办公室年度工作总结_1.docx

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1、办公室年度工作总结办公室年度工作总结总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回首和分析，进而做出带有规律性的结论，它能够帮助我们总结以往思想，发扬成就，因而特别有必需要写一份总结哦。总结一般是怎么写的呢？下面是我为大家采集的办公室年度工作总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。办公室年度工作总结1人生天地之间，若光阴似箭，突然罢了。转眼20x即将告一段落，回首这一年，我在院领导及各位同事的支持与帮助下，在工作中严格要求自己，求真务实，忘我奉献，以丰满的工作热情、扎实的工作作风，优质高效地完成了各项工作任务，现将重要介绍如下：一、办公室工作办公室的工作千头万绪，天资申报、文书处理、文件批转、会议

2、布置、迎来送往等。面对冗杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，留意加快工作节拍，提升工作效率，统筹备理各项事务，力求周全、精确、适度，避免疏漏和错误过失，基本做到了事事有下落。1、建章立制，狠抓落实，增进办公室工作规范化。自我担任办公室主任以来，我领导办公室全体认真梳理落实办公室行政制度，认真履行有关车辆管理、维修、油卡使用、公务接待、收发文等各项制度，使各项工作都能严格按规范落实，办公室的规范化建设上了一个新的台阶。2、重配合、善协调，保障设计院整体工作有序开展。我充足发挥协调作用，在处理我院同上级领导等院外部门的详细事务中，积极汇报、沟通，争取支持，使院领导信息灵通、决策正确。同时，率

3、领办公室人员积极协调本院各部门碰到的详细问题，起到润滑剂的作用，使各项工作有序、高效运行。3、狠抓行政事务及时办理，确保日常工作顺利进行。在办公室工作期间，我特别看重档案、仓库管理、文件报刊收发及会议记录等综合工作，要求办公室人员要负责认真。在办公用品的购置和领用上，能够严格审批，严把进货关，做到了物有所值，杜绝了铺张浪费。4、积极做好天资的维护工作，全力保障各项工作的顺利开展。在天资工作上，我严格根据国家相关规定，在天资有效期内对工程设计甲、乙级天资进行延续，并都顺利完成延续工作。并根据我院的实际企业体制，对工程咨询咨询天资进行变化，现处于上报审核状况。二、市场部业务工作今年x月，根据院里布

4、置，我调任市场部部长。自上任以来，面对新的工作，我鼎力加强理论学习，进行部门员工合理分工，对我院所有合同从新进行梳理及归档，并结合结合本身条件，分析市场，市场情报，并对现有项目进行跟踪、监督及管理，为各所进行费用分配，真正发挥市场部的桥梁作用，为我院的跨越发展做出奉献。三、加强本身学习，提升业务水平由于感到自己身上的担子很重，本身会与院要求有一定的间隔，平常重视学习积累，工作中向领导、同事学习，业余时间坚持。经过不断学习、不断积累，能够比较沉着地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过锻炼有了很大的提升，能够保证本岗位各项工作的正常

5、运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，努力提升工作效率和工作质量。四、工作中存在的问题一年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，获得了一些成就，但也存在一些问题和不足，重要表如今：第一，有些工作还不够细致;第二，管理水平仍需进一步提升;第三，统筹、协调能力有待加强。五、明年和努力方向在新的一年里，自己决心认真提升业务、工作水平，努力做到。1、加强学习，拓宽知识面。努力学习建材行业专业知识。2、本实在事求是的原则，做到上情下达、下情上报，真正做好领导的助手。3、重视本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，构成良好的部门工作气氛。4、严格履行公司各项，维护公司利益，积极为公司创造更高

6、价值，力争获得更大的工作成就。办公室年度工作总结2今年度信息化办公室在做好校园网日常维护管理、校园网基础效劳、应用效劳等工作的同时，做好了“十五“211项目验收工作，进一步推进数字化校园应用系统的建设等多项工作，学校的信息化建设工作向前迈进了本质性一步，并走在全国高校的前列。一、较好地完成了“十五“211校园网建设项目的验收工作，验收得到了专家们的一致好评。“十五“211校园网建设项目总体目的是将延安路校区和松江校区建设成高速互联的数字化校园。建设一流的数字化网络环境，数字化资源、数字化教学与学习环境，实现数字化学习、教学、科研和管理，开创建立数字化的生活空间。建设目的高，牵涉的部门多，难度很

7、大，经过信息化办公室的辛勤工作及学校其他部门的积极配合，很好的完成了预定目的。评审专家高度评价的该项目，并在验收后介绍华师大、华理工等其他高校来参观学习。该项目中的多项应用在全国高校校园网理论中处于领先水平。如多链路负载平衡系统，该系统使用了智能多链路出口分配、域名智能解析、反向代理在界限上的使用等技术，并将这些技术与我校校园网实际情况很好的结合，保障了网络的高速和安全。该系统使用极大地提升了东华校园网内访外、外访内的速度，许多兄弟院校都来参观学习，使用了我们的方案。这项应用在上海高校中属于首创。该项目中延安路校区、松江校区校园网互联备份系统也是比较独特的，实用、效果好且为学校节省了大量资金。

