2023年杂志社申请书格式_公司申请书格式.docx

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1、2023年杂志社申请书格式_公司申请书格式 杂志社申请书格式由我整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“公司申请书格式”。 计 划 书 申请人： 吴慧 魏桂龄项蕊 王佳 目 录 一、社团名称 二、申请理由 三、社团组织形式 四、社团成立初衷 五、社团宗旨 六、社团精神 七、社团章程 八、组织结构 九、社团未来一年活动安排十、一项活动的具体策划书 社团名称 晨钟杂志社 申请理由 大学校园是学术的天堂，因为她的博爱，给了我们在校大学生无拘无束的生活，和自由发展的空间。同时也是因为这种宽松的环境容易产生懈怠情绪，因此也会使很多人沉迷于自我的世界不能自拔，比如网络游戏和大学生对感情的认识

2、不足严重影响了个人发展和整体学术氛围。大学是通向社会的最后一个驿站，毕业后我们就要真正踏上自力更生的人生之路。而单纯的大学生活无法教会我们更多的社会生存技能，所以当代大学生急需要一个锻炼成长，为适应社会需求完善自我提高自己的平台，从而使自己的能力发展符合社会上用人单位的要求，为我们大学生踏上人生道路之前提供一次充电学习的机会。只有积极的人生态度才会有积极地人生；才有幸福的生活；才能享受生活的乐趣。 于是我们发现有很多学校成立了很多社团，他们个具体色，为丰富我们的大生活做出了很多贡献，同时因为有校学生会的大力支持和严格管理，使我们学校的社团活动得以顺利开展和蓬勃发展，也使得我们对社会的认识更加完

3、善，提高了自身的能力，我深深地被社团活动的魅力所吸引。于是经过认真而周密思考，在我们几位志同道合的同学商议之后，我们决定一起把我们自己的社团活动搞起来。 所以我们决心成立晨钟杂志社。 社团组织形式 希望可以由学院支持设立，我们杂志社将多以征文形式采纳学生（社员）的文学作品，开设一些专栏，如：名作欣赏、美文品读、文化名人研读、文坛轶事、文坛风云、新手文学作品等类似的文学栏目（并有刊物出版），另外还有组织讨论或者辩论，知名人士和学生一起座谈，研究一下文学或者其他专业方面的问题，也可以组织社员一起出去和其他学校文学生搞联谊活动，旨在学习，交流，锻炼，培养能力等等。 社团成立初衷 近年来，大学生难就业

4、成为不争的事实，一方面在学生为就业叫苦连天的时候，另一方面社会上的企业，各用人单位也在抱怨应届大学生的综合素质差，知识结构不合理等等，企业也在为找不到合适自己的人才而苦恼。这是个市场经济告诉发展的时代，身为一个大学生再也不能两耳不闻窗外事一心只读圣贤书，我们只有与时俱进，朝着社会对人才的要求目标努力，勤奋学习，刻苦锻炼，把自己培养成一专多能的实用型符合型人才。只有这样我们毕业后才能更好得为社会主义现代化建设服务，才无愧于中国当代大学生的称号。为了实现这个目标，我们成立晨钟杂志社，帮助更多的同学进步，为我校提高我校学生的社会竞争力贡献自己一点微薄的力量。 社团的宗旨 严格按照皖江学院团委、院学生

5、会的社团管理规定筹办成立，不折不扣地执行我院社团管理规定的各项要求，以服务会员、丰富我校大学生业余文化生活而努力，配合学生会，共同建设我校积极、上进、和谐的社团文化，办出自己的特色，办出自己的水平。我们的社团就是要唤起同学们的激情，让他们更好的发挥其自身的主观能动性，帮他们把好的创意想法付诸行动。我们的口号是“抉择 只为确定路向；努力 只为实现梦想！” 社团的精神 互助、互爱、团队合作、创新求变、积极发展、勤奋锻炼、坚持不懈、努力成功。没有做不到，只有想不到，思想有多远就能走多远，心有多宽，路就有多宽。超越自我，挑战极限。修身养性、明心见性。天行健，君子以自强不息，地乃坤，君子以厚德载物。动创

