2023年领导干部述职报告(汇总8篇).docx
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1、2023年领导干部述职报告(汇总8篇)第1篇:县级领导干部述职报告范文 县级领导干部述职报告范文 人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,述职报告也应跟上时间的脚步了。那么写述职报告真的很难吗?下面是小编整理的县级领导干部述职报告范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 20xx年,按照学院领导班子的分工,自己主持学院行政的全面工作。过去的一年里,在学校党委的领导下、在班子成员的关心和帮助下、在广大师生的支持下,圆满地完成了校党委与行政交办的各项工作和所分管的工作任务。如果说工作取得了一些成绩,这些成绩和全体教职工的勤勉工作分不开,和大家对我的大力支
2、持是分不开的。现对自己一年来学习和政治思想状况、工作作风状况、廉洁自律状况、履行岗位职责方面的情况进行总结如下。 一、学习和政治思想状况 在党的三严三实活动中,通过系统的学习,用先进的思想观念武装头脑,查摆和改进问题,联系学院的实际情况和自己的工作实践,认识得到了提高,增强了做好本职工作的责任感和使命感。在政治上、思想上能够与党中央保持一致,以共产党员特别是党员领导干部的标准要求自己,牢记全心全意为人民服务的宗旨。工作中能够贯彻执行党和国家的各项路线、方针和政策,学习和研究新的教育思想、理念,积极探索研究教学工作,采取措施,提高教学质量和教学水平。 二、工作作风状况 能够顾全大局,搞好协作。能
3、够深入自己分管的部门和有关系、教研室,注意听取教学管理人员和教学一线教师的意见和建议,并尽力解决一些教学工作中的实际问题。能够听取不同意见,团结同志,爱岗敬业。 三、廉洁自律状况 在廉洁自律方面,认真学习中央和自治区有关党风廉政建设的文件精神,按照上级廉洁自律的有关规定严格要求自己,能够按党的纪律要求自己,遵守党纪政纪,坚持分工、坚持程序、坚持集体领导。始终把教师、学生的愿望和利益放在第一位。在自己的工作中,没有违规违纪行为。能够严格执行有关政策,做到公开、透明、公正、公平办事。 四、履行岗位职责情况 1.加强教学管理,维护正常的教学秩序。 一是按照教学计划,编制教学日历,编制和修订了所有课程
4、的教学大纲,规范教学工作运行,加强教学管理,维护正常的教学秩序;二是严格检查落实,严肃教风、学风和考风,加大管理的力度,促进优良校风的形成。制定并且实施了听课制度。加强了教学制度建设,注重了提高教学质量。和我院广大教师一道,顺利完成了我院承担的大量繁重的教学任务。数学类课程推行了小班教学;数学类课程试行了学生助教制度,效果良好。组织了全院教学观摩活动;规范了毕业论文写作、指导和答辩工作,所有论文都进行了查重检测; 2.加大学科建设、专业建设和课程建设力度。 按照学校“以经济学、管理学为主干,理工法文多学科协调发展”的思路,注重学科、专业和课程的建设,取得了较好的成绩。20xx年12月,统数学院
5、荣获“十二五”期间全区高校教学质量与教学改革工程建设先进集体。 在学科建设方面,统计学作为自治区重点学科、品牌专业、精品课程和优秀教学团队,接受了各级各类专家的评估和检查。继续保持各项已经取得的荣誉。现在正在积极申报国家级特色专业。 在专业建设方面,今年申报成功了金融数学专业,已经开始招生。今年新招收了经济统计(蒙授)班。招收了经济统计分流班。继续招收经济学-数学双学位班。申报了应用统计专业硕士。 在课程建设方面,加强了精品课程的建设。目前我院共有自治区级精品课程4门,校级精品课程8门。20xx年,我院重新修订了五个专业的教学方案。继续完善和修订了各门课程的教学大纲和教学计划。 3.积极推动科
6、学研究工作。 20xx年,我院教师申报完成国家和自治区社会科学、自然科学基金项目、规划办课题、教育厅课题、统计学会课题、金融学会课题以及横向课题等40多项,其中国家社会科学基金课题1项,内蒙古自然科学课题3项。全年发表学术论文100余篇,其中SCI、EI收录10余篇。承办了20xx(第九届)全国企业经济统计高端论坛。举办了两场高水平的学术报告会。 鼓励教师参加各种类型的学术会议和学术交流活动,40多人次参加各类学术会议和培训和调研;我院被授予SAS培训发展中心。 4师资队伍建设工作。我院教师队伍的职称结构、学历结构、年龄结构、学缘结构在不断优化,已经趋于合理。目前我院35岁以下的青年教师都具有
