关于护士的年终工作总结模板集合五篇.docx

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1、关于护士的年终工作总结模板集合五篇关于护士的年终工作总结模板集合五篇总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回首和分析，进而做出带有规律性的结论，通过它能够全面地、系统地了解以往的学习和工作情况，我想我们需要写一份总结了吧。总结你想好怎么写了吗？下面是我采集整理的护士的年终工作总结5篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。护士的年终工作总结篇11、感激所有指点和教导过我的教师，谢谢她们的培养，以后的工作中我将愈加努力，使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶，以便能更好的效劳于患者。争取做一名优秀的护理人员，以无愧于白衣天使的荣耀称号！时刻铭刻作为一名护士的誓言，为患者提供优质效劳，早日成为一名优秀

2、的白衣天使。2、在过去的一年中，我感激每一位和我共事的同事。感激你们的善待，感激和你们有这样相逢相知相处的缘分，感激你们的仁慈和美妙，感激你们让我生活在这样一个暖和的大家庭！希望来年，我们仍然能够荣辱与共，共同感觉感受生命和生活的美妙美丽，共同去创造一个愈加灿烂的将来！3、在已然过去的一年里，要再次感激科主任、护士长、带教教师的教育、指点、批评和帮助，感激同事们给予的关心和支持。回首过去，有很多进步和提升，同时也存在一些不足；瞻望将来，应当发扬本身的优点与优点，克制不足。为了科室的建设奉献自己的一份力量！4、一年的付出，算不上美满，总有与失去同在，充分与难过并行，不现状才是进步的开始，在又年度

3、展开之际，努力启航，又奋斗的轮回。护士的年终工作总结篇2光阴荏苒，XXXX年很快就过去了，回首一年来的工作，紧张中伴随着充分，繁忙中伴随着喜悦。在体检科主任和护士长的正解率领下，较好的完成了科里布置的各项护理工作，在同事们的.关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面获得了新的进步。在这一年里，积极加入医院组织的专科理论知识学习，积极学习各项新技术、新业务，认真学习做好笔记，为工作提供理论指点。作为一名年轻的体检科护士，无时无刻都在高标准、严要求自己。始终铭刻“细节决定成败，工作中严格履行“三查八对，防止医疗错误过失事故的发生。虚心向别人请教，积极改良工作方式方法，加强工作能力，提升专科护理知

4、识，提升护理效劳质量，提升护理操作技术。对体检科科室引进的新仪器能纯熟把握。一年来，始终谨记“以体检客人为中心的目标，对工作认真负责，对领导尊重服从，圆满完成科室指派的各项特护任务。今后我将继续努力提升护理技术，争取做到“一针见血，减轻体检客人痛苦；培养良好的心理素质，工作中不慌不忙，有条有理；认真学习专科知识，为专科工作提供理念根据。在很快过去的一年里医学教育，要再次感激主任和护士长给予的教育、指点、批评和帮助，感激同事们给予的关心和支持。回首过去，有很多进步和提升，同时也存在一些不足；瞻望将来，应当发扬本身的优点与优点，克制不足。以更热情的心态迎接新一年的挑战。护士的年终工作总结篇3一年时

5、间这么过去了，我回首这一年的工作非常的感慨，作为一名护士长我时刻清楚自己的责任所在，也不管是在什么时候都应该清楚要做什么，工作老是过得很快，我也没回过神来这一年的工作就已经结束了，护理工作一定是要细心负责，这一年来我也非常尽心尽力，作为护士长我的工作任务也良多，近期这段时间让我觉得自己不知道怎么去学习，这些都是基础我应该做好，就这一年的工作我总结一番：一、管理工作护理工作必需认真对待一年来我就护理方面的工作施行了严格的管理制度在，如今我也觉得这些是我应该完成好的，不管是在什么时候都应该清楚这些，我也会非常认真的去感受这些，在工作期间我认真的做好相关的管理工作，对护理工作人员做全面的约束，强调各

6、人员的工作要素，尽职尽责的做好护理工作，发挥xx医院的优良传统，坚持在第一线努力的为大家效劳，这就是我的个人工作，但是这些我也都感觉到了许多压力，如今这段时间的我也回想起来感觉那些都是值得的，一年来我们护理工作人员始终贯彻医院的方针，落实好每一项制度，不让任何欠好的东西有机可趁，这段时间我也了解了许多，不管是在工作上还是在生活上，我都必需严于律己，做到以身作则。二、强化本身能力不管是在自己管理能力还是在专业知识上面，我一直在不断寻求更好，这些我都是非常清楚的，我知道只要自己把这些做到了优秀，才会让自己的时间富余起来，用心感受这些，把工作中的点点滴滴都完善好了才是真的不管是在什么时候都要知道这里