6、一切皆有可能;动创越磨粤锋利;动创永不止步。 社团章程 第一章 总则 第一条 晨钟杂志社是在安徽师范大学皖江学院团委指导下，接受学生会社团部指导监督的学生群众组织。 第二条 晨钟杂志社是安徽师范大学皖江学院学生以共同的文学兴趣和热情而组成的学生文学杂志组织。以丰富同学们的课余文化生活，提高学生文学写作、文字表达、文学欣赏能力，以文会友增进团结，提高文学鉴赏水平为宗旨，开展活动遵循学院的各项规章制度。 第三条 晨钟杂志社在安徽师范大学皖江学院团委、学生会社团部指导监督下开展各项正规活动，通过合法途径获得活动经费。社内财务制度遵守学校财务制度。第二章 宗旨与发展方向 第四条 杂志社的正式注册名称是

7、“晨钟杂志社”。 第五条 杂志社的发展方向是走创意文学道路，发扬文学传媒精神。第三章 活动方式与范围 第七条 杂志社的活动方式： 一、每月向杂志社员和非杂志社员征集文字类作品，择优推荐给校刊，优秀作品向各大报刊杂志推荐发表。 二、在征求得主管单位的同意前提下，举办较大规模征文活动，举办较大规模校内外社团交流活动。 三、在校内外为杂志社期刊和各种活动联系赞助商。 四、与跟杂志社有文字方面交往和联络的高校杂志文学社团继续保持交往和联系。 第八条 杂志社的活动范围。 五、基本活动在安徽师范大学皖江学院内举行，并积极向外扩大影响力。第四章 组织机构、负责人与权限 第九条 杂志社设社长一名，秘书长一名，

8、副社长一名；实行复合部门制，创办常设部门编辑部、学术研讨组；流动部门财务部、外联部、宣传部；各组设组长一名，各部设部长一名，干事若干。 第十条 杂志社负责人权限。 社长：代表晨钟杂志社，主持杂志社全面工作。 副社长：协助社长的各项工作，下管各组部。 组长和部长：主持所属部门工作，配合其他部门工作。 第十一条 杂志社分属机构权限 编辑部：主要负责整理接收稿件，全权策划晨钟杂志。 宣传部：主要负责杂志社的宣传、海报展板设计的工作。 财务部：主要负责杂志社财务管理。 外联部：与各社团联络，为杂志社联系赞助商。组织部：主要负责社团人事和学习方面的工作。秘书处：主要负责指导学生开展活动等工作。 常务办公

9、室:主要负责社团内部协调事务。 学术研讨组：主要负责内外学术交流总汇，活动心得总结，杂志社活动的策划和程序的安排，进行文学杂志创作与交流，对工作和会员创作文章进行研究。第五章 负责人产生程序 第十二条 负责人通过公开民主推选产生。 第十三条 负责人产生具体方式：由原负责人推荐候选人，召开全体社员会议，在学生会社团部监督下当场选举，得票最高者当选。第六章 财务制度 第十四条 社费来源：社团经费以学院资助、社员活动经费、社会赞助等为主要来源，作为社团日常活动的经费。 第十五条 社费管理： 一、社团经费由财务部长负责保管，并登记收支，财务收支必须有原始凭证，收支情况完全透明化。 二、社团经费支出需理

10、事会讨论决定，社长，副社长共同签字支出。 三、本协会的理事会不可以权谋私,做假账,视其恶劣者,将其报院团委处理。第七章 权利与义务 第十六条 社员权利： 一、社员有发言权和表决权。 二、社员有选举权与被选举权。 三、社员有对本社发展提出合理建议的权利。 四、社员有对本社团经费管理及组织过程等提出咨询的权利。 五、社员有对财务管理进行监督的权利。 六、社员有对学社其他成员监督的权利。 七、社员对于本社发表的一切作品享有批评和被批评的权利。 第十七条 常务办公室权利 八、有执行建议修改本章程的权利。 九、对社员违纪的现象，经理事会讨论决定并上报学生会社 部批准，有权利对其进行处罚。 十、有权利对本

11、社所做的工作进行监督。 十一、各理事会成员均有监督财政收支的权利。 第十八条 社员义务 十二、每位社员每月必须写稿，由常务办公室负责登记备案，以此纳入社团内部评优。 十三、能够自觉遵守本社的各项原则，服从理事会的决议，履行应尽的义务： 十四、积极参见本社开展的各项活动，具有集体荣誉感，热爱本社： 十五、团结友爱，相互帮助，有吃苦耐劳的精神，努力提高自身素质。 第十九条 常务办公室义务 十六、定期向本学社会员公布资金收支情况，并回答社员对其所提的质疑：有虚心接受本学社会员对理事会所提出的批评和合理性的建议的义务。第八章 社员管理 第二十条 社员入社 一、对杂志感兴趣全体安徽师范大学皖江学院学生，