8、该项目中的数字化校园应用系统建设也是处于上海高校，乃至全国高校的前列。二、数字化校园信息门户的使用面遍及每个学生和教工，实际应用得到全面推广，信息化建设走在全国高校前列。数字化校园软件建设在去年搭建的分享数据库平台、portal平台、统一身份认证平台、websphere应用开发平台的基础上，开发了研究生系统、科研系统，就业系统，办公自动化系统，人事系统及学工系统，将有关人员各方面的信息实行了计算机管理，并实现了信息分享。目前研究生系统、科研系统、就业系统、人事年度考核系统已全部上线，以前的大部分的数据都已导入新系统并进行了整理核对。在调研开发经过中，我们充足考虑到使用的实用性和方便性，将管理与

9、面向全校师生的效劳同时考虑进去，相对其他兄弟院校少走了不少弯路，所以在推开使用后得到了全校师生及管理部门一致认同，为下一步的进一步深化打下了很好的基础。在今年的全国高校信息化学会年会上，我们代表学校作了大会沟通发言，标记着我校的数字化校园应用系统建设无论在架构设计上，还是在实际应用推广上都处在了全国高校的前列。三、较好地完成了本科教学评估方面的有关工作。信息办在教学评估期间，除了根据本科评估指标，精心组织好本部门的材料为评估专家预备的汇报演示材料得到了专家们的一致好评外，还全力做好了评估期间校园网安全通顺保障工作。为了保证这段时间网络的正常运行，网络中心工作人员加班加点对网络施行严密监控，及时

10、封堵发病毒计算机和占用大量带宽看在线电影的计算机，很好地保障了网络的通顺。为了评估专家更方便工作，我们为其住宿的松江宾馆租用了光纤直连校园网，并单独构成一个虚网，并与宾馆网络部门合作，对其网络流量、网络病毒进行控制，对专家用计算机进行安装、设置、维护，保证了评估专家快捷方便的使用计算机上网。四、解决了全校教职工、研究生在家里、宿舍访问学校数字图书馆问题。由于数字资源提供商有协议规定：数字图书馆资源只允许校园网内用户使用，而我校延安路校区研究生大楼及松江校区宿舍的网络都不是直连校园网的，再加上这些网络运营商效劳不到位，使得大量研究生和在家上网的老师无法访问数字图书馆资源，由于问题解决牵涉许多部门

11、，所以久拖未决。十分是大量研究生搬家松江后，问题愈加激化，产生大量的此类人民来信。在校领导、研究生部、图书馆的支持下，信息化办公室正式牵头解决这个问题。解决此问题困难非常多，网络构造复杂、使用人员多、用户帐号管理严格，校外访问速度高、图书馆数字资源分布广有的在教科网上，有的在国内电信网上，有的在国外网上，对解决访问速度问题增长了更大的难度。通过具体调研，我们设计了一个集合了代理、统一身份认证、负载平衡等技术的方案，较完美地解决了这个困扰的难题。该系统投入使用后，运行稳定，得到了全校师生、教职工的好评。五、进一步做好数字化校园平台的建设工作，确保数字化校园中各应用系统的安全运行。今年在全部门内进

12、行了数字化校园建设经过中的关键技术的培训，包含oracle数据库管理员培训，webspere应用效劳器管理员培训，epstar并发平台培训，JMS消息效劳器培训。由于培训之前信息办已经对所用技术有较多的使用，所以固然培训内容较深较难，但我们的开发人员还都很好地吸收，并马上消化应用到项目中，设计并正的确施了oracle10g双机部署方案、Webspere应用效劳器集群部署方案、HTTP效劳器双机部署方案、统一身份认证双机部署方案、veritas系统热备方案，建立了一套日常管理机制。因数字化校园中保存了学校的大量数据，一旦丢失后，损失将不可估量，且学校许多部门的管理运转都建立在这里基础上，所以怎样

13、确保数字化校园系统的正常、安全运行，是信息化办公室的最主要任务。六、在全校范围内施行kaspersky防病毒软件的布防和维护工作。随着网络的广泛使用，计算机病毒越来越猖狂，用户计算机的防护工作占了网络维护的很大一部分工作量。由于校园网原先部署的趋势防病毒系统的病毒库升级不及时，校园网拥护一直不满意。经过我们认真调研，去年12月选用了kaspersky防病毒系统，但由于该系统原来用于因特网个人用户，所有客户端的升级都要到国外卡巴斯基实验室效劳器上，现移植到校园网环境，有许多不足和需修改的地方，经过近十个月的试用、修改、测试后，推广到全校，使用情况比估计的要理想。七、在做好校园网日常维护的基础上，

