关于部门的月度工作总结 .docx
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1、关于部门的月度工作总结关于部门的月度工作总结总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回首和分析,进而做出带有规律性的结论,它能够给我们下一阶段的学习和工作生活做指点,因而我们要做好归纳,写好总结。你所见过的总结应该是什么样的?下面是我精心整理的关于部门的月度工作总结,供大家参考借鉴,希望能够帮助到有需要的朋友。关于部门的月度工作总结1一、xx年XX月工作情况:重要工作内容重点讲明跟进项目的总数12个,分别是:赤岗领事馆外交效劳管理大楼项目、xxxx市综合卫生大楼项目、芭蕾舞团小剧场工程、xxxx区少年宫工程、xxxx省审计厅、xxxx省质量技术监督局办公大楼工程、xxxx烟草物流配送中心工
2、程等等。成单0个,丢单0个。目前跟进项目数量,风管面积20000平方米,详细分析等方面本月上半月重要是了解公司和产品,寻找有价值的客户资源。并去xxxx成功开发代理商1家,当月代理商就在xxxx跟进亚运会的场管项目。另在访问客户的前期,有些资源客户一但开工,例如:xxxx丰田汽车厂房扩能工程,风管基本上已由甲方指定好,即成交率较底。另关于商住楼的项目,因受金融危机的影响,许多地产公司被迫停工,故关于商住楼的项目跟进时遭到一定影响。下半月重要是跟进关于xxxx年亚运会的市政必建项目,其中大多数已开工,但有些定于xxxx年2月份开工,如:赤岗领事馆外交效劳管理大楼项目、xxxx省审计厅、xxxx省
3、质量技术监督局办公大楼工程等等,年底先建立关系,在上半月访问客户前碰到最大的难题是:有些客户如已动工,不是很难承受公司的付款方式就是基本已定好,甲方以为风管是假冒产品就不能用,而是价格问题和安装方面,因而12月份会将经历放在亚运会前必建的项目上。另在xxxx年xxxx亚运会的场管项目上已确人找到甲方代建局肖局长,在跟进中,估计在xxxx年初可成单,年底在配合代理商做大量攻关。二、成单项目分析和丢单项目情况分析,怎样改良和提升。本月最大的问题是:工程信息方面会出现变化,临时变固的占大多数,虽不影响自信心,但会影响效率。因而需改良与提升的地方是:与跑设计院的同事共同共享工程信息,在确定工期前业务员
4、马上跟进,因而可提升工程跟进的质量。因在许多建筑方面,许多工程的甲方需指定,故甲方只会相信设计院的推荐,如少数是因甲方个人问题和资金等方面问题才会自己选择风管。三、下月工作目的和开展思路1、受xxxx客户邀请,去xxxx访问xxxx年亚运场管的一些工程预定时间为一周,从新审视xxxx周边市场。力争在xxxx年开工前拿下两个以上重点项目。并提升代理商和本人对访问工程的质量。2、在xxxx市市政工程上做文章:在xxxx年必建项目上关于赤岗另零光阴似箭,一转眼我在远成工作已经两个月了。在这两个月的时间里我学到了许多书本上学不到的知识,而更多的是做人的道理!这两个月,我为了能尽快的融入远成这个大家庭,
5、我不断的提升自己,完善自己。捉住每一个来之不易的学习时机,只要不懂的地方就会向一起工作的同事进行询问。通过这两个月的学习和工作,我对物流这个行业有了新的了解和认识,同时也深深的认识到了自己的知识和社会经历体验的不足。我被公司分配到虎门长安,所以我的工作点在长扎营业部。来到长安,我认识了我的两位新同事,营业部管理员李微,营业员兼出纳陈海万,平常没事的时候,他们两位都会耐心的给我讲解部门的组织框架以及一些基本的流程,还有一些操作知识和各种表格的填写。他们经常和我开玩笑,并为我讲解他们从小到大的一些经历;我都被他丰富多彩的人生阅历深深的吸引了。老大还告诉我在公司工作一定要留意的三大点。一:人品,即我
