优选社区年终工作总结范文10篇.docx

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1、优选社区年终工作总结范文10篇优选社区年终工作总结范文10篇总结是对获得的成就、存在的问题及得到的经历体验和教训等方面情况进行评价与描绘叙述的一种书面材料，通过它能够正确认识以往学习和工作中的优缺点，让我们抽出时间写写总结吧。那么怎样把总结写出新花样呢？下面是我精心整理的社区年终工作总结10篇，仅供参考，大家一起来看看吧。社区年终工作总结篇1一、城市管理工作开展情况(一)创卫验收期间:一是对屠宰场周边环境卫生进行整治。出动大型挖机2台，平整路面和修建花池700平方米，铺设沥青路面100平方米，铺设绿地1000平方米，清理门前三包10家。二是对水钢医院周边环境卫生进行整治清理店外店50余起，整治

2、夜市摊点7家;投入7000余元对木匠街、官厅新苑抽水15车，抽水70余吨。三是对杉田路、能扬搬家街周边环境卫生进行整治。清理居民院落2个;修建花池200米;清理杂物;垃圾20吨;疏通下水管道10米;抽水20吨;更换水篦子30余块;清理野广告30余条;清扫道路1500平方米;四是对六盘花山周边环境卫生进行整治。冲刷道路4次，60000平方米;清理垃圾、杂物1吨;投入1400元维修花山公厕;对接体育村安设房施工方，清理50平方米板房1个，清理建筑垃圾7吨。六是维修0.5吨垃圾6个，冲刷环卫车辆15台次，清洗垃圾斗80个。(二)开展户外广告整治行动。协调区城管局市政吊车拆除水钢医院旁大型不规范户外广

3、告30幅，拆除面积1300余平方米。(三)积极完善基础设备建设。一是协调区基础公司对官寨搬家街、金水南路、官厅新苑的道路进行改造，完成上述道路的路面敷设和下水管网建设工作，总敷设路面近12000平方米;二是是协调区基础公司对面条街和木匠街下水管网进行清掏，目前面条街和木匠街下水管网已清掏完毕，正在安装人行道盖板;三是协调区基础公司开展老水城河道改造工程，目前已进入施工阶段;四是投入40余万元对钟山大道铁路桥墩进行美化亮化工作，美化亮化面积7000平方米;五是头塘居委会公厕已修建完毕，待初步验收后投入使用。(四)城市管理工作一是发放开创建立国家卫生城市应知应会知识600余份;张贴区创卫的宣传画9

4、80余份;发放游览宣传册100余份;制造创卫整治展板2款快块，入户宣传创卫知识200余户。二是开展大型整治行动五次。清理辖区垃圾死角100余处，清理死角垃圾30余吨，清理背街小巷野广告5000余条，清理店外店500余起，清理背街小巷车辆乱停乱放50余台次，拆除钢城花园停车场100余平方米旱厕1座，拆除洗车场一座;开展夜间城管巡查、督查20余次，整理夜间烧烤80余起。三是组织人员对上海花园小区开展环境整治二次，清理垃圾10余吨;抽污水20余吨。四是开创建立省级园林城市期间，配合区城管局对六盘花山公园100余亩绿化进行整治，清理杂草30余吨。二、停车场整治工作一是效劳好卫生院智能停车场修建工作，协

5、调和处理停放相关工作;二是9月26日至11月8日，我社区共计排查15个停车场，属于正规公司管理的停车场7个，私人收费的8个。并上报了相关排查报告。三、环境保卫工作(一)开展形式多样的“创模宣传教育活动。一是辖区居民创模宣传对联，共发放创模宣传对联400余份;二是发放创模宣传20xx余份;三是在社区和居委会LED屏宣传创模知识。(二)上报水城县造纸厂随意排污到老水城河道问题，并配合区环保局进行查处和下发环保通知书工作，封停设备2台。(三)中央环保督查整治情况一是对叶林居委小生猪交易市场进行整治。制订整治方案，4月30日-5月15日联合区城投公司、区市场监督局、区环保局、区城管局对此对茶叶林居委小

6、生猪交易市场行整治，并下发通知书16份，出动一台挖机拆除违章500余平方米和2座旱厕，修建围墙800米，清理小生猪100余头。目前该市场已关闭，并纳入区城投公司管理，社区每周布置人员进行整改后期督查，到10月底共督查8期;(四)与区生态建设局、区市场监督局、区环保局等部门对红旺生猪交易市场进行整治，要求该市场未获得环评验收的情况下，不得经营。(五)4月中旬与区环保局、区市场监督局、区城管局等部门构成的环保执法检查组对辖区燃煤炉具小作坊、散煤销售点、塑料加工点、等违法行为进行检查;二是对查处散煤销售点4家、塑料加工点3家、燃煤炉具小作坊4家、制棉厂1家，滑石粉和涂料加工点等信息进行上报;三是对辖

