学校上半年工作总结15篇.docx

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1、学校上半年工作总结15篇学校上半年工作总结15篇总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回首和分析的一种书面材料，它能够帮助我们总结以往思想，发扬成就，因而特别有必需要写一份总结哦。我们该怎么写总结呢？下面是我采集整理的学校上半年工作总结，欢迎大家共享。学校上半年工作总结1学校保安的职业是锁碎的，细小的，但我热爱这个职业，概括起来重要表如今下面四个方面，即：责，勤，爱。三个字上，现分述如下：一、在工作中长期坚持一个“勤字勤是我们搞好工作的前提和基础，尤其是保安工作，离开了勤字是无法完成职责的，保安工作看似轻松，实则否则，就拿我们一天的工作来讲吧，一要经常开关门，二是天天进出的车辆

2、近百趟次，三是我们还要随时随地，打理清扫周边的环境卫生。四是我们还要坚守职责，防止闲杂人等潜入院内搞毁坏，所以这些都要靠什么来完成呢？当然靠的就是个“勤字，此外对于校领导分配的其它各种任务，我们也是做到随叫随到，不折不扣去完成。二、在工作中，始终围绕一个“责字我的工作是为学生负责、为家长负责、更是为学校的发展负责。所以我坚持做到人不离岗，不空岗，勤关门，对进出的每辆车，我都做到笑进迎出，不厌其烦地问清来龙去脉，严格把控，这样做的好处就是把许多的闲人等和与校内无关的车辆都拦截在校门外。对来访的家长和外来人员出入，我都做到了认真盘查、登记和引导。三、一直以来，我遵遁着一个“爱字来管理学生把学生视同

3、已出一样去关心他们、去爱惜保护他们，天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句，多加点衣服，对小孩子们就讲，在放学和上学的路上要靠边走，不要走在路中间去了，要留意来往的车辆等等。这样一来，我们也有了回报，是什么呢？是孩子们在进出校门口时的微笑和问候，讲着实的，当我听到孩子们的问候和看到他们的微笑，我也就心满意足了。以上就是我20xx上半年来的工作总结，不到之处，请校领导和各位教师批评斧正。由于水平限制，还有许多内容没有表达出来，同时以上所述只是我应该做的，离学校领导的要求还不够，我会汲取教训，总结经历体验，鄙人半年里，在保安公司及校领导的正确指点下，进一步加强学校的守卫工作使每一项工作落到实处，做

4、到防患未然，确保安全无事故。学校上半年工作总结2在全面贯彻落实党的十六大精神，以实际行动践行“三个代表的20xx年，公路技校在局党委的正确领导下，解放思想、务实创新、艰辛奋斗、谋求发展。在学校发展陷入窘境的情况下，全体教职工团结协作，立志攻坚，圆满地完成了各项工作任务。重要工作及实绩在技校发展陷入窘境的情况下，公路技校“两手抓，两手都要硬的办学指点思想没有丝毫改变，始终坚持把“培养合格人才的工作放在首位，不断提升育人能力和水平。改革办学运行机制，积极探寻求索并理论多元化、多条理办学的新形式，使开源和节流并举，鼎力弘扬艰辛奋斗的优良传统，推动了学校两个文明建设的稳步发展。一、加大招生力度，加强就

5、业指点。在市场经济条件下，招生难和就业难是制约技工学校发展的两大“瓶颈。我校在加大招生力度的同时，不断加强学生就业环节的指点，组织了（择业前的自我职业设计）的专题就业指点讲座。在提倡自谋职业的同时，学校积极访问用人单位，推荐毕业生，面向社会广开就业渠道。今年上半年，学校先后为毕业生推荐了市公安局车辆管理所、市交通局监理公司、工程处等7家用人单位，近100名毕业生被推荐录用。随着我校办学运行机制的改革，成人教育工作得到了进一步加强。河北工业大学公路技校函授站的招生报名工作已经圆满完成。为提升成人高考录取率，学校积极举办成人高考辅导班，加大考前辅导力度。录取人数明显跨越往年，到目前为止，函授站已录

