2023年廉政警示教育活动对照检查材料_廉政警示教育对照检查.docx
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1、2023年廉政警示教育活动对照检查材料_廉政警示教育对照检查 廉政警示教育活动对照检查材料由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“廉政警示教育对照检查”。 廉政警示教育活动对照检查材料 卫生局局长 扈僚锋 根据县委廉政警示教育活动安排,结合党的群众路线教育实践活动,采取自己找、群众提、和班子成员谈心、和党员干部谈话的办法,深刻查摆自己在思想根源、履行职责、行使权力、落实制度、转变作风、交际交往等方面的问题,剖析产生问题的原因,明确今后努力的方向,以此达到拒腐防变、坚定信念的目的。 一、存在的问题 (一)监管不严。本着营造宽松办公环境的态度,倡导干部自觉遵守规章制度、自觉规范自
2、身行为。通过平时观察和工作感受,我自认为机关干部工作作风扎实,因而相对降低监管力度。后来在机关事务督查督办中发现一些干部纪律松散,大局意识不强,工作得过且过,我觉得这是我监管不严的缘故。 (二)创新不够。卫生工作千头万绪,既要抓全面,也要抓重点,专业性还强,加上医药卫生体制改革,我们忙得不可开交,对于一些医改的“自选动作”,我缺乏信心,不敢大胆探索或创新,我有财政投入的顾虑,担心重蹈一些县区的覆辙,担心出力不讨好、群众不买账。 (三)自省不足。上班时间忙于政事,闲暇时间勤于锻炼,剩余时间用来思考反省,时间不够,自省不足。工作中,我听取和采纳多方意见,但仍有局限不够全面。生活中,我时时处处要求自
3、己,但疏于细节仍有遗漏。同时,我个人还存在迎来送往、陪吃陪喝的问题。 二、产生问题的原因 上述问题的存在,有一定的客观因素,但主要还是主观因素所造成。概括起来主要有以下几个方面: (一)自主学习不够深入。平时忙于工作事务,挤出时间学习也仅限于读读报纸、看看文件,即使浏览政府网页也不超过半个小时。平时注重理论学习,业务知识学习相对较少,偶有突发应急事件,就会现学现用、急学急用,缺乏果断和胆量。 (二)监督监管不够扎实。一直以来信奉“立志言为本,修身行乃先”、“小事靠智,大事靠德”的信条,因而在管理干部上我讲求自觉,凡事我先引路先带头,树个标杆,带动大家自觉遵守法规条例、规章制度。对于干部工作效能
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