7、区建设项目下发办理环评通知书4份，对立即开工的项目要求进行环评手续办理;四是配合区环保局辖区对4家塑料加工点下发环保通知书，要求全部关闭;与区市场监督局对4家燃煤炉具小作坊下发通知书，要求全部关闭;与区城管局对1家砂石销售点进行强迫关停;对1家蜂窝煤销售点下发关停通知书，目前该蜂窝煤销售点未进行经营。(六)制订整治露天烧烤和饮食门面燃煤工作方案;排查辖区露天烧烤和饮食摊点情况，并登记造册;对10家夜间露天烧烤摊点进行取缔;对饮食门面燃煤炉具进行收缴，共收缴15余件。(七)开展制止燃烧秸秆、焚垃垃圾工作，全年劝导居民100余人次，制止燃烧秸秆、焚垃垃圾150余次，布置4名护林员对辖区森林防火区域

8、进行巡查，制造10块森林防火禁火令宣传牌，悬挂森林防火横幅10幅，发放森林防火宣传资料100余份。四、河长制开展情况我社区水城河河道长3.5公里，已制订社区（全面推行河长制工作方案），确定实行社区、居委会二级“河长制，明确了“河长职责，社区党委书记和主任是辖区水城河的总河长，居委会支书和主任为水城河各段河长，严格落实各级“河长责任，建立工作机制，并逐层分解任务。(一)做好河道清洁绿化工作。今年6月以来，各级“河长认真落实责任，积极参与包干河道的环境治理工作，开展大型河道整治2次，清理河道垃圾2吨。(二)加大污水垃圾清理力度。污水、垃圾是河道水域环境的主要污染源。为做好雨污分流工作，一是对接市水

9、投公司，对沿线排污管网和雨水管网进行排查，解决了南泥湾小区和市污水厂旁空地排污和排水不畅的问题;二是对接市水投公司和区基础公司对杉田路搬家街污水管网无法接入水城河污水管网问题进行排查。经现场实地勘察，搬家街污水管网接入线路已明确，区基础公司对杉田路搬家街污水管网已改造完毕;三是对接市水投公司和区环保局对机械化屠宰厂污水排放影响环保进行排查。目前机械化屠宰厂对300余米的排污管网进行了清掏，清理垃圾和杂物5吨，在接入水城河污水管网处设立了观察井和栏杆，确保只能污水排入水城河污水管网;四是对水城河建筑施工工地燃烧垃圾进行排查，共排查3次垃圾燃烧行为，其中为防止污染物进行水城河道，社区调用洒水车2次

10、及时扑灭了燃烧的垃圾。四是天天布置2名保洁人员对老水城河垃圾进行清掏，共清掏垃圾10余吨，投入经费5000余元。联络区基础公司对老水城河进行改造，改造标准参照水城河标准进行，目前工程已进入施行阶段。五是投入7000余元，制造三块河长制公示牌，明确了各级河长，管理区域，工作职责。五、存在的问题、困难(一)城市管理执法力度不足，造成背街小巷的城市管理难点集中在占道经营、店外店等方面。重要具体表现出占道经营、店外店等违章行为，因社区执法人员不足，不能有效控制，长期构成突击管理的格局。建议:每个社区配置10-20名城管协勤人员，由区城管局下派的执法人员统一调度，开展城市执法工作，确保社区背街小巷整治获

11、得成效。(二)经费保障不足。20xx年社区分设后，城管城管经费仍按20xx年标准拨付，同时环保、河长制等相关工作无工作经费。建议:采用每年区政府核算，每年实行经费增加机制，确保基层工作顺利开展。(三)建立背街小巷改造机制。我辖区除棚户区改造范围，还有大量搬家安设街。由于搬家安设街的基础设备由安设居民自行建设，加之搬家安设街房屋陈腐，造成搬家安设街脏、乱、差现象严重。在政府尚未进行棚户区改造期间，建议:每年政府固定投入资金，每年逐步分修改造搬家安设街，解决搬家安设街脏、乱、差问题。六、20xx年工作计划(一)推进城管工作新常态。整合力量、切实提升总体效能，紧抓“城市长效管理这条主线，突出街巷和居

12、民小区的市容环境及卫生管理工作，落实长效管理办法，提升辖区内的市容管理水平平;突出解决辖区内一些老浩劫的问题，进而改善市容相貌。(二)配合环保部门，净化城市卫生环境，加强大气污染、燃烧秸秆垃圾、露天烧烤、水城河河长制建议等专项整治，严格施工工地车辆的清洗，严防沿街撒落，加大道路清洗力度，减少扬尘污染。(三)突出素质教育，配合开创建立国家文明城市工作，深切进入开展教育，鼎力营造城市文明气氛。教育引导市民自发践行礼仪，远离不文明行为。(四)全力推动解决道路排水问题。对木匠街等老街道因下水管道排水不畅造成经常性的城市内涝问题，积极协调本能机能部门完成排水功能的专项改造工作，完成排水设备建设。争取资金