7、的一切都是非常关键的，我深刻的知道这些道理，我不断的积累经历体验学习，也让自己变得愈加成熟优秀，工作不是在一朝一夕，只要不断的完善自己在往后的工作上能力愈加的服人，这些做欠好是不能讲是优秀的，专业知识上面我会花足够的时间去研究，当然这些都是我的应该做好的，作为护士长我必需比其它护理工作人员把握的更多，这就是学习跟经历体验的主要性，当然在能力上面这些也都是基本的东西，我会继续做好这些的，把本身的优缺点都明确知道自己应该做到哪些，不管是在生活上还是在工作上这些都是毋庸置疑要做到的。三、努力方向继续把提升自己的能力，努力工作，把护理工作做到更好，这段时间都是非常主要的时间段我一定继续做到更好，结合自

8、己身上的缺点，心得领会纠正不足，我会继续努力的。护士的年终工作总结篇420xx年是全国卫生系统继续深化改革的一年，一年来，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人的效劳目标，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了20xx年护理计划91000以上，现将工作情况总结如下：一、认真落实各项规章制度严格履行规章制度是提升护理质量，确保安全医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。2、坚持了核对制度：1要求医嘱班班核对，每周护士长加入总核对，并

9、有记录；2护理操作时要求三查七对；3坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理错误过失。3、认真落实骨科护理惯例及显微外科护理惯例，坚持填写了各种信息数据登记本，装备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。二、提升护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的合适科室的年计划、季布置、月计划重点进行催促施行，并监测施行效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经历体验，开展工作。2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：布置本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应

10、的整改办法，向各护士长反应护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查，并及时反应，不断提升护士长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观，汲取兄弟单位先进经历体验，扩大知识面：5月底派三病区护士长加入了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。2、分别于6月份、11月份组织全体护士加入温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，定期或不定期测评满意度调查结果均在91000以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改办法，评选出了最

11、佳护士。4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大水平的知足。5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。四、提升护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提升专业知识。3、各科室每周晨间发问，内容为基础理论知识和骨科知识。4、“三八妇女节举行了护理技术操作竞赛无菌操作，并评选出了一等奖吴蔚蔚、二等奖李敏丹、唐海萍、三等奖周莉君分别给予了奖励。5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护

12、士考核：静脉输液、吸氧；急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃；手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。6、加强了危宿疾人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。7、坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理办法进行了讨论，以到达提升业务素质的目的。8、9月份至11月份对今年进院的1000新护士进行了岗前培训，内容为基础护理与专科护理知识，组织护士长每人讲一课，提升护士长授课能力。9、全院有1000护士加入护理大专自学考试，有1000护士加入护理大专函授。五、加强了院内感染管理1、严格履行了院内管理领导小组制订的消毒隔离制度。2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室

13、的空气培养，对高危科室夏季如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培养，确保了无菌切口无一例感染的好成就。3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进行监测。4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查催促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液1：400消毒灵拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地1：400消毒灵出院病人床单进行了终末消毒清理床头柜，并用消毒液擦拭。6、手术室严格履行了院染管理要求，无菌包内用了化学指导剂。

14、7、供给室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监测。六、护理人员较出色的完成护理工作1、坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质效劳的目标，深切进入开展了以病人为中心的健康教育，通过发放健康教育手册，以及通过护士的言传身教，让病人熟悉把握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等知识。2、八月份在三病区开展整体护理形式病房，三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外，还深切进入病房与病人谈心。3、全年共收治了住院病人2351000，留观121000，手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人提供了全程效劳，包含护送病人去拍片，做B超、心电图，陪病人办入院手续，

15、送病人到手术室，三个病区固定了责任护士、巡回护士，使病员得到了周密的效劳。4、全院护理人员撰写护理论文30篇，其中一篇加入了全国第三届骨科护理学术沟通，有3篇加入台州地区学术沟通，有2篇加入（现代护士）第二十一次全国护理学术沟通。七、存在问题：1、个别护士素质不高，无菌观念不强。2、整体护理尚处于探索阶段，护理书写欠规范。3、由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护士的效劳，仅次于日常工作。4、病房管理尚不尽人意。一年来护理工作由于院长的看重、支持和帮助，内强管理，外塑形象，在护理质量、职业道德建设上获得了一定成就，但也存在一定缺点，有待进一步改善。护士的年终工作总结篇5