14、积极进行网络管理研究性工作。1、努力寻找有效监控和管理学校各部门网络流量的方法使用免费的MRTG网管软件实时监控交换机各端口流量，一旦发现有异常，则再用交换机负荷检测pingplus、网络状况分析sniffer和omnipeek等工具进行详细分析，找出问题的原因，保证校园网通顺。同时与网络公司合作研发合适校园网络管理的软件。2、研发部署了视频会议系统，全校各部门可同时在不同的地方开会，组织研讨，如松江报告厅、延安路校区会议室可实时听报告，进行即时沟通。3、开展网络七层流量检测工作对校园网用户的上网行为进行深度分析，限制工作时间进行网上聊天、看电影、玩游戏行为。分别与netmax、三零卫士等公司

15、合作，寻求解决方案。4、做好校园网安全工作面对日益复杂的网络入侵行为，怎样保证校园网各效劳器的信息安全，已是信息办的一项主要工作。信息办在这方面做了较多的工作，如有效的布控设置好防火墙，进行漏洞扫描测试及分析，部署补丁更新效劳，网络访问日志的保存，协助其他部门分析入侵行为，消除不安全因素等。5、与其他部门通力合作将松江师生活动中心，研楼连入校园网，将二个校区的财政室与二个报销大厅连成专网，协助招办做好了今年的网上报到工作；与宣传部一起做好学校主页及新闻网的修改维护工作；与各搬家部门学院一起做好网络调整、认证、设置等工作，保证正常工作的开展；与工会一起做好人民代表选举选民网上登记录入工作等。八、

16、除做好一卡通日常工作外，进一步完善一卡通系统应用。1、完成全校本科生、研究生近5000张卡及新进教职工、博士生论坛等卡的数据校对、做卡、发卡工作，并及时将数据同步到教育技术中心、图书馆、体育部等，使学生到校后能正常消费、借书、上机、体锻等。2、积极联络银行修复了消费数据接口，并对校内的数据库中的消费终端的地址进行了升级，恢复了消费数据的查询功能。3、与万欣公司确定数据同步接口方案，并组织施行。数据同步点增长了图书馆机房和计算机学院机房二个。4、根据人事处人事管理调整，及时修改一卡通管理程序，使人才沟通中心能管理到所有人才派遣人员的刷卡补助数据。优化考勤补助程序，大大提升每月计算松江补助的时间。

17、存在问题：1、校园网管理的方法有待进一步改良。通过“十五“211的建设，我校校园网已达核心千兆、百兆到桌面的速度，但还是经常发生某些网段时通时断，有时以至堵死的情况。由于校园网有许多特殊性，如用户条理多、特殊要求高、缺少行政管理力度、资金少、设备型号乱、设备性能达不到给每个用户限速限流等等，导致校园网难管场面。如今使用的802.1x认证上网，还是存在有很多缺点，怎样在技术上能做到既方便大家使用，又能及时或预先封堵发病毒的计算机及流量异常的计算机，需要寻找更有效的方法。2、用户效劳水平需进一步提升。目前，仍存在较多的校园网用户只知道使用计算机，不知道或不肯意花时间去维护计算机，许多计算机连基本的

18、补丁都不打，有的以至连杀毒软件都不装，计算机经常感染病毒而影响工作，而到用户端解决问题很费时间，信息办根本无人力去处理，只要建立一支学生队伍，对他们进行培训，培养他们解决用户端计算机问题的能力。3、需建立一支稳定的网管信息开发维护队伍。随着学校信息化建设的不断深切进入，信息管理开发人才至关主要。目前信息办重要忙于日常事务处理，目前需建设的信息开发项目，还没有精神进行其他的科研项目建设，以此稳定队伍，加快队伍建设。明年的打算：1、制订好“十一五“211具体规划。2、制订好二校区无线网方案。对无线上网用户实行统一身份认证，限速。3、进一步完善数字化校园应用系统建设，争取人事系统，学工系统，办公自动

19、化系统全线上线运行。4、继续寻找有线网络的有效管理办法，争取能及时发现并封堵异常计算机。5、做好网络信息安全工作，从技术上尽力保证学校各效劳器的安全。6、建立一支由学生构成的应急响应队伍，及时到用户端解决问题。办公室年度工作总结3一年来，在局领导的关心和同志们的支持帮助下，在全体同志们的支持配合下，我服从工作布置，加强学习锻炼，认真履行职责，全方面提升完善了自我的思想认识、工作本领和综合素质，较好的完成了各项目的任务。固然工作上经历过困难，但对我来讲每一次都是很好的锻炼，感觉到自我逐步成熟了。现将今年度工作做如下总结：一、在学习中不断提升自我办公室工作牵涉面广，对各方面的本领和知识都要把握，如