13、，加大投入，搞好城区环卫工作，搞好小区道路硬化，对尚未安装路灯的钟山人家、官厅新苑等道路全部安装路灯。(五)积极配合区发改部分，对住宅、公共效劳和独立运营停车场建设进行全部整治，对符合条件的道路新建停车场。(六)抓实垃圾分类工作。根据市、区有关法规和工作意见开展垃圾分类工作，强化垃圾分类工作的宣传，细化操作流程，稳步推进施行垃圾分类工作。社区年终工作总结篇2xxxx年既是繁忙的一年，又是收获的一年。在街道办事处的关心和指点下，在社区成员单位、社区居民鼎力支持下，我社区工作站工作人员贯彻一心一意为人民效劳的目标，开拓进取，努力工作。我社区工作站在xxxx年社区工作中获得了一定的成就，重要如下：一

14、、安全生产工作xxxx年来，我站“安全社区连续开展同时，推动消防网格化管理和“无火灾示范社区开创建立，以及消防宣传大整治等工作。截至11月30日止，共组织出动2980人次，对门店三小场所、经营企业单位、“房中房等专项普查2次，对辖区360多家“三小场所进行场所检查、告知和复查归档，整治100屡次隐患场所，并全部录入监管信息系统，排查民宅楼宇209栋5492套，派出（安全警示书）6991张，全部按要求上报街道安监部门进行整治；组织辖区单位消防栓普查1次，应急培训2期，义务消防集训4期，组织消防应急演练3次，增设消防宣教电视屏1台，灯管消防四面旗10个，消防三角牌3处，消防易拉宝6处,安装消防宣传

15、小相框80处，张贴安全宣传海报40份，安全宣传专栏9期，挂安全条幅4条，发动电子显示屏企业参与宣传活动26家参与6家，组织安全宣传月专场活动咨询1场，派发各类安全、消防知识小手册3600份。一年来，赤尾社区消防“五基建设得到较大改良，辖区内无发生重大安全事故，安全状态得到较大的提升，顺利通过区政府“无火灾示范社区“开创建立检查和验收。二、司法调解工作今年来，我社区人民调委会机构依法进行调整，增设1名专职调解员，认真开展各类矛盾纠的排查和及时调处规范化工作。截至11月30日止，共受理和处理大众各类矛盾纠纷起11起、信访5宗，调处15起，成功率94%，达成口头协议14宗，书面协议1宗，举办法律咨询

16、活动3场、开展普法宣传栏19期，悬挂法制宣传条幅7条，为大众提供法律、法规咨询效劳420多人次，发放各种法律知识小册子1900份，一年来，本辖区无重大群访、群诉等事件，我站调解组织正规化建设工作通过区司法局检查和验收，并得到上级一致好评。三、综治维稳工作截至11月30日止，我工作站进一步建立和完善了综治各项工作机制，认真组织发动三打两建工作，加强综治网格化巡查力量，在民宅、重要街道张贴三打两建专题宣传350张，宣传条幅2条，动画宣传2场，“三度调查189人次，“十八大防护期间稳控住4个重点对象，投放禁毒书籍一套，综治系统平台录入纠纷和隐患信息共223条，全部结案。一年来，辖区内无发重大综治问题

17、事件。四、民政工作xxxx年共办理老人优待证61份，募捐衣服1205件，办理低保户续保3人。发放居家养老效劳券6人计21600元，80岁以上老人高龄津贴16人共计52800元。为65岁以上独居且患重大疾病的老人办理“放心玲救援效劳。80岁以上老人高龄津贴16人共计52800元，为70岁以上老人办理保健金61人次共73200元。完成广东省残疾人调查表178份，为残疾人申请重残定补2400元和真诚关爱补贴99500元。五、党建工作一社区党总支举办“快乐阅读，丰富学生的课余文化生活二充足利用社区党代表接访日，搭起社区党员参政议政与反映诉求的平台。三充足发挥民主监督作用，坚持“公推直选社区综合党委班子

18、成员。六、出租屋管理截止12月6日，全社区收集、录入电脑出租屋信息8512多间套，录入电脑出租屋租住人员信息20258人，刊出租住人员20806人，办理寓居证3434人。今年承受了市公安局、市租赁局、区、办事处等相关部门考核检查，市租赁局检查结果：收集率95.76%精确率100%，未刊出率4.48%；区收集97.79%，精确99.70%；街道第1次:收集率95%,刊出率98%,精确率100%；第2次:收集率98%,刊出率94%,精确率99%。七、妇联工作我社区开创建立区“巾帼文明岗工作在紧锣密鼓中推进，顺利通过区级妇联单位的考核，并得到有关领导的鼎力表扬，为我社区明天争创市级“巾帼文明岗奠定了

19、坚实的基础。八、计生工作为迎接年底的省、市、区、街道计生检查做好了充足的预备。一经常性的入户访视工作二做好广东省全员人口系统数据清理工作三做好每月的流动育妇信息通报工作。最新统计数据：20xx年10月至今户籍人口出生58人，流动人口出生648人；20xx年10月至今户籍人口上环1例，结扎0例，流动人口上环80例，结扎62例；20xx年10月至今户籍人口新婚22例，流动人口新婚433例。九、工会工作年初上级下达了要求完成22家独立工会工资集体协商的任务，我站克制重重困难，最终完成了23家独立工会工资集体协商，超额完成任务。其余的覆盖辖区商铺的工资集体协商任务和集体合同任务也均完成，辖区内128家