16、春花秋实，寒暑往来，现将一年来的护理工作总结如下，其经历体验及教训会指点我们今后的思路，率领全体护理人员为提升护理工作水平而拼搏奋斗。一、坚持以法律为绳尺，依法执业，提升信任工作在当今医疗纠纷增加的这天，护理人员心理、社会压力也在逐步加大，但做为管理者有职责把好依法执业这道关，对没有获得执业资格的护士进行严格考核考评，跟班工作，不允许自行倒班，不仅仅使护理质量得到保证，也使病人的权益得到了保障，保证了护理队伍中人员素质和质量，今年新招聘的两名护士都是已获得执业证的人员，确保了在为患者治疗的经过中得到高技术护理人员的呵护和治疗。二、坚持以等级医院标准指南，提升管理工作借等级医院评审的东风，以等级

17、医院评审标准做为工作的指南，制订了护理部及及护士长考核标准，完善了护理缺陷上报制度等，使护理工作做到有章可寻，有据可依。各种会议都如期按时进行了召开，的确透过规范的管理，使科室护士长心里明白了该干什么，怎样干，例会每月开24次；护理工作会议业务院长每季加入一次；每月进行检查工作汇报总结一次。质控会议每季进行一次；每季召开教学例会一次；护理部每季对中重度缺陷进行分析一次；满意度调查科室每月一次，护理部每季一次，护士长夜间查房每月反应一次，护理查房大查房一次，各科定自查二次，质量分析会及缺陷分析会各科室每月一次，都到达了规范所要求的标准，也真正地透过这些活动使护理问题得到了及时发现，及时整改，使各

18、项护理工作逐步规范化，标准化，护理质量有了较大的提升，确保了全年护理安全无事故，重度缺陷为零。三、坚持以人为本，以病人为中心的人性化护理，提升效劳工作人性化护理工作在我院将进两年，其间全体护理人员逐步努力的去用心为患者带给更优质的效劳，让患者从心底感到满意，一年中各科室都推出了自己新的效劳举措，如：只要有人走进办公室就有一名护士起立去问候；从患者入院到出院健康教育个贯穿始终，对出院病人进行家访，妇产科送产妇出院等，使病人满意度始终连续在89%以上，护理纠纷为零，护理投诉为零，提升了护理人员的意识和沟通技巧，而且在护理查房中也贯穿了以人性化的理念去护理病员，效劳病员，进而提升了护理效劳工作，得到

19、了领导及患者的好评。四、坚持人才培训力度加大，提升人员素质医院的发展关键能否有人才，有了人才容易创新，容易出成就，在一年中全院业务学习十次，各科每月坚持学习2次；护理查房每科二次，全院大查房一次；每月护理技术考核一次，全部合格率100%；三基理论全院培训一次，考核一次；用心开展科研活动，内科的科研论文已报送厂里加入创新项目评选，其它项目也初见成效；继续再教育考核每季一次，进而提升了全体护理人员的业务素质，今年有三名护士长到_加入培训，全体护士长加入了护理部组织的院感和护理新知识、新理论的培训，进而提升了她们的管理意识和管理水平，使我院的管理水平有了大的提升。五、坚持以护理质量为主线，提升护理工

20、作质量以质量求发展这是大家都明白的道理，认真施行两级网络管理，职责明确，分工明确，每周、每月坚持自查，抽覆按核，及时反应，及时整改。临床科室告知程序随时进行抽查，晨会还进行了三基理论发问，个性是护理病历进行及时检查，不规范者及时反应，使护理病历的质量逐月提升，从十月份起履行了规范性护理查房，透过制订标准对各科每月护理查房进行考评，提升大家的用心性，对业务素质的提升，躲避医疗风险起了用心的作用，院内感染工作在护理检查中也重点之一，发现问题及时提出，及时改正，杜绝了问题的再次发生。一年中存在问题重要有：护理管理者的业务及管理水平需再提升，其管理创新意识欠佳。护理人员用心进取的精神还未充足调动起来，经常是被动地去做。科研工作是护理管理的软弱项目。护理人员整体工作潜力还有待提升。流程及问题管理工作不到位。今后，护理工作将借医院评审之风，向一个制度化、规范化、科学化的发展轨道，安身大局，扎实工作，务实创新，提升护理工作质量，提升护理管理潜力，提升护理劳动效率，提升护理工作的落实力，将护理工作做好、做细，做实，努力实现护理工作在新一年中有新突破，新跨越，新提升，新效果，为_医院的可连续发展，为等级医院的评审达标做到自己的成就。【关于护士的年终工作总结模板集合五篇】