20、不留意加强学习，就可能无法胜任某些工作，所以就必需用理论武装头脑。在平常工作中我进取学习新知识，把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来，开阔视野，拓宽思路，丰富自我，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。进取提升本身各项业务素质，争取工作的自动性，努力提升工作效率和工作质量。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经历体验，基本能够沉着地处理日常工作中出现的各类问题，保证了本岗位各项工作的正常运行。二、日常工作办公室是我局的效劳中心和运转中心，担负着上情下达、下情上报、各种文件的印发、信息的报送以及后勤效劳等。工作中我结实树立了“办公室无小事的思想，严格根据“五个一的标准来要求自我

21、，即接好每一个电话，接待好每一个来办事的人，完成好每一件交办任务，作好每一个记录，处理好每一份文件，力求周全、精确、适度，避免疏漏和错误过失。仅有这样，在相对繁琐的工作中能力端正工作态度，兢兢业业做好本职工作。一是做好各类会务工作。全力做好各项会议和活动的预备、布置和接待。对每一次会议和集中活动，无论其规模大小、规模高低、会务简繁，都做到了会前预备充足，会中精心组织，会后认真总结，确保万无一失。二是理顺眉目，做到“事无1、加强学习，提升本身素质，提升工作效率，当好领导的参谋助手。2、加强协调，提升效劳质量，更好地效劳于上级、同级、和基层。3、加强迫度建设，健全公司各项管理制度，使公司工作上台阶

22、、上档次。4、加强工作人员的培养教育工作，建立一个朝气蓬勃，富有战役力的工作大众。5、加强公司机构合理配置，从领导工作的实际需要出发，合理调整现有机构，使每个部门、每个工作人员都能各司其职、各尽职守、提升整体工作效率。办公室年度工作总结4办公室承当着学校宣传、信息传达、会议布置、日常接待、资料归整、档案管理等工作任务，零零碎碎，事务冗杂，既要对上级领导和校领导负责，又要和校内各部门亲密合作，还要与广阔老师坚持严密联络和沟通。本学期，学校办公室在校长的领导下，在校各部门鼎力支持配合下，发挥了应有的参谋、组织、协调和效劳本能机能，比较圆满地完成了校领导交给的各项任务。思想上自发服从校领导的布置，深

23、刻领会校领导的意图和要求，把配合、协助校领导工作作为自己的主体意识，构成了团结、和谐的关系。对校领导交办的各项工作任务积极、自动、创造性地开展并完成，碰到问题及时向校领导请示、汇报，尽力将工作做到位，让大家放心、满意。行动上勤奋务实，以身作则，当好助手，做好参谋。学校办公室老是站在学校发展的角度和总体利益的高度看问题、出主张，为校长出谋献策，尽量提出富有建设性、实效性的见解。发挥了承先启后的桥梁作用，及时把学校的意见、要求布置贯彻下去；同时又做一个有心人，及时了解全体老师的思想动态，把同志们的意见和要求反应上来，做到信息通顺，以自己认真、塌实的工作作风来凝聚人、带动人。详细工作如下：一、招生工

24、作由于宣传招生得力，生源不断增加，20xx年秋季招收一年级新生238人、学前教育87人、转学生76人，因而学员报名注册工作非常主要，是一项非常细心的工作，我们以高度的责任心与充足的耐心，做好每一位学生的报名解释及注册工作，共完成了一年级新生近238人的电子学籍注册工作。二、学籍管理工作按要求完善学员学籍档案，并于本学期末发放了全校学生的学生证。三、职称评定本学期有李东辉、于峰两名老师申报小学一级专业技术资格，杨娜申报小学二级专业技术资格。对于老师职称评定工作，办公室在校园网上挂出了所有申报条件、表格，制订了全校职称评定工作具体工作布置。四、老师岗前、继续教育培训新学期，认真做好新聘任老师的岗前

25、培训和年轻老师继续教育的组织工作，使新老师及时把握教育教学理论，能尽快适用教学岗位；年轻老师加入郑州市第二周期的继续教育培训，学习新课改理论，提升教育教学水平。目前，已有米金辉等9名老师加入区组织的新老师见习期培训，有23名老师加入岗位培训第四周期第一期的培训考试。五、校园网络管理工作1、本学期，通过宣传和老师们认识的逐步加强，各教研组和大队部越来越积极地把各自开展的一些活动，用照片加简单文字介绍的形式，上交到办公室，然后经审查修改后上传到学校网站。随着需要上传的材料越来越多，这一块工作也越来越重。各部门上传上来的照片有些没有进行修改，有些没有文字介绍，而有一些照片质量有些欠缺。所以，每次上传

