2023年科级干部汇报材料_科级干部思想工作汇报.docx
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1、2023年科级干部汇报材料_科级干部思想工作汇报 科级干部汇报材料由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“科级干部思想工作汇报”。 建设路社区干部监督工作汇报材料建设路社区位于市中心,东临文化路,西至五一路,南到湘江路,北至人民路。辖区总面积0.67平方公里,总户数3580户,总人口8963人。居住在我们辖区的源汇区科级干部共计24名。近年来,在上级组织部门的指导下,建设路社区党支部认真贯彻落实关于设立社居委干部监督联络站的意见,加强了对科级干部八小时之外的监督,关注领导干部在社交、生活、家庭关系等方面的情况。特别是今年以来,我社区依托全区开展的“家在社区党员先锋行动”活动,
2、公开辖区党员身份,及时掌握辖区党员领导干部参与社区活动的情况,取得了一定的成效。 一、发挥基层优势,加强干部管理 建设路社区现有区级科级干部 24名,分布在社区的各个居民小区,他们与人为善,诚实守信,主持正义,直觉抵制各种不正之风和腐败行动,接受群众的监督,接受组织的考验。 1、社区居委会对辖区居住的 24名科级干部登记造册,了解每一位干部的基本情况,并根据每位干部的自身特点,因人而宜的参加社区活动,服务辖区居民。 2、科级干部身份以辖区党员的身份公示在所在小区的楼道口,及时的接受群众的监督,同时提高自我约束力。 3、居委会采取开通联系电话、设置举报箱、发放问卷测评、设立社区监督员队伍等多种形
3、式,对居住在社区内的科级以上领导干部的“生活圈”、“社交圈”进行有效监督。对收集了解到的各 种信息,各联络站直接向上级组织部汇报,再由组织部门查证核实。 二、措施得力,成效显著 1、居委会定期组织科级干部和广大党员定期学习党的路线、方针、政策,观看党风廉政教育、文明素质教育、科普知识宣传等教材,加强党员干部自觉抵制各种不正之风和腐败的行为,提高自身素质,树立全心全意为人民服务的宗旨。 2、组织党员干部参加社区活动,定期走访居民,倾听群众呼声,搜集群众民意,关注居民关心的热点难点问题,也为社区工作提出合理的意见和建议。 3、去年4月份,我们在办事处的正确指导下,以开展“家在社区党员先锋岗”活动为
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