6、们必需真诚实在的对待企业;二:做什么事要具有合作精神;三:要有上进心!当时可能当时只是懵懂的听清了这句话。如今在这里工作了一个多月了才深深的领会这些话的深刻含义。九月份我的重要工作就是客户的维护与开发。我维护的客户有两个,东莞辉速天线和东莞聚龙制衣。由于这两个客户,每月的货量都很大,在运输费开支都在三四万以上,所以很主要。为了维护好这两位合同客户,我为他们建立了专门的笔记本,记录了他们的相关资料,以至我把他们收货人的联络电话及地址也熟悉了,以致于我在填单的时候,不消询问客户资料就能直接填写,操作快,很纯熟。但在客户开发这一块,我不知道怎么下手。电话营销我天天都在进行,我到如今也没感觉有什么进展
7、,老大告诉我:客户的维护比开发更为主要。并慰藉我,叫我别急,渐渐来,现阶段,我主要的是维护好两位客户就能够了。“万丈高楼平地起,我相信只要兢兢业业的干下去,一定会有有客户被我开发出来的。通过这久的工作学习,同时我明白在工作上的失误要从工作经过中找原因,而不是一味的寻找客观的理由,只要这样能力把工作做好。我们要不断的调整工作方法与心态,这样能力更好的工作!我相信是金子就会发光,只要我好好工作,不辜负学校和公司对我们的期望,早晚会有人发现自己的!不管是在学校还是走上岗位我都一定要好好的好好的管理和约束自己。就像在远成,这么大的公司也是需要有一个好的管理系统来进行管理,这样能力使自己的价值有展示的一
8、个舞台。我相信我能以最佳的状况来完成天天公司下达的任务,由于这既是我的责任也是我作为远成一员的义务,只要这样能力更好的回报公司,能力不辜负公司对我的期望。关于部门的月度工作总结2关于召开月度质量总结会议的通知各部门、各管理人员:为了提升公司各岗位管理者的工作质量,提升公司质量管理水平,改善公司产品质量,明确质量现状和改善目的与方向,展现个人工作业绩,开掘管理人员的潜能,经公司研究决定召开月度质量工作总结会议,详细通知如下:一、会议时间:自20xx年4月份起,每月月初日期每月详细通知二、会议地点:公司办公楼2楼会议室三、参会人员:全体管理人员四、会议重要议程1、质量部门论述本月质量大概情况客户投
9、诉及回复情况市场质量数据统计及扼要分析经过质量数据统计及扼要分析供方质量状态及改良情况2、生产部各车间质量汇报、生产部长质量总结3、开发部质量总结4、物控部质量总结5、本次会议质量改善项目清单梳理6、陈总指导、领导发言五、会议要求与温馨提示:1、提早做好工作布置,按时到会;2、按当月实际情况做好发言预备;3、会议进行期间,请将手机关机或调至振动形式;4、发言内容要本着以解决问题为己任的思想,多讲自己的工作业绩与不足,乃至下月度自己工作质量的改良计划,少一些对别人的埋怨,不提倡强调客观原因;5、言之有物,尽可能的用事实和数据讲话;6、会议是一个群策群力的平台,欢迎在会上提出建设性的意见和建议,为
10、公司的发展输送自己的正能量,也向大家展现你的存在与价值,这需要“会上10分钟,平常一月功。实固尔技术质量部二XX年三月一十二日关于部门的月度工作总结3关于提交每周、月工作计划和工作总结的通知各位:为进一步加强工作的计划性,统筹公司的各项工作,经研究决定,自20xx年10月14日起,请销售部各位定期向董事办公室提交每周、每月工作计划和工作总结。现将有关工作要求如下:一、范围及内容要求:a)、客户访问的数量及质量、b)、本月销售产品分析、c)、本月销售总额,其中新、老客户情况分别加以讲明。二、提交时间:每周六和每月上班第一个工作日。三、方式:通过邮箱发送到办公*处。四、工作计划应重点突出、思路清楚
