公司团委工作总结 -工作总结范文.docx

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1、公司团委工作总结-工作总结范文公司团委工作总结-工作总结范文XX年，公司团委在党委和上级团委的正确下，在公司行政的高度看重和鼎力支持下，以党的十六大精神和“三个代表主要为指点，紧紧围绕党政中心，团结实干，开拓创新，突出特色，发挥优势，以培养新世纪青年人才为重点，以“学、做、创为载体，狠抓“一项工程、两项建设、三项教育、四项活动，到达一个目的。广泛开展争当“青年岗位能手、开创建立“青年文明号、青年突击队、青年创新创效等富有成效的活动，团结、引导、率领全局青年坚持改革创新，坚持与时俱进，坚持二次创业，为我局改革与发展奉献青春和力量，为实现公司第十五次确定的目的而努力奋斗。一、坚持正面引导，加强团员

2、青年的教育1、捉住契机，开展多种形式的教育活动。今年是中国共青团成立82周年，为回首团的光辉历程，加强团员意识，局团委举办了建团82周年“平安杯安全生产知识竞赛，直接吸引了广阔团员积极参赛。局团委与工会联合举办了秋季森林防火环城宣传活动，此次活动在宣传车指引下，数百名排着整洁的队伍，手拿彩旗，在地区各重要街道进行森林防火宣传活动。通过宣传教育，不仅使广阔青少年增加了知识，而且提升了广阔青年的责任感和责任感。为迎接党的十六届四中全会的召开，全局各级团组织广泛开展“创造新业绩，迎接十六大青工立功竞赛活动；十六大召开期间，各级团组织通过电视、报刊、网络等媒体组织团员青年及时了解十六大召开实况。十六大

3、召开后，全局各级团组织迅速掀起十六大精神的热潮，局团委成立了十六大精神宣讲队，集中组织团干学习，深刻领会十六大为新时期共青团工作提出的新要求、新思路，用十六大精神指点团的工作；基层团组织也通过集中学习与自学、讲座与讨论相结合的方式深切进入学习党的十六大精神。局团委坚持在广阔团员青年中开展以坚决对马克思主义的信仰、坚决对主义的信念、加强对改革开放和现代化建设的自信心、加强对党和政府的信任为重要内容的“四信教育，以帮助广阔团员青年树立高尚理想和坚决的信念，不断提升青工的素质。2、深切进入开展“争当青年岗位能力活动。为加强团员青年对“三个代表主要思想的学习、理解和把握，在参与企业生产经营的全经过中找

4、准结合点，深化青工岗位能手活动的有效途径，为此，我们针对企业生产实际，充足利用“五一期间，在全公司各级团组织中广泛开展“五个一活动。即：提一条合理化建议，完成一项“五小攻关结果，开展“节能降耗竞赛，组织一次义务献工。不仅增进了岗位能手活动的.深切进入开展，而且还有效的加强了团组织的吸引力。3、鼎力开展青年志愿者行动。全局继续开展以“一助一、“多助一、“结对子为主题的青年志愿者活动。10月，局团委组织了团员青年“奉献日活动。有数百名青年志愿者加入广场义务劳动，展示了我局青年关注社会、奉献社会的青春风采。二、进一步深化主题活动，拓宽活动领域，充足发挥团组织生力军和突击队作用1、不断深化“争创活动一

5、年来开展“争创活动，在局党政的高度看重和鼎力支持下继续向纵深方向发展。我们坚持把“争创活动与班组建设相结合，拓展了“争创活动范围。为推动“争创活动的深切进入开展，局团委从宣传局情和形势教育出发，加强青工的危机感、紧迫感和学习业务技术的自发性。各级团组织严密结合单位中心工作积极开展业务培训、岗位练兵和技术比武活动。在活动中我们擅长发现典型、培养典型、塑造典型，评选出了我局XX度10个“青年岗位能手和6个“青年文明号，起到了较好的典型示范作用。2、全面开展青年创新创效活动。为构成有效的创新创效运行和鼓励机制，局团委重要从宣传引导、提供创新创效保障办法、建立公正合理的评价和鼓励机制等方面花鼎力气，各