6、取3个专业3个条理的新生326人。二、强化教学管理，重视教学效果。严谨、规范、科学是公路技校教学管理的特色，为完成教学任务、培养合格人才提供了保证。今年上半年，学校的教学管理工作在完善日常教学管理的基础上，突出抓好了教改研究、实习教学和技能鉴定三个环节。1、教改研究：从施行性教学计划下手，对各专业的课程构造进行了需要的调整。积极推广理实一体化教学形式和多媒体课件教学。其中5门课程采取了一体化教学，使理论教学和理论教学到达了有机的统一，普遍加强了学生的动手能力，收到了良好的效果。28名老师能纯熟运用多媒体课件教学，为进一步推广使用课件教学，提升教学质量，组织了课件制造竞赛，30名老师精心制造了课

7、件并加入了竞赛，构成了制造课件、使用课件教学的热潮。2、实习教学：实习教学是提升学生动手能力的主要一环，根据教学计划，学校布置组织了20xx级财会微机专业2个班为期3周的财会模仿实习，以及20xx级部分学生的毕业生产实习工作。3、技能鉴定：从4月份开始先后组织了2001、20xx级共9个班240名学生测量工、试验工、文字录入工等三个工种的等级鉴定工作，其中到达中级工水平的207人，到达初级工水平的33人，中级工通过率92.2%，比去年提升了2.2个百分点。成人教育的教学工作已经基本实现了科学化、规范化。针对成人教育学员难以管理的特点，学校制订了相应的制度和办法对学员加以约束，并配专人管理学员的

8、出勤、听课及生活，收到了良好的效果。河北工业大学经济管理专业两个年级160学时的授课任务已经结束。湖南大学远程教育336学时的卫星实习授课、集中辅导工作已圆满完成。三、以改革促发展，加强办学活力。1、改革专业设置：公路技校原有公路施工与养护、财会计算机两个专业。为增长考生选择所学专业的宽度、适应社会发展对单一工种的需求，考虑在不增长设备投入的情况下，由原公路施工与养护专业衍生出工程测量与试验专业，由原财会计算机专业衍生出计算机应用专业，使技校招生专业到达了4个，在充足利用现有设备的同时吸引了部分生源。河北工业大学函授教育今年在原有交通土建工程、经济管理两个专业的基础上又增开了交通管理工程专业，

9、在原有专科条理的基础上又增长了专升本及本科学历教育条理，适应了交通系统在职职工及学校应往届毕业生学历进修的需要。2、改革机构设置：随着我市公路工程量的减少，学校原有中心试验室机构的试验检测任务锐减，造成人员闲置，同时，为适应现代化教学的需要，需建立专门机构对学校已建成的多媒体教室、网络中心、电教中心、微机教室等加强管理，经请示局党委，撤销了中心试验室，成立了电教中心。该机构自成立以来，制订并完善了岗位责任制及各项管理制度，完成了131台微机、3台多媒体投影仪及70台套总价值130万元的试验仪器设备的分类建档及管理工作，安装调试了远程教育卫星实时接收系统。有力地增进了学校的系统化、规范化管理。面

10、对技校招生生源不足，学校教职工大量闲置的实际，为充足利用学校现有条件，积极施行产教结合两条腿走路的战略，搞好学校第三产业的经营和创收，经请示局党委同意成立了三产办公室。目前，三产汽车快修门市部、接待所等立项已进入施行阶段，沿街10间门市房及接待所的改扩建工程已完工，接待所在原有36张床位的基础上又增长100张床位，现已能知足136人同时住宿。三产办公室的成立将极大的加强校办企业的规范化管理和发展，创造经济效益。3、改革办学机制：资源分享是市场经济的基本要求，公路技校充足运用学校现有资源，在与交通部电视中专、河北工业大学、湖南大学联合办学，创办中专、大专、本科学历教育、函授教育、远程教育的基础上