20、商铺签订了区域工资集体协商任务。社区年终工作总结篇3光阴飞逝，日月如梭，狗年悄然离去，猪年将至。在等待中，以xx发展在精心倾力打造，炫彩推出的高档楼盘xx豪廷，是以精致的构造、xx风气力作，通过全体队员与各本能机能部门的精心打造，亲情效劳，再次展示尊贵的价值。在繁忙的工作中，迎来了新的一年。回首过去的20xx年，保安部是在公司领导的正确指引下，开展工作。协同各本能机能部门，努力实现创造优质生活空间为典范，在日常安全防备、效劳中以创造，舒坦、整洁、安全、快捷的生活空为己任。圆满完成了全年度安全守卫任务无事故发生和礼仪接待工作，下面为详细的工作总结：一、楼盘开发、售楼前期，保安队伍的组建及安全礼仪

21、效劳1、保安队伍的组建，入职条件必需是政治合格，无犯罪记录，真诚实在、守信，要具备爱岗敬业精神，效劳和服从意识要强。入职前要通过面视、政审、现场答辩、身体检查、形象等，确保每位保安员符合公司的要求，全年共招保安员xx名，其中x名辞工，x名不合格辞退，保安部现有从业人员xx人，是一支具有专业工作技能、综合素质强、有凝聚力的团队。2、对新入职保安员进行专业知识培训以防火、防盗、防毁坏、预防天然灾祸为重点，突发性事件的处理，应急能力的培训。经测试合格后上岗，保证工作正常开展。3、加强工作职责的培训和提升，效劳礼仪的培训，礼貌值班、文明接待客户、效劳于客户的不同要求。而尽量知足客户，加强语言沟通能力的

22、培训，培养提升效劳的价值观，树立良好的效劳形象。二、协助营销部做好销售期、安全守卫及接待客户参观工作，创造经济价值1、样板房的监管，使保安员熟识各样板房的构造、户型、面积，能初步回答客人的询问。2、熟识样板房物品的数量摆放位置，设备设备正常运作，保证各类物品的完好性。3、维护样板房客人参观秩序，没有销售人员陪同的，要凭证参观，控制闲杂人员进入。要求保安员仪容仪表整洁、端庄、大方、语言表达能力强、效劳意识强，具备工作的自动性。4、控制好样板房参观人员走后，规范照明灯具的开关时间。能源的节约，卫生、照明灯具的监管。5、监管好样板房的安全隐患，发现问题及时上报确，并协助处理，配合营销部人员对样板房的

23、管理。三、营销部大门岗及广场车辆停放的管理在担任营销部值班员长期是以礼仪、热情、自动为第一原则，做到了车到人迎、车走人送，请字开始、谢字结尾，用规范的手势指引车辆停放有序，分区域停放，自动为客人开车门，迎接客人，指引至售楼部前台。他们会为客户倒水、引座，维护好现场秩序。做到了工作现场整洁和顺畅，并养成了对区域内随手捡垃圾的好习惯，保证场所的整洁、舒坦。在节日、庆典活动中，协作营销部做好了后勤保障工作，会场的布置，和现场守卫工作，礼仪效劳善始善终。并遭到主办部门的好评，通过在日常巡查工作中，定时定点巡查、消除了安全隐患，确保无损坏和盗窃事件发生。并在工作中遭到各本能机能部门领导的认可。四、业主收

24、楼前，保安部前期预备工作xx豪廷作为xx发展的精品之作，对业主的各项售后管理效劳承诺，xx豪廷作为xx的一个标杆项目，英式管家的独创，高档次，为业主创造亲情、舒坦、优雅、安全、和谐的生活环境。对保安部提出了更高的要求，为了配合公司各本能机能部门的工作，保障具体表现出完善的英式管家效劳落到实处，做好下面工作：1、制订、建立健全保安部各项任务、保安工作守则，各岗位职责、会议制度、培训制度、查岗巡查制度、奖罚制度、工作请示汇报制度、礼仪仪表检查制度、投诉回访制度、人员车辆物品出入检查登记制度、门岗定点守护与区域巡查相结合的双重安全防备制度，以敏捷快速反应来推动安全，通过这些制度进一步完善、落实，使我

25、们用更亲情的的效劳方式，配合区域管家、提升效劳形象，用更专业、更敬业的态度博得业主工作支持和信任，制订各岗位工作指引，随机抽查岗位来保障制度落实。2、装备保安日常执勤辅助器材和个人设备，以规范保障安全工作落实。3、组织全体保安员做好了收楼前的培训工作及礼节性接待工作。1工作职责、岗位纪律、职业道德、效劳礼仪、沟通技巧、仪容仪表、案例分析、军事训练、车辆批示手势。2对保安员新培训科目，参训签到，未培训补训，并进行阶段理论考核，书面记录，不合格者，再培训，直到合格为止，来保障保安员到岗位后应知应会。3编制小区各值班岗位人员，并组织所有保安到现场进行岗位职责要求模仿训练及小区流动人员的监管，紧急事件