12、愿意遵守本社章程，经本人申请，经杂志社考核认可，即为杂志社员。 二、社员入社需交一定活动经费，上交一张一寸免冠照片并填写杂志社员登记表，杂志社正式将其入档。 第二十一条 社员管理 三、杂志社建立社员档案，记录社员在社的基本情况。 四、社员须接受并完成社团交办的各项任务，必须参加杂志社统一组织的各项活动。有事须请假，经社长或副社长同意有效；无故缺席三次者作自动退社处理；确有原因来不及请假者须事后补假。 五、社员投稿不准抄袭，一经发现即作退社处理。 六、社员有促进社团团结、发展，维护社团荣誉和尊严的义务。 七、社员可以推荐他人加入社团，不得在杂志社以外使用社团名义参加一切不适合的活动。 第二十二条

13、 社员考核制度 八、对杂志社成员实行考核制度。设学期考核基础分为30分。如该社员的扣分超过30分，就开除社籍。 九、开会时，如有无故旷会扣年成绩5分；如有事不到需请假；如无故三次旷会者，按自动退社并收回社员证。 十、杂志社组织的集体活动凡要求参加而不参加者，扣每人年成绩5分，有事须请假。 十一、社员每交一篇稿件加3分，获奖发表依情况加35分。 十二、为集思广益，开拓创新，倡导杂志社社员广开思路，提合理建议和方案一经采用，给本人加35分。 十三、据每人考核成绩依次累计，到学期终时评出36名最佳优秀社员和一个先进部门。 第九章 附则 第二十三条 杂志社所有成员都必须严格履行本章程。 第二十四条 本

14、章程由纯粹杂志社制定，保留修改权和解释权。 第二十五条 本章程自公布之日起正式实施。 第二十六条 任何人和单位不得盗用本社名义开展活动。 组织结构 我们成立的杂志社由社长和副社长领导，社团下设宣传部、财务部、外联部、组织部、常务办公室、秘书处六个部门，另设学术研讨组一个。具体内部组织如下： 一各部门人员设置： 社长一名，秘书长一名，副社长一名；各组设组长一名，各部设部长一名，干事若干。 二各部门职能具体为： （一）社长和副社长 社长职责： 1全面主持文学社工作。 2做好文学社成员队伍建设，监督各部门工作，对各部门进行考评，选拔优秀学生干部。 3发起并主持文学社各种会议，领导各部门及组织的日常工

15、作，主持工作例会。4组织管理社内各种事务，负责确定本社团各个阶段的工作目标和任务。加强内部人员的团结，充分调动各方面积极性，协调各方面关系，争取各方支持。5组织制定并实施文学社学期计划和阶段性计划。6向辅导教师及时汇报工作情况。 7负责管理整个社团的活动以及整体状况，负责社团重大活动的筹备和组织，对社团进行宏观领导。8代表社团对外开展工作。 9监督杂志社团全部经费的分配和使用。 10.培养推荐社团接班人，做好负责人换届选举工作。副社长职责： 1协助社长做好各项工作。 2定期向社长汇报文学社工作情况。3做好文学社的档案管理工作。4负责社内各工作的监督和落实。5特殊情况下，履行社长职责。 6负责对

16、六个部长，六名干事，一组长直接领导，有事可以直接找社长解决。7审批社团大型活动申请，赞助申请及活动总策划等。 注：社长、副社长的要求： 1.）社长要主持杂志的全面工作，对杂志社作出一全面规划，朝某个流行而不失特色的方向发展，将杂志社做强做大。 2.）社长要负责经常性的召开社团会议，时常对工作做个总结，让每个成员都有发言权，及时对社团提出合理的建议。 3.）副社长要积极配合社长的工作，传达旨意，做好社长与部长，干事，组长之间的沟通与交流。 4.）社长本着“共同学习”的原则跟大家一起共进退。5.）精通本社团工作，有一定的组织能力 6.）工作积极主动，团结同学，乐于助人，有奉献精神。 （二）宣传部

