作，结合

25、相关活动开展，经常性地走访老党员、老干部及老模范，关注他们的生活，听取他们对党和政府各项工作的建议和意见。 二、创新工作 1、XX社区党建“一核多元”管理机制。为进一步提高社区党组织服务群众、为居民办实事的能力，实现资源共享、优势互补，今年我们打算在XX社区探索实行党建“一核多元”管理机制。具体思路如下： 街道党工委本着“条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建”的原则，在XX社区成立社区大党委，并以此为核心，覆盖周边居民小区和开发商开发的房地产项目，分别成立党总支，下设党支部、党小组，实行党建多元化管理。 按照党员数量适中，党建资源分布相对均衡，便于党组织和党员 发挥作用的原则，科学划分党建网

26、格。主要是以小区、楼组、路段等为单位实行网格化管理。依托社区数字信息化管理系统建立健全党员信息库，为区域内每名党员登记建档；依托党员服务中心（站）为党员提供政策咨询、接转组织关系、参加组织活动、就业创业等服务，构建分类管理、服务一体，互相衔接的网格化党员教育服务管理体系。目前，XX社区服务中心已建成投入使用，党员信息正在采集过程中。 2、XX社区“红石榴”党员实践教育基地。XX社区内出租房屋和流动人口较多，辖区内的石油大学南北两个集贸市场更是聚集着大量的门头房、小商贩和流动党员，如何整合社区党建资源，创新和加强流动党员教育管理成为亟待解决的课题。 初步想法是，一方面依托市场管理委员会对辖区内的

27、出租房屋与流动党员进行整合，另一方面通过建立党员实践教育基地，进一步规范对流动党员的教育管理。一是加强教育引导，探索集贸市场流动党员长期受教育的长效机制。充分发挥实践基地的示范带动、教育培训作用，借助远程教育平台，创新教育培训方式，确保流动党员“课堂上受教育，实践中受教育，永葆先进性”。二是加强实践引导，多渠道帮助流动党员了解市场，启发思路，把党员培养成创业致富带头人，充分发挥党员先锋作用，有效带动辖区经济发展，促进辖区稳定。目前，已完成市场内16名流动党员信息的摸底采集工作。 三、远程教育工作 1、严格落实区远教中心的“四个一”督导评比制度，进一步抓好站点管理维护，确保安全有效运转。加强对各

28、站点上网学习的督导检查，加强信息反馈和工作交流，努力提高各站点在全省的排名。 2、进一步加强村级站点管理员队伍建设。优化站点管理员队伍结构，选就一批工作认真、责任心强的管理员队伍；健全完善站点管理员日常管理制度，制定考核细则，细化分解工作任务，实行末位淘汰制度，不合格的及时调整更换；加强站点管理员技能培训，详细制定培训计划，合理安排培训时间和内容，今年至少组织培训3次。 3、在区远教中心的指导下，扎实开展“双进双促”示范拓展工程，进一步提高非公有制经济组织和社会组织党员干部队伍素质，逐步扩大远程教育覆盖面。 党建工作发言材料 抓好基础强队伍健全机制保发展近年来，冀屯镇坚持以党建统领工作全局，着

29、力打造以党的先进性和执政能力建设为主线，以党员为主体、镇村干部为重点的党建工作科学化运行机制，有效推. 党建工作发言材料 在区委组织部部务会议上的发言材料2023年，在区委的正确领导和区委组织部的大力指导下，XX街道党工委坚持以科学发展观为指导，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，按照“抓. 党建工作发言材料 党建工作发言材料一个党员、一个干部一时一事奉献并不难，难的事一生一世的奉献、时时处处的奉献、持之以恒的奉献、与时俱进的奉献。下面是职场范文网小编为大家整理的党建工. 党建工作发言提纲 管好队伍 激发活力 凝聚合力全面推动汤河党建工作再上新台阶各位领导：欢迎莅临我镇调研指导基层党建工作，下面就我镇工作开展情况向各位领导汇报如下：汤河镇辖区面积52.4平方公. 党建工作座谈会发言材料 党建工作座谈会发言材料今年以来，党工委聚焦党建主责主业，按照“抓重点，求突破，推全面，创品牌”12字总体工作要求，深入贯彻落实各级党建工作会议精神，充分发挥党建统领作用，全面推进.