2023年司法所廉政风险防控机制建设工作总结_廉政风险防范工作总结.docx
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1、2023年司法所廉政风险防控机制建设工作总结_廉政风险防范工作总结 司法所廉政风险防控机制建设工作总结由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“廉政风险防范工作总结”。 司法所廉政风险防控机制建设工作总结 根据县纪委关于开展廉政风险防控机制建设的实施意见文件精神及相关规定,司法所坚持以科学发展观为统领,按步骤、分阶段认真做好各项工作,从思想意识、制度机制、岗位职责、工作流程和外部环境等方面,在司法所认真开展廉政风险排查和防范工作,使保护、督查党员干部的各项措施落到实处,取得了初步成效。现总结如下: 一、统一思想、加强领导,广泛营造廉政风险防控氛围 一是思想认识到位。我所先后组织
2、学习省、市和县有关廉政工作文件和规定,学习各级领导的重要讲话精神,领会精神实质,自觉把思想统一到加强廉政风险防控管理工作上来,预防和控制党员干部失误,以制度保持党员干部的清正廉洁,从源头上预防腐败。通过学习,克服“与己无关”、“本岗位无风险点”等模糊认识,大家提高认识,统一思想,了解并掌握查找风险点的原则和方法,充分认识排查岗位廉政风险的重要意义。二是宣传教育到位。召开廉政风险防控管理工作部门会,通过讲案例摆事实,全所党员干部深刻领悟“认识不到风险是最大的风险”,自觉参与到廉政风险防控管理工作中来,主动查找风险点。 二、周密部署、积极排查,准确查找廉政风险点 1、积极排查、深入查找。紧密结合工
3、作实际,通过自己找,他人帮,集体摆,领导点等形式,深入查摆思想意识、制度机制、岗位职责、工作流程和外部环境等廉政风险。 2、注重分析,征求意见。我部门定期召开会议,听取履行职责、工作环节和具体措施等情况汇报,并进行认真分析,扎实开展岗位廉政风险排查,查找岗位廉政风险点。经过多方征求意见,反复研究,最终2位同志共6个风险点提交到党组会议审核,并按风险发生几率或危害损失程度,确定风险等级。 三、制订措施、强化监控,严密防范廉政风险 1、制订防控措施。在确定重要风险岗位和风险等级的基础上,按照工作岗位廉政建设总要求,对照法规、政策,按照思想道德风险、制度机制风险、岗位职责风险、业务工作的流程环节以及
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