17、1.负责社团活动的相关宣传文字、图片、广告等的策划、设计和发布工作，并搜集相关信息，将活动成果归纳成文字材料； 2.负责社团简报的编辑和印刷； 3.负责社团与其他社团的联系，通过各种形式宣传社团，进一步扩大社团在皖江校内外的影响，为社团的进一步发展创造良好的环境； 4.负责社团与校内外各新闻媒体的联系与合作，进一步提高社团的形象和知名度。 5.负责社团的网站管理以及对社团的网站监督工作； 6.负责宣传报道社团的重要会议和各类文化艺术活动 7.依据社团活动的情况，定期编写出工作简报 8.开办“专题宣传”，大量搜集某些方面的信息并进行大力、专门的宣传，让大家了解更多领域的知识信息 9.开展其他活动

18、，通过各种活动，使社员同社团一起不断吸收新元素，充实自我，取得进步与成长！ 注：宣传部要求： 1.）宣传部部长要指导干事，做好社团宣传活动，吸引广大校学生来加入我们社。2.）干事要负责具体事宜，要有很强的宣传能力。 3.）做好市场调查，及时反映杂志社在校内外的情况，为社团以后的发展提供借鉴。4.）思想积极上进，学习勤奋刻苦，成绩优良； （三）财务部 1负责社团联合会和各学生社团财务以及财产设备的监督管理； 2.全校各学生社团的会费和社会赞助资金均由社团联合会财务部统一入帐管理，同时，学生社团会费和社会赞助资金的使用情况须接受社团联合会财务部的监督。 3.负责对各学生社团的活动预算和活动决算进行

19、审核，按学院团委、社团联合会审核批准的预算和审定的决算在其规定范围的报帐限额内给予报销； 4.实行财务公开，定期向社团汇报财务收支情况，每月将财务情况向要求咨询学生社团公开一次，每学期将各学生社团的财务情况制表公开一次； 5.负责向各学生社团主管财务的同学解释财务管理制度； 6.负责登记各学生社团的财产设备，并定期检查； 7.学生社团换届时，负责办理学院各学生社团财务和财产设备的移交； 8.负责本社团所需物品的采购、活动经费支出的财务管理； 9.负责对各项活动经费进行预算并向社团管理机构和院团委汇报； 10.负责管理社团财务，包括社团财物的分发、赔偿、使用批示等； 注：财务部要求： 1.）财务

20、部部长，干事要有较强的财务管理能力，逻辑性较强。2.）要认真管理财务，做好每一笔账。 3.）社团活动车票报销必须写明日期、金额、出行原因、行程路线、经手人、财务管理人，缺一不可。书写工整规范，字迹清晰。 4.）若无正式发票，需有三位经手人开具收条，写清购买地点、时间、物品具体名称、单价及总金额，并在收条上签字。 5.）发票背面必须写明日期、金额、用途、经手人、财务管理人及购买物品细目，缺一不可。书写工整规范，字迹清晰。 6.）发票必须由社长、副社长签字，没有经过批准或申请未批准便擅自使用经费者，一律不予报销。 （四）外联部 1.负责本社团与其他社团的联系，通过各种正当形式宣传社团，扩大社团在校

21、内外的影响，为社团的发展创造良好的内、外部环境； 2.与学校有关部门联系，协助社团校内外活动的顺利开展； 3.与校外企事业单位联系以争取资金赞助和知识或活动的力量储备。 注：开展外联的工作要求： 1)各组织、各系院开展外联工作必须以相关的活动为基础，不得无活动而擅自开展外联活动更不能擅自在校内为商家进行宣传活动。 2)商家签订合同后一周内提交一份合同复印文件交到校学生会外联部审核通过后在“外联宣传申请表”上加盖公章，才可向学校有关部门申请外联宣传，得到同意后方可进行外联宣传活动。 3)如果是学校的常规性活动，如科技节，艺术节，文化节等要开展外联活动的只能开展其所负责的活动项目，若要举办其他的非

22、学校常规性活动，要另外向该院系有关领导或指导老师申请，先得到同意后并把项目计划书交到校团委会审查，同意后才能举办活动和开展相关外联活动。 4)当各组织、各系院外联工作有重叠或冲突时，由学生会外联部进行具体分析再进行裁决，并在校学生会外联部备案。 5)各组织、各系院的外联工作若与商家达成协议时，必须以合同形式签定，内容必须由该公司完整名称，组织或院系名称；必须写清双方的具体合作方式应包括该公司为组织或院系提供什么（如现金、实物），该组织或院系为该公司作出那种的回报方式。加盖管理单位的公章，该公司公章，组织负责人签名。此合同方可生效。 6)一般情况下，各院系就有关外联工作向校学生会外联部申请的时间