7、硕士以上学位。目前,我院教师中有博士15人,在读博士20人。 5自己承担的教学、科研等工作。一年中,我承担了数学分析微积分线性代数概率论运筹学等5门课的教学任务,超额完成教学工作量,教学效果良好。主编教材1部,主持课题1项,参与课题多项。荣获内蒙古金融学会重点调研课题三等奖。荣获内蒙古财经大学第二届教学优秀成果奖。 6其他工作。 一年中,和全院师生一道,我们还完成了其他各项工作,如综合治理工作、计划生育工作、职称评聘工作、工会工作、招生就业工作、人才引进、大学生科技竞赛等工作。 五、存在的问题 1.学习还不够深入。学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学。要进一步运用马克思主义的
8、立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平做的不好。需要进一步提高自己的专业理论修养。 2.工作不够深入。忙于行政事务,深入调查研究不够。抓工作重布置,轻检查督导,跟踪问效不够。 3.需进一步加强教学管理,强化教学纪律意识,调动全体教师的积极性,保障教学正常有序进行,提高教学质量; 4应进一步提升科研工作的水平和科研质量,在国家课题和自治区课题上有新的突破,增加高水平的论文数量; 对于存在的问题,在今后的工作中注意克服,予以改正。作为一名党员干部,希望组织和同志们能够多帮助、支持和监督我的工作,我有信心改正自己工作中缺点,做好工作。 在过去的一年中,我的工作取得了一定的成绩和进步
9、。但是,面对新形势、新挑战、新目标、新任务,我感到自己的思想和工作还有很多不到位的地方,需要更进一步地加强学习,更加勤勉地工作,更加努力地奋斗,为把我院各项工作搞的更好做出应有的贡献! 第2篇:年度领导干部述职报告范文精选 年度领导干部述职报告范文精选 2023年领导干部述职报告 xxxx年县直考核股坚持以科学发展观为统领,以促进县域经济社会又好又快发展为目标,立足县情实际,创新工作思路,科学分解指标,完善考核机制,强化平时督查,充分发挥考核的激励导向作用,激发和调动全县各级各部门干事创业的积极性和主动性,有力有效的促进了全县各项工作的顺利开展和目标任务的全面完成。今年以来在部领导的正确领导和
10、同志们的帮助支持下,自己履职尽责,较好的完成了各项工作任务,现汇报如下: 一、工作成效 一是顺利完成xxxx年度考核任务。按照“三位一体”的考核评价办法,顺利完成了xxxx年度目标责任考核和科级领导干部考核等次评定工作,召开了全县年度目标责任考核表彰大会,同时圆满完成市考工作任务。 二是精心做好考核指标设置。按照“一报”、“二审”、“六对照”、“三评判”的程序和方法,根据市考指标任务和全县年度重点工作,对xxxx个镇和77个县直部门及上划单位考核指标进行了设置。 根据上述原则,今年的指标设置突出了三个方面: 一是指标权重设置注重实绩考核,坚持把有质量、有效益、可持续的经济发展和民生改善、社会和
11、谐进步、文化建设、党的建设作为考核评价的重要内容,不唯gdp,注重全面均衡发展。 二是经济指标突出“能快尽快、提质转型”。增设一些能反映产业结构优化和城乡一体化的指标,进一步加快产业结构调整和优化升级,加快新型城镇化建设,着力打造富裕洛南升级版。 三是强化生态文明建设,提高生态环保考核指标权重分值, 并在镇指标设置中增设了特色指标项目考核。三是完成市县半年考核工作。今年7月份,全县分三组对96个被考单位进行了年度目标责任半年考核,同时全面督查市上重点项目半年完成情况,对涉及的有关问题及时督促整改,顺利完成了市上半年考核工作。 四是推行考核预警制度。加强与市考核办的联系,及时掌握各项指标的进度完
12、成情况,对市季度、半年通报中位次靠后的指标,及时向有关部门、有关领导发送预警函,要求相关部门、责任单位认真查摆问题、分析原因、提出赶超措施。 在半年及三季度,先后两次召开考核黄灯预警指标通报分析会,对有关指标考核排名和完成情况及存在突出问题进行了通报,提醒有关部门采取有效措施,确保市考各项指标快速推进。五是完成挂职期间各项工作任务。参与完成远教资源整合工作,对麻坪镇孤山村、云蒙山村的远教资源整合工作做了前期的摸底核对,报送了麻坪镇资源整合计划,配合完成了云蒙山村的设配整合工作。 参与完成xxxxxxxx活动,8月下旬,我参加了分管片区各村召开的党的xxxxxxxx实践活动组织生活会,通过“六进
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