26、都要从新修改、挑选、再配上文字，看似简单的工作往往要做上好半天。付出了时间和精神，也收到了良好的效果，后来，老师们反映，家长有更多的人开始关注学校的网站了，学生们在校园网上看到自己活动的照片，也愈加激起了他们加入各种活动的自动性和积极性。本学期校园网加强了管理，新闻版块设立专人管理，使学校新闻、通知等及时呈如今网上。2、老师博客本学期我校在校园网开通了老师博客板块，老师们都在这里建立了自己的博客以适应新时期教育对老师的要求。六、配合各部门，完成好学校的各项工作本学期学校开展了办公室的重要任务是为每一项活动作好他们的后勤效劳工作和环境布置、美化、影像和音响设备等工作。当每一项活动方案一敲定，办公

27、室便着手为他们设计制造条幅和一些宣传品，让同学们近间隔地了解学校的活动。对于学校开展的所有活动，办公室都尽力从外观上去美化他们，到达宣传的作用。1、校园文化建设本学期对校园进行进一步美化，使学校的文化气氛愈加浓郁。尤其是对两个餐厅从新布置，墙上粘贴一些节约粮食方面的标语以及食品卫生方面知识的宣传栏，使广阔师生有一个良好的就餐环境。2、校本教研结果展现为了具体表现出建校六年来的办学结果，我们办公室人员把老师本学期获奖的论文、案例、反思和教育故事，以及学生在报纸刊物上发表的作品汇编成册，本学期我们还增长一本老师博客文集，把老师发表在学校博客上的优秀博文汇编成册，为老师们互相学习留下了难得珍贵资料。

28、3、“七彩方园校报。本学期我们出版了校报第七期。4、学生综合素质评价手册。本学期根据我校的发展和特色，我们设计了具有我校独特风格的学生综合素质评价手册。5、20xx年台历。岁末年初，我们把建校六年来的所获得的成就、获得的荣誉以及大型活动掠影，汇编成一本精致华美的台历，充足展现了我校的办学特色和结果。6、大型活动。1庆国庆民办学校文艺汇演，我们积极配合音乐组录制音乐、摄影摄像，演出后制造光碟，为学校留下了难得珍贵资料。2配合我校少先队大队部排练节目，组织学生加入老兵士之家的联谊活动。3（将成功传给下一代）报告会。中方园双语学校为加强学校与家长之间的联络，充足发挥家长委员会的作用，使家长委员会真正

29、参与学校的管理，更好的配合、支持学校的工作，12月10日我校有幸请来了李文杰教授做了一场（将成功传给下一代）专题报告。此次报告使家长认识自己在家庭教育中的角色和心态，李教授通过案例分析讲解，分别就家庭教育中不同问题和教育着重，帮助家长把握特殊问题的解决对策；通过家庭教育主要性的再次强调，呼吁家长看重自己在家庭教育中的主要作用，促使家长家庭教育与学校教育更好地结合。李文杰教授的演讲，使家长受益匪浅。家长委员会的成员们一致要求像这样的讲座要多举行。4激情圣诞又是一年圣诞节，愉快暖和的气息在蔓延。12月24日下午，中方园双语学校举行了“激情圣诞庆贺活动。教师和孩子们精心预备了丰富多彩的节目，此次活动

30、还邀请了部分家长加入。两个小时的演出中，歌声与笑声齐飞，处处弥漫着圣诞节愉快的气氛。一年级的小朋友们首先拉开了庆贺活动的序幕，唱响了这快乐的节日。甜美的歌声、动感的舞蹈，让全部校园弥漫着欢声笑语。校口琴班带来的（欢乐颂）令人耳目一新，讲唱表演（猴子捞月）将活动推向了高潮；同时各班还分别召开了形式多样的庆贺活动，同学们用自己的双手把教室打扮成温馨的圣诞世界，在这梦幻世界里孩子们享受着圣诞老人送来的礼物。本次活动得到了家长们的好评，次活动既为孩子们提供了一个展现文艺能力的平台，也为提升校园文化档次注入了新力，营造出团结、和谐、积极向上的校园文化气氛。七、教职工考勤工作根据教师当月工作情况和各部门考

31、核结果，将全体教职工考勤情况、请假情况一一汇总，严格根据中方园双语小学的规章制度履行。八、文件及档案的整理工作1标准化学校验收工作20xx年11月6日，我校顺利通过了标准化学校的督导检查工作，为此我们做了大量的工作，严格按着标准化学校档案的要求，汇总分类打印装订，三年的档案总共装了六十七盒。督导检查团的领导对我们的档案工作特别满意，并介绍其他学校档案管理员来我校学习取经。2红领巾师范学校检检验收工作本学期末我校申报了红领巾师范学校，团市委定于20xx年1月6日来我校检检验收。在时间紧、任务重的情况下，办公室全体人员加班加点协助大队部，按着红领巾师范学校的档案要求及时完好的完成了任务。3惯例工作