23、为每星期的星期一至星期五下午4：305：30，特殊情况可致电校学生会外联部负责人过来办理。 7)一般情况下，各组织、各院系的外联合同的价格如果低于大学学生外联工作守则所规定的最低价格标准的，此合同一律不批。特殊情况外，但要得到管理单位同意。 8)在校已有投资的行业的同类型行业和校方不允许的行业不得进行外联宣传申请。 （五）组织部 人事工作方面：1.负责会员招新、入会审批以及社团工作人员档案的管理； 2.全面掌握社团的组织结构及其组成人员资料，加强对社团及其主要负责人的工作考核，不符合社团任职学生干部要求的人员提出批评、建议，直至报社长建议免除该学生社团干部的职务。 3.负责社团活动的策划、组织

24、以及后勤保障工作。 4.负责加强社团内部和社团之间的协作，协调各部门及分社等的活动安排。5.社团换届时，负责对候选人进行全面考察，并根据考察情况在开会的时候提出来 学习工作方面：1.负责教授社员各项指定广宣专业学习内容并针对社员学习中的困难及疑问进行解答； 2.负责组织社员共同进行自身校专业课的学习，开展辅导答疑工作，交流学习经验，帮助全社成员全方面提高。尽力让学员在我们社团能够发挥所长，也提高同学对文学的兴趣程度。 注：组织部要求： 1.要有较强的组织能力，能够带动成员学习进取。 2.部长能够经常组织成员组织一些有意义的活动，或者有趣的活动，也可以放松心情，愉悦身心。 （六）常务办公室 1.

25、负责社团内部事务，协调社团各部门之间的关系，加强各部门之间的交流，促使社团成为一个有机整体； 2.协助管理机构做好大型活动中各部门具体分工，监督各项工作的落实，及时向管理机构反映各部门工作情况； 3.定期进行对工作总结的整理和归档； 4.负责收集各项活动所需具体资料并进行整理，活动开展时发放给社员，以便社员的学习； 5.负责社团工作材料的编辑和印刷； 6.及时对会员的意见和建议进行反馈； 注：常务办公室要求： 1.）每周固定时间在办公地点派专人值班 2.）值班人员要认真登记，做好值班记录，并且签名负责。 3.）对社团的各项活动和人员信息要及时记录、整理和存档。 （七）秘书处 1.指导学生会做好

26、学生思想政治教育工作，使广大青年学生拥护党的领导，服务党和国家发展建设需要。指导学生会组织做好服务同学成长成才其他需求工作。 2.指导学生会组织开展素质教育、成才教育、文明教育、纪律教育等活动，严格学生管理教育，创建优良学风、校风。 3.发挥学生会组织的“桥梁纽带”作用，做好学校与学生的“上情下达、下情上传”沟通工作。 4.负责各类活动经费的管理工作，定期向学生会公布花费情况，统一规定活动赞助提成比例。 5.学期开始向各部门收集计划，规定计划格式，学期结束收集本学期各部门工作总结。6.指导学生会组织开展各类文体活动，负责对活动主题、内容、筹备、开展等环节进行指导。 7.组织、培养、考察和管理学

27、生会干部，对学生会干部的任免进行监督管理，负责做好学生会干部教育管理工作，培养高素质学生干部队伍。8.完成团总支、办公室交办的其他任务。 （八）学术研讨组 1.小组主要讨论该怎样将杂志发展，设计。2.发表一些新的有意义的观点与学术。3.吸引一些有兴趣的同学一起研讨，探究。4.每星期召开一次小组会，由组长主持会议 5.邀请学院文学专业教师指导、点评，给些建议。确保杂志社的质量。 6.组织社内各系各专业学习骨干辅导帮助全体社员，尽力解决大家在课内知识的学习中遇到的各种问题。 7.定期举办学习经验方法交流会，集中解决各种问题。全体社员互相帮助，做好本职习工作。 （九）编辑部 1.内设记者团，负责采访