11、明晰,突出工作的计划性和科学性,针对性强,对于估计将会碰到的困难需要加以讲明,寻求支持;工作总结应全面客观,精确翔实,重点在于结果,主要事项做具体讲明,毋需汇报经过和详细工作,对于工作中的流程、方式或相应的资源不到位的能够提出改良。20xx年10月12日关于部门的月度工作总结4宣传永远走在最前面及最后面。迎新工作是打响本学期宣传的第一炮。所以在节目或活动到来前,我们都要准备好宣传工作。十月份除了做一些本月份的惯例工作及宣传工作外,也在做十一月份的准备工作,现将本月份工作总结如下:一、惯例工作1、值班。本月份共值班4次,分别是十月5日、十月17日、十月23日。本月值班工作完成的较好,也没什么问题
12、。各班值班人员都能准时到位,做好值班所应该做的事,另外,关于值班工作,本部门发现学生会值班工作大部分部门都未能做好。由于部门成员在学生会工作,所以发现多数部门值班未到或迟到,希望主席团能多加强调。2、部门会议。本月份本部门共召开了4次例会。时间分别是九月30日、十月7日、十月14日及十月21日。会议内容是十月份工作分配及工作情况汇报。部门工作所出现问题及解决。每次例会各成员都能准时到场,不足的是成员纪律性不强。这一点我们也采用了相应办法。3、宣委会议。本月份共召开了1次宣委会议。时间分别是9月31日。会议各宣委考勤方面都做好,内容重要是9月份工作分配以及从新认识宣委工作制度、板报评分标准等。4
13、、卫生健康专栏。由于此项工作是配合校医做好宣传。本月主题是“甲型h1n1流感宣传方式是板报以及上交一份总结。出板地点是每个班级课室黑板。重要全校各班宣委负责。大部分班级都能很好地完成,例如08康复、08信息、08生制,迟完成的班级有09护11,而本部门工作重要是负责2号楼02黑板,主题是“甲型h1n1流感;3号楼教务科黑板,从新更新两项工作都完成的较好,关于板报问题。2号楼02黑板太过于陈旧,宣传受阻,应该全块是出卫生健康专栏但是只出了一大部份,望上级给予解决。该项工作于十月20日完成。二、宣传工作1、9月27日迎新工作部门于北院b栋橱窗粘贴主题“绚丽人生从卫校起,于南院教务科黑板粘贴主题“欢
14、迎新同学的到来此项工作完成效率较高,但我们会多重视质量问题。2、9月30日迎新工作部门成员粘贴09级的班牌,粘贴工作做得欠好,针对这些问题我们也意识到了,相信下次工作会多加留意。3、10月7日部门成员补上文化长廊2、3、4、5楼黑板报所缺的号码牌。4、10月10日部门成员于2号楼08护8门口粘贴老师节“教师我想对您讲全体同学给教师的留言。此项工作完成的较好,有创新。5、10月10日晚修部门成员检查各班卫生健康专栏“甲型h1n1流感板报、收总结并登记班级买洗手液多少瓶;通知各班宣委出版文化长廊板报内容以“庆国庆60周年、“迎中秋主题自拟在9月24日之前完成部门进行检查以及告知不允许用晚修时间出板
15、报。6、10月14日部门成员于南北两院饭堂门口宣传栏粘贴“把抗击流感的战鼓擂得更响!、“请接种流感疫苗,两份海报。此项工作完成较好。7、10月16日部门成员通知各班级以“我和祖国同成长为主题,于9月21日完成后7:00交到学生会宣传部门。而且登记班级有没有班牌有坏或不见须购买的。此项工作完成的较好。8、10月17日部门成员统计出各班级位置、班牌号、课室有无黑板、宣委、班长通讯录。9、10月18日部门成员完成学生会考核表,此项工作完成效率较慢,但质量较好。10、10月21日部门成员完成游园活动,场地布置所用的彩带、海锦花朵;“祖国发展我成长我的18岁成人感悟成人、感恩、泛爱、承当、成材、慎思、笃
