2023年铜陵市郊区公开招聘8名城市管理协管员公告_城市管理协管员.docx
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2、3412698 因工作需要,在全市范围内公开招聘城市管理协管员8名,由郊区桥南办事处安排到相关工作岗位。现将相关情况公告如下: 一、招聘原则 坚持公开、公平、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准。 二、招聘条件 (一)爱岗敬业,具有良好的职业道德;(二)热爱城市管理工作,服从组织安排;(三)遵纪守法,品行端正;(四)限男性,身体健康,身高165cm以上;(五)年龄在35周岁以下(1979年1月1 日以后出生),限本市城乡户口(含铜陵县户籍);大学专科以上学历(退伍军人学历条件放宽到中专、含中技、高中)。 有下列情形之一的人员,不得报考:不符合招聘岗位条件要求的人员;在读的全日制普通高校非应
3、届毕业生;现役军人;曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;法律规定不得参加报考的其他情形人员。 三、招聘岗位 招聘岗位及资格条件等详见铜陵人力资源考试网( 给人改变未来的力量 笔试地点:见准考证(三)加分 退伍军人加3分,在部队获优秀士兵或三等功以上表彰的人员加3分,多次获相同奖项不重复加分,累计加分不超过6分,所加分数计入笔试成绩。 六、资格复审 复审时,按照要求对报考人员的资格条件以及考场座次表和报名时提供的照片等信息进行核验。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规
4、定时间接受资格复审的,取消其进入下一环节资格。出现入围人选缺额的,在规定时间内从高分到低分等额递补。 资格复审时,报考人员须提供户口本、有效居民身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、笔试准考证和网上报名资格审查表等材料。 资格复审时间、地点另行通知。 七、体能测评 体能测评人选名单根据笔试成绩从高分到低分按照1:2比例确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为体能测评人选。进入体能测评人选需填写体能测评考生知情承诺书。 体能测评项目:体能测评参照铜陵市公安机关人民警察体能达标评分标准男子青年二组标准执行,测试项目为:必考项目:1000米长跑;自选项目:引体向上或俯卧撑(二选一)。
5、 体能测评成绩不列入总成绩,通过者即为合格,如果出现不合格者,按笔试成绩排序足额递补。递补只进行1次。 体能测评时间、地点另行通知。 八、面试 面试人选根据笔试成绩从高分到低分按1:2的比例确定,最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。 面试后,将笔试成绩与面试成绩按4:6的比例合成考试总成绩。面试人员少于或等于招聘计划数的,面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分,方可进入体检程序。 面试原则上采取结构化面试的方法进行。面试具体事宜另行确定。 九、体检 根据报考人员的合成总成绩,从高分到低分等额确定体检人选,进入体检程序。考生合成总成绩出现分数相同时,按面试成绩高低的
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