32、a、定期在校园网上发布周工作布置并及时下发到各年级组办公室，让教师们知道本周学校的工作重点以及教育教学的惯例要求，每周行政例会完毕，我都会及时与各部门联络，将本周要做的工作重点布置在周工作布置上，确保学校工作的正常进行，给教师们提供方便。b、收发邮件已成为办公室天天的“必修课，早上一到办公室，翻开电脑，我就“直奔金水教育信息港和邮箱，看看属于那个部门的事情。及时收接学校邮件信息、将文件通知、信息直接传递到相关人员处。c、作好全校师生获奖情况的登记、汇总工作。学校所有的获奖证书、奖牌、奖杯都交到学校行政办公室，我们将全校教师、学生的获奖情况进行一一登记、汇总，为各部门提供数据，以备学校上报所用。

33、d、对学校档案进行及时地归类、整理。每学期，根据上级部门的要求，对全校档案根据执法水平、普及水平、师资水平、办学条件、教育经费、教育质量等几方面进行采集、分类、整理、归档，从档案盒的封皮到文卷的目录，都一丝不苟，严肃认真，力求做到条理清楚明晰、查找方便。e、布置好节假日值班及老师晚自习工作。每月底都对下月的晚自习进行布置，既要考虑到周托学生作业的辅导，也要考虑值班老师的合理布置。同时，每逢节假日，假期的值班布置也综合考虑各方面因素，做到领导带班，专人负责。九、不足之处办公室这个部门的工作较琐碎，有时事情虽小，但仍然需要人去做，由于这个看似不起眼的部门，在学校工作中却又是必不可少的，因而加强办公

34、室工作的高效运作也是今后值得考虑和探寻求索的道路。愿办公室工作能给学校各部门带来更多的方便，为教师们提供优质的效劳。办公室年度工作总结5一、贯彻落实情况。办公室严格根据点府管20xx1号文件的要求落实，重要完成下面几点工作：1.修订完善制度，按制度管理。修订完善了值班制度、签到及请假休假销假制度和财政管理制度等一系列机关管理制度。2.建设行政效劳中心，办公便民。降低成本。在乡政府一楼大厅建设行政效劳中心，计生、民政等部门采用一站式效劳，为村民办事提供方便。3.项目、大额采购按程序和要求采购，公开透明。乡政府采购空调、桌椅等均严格根据程序进行，节约资金，公开高效。二、公车管理情况。三、节能工作情

35、况。我们乡把公共机构节能工作作为一项主要工作，强化办法、狠抓落实，较好地完成了各项工作任务。详细落着实下面方面：1.用电方面。一方面是搞好照明节能，推广使用节能型照明灯具，减少公共区域的照明时间和盏数，按时开关路灯。另一方面是搞好空调节能，空调运行期间严禁翻开门窗，下班前提早一小时关闭空调。2用水方面。加强用水设备日常维护管理，一旦发现有“跑、冒、滴、漏现象发生，立即更换老化的供水管路及零件，杜绝“长流水现象。3办公耗材方面。坚持办公用品登记、签字、领用制度。鼎力推进电子政务。对草稿纸做到二次再利用，切实减少纸张消耗。在工作中提倡双面使用稿纸。办公室年度工作总结6一年来，办公室在局领导班子的正

36、确领导下，紧紧围绕20xx年中心工作，内强素质，外树形象，充足发挥办公室的枢纽、保障作用，为日常工作的开展和教育系统各项工作的顺利施行做出了用心的努力。我们感到特别高兴的是，办公室全体人员特别团结，对分配的任何工作都没有怨言，全体领导和同事对办公室的工作能够给予充足的理解，各项详细工作按计划推进，各项临时交办工作能按时完成，为总体工作计划的实现发挥了用心作用。现将办公室一年来的工作总结如下：一、加强政治业务学习，提升办公室工作人员素质，团结协作，搞好效劳做好办公室工作，争创一流业绩，务需要有较高的政治理论素质和分析解决问题的潜力。全体办公室工作人员都能够透过各种途径学习学习各项教育法律、法规，

37、及时了解、把握教育发展的新动向、新经历体验，用心加入机关组织的形式多样的学习教育活动，经常下基层开展调研，办公室人员的政治理论水平、业务素质和工作潜力不断提升。不定时召创办公室全体人员工作会议，明确了每个人的岗位职责，工作任务，做到分工明确，职责清楚明晰。树立高度的效劳意识，办公室工作人员效劳态度和蔼、热情、耐心、细致，为领导和基层单位带给良好周密的效劳。今年度在落实各项工作时，大家都留意态度和方法，和同事们的关系处理得比较和谐，各项工作都得到了各股室、学校老师的支持，落实顺利。办公室全体人员团结干事，工作气氛融洽，配合默契。每个人都能从教育局工作的大局出发，从教育局整体利益出发，相互支持，工