16、行、给予、成功;“师生留言板等字体,该项工作字体鲜艳,唯一不足颜色均匀方面未能重视,在以后工作中我们会时刻提醒自己不要再犯同样的毛病。以上是本月份部门工作总结,固然本月工作量不大,但宣传工作完成得不是很好,部门成员工作有松懈不够自动情况出现,质量马马虎虎,对于部门工作出现问题我们也意识到,而且也想方法去完善改正,我们会汲取经历体验,争取下次做得更好!关于部门的月度工作总结5今年以来,我部门在安全生产管理上认真贯彻落实了公司以抓好四个井简开拓进尺为中心,以建立安全生产制度为基础,以抓落实、强管理为下手,以从新认识、从严落实、全员共管为安全工作要求的指点思想,做了一些详细的工作。下面就今年的生产安
17、全工作做一扼要总结。一、生产基本情况:1、组织了施工大会战。从二月份开始在四个井筒中开展了施工大会战,进行了月进尺的考核,对完成了计划的单位给予了奖励,今年元月份XXXX在立井筒施工中创造了月度单进152米的好成就,根据文件规定对完成计划的单位给予了奖励,对风井二个月没有完成计划给予了处理惩罚。今年111月份共对施工单位进行了79.96万元奖励和38.525万元的罚款,进而促使施工单位加快了施工进度。2、抓了月度计划的考核兑现工作。从今年三月份开始就在每个月的月底前,根据生产实际情况对各个施工单位下达了下个月的生产施工计划,根据下达的计划组织了跟踪落实和施工协调,帮助施工单位解决现场中存在的问
18、题,对没有完成月度计划的月份实行在工资表中扣发相应的浮动工资,今年111月份扣除了X次浮动工资XXXXX的罚款,以此来促使公司各员工关心计划的完成情况,想方设法为完成计划而做好自己的本职工作,进而使月度计划能够基本兑现。通过月度计划的考核,使公司的年度工作目的得以兑现。3、抓了生产调度工作管理。今年五月我们根据公司的实际情况制订下发了XX公司生产调度管理制度,明确了各施工单位和公司各员工生产调度方面的工作职责,规定了工作汇报程序和赏罚办法,使生产调度工作初步进入了制度化管理,天天按时填报出反映生产安全真实情况的施工日报表,供各级领导把握公司的生产情况,指点安全生产工作起到了有效的作用。4、在原
19、每周一公司中层管理人员碰头会的基础上,下发了关于强化调度会的工作通知。规定了公司有关人员天天定期定时加入调度会,规定了调度会会上解决的工作内容,使天天的工作有了很好的协调,同时还定期每周一召开了各施工项目部负责人加入的安全生产工作协调会议,协调解决了工作中的问题,促使了公司工作的正常运行。5、深切进入现场了解情况,精心组织快速施工。第一:掘进进尺完成情况:今年111月份共掘进进尺3087。21米,其中:(1)主井筒进尺827。3米,在10月5日到底;(2)副进筒进尺905、98米,在10月31日到底;(3)主副井井底车场及马头门和联络巷共进尺182、36米,主副井井底联络巷在10月13日安全贯
20、穿;(4)进风井井筒进尺527。35米,在8月3日到底;(5)回风井井筒进尺401、75米,在6月28日到底;(6)进风井和回风井井井底车场及马头门和联络巷共进尺96。46米,进风井和回风井井底联络巷,在9月14日安全贯穿;(7)风井井下变电所峒室已于12月开始进尺,估计12月底完成掘进成巷。(8)进风井改绞工程从11月20开工,估计于今年12月底按期完成。第二:地面土建工程完成情况:(1)综采机修车间于今年的1月8日开工,由于碰到地基基础软地层,造成施工墙基基础困难,加上施工单位的施工人员和施工组织存在某些问题,于今年的7月15日完成土建工程,10月10日通过完工验收。(2)地面变电站于今年
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