6、单位团组织依托“五小QC、青年工程等活动，积极开展创新创效活动，充足发挥智力优势，创造性开展工作，获得了突出成就。一年来，团员青年在二次创业、创新、创效和“五小QC活动中，攻克了一个又一个技术难关，创造了较好的经济效益。3、鼎力开展青年突击队和青年安全监督岗活动，发挥青年整体优势，开创建立青年文明工程。全局各青年突击队以体力攻坚和智力攻关为活动形式，活泼踊跃在各项“急、难、险、新、重工程建设中，全年共开展突击活动达600多人次，青工参与面80%以上，发挥了团组织生力军和突击队作用，加强团组织的浸透力和战役力。青年安全监督岗继续围绕单位安全生产开展以“查隐患、提建议、保安全为主线的青年安全生产示

7、范岗活动，有的团支部成立了安全示范岗，并实行挂牌上岗，有效地增进了安全状态的好转。广阔团员青年战役在生产第一线，开拓创新、团结奉献、力争一流，积极开展开创建立“青年文明工程活动。三、加强团组织本身建设，“五四红旗团委和“五四红旗团支部开创建立工作再上新台阶。1、全面推进开创建立“五四红旗团委工作。“五四红旗团委的开创建立工作得到局党委的高度看重，局党委将五四红旗团委的开创建立工作纳入到全局“十五期间精神文明建设整体规划和局两个文明建设的考核中，全面落实党建带团建各项工作办法，为开创建立工作营造了良好气氛。局团委在开创建立工作中，一是继续在全局开展“开创建立五四红旗团支部工作，全面推进支部目的考

8、核；二是完善各项制度，制订了（团组织管理办法），不断规范管理；四是适应当前形势的发展，不断探寻求索新时期的共青团工作方法，建立了共青团网站，利用网络新载体扩展团的工作。2、完善基础工作，创新团组织工作机制。年初按期统一进行团支部换届改选工作，认真做好组织发展和“推优工作，今年有168名青年参加了团组织，有7人先后被上级团组织授予“优秀团干部、“十佳少先队辅导员、“十佳少先队员等荣誉称号，加强团组织的凝聚力，为团组织建设注入新的生机和活力。各级团组织认真落实“三会一课制度，加强对（党章）、（团章）的学习，加强对适龄青年的工作，使青工提升思想政觉悟，积极向党团组织靠拢，通过规范组织关系接转、超龄离

9、团等手续的办理以及进行全体团员团费交纳公布等办法，认真开展团员教育评议和注册工作，加强了对团员队伍的管理，团员合格率达98%。一年来，团的各项基础工作得以扎实推进，工作机制在务实中创新。四、贴近青年，为青年健康成长创造良好的空间。效劳青年是共青团工作的出发点和落脚点。各级团组织坚持“以效劳促建设，以效劳求活泼踊跃的方针，切实为青年办实事，办妥事，努力在工作和事业上为青年提供切实有效的帮助。创造一个健康发展的良好的空间，激发广阔的青年学习知识、学习科学，使青少年在德、智、体、美、劳得到全面的发展。局团委深切进入开展青年自学效劳活动，各级团组织充足利用节假日、闲工期等开展丰富多彩寓教于乐的活动，充分青工业余文化生活，加强对青年的工作，及时反应青年的要求和愿望，维护青年的正当权益。一年来，共青团工作获得了较好的成就，但仍存在着不足之处：一是基层团组织建设发展不平衡；二是怎样更好地开展团的工作，发挥团组织的作用，团支部设置、管理、考核内容和方式探寻求索不够；三是工作创新力度不够等。在新的一年里，局团委将以十六大精神为指点，不断创新，使共青团工作能够更好地为单位中心工作效劳，为团员青年效劳，创始工作新场面。【公司团委工作总结-工作总结范文】