11、，今年又在积极计划与有关院校联合办学。通过办学运行机制的改革，扩大了学校发展的空间，深化了多元化的办学格局，创造了良好的社会效益和经济效益。四、开源节流并举，提升办学效益。艰辛奋斗是我党的优良传统。自年初开始，学校领导便号召全体教职工从自我做起，勤劳俭朴节约，增收节支。鼎力提倡开源节流，艰辛奋斗的精神。在创收堵漏、挖潜节支上下功夫。重要抓了四个环节。一是创收，半年来，学校职业技能鉴定所对333人进行了职业技能鉴定，创收近3万元；成人高考辅导班及其他短期培训创收2万元；接待所等校办企业创收5.6万元。二是严格财政逐级审批制度，严把物品采购支领关，节省开支降低消耗。三是维修工本着自己能干自己干，少

12、花钱多办事，不花钱也办事的原则，加强各种物品的颐养与维修，半年节省开支5000余元。四是加强对煤气、水、电及电话费的管理，杜绝跑冒滴漏等浪费现象。五、以德立校、治教，培养一代新人。（公民道德建设施行纲要）指出，学校是进行系统道德教育的阵地。公路技校始终高度看重对师生的道德、法制教育，坚持以德立校、治教，努力培养培养一代新人。以人为本做好工作，有针对性地对师生进行马克思主义理论基本观点教育、党的基本知识教育、法律知识教育。根据（纲要）的基本道德规范全面开展职业道德教育，在学生中开展以、集体主义、教育为核心的德育教育。20xx年5月学校被市教育委员会授予“工作先进集体称号。2、鼎力加强学生的思想道

13、德教育。坚持以（公民道德建设施行纲要）为指针，以培养适应社会、完善自我、德才兼备的四有新人为主线，积极推行素质教育，不断提升学生的思想道德水平。一是加强教育，常年坚持每周一的升旗仪式；清明节组织学生到冀东烈士陵园扫墓，缅怀革命先烈；组织45人次加入预备役演练，加强国防教育等，有效地培养了学生的情感。二是加强品德和纪律教育，以经常性的养成教育为重点，召开班主任会6次，学生教育大会4次，针对学生思想中暴露出的问题和倾向进行社会公德、遵纪守法、文明礼貌、安全防备、爱惜保护公物、勤劳俭朴节约、助人为乐、团结友爱的思想教育和引导，弘扬正气，抵抗歪风。有32名学生向党组织递交了入党申请书，1名学生参加党组

14、织，40名学生参加共青团，评选出优秀团员、干部、三好学生45人，树立了典范，鞭策了后进。三是加强集体主义和教育，使学生树立起正确的价值观和人生观，自发的把个人的理想融入到社会的共同理想之中。半年来，先后组织青年志愿者为残疾人效劳40余人次，为失学儿童捐款500余元，加入义务植树150人次。通过各种教育活动的开展有效地培养了学生健康向上的思想情操。四是加强对毕业生的跟踪调查。上半年向全省各地市邮发信函130余封调查毕业生的思想及工作表现，根据反应意见促使学校有的放矢的做好学生的培养工作。存在的重要问题一、面对技校招生困难及办学经费严重不足的实际，还须进一步解放思想，积极谋求新的办学增加点，提升办

15、学效益。二、由于招生人数及在校生数的减少，造成部分人员闲置及工作量不足，给学校带来了很大负担，有待事业单位人事制度改革的出台加以解决。三、毕业生的出口不畅进一步加剧了招生的困难，仍需进一步加大就业指点力度，为学生创培养业时机。四、机关人事制度改革以后，学校年龄在50岁以上的教职工思想波动较大，需加大思想工作的力度，稳定老师队伍。学校上半年工作总结3不知不觉中，一个学期又过去了。作为学校的后勤部门，我们的负责为学校的学生效劳，在学校里为学生除学习外的其他相关事宜提供保障。免除学生的后顾之忧，让学生能够一心一意地学习。首先是财政方面，之前每次开学季，我们的相关工作人员都忙得不可开交，工作内容包含收

16、钱、盘点与登记，学生排着长队等待缴纳费用，全部经过的效率是非常低的。后来经过部门的领导和学校相关单位的领导进行商讨之后，开通了多种缴纳费用的方式，除现金之外还能够从银行卡上刷取金额缴纳学费，或者能够直接找到学校的网络支付平台，通过网络支付等方式，既方便又快捷，学生缴费上省事很多，我们财政部的工作人员们的工作也相对来讲轻松了不少，最重要的是这一方法极大水平地提升了工作效率，解决了每到开学季财政工作室门口就连着好几天都着长队的现象。其次就是学生的学习环境方面，这方面我们也是下了不少工夫，上个学期我们为学生置办了一批全新的课桌椅，将部分教室里老旧的影响使用的多媒体投影仪等设备也进行了更换。还有就是上

