关于月度个人工作总结模板集锦五篇.docx
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1、关于月度个人工作总结模板集锦五篇关于月度个人工作总结模板集锦五篇总结是对获得的成就、存在的问题及得到的经历体验和教训等方面情况进行评价与描绘叙述的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,不妨让我们认真地完成总结吧。那么总结应该包含什么内容呢?下面是我为大家采集的月度个人工作总结5篇,希望对大家有所帮助。月度个人工作总结篇1十一月份已然过去,在这一个月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有需要对自己的工作做一下总结。目的在于汲取教训,提升自己,以致于把工作做的更好,自己有自信心也有决心把以后的工作做的更好。下面我对这一个月的工作进行扼要的总结。我是今年十一月一号来到劲
2、霸男装专卖店工作的,在进入贵店之前我有过女装的,仅凭对销售工作的热情,而缺少男装行业销售经历体验和行业知识。为了迅速融入到劲霸男装这个销售团队中来,到店之后,一切从零开始,一边学习劲霸男装品牌的知识,一边探索市场,碰到销售和服装方面的难点和问题,我经常请教店长和其他有经历体验的同事,一起寻求解决问题的方案,在对一些比较难缠的客人研究针对性策略,获得了良好的效果。如今我逐步能够清楚明晰、流利的应对客人所提到的各种问题,精确的把握客人的需要,良好的与客人沟通,因而对市场的认识也有一个比较透明的把握。在不断的学习劲霸男装品牌知识和积累经历体验的同时,自己的能力,销售水平都比以前有了一个较大幅度的提升
3、。同时也存在不少的缺点:对于男装市场销售了解的还不够深切进入,对劲霸男装的技术问题把握的过度软弱如:质地,怎样清洗熨烫等,不能特别清楚明晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决方法。在与客人的沟通经过中,过分的依靠和相信客人。鄙人月工作计划中下面的几项工作作为重要的工作重点:1、在店长的率领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人才是最难得珍贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店的根本。在以后的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的重要目的。2、严格遵照:完善的销售管理制度是让销售人
4、员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提升销售人员的主人翁意识。这是我们鄙人个月完成十七万营业额的前提。我坚决服从店内的各项规章制度。3、养成发现问题,总结问题,不断自我提升的习惯:养成发现问题,总结问题目的在于提升我本身的综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,把我的销售能力提升到一个新的档次。4、销售目的:我的销售目的最基本的是做到天天有售货的单子。根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的十七万的营业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据详细情况分解到每周,每日;以每周,每日的销售目的分解到我们每个导购员身上,完成各个时间段的销售任务。并争取在完成的基础
5、上提升销售业绩。我以为我们劲霸男装专卖店的发展是与全体员工综合素质,店长的指点方针,团队的建设是分不开的。建立一支良好的销售团队和有一个好的工作形式与工作环境是工作的关键。以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不当之处敬请谅解。月度个人工作总结篇2五月份我部在公司领导的正确领导与鼎力支持下,根据公司及我部工作要求,开展了一系列的优质效劳工作,确保了我部效劳工作的稳步提升,保证了业主单位的绝对安全,在这里对本月工作做以扼要总结,总结经历体验和教训,找出不足,为下月工作打好基础。一、当月任务完成情况1、进入五月以来支行停车场实行新的机动车车辆停放管理办法,我部及时对院内车辆进行再次摸底落实,进行了
6、具体的登记,与业主单位配合完成停车协议签订共52份,我部复印存档,原件交后勤站。2、守卫人员配合保洁班共完成各类会议的保障11场次,共效劳保障参会人数约900人次。3、我部应公司守卫部消防安全的整改办法、消防演练应急预案等活动,利用闲暇时间积极开展消防安全学习及消防应急预案演练,同时天资保洁班及时清理各楼层管道井杂物,消除安全隐患。4、做好了办公室交办的各类宣传资料及其他物品的盘点、登记、领用等出入库工作。5、及时与公司市场部联络更换各楼层落地烟缸石子。6、进入雨季为防止意外事故发生,我部及时组织保洁班清理17楼、4楼东西平台杂物,并为下水道口加盖防护网,防止堵塞。7、我部人员短缺的情况下保洁
7、班加班加点完成了各项工作任务及各类会议的保障工作。二、下步工作计划1、和市场部协调解决垃圾桶及保洁工作服的购买、订做事宜;2、和公司人力资源部及办公室协调解决部分员工医疗保险存在的问题;3、抓好守卫中队班组建设;4、了解人员思想动态,稳定队伍。5、完成公司及业主单位交办的其他事宜。月度个人工作总结篇3一、通过5月份日常工作和学习积累使我对大发有了一定的认识。在7月份杭州高级人才沟通会上认识了杜总,我拿到的第一份资料就是介绍新厂画册,当时只是觉得企业规模很大,和杜总交谈后,感觉老板很平易近人。对其它方面就不太知道了,十分是对化纤行业几乎一无所知。通过三个月的亲身领会,对化纤行业和公司有了一定了解
8、。公司的理念被杜总通俗的解释为五个发,的确是很恰当,本人对这一理念非常认同。公司发展不忘回报社会的豪举,令人敬佩。公司以人为本、尊敬人才的思想在实际工作中贯彻,这是大发能发展强大的主要原因。在十一年时间实现跨越发展确实很不容易,争做全球第一是大发的雄心壮志,也是凝聚人才的核心动力。如今*在涤纶短纤行业起到了无足轻重的地位,今后还将愈加辉煌。二、遵照各项规章制度,认真工作,使自己素养不断得到提升。爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终获得成功的保障。在这三个月的时间里,我能遵照公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,三个月从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履
9、行岗位职责,平常生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本(细节决定成败)让我豪情万丈,一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此主要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。三、认真学习岗位本能机能,工作能力得到了一定的提升。根据目前工作分工,我的重要工作任务是1负责公司培训工作;2负责工伤工作;3办公室部分写作和临时工作。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、较强的组织领导能力、灵敏的处理问题能力
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