38、作顺心，大家情绪舒畅。二、团结协作，分工明确，突出重点，落实到位1、做好办会、办文和办事工作。办公室工作繁琐、复杂，就是讲办文、办会、办事吧。关于办文工作，我们克制人少文多的实际困难，完成教育局工作计划、工作总结、以及各种会议超多的材料、领导讲话和其他相关的各种计划、总结，圆满地完成了各项工作任务。关于办会，全年圆满完成了教育工作会议、教育局学年工作总结等各种大小会议近x台次。关于办事，重要是催促检查教育部分署在基层学校的贯彻落实状态，即时传达领导指导，要求即时反应各种信息，做到了快捷和实效，保证全局上下政令通顺。全年没有出现重大失误行为。2、做好宣传工作。宣传工作是为教育教学效劳、为教育改革

39、效劳、为提升学校著名度效劳，加强全县教育系统的宣传教育工作，重视通讯员队伍的建设，全年共计撰写了教育简报x篇，为x局带给了超多的电视新闻报道稿件；完成了县教育局政府信息公开指南、县教育局政府信息公开目录的编制工作，在政府信息公开网站上发布了x余条教育信息，全面的向公众公开了教育动态以及教育工作。3、信访及人大、政协推荐、提案工作。坚持认真、负责处理信访工作，把信访工作作为联络大众民意的一条主要渠道。信访工尴尬刁难办公室人员素质要求很高，既要不卑不亢、不急不慌，又要对出现的问题处理及时、果断、不留后遗症、不给领导添乱，为此，我们个性强调效劳的思想，对待每一个上访人员、来电、来信都能礼貌接待、耐心

40、答复，尤其是在招生等主要时期，每一天都要接到超多的来电、来访，有些棘手的问题，我们在向领导汇报的同时，协调股室，都给予了圆满解决。对于人大代表推荐和政协委员提案的答复工作，我们由专人协调，及时答复，及时与代表、委员沟通，全年共计答复x件，全部使代表和委员满意，得到了领导的肯定。4、做好档案归档和信息公开工作。今年，办公室建全了档案采集归档制度，各股室的文件及时采集、归档；建立了学校大事记采集制度。按时、按质、按量完成好上级来文、来电交办的各种事项及各中小学请示、报告的办理工作，做到来文、来电办理不误时，不延时。5、做好后勤事务的管理。对于办公用品、生活用品及时购置和发放，保证了机关的正常运转；

41、做好机关卫生工作；做好车辆的调配、使用和管理，司机职责心强、效劳质量高，全年没有发生任何事故；做好安全稳定的值班工作，全年没有发生重大安全职责事故。6、做好各种临时工作。今年牵涉全局的事多，工作量大、职责重大、牵涉面广，为保证高质量完成这些工作，局领导将重担放在了办公室，办公室全体同志没有怨言，愉快理解任务，迅速开展工作，圆满完成各项任务，遭到了领导的肯定和信任，也锻炼了队伍，提升了办公室工作人员的工作潜力。三、加强协调，保证沟通，相互配合办公室全体人员与其他各部门加强沟通，亲密配合，相互支持，保证教育局整体工作不出现纰漏。办公室有一条工作原则，属于办公室的工作要完成，不属于办公室的工作发现了

42、问题要讲话，要及时与其他股室联络沟通，不能让工作出现真空。一年来，办公室与各股室连续了良好的关系，股室之间的沟通也特别顺畅。四、完善各项管理制度，落实“科学管理为主，人本关心为辅的股室管理理念为了加强对人、财、物的管理，我们完善了过去的各种管理制度，突出了制度管理，严格照章办事，我们进一步建立和完善了办公室工作职责，完善了公章使用、纸张使用、复印机使用、请销假、值日等各种惯例管理制度，充足具体表现出了对事不对人的管理思想，各项工作有条有理。一年来，办公室工作获得了必需的成就，但是仍然存在一些不足，管理制度仍需完善、落实力度需进一步加强；办公室人员整体素质有待进一步提升，工作的职责心和事业心有待

43、进一步提升，效劳的观念有待进一步深切进入；与股室之间、学校的联络有待进一步亲密，工作应当愈加重视成效等等。在新的一年到来之际，我们办公室全体成员将在局领导班子的正确领导下，进一步发扬成就，克制困难，创新工作，获得愈加优异的工作业绩办公室年度工作总结7时间就像是抓不住的风，一霎时就消失不见了。它就像风，没有办法停留，我们也没有办法捉住它。所以我们唯一能做的就是珍爱那一霎时，珍爱每一秒。这一年又在繁忙中悄然逝去，在办公室的工作中，我学会了许多，也改变了自己许多，我开始敢去尝试之前不敢想象的事情了，我也触摸到了之前无法抵达的目的。这些改变了我，让我变得愈加成熟稳重了，也让我肯定了自己，更是让那些对我