26、的处理，确保交楼后岗位正常运作。4加强岗位安全防备应急办法培训工作，针对交楼后二次装修现场管理，人员出入管理要求，使其门岗检查与区域巡查配合保障安全。四、交楼后保安日常工作运作及管理1、前期的各项培训，贯穿于日常工作中，在日常管理工作中要求量化管理，以公开、公平、合理化引导队员，使管理制度化、工作标准化、操作程序化、效劳规范化进行。礼貌待人，讲话和气，微笑效劳，自动帮助业主、客户排忧解难，要热情、耐心、周密，处理违章时要具备文明礼貌、讲事实，不发生争吵，以礼待人、及时有效的控制事件扩大化，但不失原则的处理，不因失责或处理欠妥而发生意外。2、在处理违章或投诉事件中，要求以礼待人，感同身受、细问来

27、由、不亢不卑、不失去原则，建立良好的专业效劳形象。3、加强全体保安员经常性思想教育工作，贯穿于日常工作中，要求增长集体荣誉感，树立正确的人生观、价值观、奉献与索取的观念，统一思想和认识、到达共鸣，保障各项工作的顺利完成，以质量建队。把保安队伍建设成为一支具有战役力的半军事化队伍，培养他们顽强奋斗、积极向上的心态，端正思想，在工作中要有主人翁的工作责任感，做到令行禁止。工作中出现问题，有书面的请示、汇报、回执，培养团队精神，群策群力，共同奋斗，上下同心，互相协助，坚持队伍持久稳定和内部和谐，防止保安员在上岗期间监守自盗，不良事件发生。五、加强各岗位职责指引，保障安全防备落实到位，杜绝事故发生，制

28、订监管办法小区以分区隔离监管，成封闭管理体系。出入小区人员凭证件出入。各出入口有保安24小时守护，各区域有巡查保安24小时巡查。1、加强大门岗人员出入的规范管理制订允许业主、访客专用通道。做到来访有询问、有登记、备查、了解访客来自何地，去向何处。要与被访人联络，同意方可放行。出入门岗要严格检查，物品放行有证明，有记录，禁止违禁物品进入小区，禁止各类装修材料从大门岗出入以设专运通道特殊情况报上级批准。保障大门岗四周顺畅，无闲人逗留，禁止拓展市场推销业务人员进入小区。2、加强车场出入通道的管理，目前车场基建工程正在完善中，出入口通道较窄，单行道，根据前次道闸被撞事件发生，生事车已经赔偿。为杜绝类似

29、事件发生，已做好告示排，贴于出入口，指导驾驶员小心行驶，被撞事故发生，车辆出入有登记，车况有检查记录，预防车辆被盗事件发生。对停放的自行车、摩托车发放三种不同的证件颜色以区分。凭证件出闸，由值班员现场监管，确保了车辆停放的安全性。制订车场管理规定，规划了停车位，设有减速带，车场内有足够的照明灯具。各类交通指导牌和灭火器材，出入口有明显标示限速、限高、限宽广示牌，来确保车辆出入、停放安全。运送易燃易爆物品车辆禁止进入，编制、报批了停车收费标准及施行方案，并对部分车辆施行了收费，收费率达100%。通过保安现场监管，车场内巡查，无车辆被偷或被损坏事件发生，初步收到了良好的成效，屡次夜间查岗、查哨、抓

30、违纪、责任心不强的队员，并进行教育和处理。3、对装修、各类施工人员的证件管理，为了加强小区人员出入的有序管理，指定专用通道，管理处根据施工单位申报，对施工人员提供有效身份证，办理临时出入证，门岗保安员根据管理处签发的有效证件，严格查证，凭证件出入，并将副本留于岗位，便于区域巡查保安对施工单位人员在小区内的活动情况。工作时限监管施工人员。出小区将副本退还本人，对携带的物品严格检查，在检查中三对照，证件核对，私人物品和非私人物品的核对。非私人物品放行能否有管理处签发的有效实物放行条，禁止衣冠不整人员进入小区内，对违规施工人员，根据违纪情况作出相应的处理惩罚，扣件，要求及时对违纪事例整改，严重违纪人

31、员要刊出证件，态度较好的能够从新申办。并对出入小区各类施工人员，当值保安员要对待小区留意事项，区域有保安巡查监管，保障人员自我约束。4、规范指定外围装修材料的存放点，由专人负责监管。凡进入小区的材料，沙石、水泥必需封袋能力从规定的门岗运送。线管、木条必需打捆便于搬运，为确保装修材料进入车场运送的有效控制，由门岗保安员通知车场巡查，跟进监管，存放在材料中转点，防止材料占道堆放和不按规定堆放。按物品性质按区域堆放。值班人员现场批示材料分批运送电梯至施工单位。5、电梯由专人负责，并进行全程跟进监管，避免搬运经过超重、超高、超宽散料污染，硬物对桥箱、顶、墙、底面及门造成损坏。所有入电梯的沙石必需封袋，