28、、收集校园最新消息。记者团人员要及时掌握校园信息，了解学生对社团的意见，做好连接社团与学生、学院之间关系的工作，负责传达各方面之间的意见，并及时反馈到编辑部。 2.编辑部编辑人员主要负责整理学生所投稿件和组稿。 3.负责支持召开编务会、记者例会，负责晨钟的选审、划版、协调、送审、校对、发排、出版发行以及每期用稿的整理归档。 4.编辑部内部要定期召开例会，总结前一期杂志的编辑工作，总结经验和教训。 5.负责社团杂志电子版建设以及通讯员、学生记者团的招聘、培训、组织管理与指导工作。 6.负责编辑部财务管理，审定每期晨钟稿费。 7.负责晨钟有关资料的上报、存档、年审工作，组织选好新闻参评。 社团未来

29、一年活动的安排： “魅力五月青春”原创征文比赛策划书 一、关于活动 1.性质：这是一个学生交流文章的活动。 2.目的：1）借此机会了解同学们对生活的态度及与人交往的想法，了解同学们情感的起伏与变化，用不同的方式诉说心里话。2）让广大同学们能够明确自己的学习目的,明确自己的未来，提高自身学习积极性。 3.目标：1）培养学生们从校园生活中发现灵感，敢于创作的能力。 2）培养学生的竞争意识。 4.意义：通过本次征文活动，为我们的大学生活增加亮色，更是为了让我们校园的原创文学作品有一个展示的舞台，让我们的理想、情感、信念有一个挥洒的空间，让一股清新的文学风，弥漫在我们的菁菁校园。 5.主题：文学是一种

30、情感的宣泄，没有情感，就不会有流传千古的文章；理想是一个年轻的证明，没有理想，就不会有朝气蓬勃的青年；信念是一个人成功的必须，没有信念，就不会见到最后胜利的微笑。在今天的校园中我们每天都在演绎着不同的故事，都在经历着成长的磨练，激扬的青春，激昂的文字 6.宣传口号：为青春提笔！7.征文要求： 1）文章内容积极向上，必须为自我原创作品，不得抄袭、套改。 2）参赛者的作品题材、体裁、形式不限，写作主题大家可以自由选择。3）内容要符合时代主旋律和校园文化建设内涵，健康向上，富有教育意义与启示意义。杜绝涉及非健康文化的消极内容。考虑到学生们的专业性，大家也可以以论文的形式参赛。字数要求2000字以内。

31、 4）投稿请与晨钟杂志社联系，稿件请注明作者的真实姓名及详细的联系方式，并且可以写明自定的发表署名，以便刊登发表。 5).凡赛后刊登到晨钟上的作品均可以获取稿费，为获奖选手颁发荣誉证书，由晨钟杂志社颁发。 二、活动梗概 1.基本情况简介： 2.主要执行对象：报名参加竞赛活动的同学们 3.活动开展原因：培养学生的写作能力，增加学生的学习氛围。4.资源需要：人力资源（社员、老师做比赛的评委）、物力资源（海报宣传等）、活动地点 三、活动开展： （一）第一阶段：准备阶段 1.宣传推广“魅力五月青春”原创征文比赛”，如海报宣传、网络宣传（在学校网页上宣传）等。 2.执行报名工作，可以以人为单位，或以系为

32、单位，人数不限。 3.与各系的老师，系干联系，请求支持本次活动，对学生的文章进行指导或评估、期许。4.要求非本校工作领域的从业人员参与本次活动，在第二阶段对学生的写作能力进行评估。 （二）、第二阶段：活动阶段 1.先将所交上来的作品整理分类好，交给评委评选。 （三）、第三阶段：后续（总结）阶段 1.整理好评选出的作品，进行颁奖，并将结果公示。将评选出的优秀作品刊登在本社团的刊物晨钟上，获奖作者可领取适当的稿费。 2.社内编辑要做好作品后续编辑工作，要针对本次比赛写通讯稿，社内可进行评估。3.请老师总结本次活动；也请学生代表总结本次活动，简谈一下自身的感受。 四、资源需要： 1.人力资源：1)、

33、全院学生 2）、晨钟杂志社全体社员 3）、总策划、执行报名工作4-6人、校园宣传及广告制作2-3人（包括网络宣传）、整理参赛稿件4-6人、4）主要评委老师3-5人、或请各系系干参加。5）非本校工作领域的从业人员2-3人 2.物力资源：已有资源评选场地、评委 需要资源赞助商、礼品等 五、活动中应该注意的问题及细节： 1.工作人员要认真负责，尤其是宣传工作。 2.要做好邀请所老师、学生代表及校外人事的工作。 六、活动场地： 活动时间：第一阶段2023年5月12日开始 第二阶段2023年5月27日，30日 七、经费预算：海报、传单宣传、打印文件等费用计150元；奖品及其后期稿费计450元；共计600