17、学期有学生反映教室某处的墙体开裂、水管破裂和灯管掉落等问题，我们接到学生的上报后都是在第一时间就进行登记，然后马上联络师傅进行维修，保障了学生的学习环境。然后是食堂方面，这方面一直是上级领导关注的重点，也是学生们非常看重的一个点。我们后勤工作部门也是在食堂的问题上花了不少心思。经过开会协商，我们决定对饭菜价格进行统一的调整，以前的饭是免费供给，出现了不少浪费情况，如今为了培养学生爱惜粮食的习惯，我们决定对米饭采用收费，一般情况下5角钱的价格就能买到2两米饭，然后我们将菜价再次下压，素菜价格为1.0-2.0元一份，荤菜价格为2.5-5元不等，免费汤照常供给，让学生能够根据自己的情况和爱好自行搭配

18、，一般情况下学生只需花费5元阁下就能有一顿两菜一汤的正餐。最后在公共器材方面，我们对上学期中有损毁的乒乓球台进行了更换，同时也对被毁坏的篮球架、足球架进行维修，跑道旁边的公共健身区域的一些单双杠等器材也进行了翻新，以便于学生能够更好地使用，在学习之余有更好的锻炼放松的条件。以上就是上学期工作的全部内容，总结上半年的工作，我们做了很多实事，但其中也不乏有些履行力度不够，在这里，我们将会再次讨论，鄙人学期的时候加以完善，为学生提供更好的学习环境！学校上半年工作总结4本学期培训部的工作围绕教育现代化的主题,，以深化老师教育改革为重点，加强对培训观念的理性考虑，确立了“力求观念创新，探寻求索以老师为本

19、的开放式、校本式全员老师培训形式的培训策略，加大培训调控力度，引导各校主管领导带头学习，体验学习，安身自立培训，率领本校老师参与学习，合作学习，充足发挥了基层学校继续教育主阵地的作用。使全中心的中小学老师继续教育工作有了新突破。一、以新课程、新教材为重点的新一轮继续教育，本学期分三个阶段有序进行。第一阶段：36月中旬，以校本培训的方式进行新课程的通识培训。培训部采取学分制，抽检老师学习笔记的方式调控各校的新课程的学习。这个阶段，基层各校见缝插针，学习形式百花齐放，有专家报告，校长辅导，老师自学、汇报等。七校、一中等学校为每个教师买了一本（基础教育课程改革提要），七校领导还用考试答卷的方式了解老

20、师的学习情况；实验小学的领导在学习新课程的经过中，研究确定了自己学校的培训理念，将新课程的信息资料、教育教学案例印发给每位老师，引导教师看了学习材料后，你怎么想，该怎么做。新课程的学习，以校本的形式开展，不仅扩大了培训面，更主要的是，培训的内容方式接近了教师们的需要。突破了以往专家报告，少部分老师代表受训的做法。第二阶段：6月下旬7月中旬，组织培训者分期分批加入省、市的通识培训和学科培训，小学、初中校长、教学校长、教诲主任共50人加入了市级培训，另有17人加入了省教育厅组织的学科培训，为进步一开展新课程的全员培训预备了师资。第三阶段：七月中旬以后，采取集中与分散的方式，对小学、初中起始年段的各

21、学科老师进行再培训，8月份进行有关新课改的考试。根据上级教育部门“先培训后上岗，不培训不上岗的要求，我们从校长到老师开展了不同形式的培训学习活动，为新课程的施行做好思想上、观念上的预备。但是，也有的学校没有充足利用（继续教育资料）和有关新课改的材料，组织布置老师学习，新课程的学习还存在死角。二、“英特尔reg;将来教育项目培训全面铺开。培训了33名主讲老师，暑期前培训完454名学科老师。“英特尔reg;将来教育是为支持计算机技术在课堂上有效应用而设计的一个大型的国际合作性老师培训项目。培训经过中最显著的一个特征，就是学员的学习是一种基于任务和项目的学习，培训目的是让学员在完成作业的经过中改变教

