2023年终工作总结_年中终工作总结_12.docx

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1、2023年终工作总结_年中终工作总结 终工作总结由我整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“年中终工作总结”。 人力资源部2023年工作总结及2023年工作计划 2023年，在公司领导的正确领导下，在相关部门的支持和配合下，人力资源部的工作有了显著的提升，现对2023年工作进行回顾并对2023年工作进行规划： 一、招聘工作 新入职员工66人，管理岗员工18人，非管理岗48人。新入职管理员工以销售、零售部门的员工为主；非管理类员工以仓储和加油站员工为主。 今年开通了前程无忧网络招聘，通过该渠道基本上解决了一般管理人员的招聘。而劳动力市场招聘以及内部员工介绍仍然是非管理岗位员工招聘的

2、主要渠道。 由于受整个社会用工形式的影响，加之我们企业的福利待遇缺乏竞争力，操作类岗位社会招聘存在较大难度，因此员工介绍是目前较为有效的途径，但存在弊端，我们将加强管理。 二、培训工作 培训对象以中高层管理人员为主，目的是提高中高层管理人员的管理能力、领导能力以及职业素养。培训方式是观看名家讲座光碟。 我部门结合公司的实际情况，在大量的学习光碟中确定了三个主题：赢在执行、赢在中层、管理者行动日志。 培训效果较好，员工的参与度较高，培训结束后进行了沟通交流和思想汇报，推动参训人员将培训内容践行到实际工作中。 三、考勤管理 1、今年我部门更换了考勤机。原来的考勤机使用年数已久已不能正常工作，严重影

3、响了考勤管理。我部门申请了新的考勤机，并为每个考勤的员工重新录入指纹，有效的避免了代打卡现象，一定程度上规范了考勤管理。 2、今年我部门与办公室一起进行几次考勤突击检查，考勤秩序有明显改善。 3、每个月我部门统计各部门的出勤情况并与部门进行核对，并结合员工的出勤情况计算薪酬。 四、薪酬工作 工资是员工最关心的利益，所以我部门每个月认真、计算、审核薪资，保证每个月及时、准确的将工资发放到员工的手中。 劳动局要求的劳资报表每个月及时上报，不拖延，不推诿。 五、员工关系管理 1、本年度新入职员工参保率100%。对离职员工的社保完全能够及时的终止。 2、本年度共离职77人，其中基层离职39人，以边远区

4、域的员工为主，而且离职的员工多为司龄不足两年的新员工，对企业的认同度不够。 六、其他工作 1、完成了一年一度的劳动和社会保障书面审查、缴费基数申报工作； 2、完成了特使工时证书审验工作； 七、工作中存在的不足 1、招聘工作缺乏规划，对各部门的用人情况没有及时主动的了解，对新入职员工的考核有待加强； 2、培训工作形式较单一，缺乏互动性的培训，培训工作缺乏系统性； 3、考勤管理比较薄弱，对员工的考勤秩序的维护、监督需要进一步加强； 4、薪酬工作仍处于单纯的执行阶段，缺乏对薪资结构的探索和建议； 5、员工关系的处理很复杂，处理的经验不足，需要进一步总结和提高； 6、进一步积极、主动与各部门联系，突显

5、人力资源管理作为后勤保障部门的职能。 八、2023年工作计划 1、招聘方面：梳理现有人员配置，根据公司发展及部门实际需求开展招聘工作；根据企业的发展适当的储备人才。 2、培训方面：制定全年培训计划（框架已完成）。培训对象以中高层为主，每季度进行一个课题的培训，培训时间安排在每周六上午；培训形式上争取不再是单一的听名家讲座，适当的考虑引进优秀培训结构到企业培训，或者员工走出企业参加外界的培训等形式；培训工作集思广益，多征求各部门各员工的意见，将培训做成大家共同的事，达到培训目的，注重培训效果。 3、考勤管理:加大考勤核对的力度，核对的周期由一个月调整为每半个月核对一次，对考勤中的迟到早退问题都将

6、记录进核对表，并与工资挂钩。 4、薪酬工作：坚持把工作作细，保证工资及时、准确发放到员工手中，对现有工资结构能够进行专业性的分析，提出合理的意见或建议。 5、员工关系的处理：在维护企业利益的前提下，对员工的合理要求适当考虑，但对不符合原则的，不热爱企业的人和事绝不姑息。 6、人力资源部的其他工作正常开展，力求高效。 送走2023，我们总结过去工作中的不足，留下经验和教训；喜迎2023，我们满怀希望，我们热爱公司、珍惜企业提供的平台，我们将在本职工作上更加努力，为企业的发展尽其所能。 终工作总结 个人工作总结时间弹指一挥间过去，转眼又到了年终岁末，来到+也将近+个月，作为一个刚离开学校职场新人，

7、我深深的感到来到+后对我职场人生的塑造和个人的全方面培训，其中也经历. 工作总结终稿 化验中心总结转眼已经走过2023年。作为辽宁兴源环保有限公司的一名化验员。这一年是我人生旅途中的重要一程,透视过去的一年在领导的帮助、同事们的关心、配合下，化验室的这. 终工作总结 新博学校2023年度工作总结2023年，于新博来说，是开拓创新的一年，是勤奋进取的一年，更是硕果累累的一年。课堂改革的再推进，校园文化建设的再提升，养成工程的再规范，教师队伍的再打造. 终工作总结 2023年终工作总结与2023年工作 致：梁总首先：我衷心感谢梁总在2023年对我工作的支持与指导。 2023充满机遇与挑战的一年已经过去，这一年通过你的指导，加上公司各部门的协调努力，全. 终工作总结 一、指导思想：高举中国特色社会主义理论伟大旗帜，深入贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，牢固树立稳定压倒一切的思想理念，全面落实自治区、地区教育工作会议和县委十一届六.