32、禁止超高、超宽材料进入电梯。通过监管未发现因不严，导致电梯被损。6、区域巡查员重要对各楼宇施工单位，超高、超宽材料从走火通道运送的跟进监管，做好防备办法，防止碰撞栏杆、划损公共设备，在巡查施工单位，协助检查，施工人员有无施工出入证，有无审批的装修答应证，材料能否按装修指引堆放，室内设立临时卫生间，吸烟区，易燃物品必需隔离分放。能否装备灭火器、施工现场有没有违规操作，或使用装修无关的电器，生明火的安全隐患。与施工单位负责人共同协调来保障上述安全制度落实。出入门岗值班员、协助严格控制施工时限。施工人员不允许在小区留宿，无审批证明不得超时施工，加强公共区域的秩序维护和管理。通过巡查发现非本部出现的问

33、题，如卫生、机电、工程等及时以书面形式汇报处理，通过区域巡查，共查出x宗违纪事件：消防器材被盗，在单位内随地大便等，并做出处理和清洁费的支付。各楼宇消防应急灯，由于体积小，分布较分散，在施行监管经过中造成了一定难度，为防止被盗，给公司造成损失，通过请示批准，已采用了弥补办法，对巡查保安员采用了岗位责任制。重视监管，重视负责的责任制度。在监管方面设立了多处定时签到点，便于随机抽查证明情况。通过收楼后巡核对区域监管，防盗、防毁坏成就显着，协助各本能机能部门工作，出公差勤务达xx次。配合管理处完成了日常的后勤保障任务。为保障岗位制度落实明确了岗位责任制，制订了保安员效劳质量考核办法，来保障制度落实。

34、在过去的一年里，在全体队员的共同努力下，以主人翁精神、强烈的工作责任感，圆满完成了全年度安全防备、礼仪效劳、共差勤务、后勤保障等工作。都是通过制度的逐步健全贯穿落实，并得到了公司本能机能部门在工作上协助和认可，涌现出以xx、xxx等优秀队员，保安队所获得的成就重要有下面几方面：1、加强队伍的经常性思想工作，以个别谈心、树典型，先进性事例开展表扬与批评相结合。坚持队伍的稳定与纯粹。2、建立建主岗位责任制，进一步细化指引，现场模仿演示在日常工作具体表现出效劳，先进带后进，开展比学赶帮。3、编制岗位细化到人，设定在岗位工作中跟进检查落实，如按时签到，门岗值班访客登记，各班签名，便于抽查登记情况。来保

35、障制度的落实。4、明确岗位工作职责，抓纪律松懈、工作责任心不强，以xx等五名保安员的违纪为重点帮教对象。在后期工作中有明显的改良。5、对新入职队员的培训，抽覆按核，合格上岗，便于进一步监管落实到位。6、制订保安员效劳质量考核办法，奖罚细则，树正气，进而提升队伍工作能力。7、当然在日常的工作中存在着许多不足，重要表如今个别队员工作责任心不强，纪律观念淡薄，团队意识欠缺，只要求组织照料。已帮教、引导，但是作用不大，喜欢乱讲，不实事求是，工作能力差，团结观念不够，沟通能力欠缺，同事之间言语粗暴，团队协助工作，依靠性强，导致同事间产生内部矛盾。8、个别队员工作意识差，只求过得去，过得硬，导致在某些工作

36、岗位出现监管脱节。9、效劳意识不够，自发性差，礼仪礼节有待提升，仪表着装有待改良。落实工作任务不坚决，重要表如今同样的问题反复强调。10、夜班值班有个别队员精神不振，巡查签到不及时。11、个别队员在工作中自动性、处理问题的灵敏性，落实任务质量上还需提升。保证日常工作落本质量品质。六、新一年工作计划新的一年里，xx豪廷保安部在公司领导的指引下，团结全体队员，以安全防备为重点，规范效劳理念为典范，不要忘记过去工作中所存在的问题，加以整改和成功经历体验的推行，坚持团队积极向上的凝聚力，克制改良工作所存在的问题。要看到如今提升英伦式管家效劳，重要是以贴心、舒坦、安全、高额优质效劳专业团队为重点，更要着

37、眼于步，配合区域管家逐步实现形式物管的独创高品质，对于我们保安部门更要用亲情的效劳理念，提升效劳形象，用更专业的工作技能，急业主所急，想业主所想，对待业主像对待亲人一样，细心、贴心的敬业态度，使业主满意。同时要看到本身的不足，在日常工作中进一步完善和提升自己。安全防备、优质效劳、建立训练有素的综合效劳团队是我们永无尽头的寻求。下面是我们今后工作中所需完成及履行的：1、提升个人综合思想素质，以制度为绳尺。做好各类制度的培训工作。2、加强各类培训，在管理中具体表现出效劳的亲情及温馨气氛。3、提升效劳礼仪，真正具体表现出出发自于内心的施与受。4、加强全体队员的工作作风及纪律的把关，端正不良心态，使全