22、育观念，构成一种全新的教育理念，即以学生为本，以活动、参与为主，以信息化教学为主要手段，重视培养学生的动手能力和探究能力，是与新课程的培训目的一致的。为了使我们的培训“原汁原味，产生“震动，避免走过场，我们的做法是二级培训，先搞主讲培训：1、请来长春市仅有的承受过两次英特尔公司培训的教师，给我们每所学校都培训了2名主讲老师，2、各校主讲都保证一名副校长或主任或优秀学科老师，3、为了使大家尽快进入角色，举行了开班式，中心、进修学校、培训部从不同角度宣讲“英特尔reg;将来教育，使学员少走了弯路，做好了吃苦、痛苦的思想预备。4、成立班委会实行自立管理。5、学习结束，举行结业式。座谈学习感受，研讨下

23、一步“英特尔reg;将来教育校本培训的方法。学员们在此次培训学习中吃了不少苦头，也尝到了甜头，正如学员们总结的那样：我们的学习经历了一个“难、苦、变、甜的经过。另外从培训的组织形式上，学员们在座谈中也谈到具体表现出了参与性、合作性、研究性，资源分享。总之此次培训让学员明白了如何从学生的角度创设问题情境，领会了如何探究性学习，为新教材的使用奠定了一定的观念基础。三、骨干老师工作。从新考核上报市级骨干老师，经市教育局审核认定，全中心现有小学、初中市级骨干老师33名。并分3次组织他们通过了市继教办的“Frontpage考试。召开骨干老师“带头辐射作用经历体验沟通会。这是继骨干老师“四个一经历体验沟通

24、会的又一次会议。会上于颖、杨晓民、周云英、杨红英、南丽华教师，分别从教育科研、日常教学、班主任工作、新课程标准学习与考虑等几个侧面介绍了在教育教学一线发挥的带头辐射作用，他们的发言，能够讲在一定水平上反映了全体骨干老师一年多来艰苦探寻求索获得的结果，同时对骨干老师的培养发展也起到了一定的导向作用。四、计算机高级培训。利用寒假时间继续举办高级培训班，4月份组织了“Frontpage、“Photoshop考试，220人参考，双科合格率约70%以上，是长春市其他各区合格率的几倍。目前全中心约有300名老师拿到高级计算机两个科目的5学分，其中160人拿到10学分。五、新老师培训工作在上学期集中培训的基

25、础上，本学期配合人劳科对初中、高中新老师进行了一轮的课堂教学、自学情况的检查与了解，同时也看到各学校对新老师的岗位培养特别看重，54名新老师的整体素质好于往年。六、普通话培训与测试工作。对未获得老师资格证的284名老师进行了培训与测试，其中280人获得二级乙等以上合格证书。问题：本学期估计召开的校本培训现场会未能如期进行，重要是人手少忙不外来，其次由于继续教育内容以新课程为主，校本培训的重点也转移到这方面来，原来预备的内容已不适宜开现场会。学校上半年工作总结5时间过的真快，转眼之间一学期的工作结束了，在这一学期里，在上级领导的正确领导下，在全体家长的支持下，在全体老师齐心努力下，圆满的完成了一

26、学期的教育教学工作的任务，并获得了很大的成就，得到了上级领导的肯定和家长的夸奖，走好了“做德艺双馨老师，创一流业绩和“办家长满意学校，创优秀村级小学第一步。为了实现我校办学理念“为了成功的人生做预备下面把一学期的工作做一下回首和总结：一、开展“做德艺双馨老师，创一流业绩活动，提升老师的个人形象，办家长满意学校。1、认真学习贯彻履行*教育局和*九年制学校关于“做德艺双馨老师，创一流业绩有关文件，认真领会孙平局长的主要谈话，进行了家长问卷、学生问卷和教育教学公开日，召开了家长会，深切进入社会调查分析出了影响我村教育发展的因素，为全面实现“办家长满意学校，创优秀村级小学，久远目的奠定了基学础。2、结