34、元。 八、活动负责人： 主要参与者：晨钟杂志社所有社员 嘉宾： 附录 1.奖项设置：一等奖 2名 二等奖 3名 三等奖 5名 优秀奖若干 2.评定标准： 评分采取100分制，评委各自评分，评分等级标准如下： 1).主题鲜明，立意新颖，中心思想突出 30分 2).内容丰富、充分，紧扣要求 30分 3).结构完整，层次分明，详略得当，有一定的写作技巧 20分 4).语言优美，文笔流畅 15分 5).无错别字 5分 3.活动规则：公正、公平、公开 4.投稿方式：提交征文作品打印版和电子版。.2023年9月新生入学晨钟杂志社招新活动 一、活动时间：2023年10月24日 二、活动地点：安徽师范大学皖江

35、学院 三、活动目的：为了让新生更加了解我晨钟杂志社，让社团注入新的血液，以及为社团增加新的活力，本社团现向全院学生招收新会员。 四、活动意义：学生社团已渐渐成为校园文化生活中重要的组成部分，在我校扮演着校园活动的主力军角色。社团为学生的活动搭造了舞台，让同学们有了更好的发展空间。而社团的发展要不断的向前，因此社团的队伍也要不断的壮大，所以招新是社团活动的一个关键步骤。预计结果： 1、通过系列活动提高本社团在学院中的影响。 2、和各兄弟社团在工作中进一步增加了解和沟通。 3、为我社团吸入新的力量，预计招新70人。 五、参与单位：晨钟杂志社 六、参与人员：晨钟杂志社社员，全体大一新生 七、活动流程

36、： （一）、前期安排： 1.组织：晨钟杂志社领导人员制定相关决策，使招新活动得以实施。 2.宣传：1)宣传时间：由社联会统一安排 2）宣传地点：学院生活区（食堂门口，生活区过道，学生宿舍等） 3）宣传形式：海报、展板、宣传单等，再配合我社团的人员深入学生宿舍宣传 注：1）海报由宣传部负责整理社团资料，作出相应海报； 2）展板由社联会提供； 3）宣传单由社联会统一印发，本身团预计需要750份； 3.准备：准备招收新社员所要用到的资料、社员登记表及一些书写和 粘贴照片的工具 4.人员负责：本社团负责人结合骨干的实际情况制定相应的工作计划，力求责任到人，各负责人作好招新工作任务的分配，确保积极高效的

37、完成计划。 5.资金预算：（相关宣传资料的准备已由社管委准备，不纳入本计划）招新工作中的某些打印文件30元；海报计50元；其他 费用计40元；共计120元 （二）、现场安排： 1.准备设备：将桌、椅、帐篷摆放到指定地点。桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、部员报名表、协会简介、各部门简介等。如果条件允许，进行演讲或者放电影等公益形式；协会活动的照片及其简介在报纸，展板上进行展览。 2.人员分工：工作人员分为两部分：一是讲解人员，位于招收地点的外围，主要负责对新生关于晨钟杂志社及相关内容的解答。二是登记人员，位于招收地点的内围，主要负责登记，确保登记正常进行。 3.人员替补：划分工作

38、班次，后期人员接替前期人员工作。 4.实施安排 ：每位工作人员按照先前的计划，到自己的岗位，开始实施安排。 5.有意参加晨钟杂志社部门工作的同学，在纳新点报名，报名时需按要求填写表格（报名表格见后附）。 （三）后期安排： 1.资料整理：将财务、新入社员的详细资料、先前带来的资料、账簿、工具分开装入不同的袋子内。 2.设备收回：将桌、椅、帐篷收拾整齐，放到指定地方。3.打扫卫生：清理垃圾，保持清洁的卫生。4.活动结束：社团内部开总结会议。 （四）活动汇总： 1.统计资料：将各种资料汇总。 2.资料分类： 将新社员的登记资料按类归别。3.统计财务：整理账簿与财务。 4.整理档案：将各种资料、收据汇

