2023年焊接车间管理制度_焊接车间现场管理制度_1.docx
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1、2023年焊接车间管理制度_焊接车间现场管理制度 焊接车间管理制度由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“焊接车间现场管理制度”。 焊接车间管理规定 目的:使每位员工在认真执行公司各项规章制度的同时,更好的做到提高产品质量、增加生产效益、降低生产成本、确保生产安全。 适用范围:焊接生产车间所有员工。 管理内容:劳动纪律、岗位要求、工作环境要求、定位管理、安全操作。 一、劳动纪律 1、焊接车间所有员工必须遵守公司各项规章制度; 2、焊接车间所有员工必须无条件完成上级管理人员安排的生产任务(除非有不可抗拒的因素); (考核:100元/次) 3、所有员工不得醉酒上班,以免毁坏公司形
2、象,避免安全隐患,人为损坏工具、量具、仪器的必须照价赔偿; (喝酒作业考核100元/次) 4、上班时不得无故窜岗、闲聊与工作无关的事,严禁在车间内嬉戏打闹追逐,严禁在厂内打架斗殴; (工段长发现20元/次、车间主任发现50元/次、部长发现1天工资) 5、不能电话请假,必须事先书面请假,在主管同意后方可不来上班;两天以上病假必须有病历证明(每名员工每月3天假期,不得超出!如有超出情况,一律按旷工处理!特殊情况需书面说明,总经理批准); (考核:100元/次) 6、不得越级反馈问题,要随事逐级反馈,本部门能解决的尽量在本部门解决; 7、不得有偷窃行为,不得私自加工与本部门无关的产品。(考核:500
3、元/次) 二、岗位要求 1、操作人员必须严格按照设备操作指引及注意事项去作业,遵守安全制度和劳动纪律,不违章作业,保养设备时必须关闭电源; (考核:30元/次) 2、焊接操作人员上班时间必须穿戴防护用品,不得赤手拿取工件,以免材料出现工伤或弄脏产品; 3、所有操作人员必有熟悉本岗位生产中所用的各种原料及产品性能、设备性质,懂得防火和人体的/ 3 安全急救知识,并能熟练的操作与正确使用安全和消防设施,在发生事故时,应具有及时排除不安全因素的能力; 4、操作人员有义务查问与本岗位无关的人员,未经许可,任何人不准乱动设备、仪器等,不是自己分管的设备、工具不得动用; 三、工作环境要求 1、地面必须干净
4、,无油污、无纸屑、无烟头、无痰迹、无其他生活垃圾、无工作过程中出现的废物、无零部件散落等; (各班组明确卫生区域;考核:200元/次) 2、工作台不得摆放与工作无关的物件,随时保证台面干净,不得有焊渣铁屑类的物体;下班后工作台必须清理干净,同时设备进行擦拭;(每天下班后检查;不合格每次考核30元) 3、操作机器时应检查水电气设备是否正常,有异常的现象,应立即切断电源,确保安全的情况下进行处理,不能处理的须报部门主管,不得私自拆卸; 4、设备的清洁由当班生产人员完成,设备清洁时必须切断电源部位,不得直接有水清洁,不得直接用手与转动部位接触,清洁要干净,要求做到设备及其四周无杂物; 5、工作区域要
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