2023年春学期班主任工作总结_年春班主任工作总结.docx
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1、2023年春学期班主任工作总结_年春班主任工作总结 春学期班主任工作总结由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“年春班主任工作总结”。 2023-2023学年第二学期班主任工作总结 临泽四中 九(4)樊多虎 本学年,本人接受学校安排,担任九年级4班主任工作。本人在担任班主任工作期间,认真学习和领会学校工作精神,努力提高自己的思想认识,力争做到认真完成学校安排的各项工作,配合学校各处做好学生的教育工作。在各任课教师共同努力,经过一学年拼搏,也取得了一定的成绩,但也存在一丝遗憾。现就结合本次中考成绩对班级工作做一总结。 一、本次考试的成绩分析: 本班本次考试综合成绩位于年级第,各
2、科成绩分析 二、本班学情分析: 本班共原有44人,分流后27人,其中男生14名,女生13名。在学习上,班内在年级前100名有人,较上次考试有较大的退步,后100名有人,较上期中考试也有较大的退步,班内两极分化的现象比较严重。初始阶段纪律比较涣散,活动懒于参加,常规工作无人过问,学习基础差,学生上进心、自信心不强,缺少核心人物,集体缺少凝聚力。从各方面情况来看,大部分学生的学习目的性明确。学习积极性高,能主动的学习,如金婷婷、郭飞翔等;有20%的同学有上进心,但主动性不够,需要老师的引导,如杨永杰等;但也有10%左右的学生学习目的不明确,一天贪玩好耍,不能积极主动的完成学业,甚至不能完成老师布置
3、的作业,如张正燕、刘自豪等,学习自主性不强,基础较薄弱,对自己的学习没信心,在自动放弃学习。 三、班级管理中的亮点工作 1.选拔班干部 班干部是班级和学生联系的桥梁,是学生的精英,是教师的助手,是自我管理体现最明显的一部分。在选择班干时,我遵循三个原则,首选那些责任心强,办事公正;品学兼优,智商较高;有较强的组织能力和活动能力,易与他人沟通的学生。其次使用各类特色学生,扬长避短。最大限度地展示他们的能力。再次发扬民主作风,班干部,一些活动主持人均由民主选举产生,使学生干部同学关系形成动态平衡,人人有机会实现自我价值。 2.实行能级管理 我们班级发展的目标都是由师生共同商讨确立的,并且分工负责。
4、这样,使管理者和被管理者做到和谐统一。师生能以诚相待,共同决策,使学生感觉到班级的事也有他们的一部分。通过分级管理,班干部承担了一些日常事务的管理工作,并有权独立处理相关事务。班主任则激励和指导学生自主性的发挥,化解工作中的矛盾。通过自我管理,既加强了班干部队伍的建设,培养了学生组织管理能力,又提高了全体学生的自觉性,自制力。 3.个别教育与表扬相结合班级中思想基础和学习都比较差的学生。通常表现为精力旺盛而又学不进去,思想活跃而又任性好动,对班集体正常的学习生活秩序有一定影响。在教育转化这部分学生时,从建立和培养感情入手,亲近他、关心他、了解他,努力发现他身上的闪光点,及时表扬,重拾自信,使他
5、们在班主任充分理解和信任的基础上,使性格和人格回到了正确的轨道上来。尚婷婷学习上取得了进步,电脑管理工作认真负责,我就在学习和工作上大力表扬,刘自豪、杨永杰在纪律上改正了迟到、上课说话的缺点,就对其自律性上进行表扬,如此起到了强化优秀的作用。尚婷婷不但改掉了自身的毛病,学习成绩也显着提高,得到各任课教师的认可。 4.注意发挥学生的特长 金婷婷、高兰擅长书画,班级文化墙由他们负责,构思之巧,制作之精受到学校师生的好评。通过特长的展示激发了他们的积极性和自信心。使其在其它方面也有了显着的进步。 四、班级管理工作中存在的问题 回顾一年的工作在许多方面还是存在着不足。 1、预见性不强。总不能在事情发生
6、之前,对学生进行及时的教育,从而防止事情发生,我处理事情总是跟在学生的身后。我想,尽管我们是没有做班主任工作的经验,但如果用心去当,按照学校教我们的“四勤”,就是“眼勤”,“脚勤”,“脑勤”,“嘴勤”的工作能落实坚持下来,就不会发生一些不愉快事情,这是由于自己对学生没有进行透彻的了解所致,如果对学生熟悉的话,知道他与其他学生的关系不是太友好,要不周围的学生必定会抢着来告诉老师,而自己如果善于关注到每个学生,发现他在课堂上与平时不同,马上关心他,就不至于家长那样生气;而且自己在孩子中的事件反馈网络还没建立完善,学生们之间发生了这么大的事件,有同学违反纪律,竟没人告诉班主任。所以我一定要以此为戒,
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