39、总登记。 八、活动总结：根据活动的最终汇总，分析活动过程中哪些做得比较好，哪些稍微差一些，哪些地方需要改进。 大学生宿舍公益广告设计大赛 一、活动主题：勤俭节约、爱护公物、安全防范。 通过“勤俭节约、爱护公物、安全防范、文明卫生、团结友爱”为主题的公益广告，旨在倡导勤俭节约意识：节约一滴水、一度电、一粒米；引导大学生爱护公物，珍惜资源；增强大学生的“防火、防盗、防中毒、防不法伤害”四防意识；引导大学生做文明新人，树文明新风，形成团结友爱的良好风气。 二、作品要求： 1、作品形式不限，招贴设计、手绘图、电脑绘图皆可。 2、规格要求为4开或2开，用竖图装裱在宽（08 m）高（09m）黑色板上，画面

40、上下左右居中。 3、作品背面请注明作者姓名、性别、年龄、专业、年级。 4、作品表达内容需要特别说明，请另附文案。 5、每个系、班级报4-6幅作品。请参赛者自留底稿，来稿不退。 三、奖项设置：本次活动设一等奖5名、二等奖8名、三等奖10名。 四、报名方式： 以系、班级为单位将推荐作品,于 11 月 30 日前交到活动负责人那里。 五、活动举办方：晨钟杂志社 附（其他活动）： 1.可以联手学院的广播站或者院报社发表社员的文章 2.可以搞一些文学有讲座，请有经验的社员，以公开课的形式谈论文学。 3.可以一些著名的文学家、诗人为基础方向，搞一些专题性的文学活动，如李白诗歌讨论与赏析主题会 4.结合院里

41、的各种活动搞征文，对优秀者给予物质及精神上的鼓励 5.可以联合网络，接一些社会上的策划，创作，创意等等方面的案子，活跃社员气氛，如有收入，进行一些有意义的活动，没有收入也算是一种锻炼。6.可以联合当地有名的杂志社联合征文。7.可以与兄弟社团或协会联合举办知识竞赛。 一项活动的具体策划书校园寝室文化节 活动背景：当我们成为大学生的那一刻，我们的生活的状况发生了很大的变化，不再成天埋头苦读于沉闷的教室，我们和寝室的室友们朝夕相处。因此，为丰富我们的大学生活，营造互帮互爱，积极愉悦，和谐融洽的寝室氛围对我校学风的完善，文化的深化，“诚信、勤奋、团结、博爱”精神的传承显得尤为重要。 活动主题：弘扬寝室

42、文化，展现寝室风采！ 活动目的：寝室文化包含深刻的内涵，丰富的活动内容和多样的活动形式，积极健康的寝室文化活动对学生的思想修养，分析能力等各方面都有很好的帮助作用，我们不断勤奋、不断创新，迎来了皖江学院的“寝室文化活动”。通过本次活动的开展，希望同学能在准备外相互了解、深化相互的情谊，达到进一步和谐学校氛围的目的。将同学们寝室的和谐、健康、阳光的青春生活都记录下来。营造良好的宿舍卫生环境，加强宿舍文化建设，培养同学们的团队意识，提高综合素质和自我管理、自我教育、自我服务的能力。亦可体现皖江学生的才情生活和创新认识，体现学生们思维活跃的特点。活动形成：1.寝室文化艺术征文大赛。 2.寝室文化大赛

43、。活动对象：针对皖江所有在校生 活动内容： 一、寝室文化征文大赛： 1、征文内容：以围绕“我的寝室情节”为中心。 2、征文要求：1）、体现丰富多彩的大学寝室文化生活，反映寝室成员之间团结互帮的友情，记叙身边的趣事乐事，展现青春大学，青春皖江的精神风貌。 2）、言语流畅，内容充实，文字精练，有实情实感。3）、题目不限，题材不限，字数不限，形式不限。4）、可以以个人名义报名，也可以以集体名义报名。5）、请在篇尾说明作者的姓名、寝室、班级、专业。6）、我们将评出一个一等奖、二个二等奖、三个三等奖。若干个优秀奖。7）、交稿请一律用A4纸打印。请自留备份，来稿不退。 3、评分规则：1）、内容积极健康20分 2）、语言流畅优美、富有真情实感40分 3）、创新写作手法，新颖独特的写作内容40分 二、寝室文化大赛： 活动内容：以我的寝室生活为中心，展现日常生活片段。活动要求：1）、可以将寝室日常生