38、体队员到达工作共鸣。5、加强各岗位工作责任心，把各项安全防备工作列入新年度的重点，加强对各区域的巡查力度，维护良好的公共秩序。6、加强小区各类公共设备、设备的监管，使之坚持良好的运作状况。7、加强各现场的管理，确保无盗窃、无损坏事件的发生。8、加强二次装修人员施工现场、材料运送的管理，维护小区内各区域设备的完好，防止毁坏，努力完成公司下达和各种任务。9、加强各出入门岗人员的出入询问登记，物品出闸的检查制度落实，控制流动闲杂人员进入小区。10、加强车场车辆的停放管理，维护现场秩序，检查停放车辆的车况记录，做好出入检查，预防车辆被盗事件发生，协助公司做好车辆停泊收费工作。11、加强消防设备的监管与

39、维护。使全体队员会操作使用消防器材。进一步完善消防应急方案，做好小区的消防防火安全教育宣传。社区年终工作总结篇420xx年山嘴子镇社区矫正工作在镇党委、镇政府的领导下,在县司法局强有力的指点下,各成员单位及相关部门的支持下,社区矫正工作稳步推进,积极探寻求索创新,狠抓办法落实,并获得了一定成效。全镇现有矫正服刑人员八名，缓刑七人，管制一人。接管的矫正对象未出现一例漏管，脱管现象。现总结如下:一、矫正工作的开展情况:(一)构建健全机制，确保社区矫正工作顺利进行。1、建立完善领导组织机构、落实经费保障。我镇社区矫正工作小组由镇政法委书记王立新任组长，和山嘴子派出所副所长张强及司法所所长梁建文为副组

40、长。经费保障构入财务预算，保障了社区矫正工作的正常开展。2、建交分工负责的协作机制。山嘴子司法所召开了社区矫正会议，在会议上明确相关部门的责任、义务并要8个村委会中，各村(居)委会明确一名分管领导和一名工作人员为社区矫正联络员，负责处理牵涉本村的社区矫正相关事宜。各成员单位在分工负责的基础上，亲密配合，互相协作，积极发挥本能机能优势，有效增进社区矫正的开展。(二)构建平台，严格管理，确保试点工作科学规范运行。1、山嘴子镇司法所设置了专门的社区矫正办公室，为矫正对象开展学习、谈心、汇报思想情况等活动提供了固定的场所，为社区矫正工作的顺利开展提供了保障。2、进一步贯彻工作制度。统一贯彻了社区办公室

41、工作制度、接收登记制度、监督管理制度、培训制度、会议制度、档案管理、手机使用制度等制度，并严格履行各项制度规定，依法矫正。在这里基础上，又重点加强了三个方面的制度建设。一是结合社区矫正工作行为，建立了请示报告制度。二是建立了信息宣传、统计手机使用管理等制度，并定期向县矫正办上报各项信息和数据。三是建立了请销假、谈话制度，对请销假的矫正人员要求到县司法局矫正办报到请、销假。3、规范工作流程。一加强组织领导，夯实矫正工作基础。我司法所社区矫正领导小组高度看重社区矫正工作，充足认识做好这项工作的特殊性和主要性，切实加强工作领导,落实工作责任，根据分级管理原则，层层抓落实。二完善工作体系，扎实开展监管

42、教育和帮扶工作。我司法所加大衔接管控体系建设，完善解除矫正与落实安设帮教相衔接等工作机制，及时转发县、镇有关矫正对象教育管理工作规定，镇领导小组与村委会负责成员积极配合、通力合作，积极开展社区矫正对象监管教育帮扶工作，严格履行周报告、月汇报、每月一访问和外出请销假等制度。三加强管控，力促社区矫正与安设帮教无缝对接。为使社区矫正工作与安设帮教工作顺利衔接，保证矫正对象解矫后不脱管、不漏管，我司法所积极探寻求索社区矫正与安设帮教工作有效结合新思路，实现社区矫正向安设帮教的无缝对接。一是解除矫正与签订帮教协议同步。矫正期满之日，即由司法所长向解矫人员当面宣读（社区矫正期满宣告书），在办理解矫手续同时

43、，与解矫对象签订（帮教协议书），直接纳入安设帮教体系管理。二是个人档案材料移交同步。解矫后，矫正对象身份改变，原有的一套基本材料随之移交，从新建立归正人员一人一卡一档，经过社区矫正后，这部分人员底子清、情况明，建档工作非常顺畅。三是管控教育与帮扶救济同步。社区矫正与安设帮教在管理方式方法上有互相借鉴之处，“管控、教育、帮扶、感化是两者在管理上共通的四部曲，有效避免了反复劳动，提升了工作效率和质量。4、施行人性化改造，提升矫正质量。为了让矫正对象感遭到自在和不自在之间的差距，我们今年要采用电话交谈、家庭访问、个别谈话、感化心灵等方式对正对象进行人性化的拯救。三、对社区矫正工作下一步打算：20xx