27、合我校的实际情况深切进入开展了“爱自己、爱别人，互尊重，齐并进活动，推动了活动开展，积极引导老师开展师形象反思工作，查找不足，不断完善自己，提升自己的政治水平，树立“人民老师为人民的理念争做大众满意的人民教习师。3、期末认真的引导老师反思一学期教育教学工作和总结个人的师德行为，深切进入发掘自己的不足，不断地提升自己的老师形象，使自己成为新时期的家长认可的人民教网师5、通过老师的评选，学校的审核*、*被评为优秀班主任，加入中心校组织的班主任沟通，为开展“做德艺双馨老师，创一流业绩活动，起到了抛砖引玉作用。二、搞好“三课一研“，提升教学质量为了全面贯彻教育局和总校的三课一研活动方案，制订了我校的方

28、案，建立了老师三课一研活动档案，为深切进入开展本次活动打好了前战。1、搞好“三课评选工作。五月份进行了“三课评选活动，通过老师讲课、评课、自我反思三部曲评选了*，*为乡级优质课，达标率到达了100%，*、*、*三名老师代表*九年制学校加入了*市学科技能大赛，其中*获得了品德与生活学科第一名，被小教部推荐加入*市技能大赛。2、搞好校本教研科研活动：1本学期校本教研的重点是，有效的提升课堂教学效率，进行了三次大型的活动，通过老师的备课，讲课，老师们的讨论探寻求索了有效课堂教学的途径，积极开展远程教育与课堂教学的的整合探寻求索，老师通过课堂教学的理论和写领会、研讨提升了老师的认识，也获得了很大的成就

29、：*、*、*、*、*、*六名老师获得*市教育局、*市社科联举办的教育教学结果奖，其中*、*获得了一等奖，其余老师获得了二等奖；*、*在*小教部“有效的课堂评价征文活动中获得优秀奖；*，*，*“在远程教育资源与课堂教学运用研究中分别获得*市一、二等奖；*、*在“在有效课堂教学研究获得*市优秀奖。2、加强老师的学习：本学期业务学期作为提升老师学习的重点，业务学习的重点是有效的课堂教学内容，学校有计划有目的采集材料组织老师学习，采取自学、讲座、研讨的方法，重视业务学习的时效性，为课堂教学的提升奠定了基础。3、加强老师的培训：为了提升老师的综合能力我们进行了一下的培训。一、网络沟通培训是本学期信息技术

30、的重点，重点培训了怎样建博客及应用，老师把握了开创建立的方法及基本应用技巧，给老师远程学习、沟通建立了平台。二、积极加入*市的各种培训，本学期加入20余人次，老师回来后认真总结，与其他老师沟通，提升了培训的时效性。4、加强科研管理：有计划的引导老师学习校本教研，引导老师在身边发掘素材，搞好科研研究，本着科研为教学效劳，教学增进科研的理念，完成了XX年度的课题12个项目，通过了总校验收并结题，老师们又根据自己的教育教学的实际制订了XX年课题其中有8个市级课题，并完成了前两个阶段的研究工作，估计20xx年3月末结题。*、*两位老师获得*市教育学会第九届科研结果奖；三、加强学生思想品德教育，增进学生

31、健康成长我校的办学理念是：为了成功的人生做预备，孩子成功前提应该先教会他们做人，因此我们把学生的德育教育放在第一位。1、搞好开学典礼，表彰优秀老师和学生，使师生明确新学期的任务，激发了师生工作学习的斗志，给新学期开了好头。2、开展活动，加强德育教育。本学期开展了：“安全小博士和“文明之星的评选工作，进行了我身边的文明礼仪主题班队会大赛，“文明在细节板报大赛，开展露一手系列活动，和“校园文明礼仪之星事迹沟通会，规范了大课间活动，进行了新眼保健操和校歌评选活动，开展了献爱心捐款活动，为*和*六中捐款830.5元，助残捐款558元，深化了我校的感恩教育，通过活动使学生遭到了良好的德育教育也陶冶了学生