44、抱有期盼的人收回了欣慰。在这里我想把自己这一年的办公室工作做一次总结，希望能够为接下来的工作做一个好的铺垫。一、严谨细致，专一专注在这份文员工作中，最主要的就是要耐心、细心。我们平常处理的都是一些比较琐碎的事情，什么事情都要按部就班的来，否则那可能就会出现一些漏洞。固然文员这份工作看上去简单、轻松，但是整整站在这个岗位上时，有时候也是让人非常头疼的。我们办公室占领着公司非常主要的一个位置，而我们每个岗位也应当是非常主要的，所以我也告诉自己，无论是怎么小的事情，都要好好的处理好，不要给部门、给同事们带来困扰。尽自己所能做好每一件事情，坚持一个严谨细致的态度，对待每件事情要专注专一，这是我的原则和

45、标准，也是我的要求和前进方向。二、严抓细节，重视效率在这个岗位上，许多事情都比较的细碎，所以许多时候我们非常要重视的一个问题就是要抓细节，也要重视效率。细节有时候就是成败的关键，而效率则是我们工作能力的直接具体表现出。这一年的工作比较的繁忙，所以许多时候都会出现加班的情况，而许多时候我也发现加班的效率不是很高，不知道是心态上的问题还是当时环境的问题。总之接下来一年我会改正这个问题，希望能够在效率上做出一个改变，让自己变得愈加优秀一些，努力提升自己的能力！三、改正不足，提升自我一年以来，也有一些小小的问题发生，平常自己很缺少沟通，和同事们、领导都很少有沟通，我放在首位的就是自己的工作，我一到公司

46、就是想着怎么把工作完成，进而忽略了许多的方面。作为一名员工，更作为一个人，不能这么机械的完成每一天。这是工作也是生活，我们更应当灵敏一些，这样工作和生活也会更有趣一些。我会改正一些小缺点，再往后的工作和相处中表现得更好一些，不负大家期望的目光，也不负自己这颗热血之心。办公室年度工作总结8过去的一年，办公室在公司领导的关心和帮助下，在全体职工的不懈努力下，各项工作有了一定的进展，为15年工作奠定了基础，创造了良好的条件。为了总结经历体验、寻找差距，增进部门各项工作再上一个台阶，现将20xx年工作总结汇报如下：一、狠抓学习，严抓纪律，团结协作，搞好效劳,全面提升全室的整体素质一严格纪律，团结协作的

47、精神进一步加强大到一个单位小到一个科室作风纪律的优劣，它的外在形象是截然不同的，办公室狠抓了作风纪律建设。一是坚持了“天天两签到和请销假制度。没有一人无故不上班、迟到、早退的；二是坚持工作制度。杜绝“庸懒散，鼎力提倡“今天的事情，今天办，不等不靠，按时完成工作任务；办公室工作不是单一解决的.，是互相协作共同完成的，因而，在抓作风纪律建设的同时，鼎力提倡团结协作，淡薄名利，见困难就上，见好处就让的工作理念，使全室的作风正、工作硬，树立了较好的工作形象。二严抓学习，搞好效劳，全面提升工作能力做好办公室工作，争创一流效劳，必需要有较高的政治理论素质和分析解决问题的能力。办公室全体工作人员都能够通过各

48、种途径进行培训学习，利用网络、报刊学习各项有关法律、法规，及时了解、把握国家的政策新动向、新经历体验，不断提升了办公室人员的理论水平、业务素质和工作能力。树立高度的效劳意识，为公司领导和各部门提供了良好的效劳。与各部室和谐配合，气氛融洽，工作顺利。三加强人事管理、档案管理、机关食堂效劳和后勤保障1、人事管理。根据公司人事管理制度，办公室一是为公司职工办理五险一金的相关事项：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金。每年度的基数申报，参保、退保办理，缴纳医疗保险金。二是新录用人员合同签订、新套工资。三是顺利完成公司全体干部职工工资统一调整工作，以及公司干部提升人员的工资调整工作。2、档案资料的整理。一是购置档案厨，与评估部、市场部结合综合部人员共同整理评估报告档案500多份，将业务档案按年份进行放置归类，能更方便快捷的查阅。二是在人事档案方面，对新录用的人员档案进行建档、归档整理，并对新提升干部档案资料进一步完善。3、机关食堂效劳。公司专门由办公室派出一名副主任进行餐厅的效劳管理，为国土资源局机关人员用餐、会议用餐，以及