44、年度将针对软弱环节不断整改，并积极做好下面工作一是进一步规范矫正对象个人档案；二是加大宣传力度，让多的人了解和参与社区矫正工作；三、充分工作队伍，搞好社区矫正工作者的培训；四、是深切进入调查研究，认真分析、考虑研究社区矫正工作，将社区矫正工作推上新台阶。在矫正经过中，要坚持以人为本，突出感染性，为矫正对象解决实际困难和问题；支持分类管理，突出针对性，为每位矫正对象制订不同的个案；坚持攻心教育，突出有效性，做到以矫正对象的教育入心入脑，使罪犯负罪在社区、改造在社区、劳动在社区，最终到达重做人在社区的社区目的。社区年终工作总结篇520xx年我社区残联在区残联和街道残联的正确指点下，围绕上级有关政策

45、文件精神，开展残疾人事业，为构建和谐社区做出了积极奉献，现将一年来的工作总结如下：我社区残联工作始终以关爱社会弱势群体为工作出发点，在党和政府及街办的关心下，在社区辖区内营造“关心残疾人，帮助残疾人的良好气氛，社区经常出黑板报进行宣传，让大家都来关心残疾人事业。同时，我们还经常为残疾人办事实做好事。我社区残疾孤儿乔云云年仅13岁，小小的她便及早尝到了生活的艰苦，收养她的爷爷奶奶年高体弱多病，家庭经济拮据，生活特别困难，为了能让她无忧无虑的健康成长，在“两节到来之际我们社区代表上级给予她500元救助金，社区干部还给她送去御寒衣物，使她的学习和生活都有了保障；为牛凤仙、廉卫红送去300元慰问金；为

46、白晓冰、秦健、陈变兰、乔云云、王福星等送去面粉、大米、被褥等慰问物品；“端午节为李丽、王银星、廉卫红、石广民等送去江米；“中秋节为廉卫红、石广民等送去米、面、油慰问物另，社区还为李丽送去轮椅；为王清和、韩静川、吴培元、韩振华等送去手杖等用品用具，具体表现出了党的好政策。再则，我们也鼓励残疾人树立发奋图强的信念，激发他们生活的勇气，为他们创培养业时机，屡次组织李彩云、廉卫红、王继红、邢俊华、郝庆文等加入了电脑等创业培训；为了丰富残疾人的文化生活，社区在“助残日举办了联欢会，组织残疾人员加入了街办开展的“特奥体育活动，激发他们参与社会的积极性，看到他们自我价值有所具体表现出，我们全体社区干部甚感欣

47、慰。综上所述，残联工作是社区工作不可缺少的部分，在今后的各项工作中，我们要扬长避短，保质保量完成上级领导交给的任务外，还要群策群力，为构建和谐社会、开创建立平安社区尽己所能。社区年终工作总结篇6一、创卫攻坚战：今年前四个月是创卫工作迎接国家行政考核的关键阶段，西安创卫四年来，在市、区、街三级党政领导的正确领导下，崇业社区全体干部和公益岗位人员率领居民们，进行了持之以恒地环境卫生大整治工作，建立健全了社区干部和公益岗位人员，包干住地单位和居民小区的创卫工作责任制，开展了每周五卫生大扫除、大清洗活动，每周巡回检查一次，并做出评选，每月进行一次讲评，每季度进行一次小结和布置，搜集整理资料十几万字。创

48、卫四年多来，我们迎接了国家、省市区、街各级检查五十余次，均遭到好评，西安市委、市政府授予我社区“创卫先进单位奖牌。在随后的稳固创卫结果百日大行动中，我们又再接再励，勇摘桂冠。二、抗震救灾工作：“5.12汶川大地震发生后，20xx年5月18日下午2：00，在海关活动室由我社区举办的“抗震救灾、众擎易举、我们心系灾区文艺汇演活动，特邀到了小寨的办翟玉琪、李岚等领导及社区居民60余人，形式多样、有快板、小品及非常时期的健康讲座和防震抗震知识，最后是募捐活动，一场空前壮观的爱心接力震动着每一个赤子，打动着每一个人，活动中大众的参与和自我的展现，再现了手挽手、心相连、同呼吸、共命运的伟大精神，同时使大众把握了自救和震后疫情防控，本次活动遭到广阔居民的纷纷夸奖。5月21日，全国悼念日的第三天，我们在唐城宾馆举行了肃静、庄严的悼念活动，此节目在陕西电视台各个频道渡滚动播出，社会反响很大。三、残联运动会：20xx年6月18日，上午8：00，在海关活动室由我社区、小寨残联举办的“残疾人运动会，共有22名运发动参赛，其中：男队13人，女队9人，余观50余人