32、的情操。在*九年制学校举办的“守则、规范、安全大赛中我校获得了全乡第一名的好成就；有四名学生加入了*九年制学校举办的英语故事竞赛获得了好成就，其中我校的*同学代表总校加入了*市举办的英语故事大赛。3、对学生进行热爱学校教育得到了一定的效果，学校构成了爱惜保护学校的良好风气，每个人有护校荣耀，毁校可耻理念，学生自发遵照学校财物管理制度，全学期学校没有出现一例损坏公共财物的事情。4、开展了勤劳俭朴节约活动，从身边做起，从一张纸做起，获得了较好的效果；进行了环保教育，使学生认识到了环境保卫的主要性，随地扔垃圾的减少了，学校的环境变好了，学生能自发的把能卖钱的垃圾采集起来卖钱，学生会过了，得到了家长和

33、社会的高度评价。5、六、一前期我们进行了新队员入队仪式，鼓舞了新队员，老队员也从温了少先队誓言，提升了队员的责任感和荣誉感。四、加强校园文化建设，塑造良好的人文环境1、学校开通了博客，参加了有关教育的圈子，即提升了远程学习的途径，也展现了我校的风采，在博客上发表师生文，图片，很受外界人士的欢迎，点击率不断的提升，遭到了上级领导的好评。2、加强班级文化建设的管理，根据*九年制学校的统一要求，各班级结合本班级的实际情况制订了短期目的，科学的规范了墙报，做到了每面墙都会讲话，都是教育学生的阵地，同时学校跟据新时期的教育需要从新制订了各项制度，对学生的要求更详细化了，也更人性化了，对学生健康的成长起到

34、了决定性的作用。3、搞好课前一支歌活动，开展了唱“四歌即国歌、队歌、校歌、家乡歌活动，其中我校的校歌得到了上级领导的一致好评，通过校歌对学生进行了热爱学习报效祖国的教育，鼓舞了学生学习的斗志。4、继续开展好课间活动，完善了校园大秧歌活动，开展了找朋友、中国功夫两个校园集体舞。成功举办了“XX年春季运动会暨第二届艺术节，得到了社会的高度评价，向家长展现了我校的办学理念和学校教育教学管理，得到了学生家长的认可和支持。5、学校进行了绿化、美化、净化校园活动，栽花20xx余棵，到达了上级绿化美化校园的标准，同时也给师生一个良好工作学习的环境。五、重视安全教育，提升师生的安全意识开学初学校认真的组织老师

35、学习了*市教育局有关安全的文件，认真落实安全管理制度，完善了各种安全预案，个班级制定了班级安全制度，和安全公约，规定了每周一为安全教育活动日，主抓安全的老师刘长业利用间操时间根据季节和实际情况进行安全主题教育，各班班主任对安全教育也做到了常抓不懈，本学期还进行了消防安全演练活动和安全知识竞赛活动，提升了学生安全自我保卫能力，一学期全校没有发生任何事故，实现了学校是“最安全的地方的要求。认真学习了*市教育局和总校的有关精细化管理的有关文件，引导老师深切进入研究其精神，结合我校的实际情况制订了精细化管理方案，完善和规范了周一师生周会，实行了周五值周老师、班主任汇报例会制度，为学校精细化管理打下了坚

36、实的基础。做到了变一人费心为大家费心，将管理责任详细化，明确化，提升了老师的责任心，学校工作事事有人管，件件有人抓，为学校各项工作开展铺平了道路。六、提升教学质量，提升学生学习成就提升教学质量，提升学生成就是办学生家长满意学校的主要的因素，本学期学校各班级每月进行一次抽测，学校进行随机考察，及时搞好质量分析，拟定提升方案，有针对性的加大学困生的辅导，重视尖子生的培养。战略是抓两头带中间，面向全体学生，整体推进，获得了一定性战果，一年级语文数学，二年级数学语文，五年级数学语文，四年级数学平均分分别号列全乡第一名的好成就。七、存在的问题1、设备老化严重影响我校教育的发展，如微机室是90年代的无盘机

37、子，导致学校无法正常的进行微机教学，综合室的设备是80年代的设备，实验器材用不上，没有教具影响了有效地课堂教学。2、学校的窗户腐烂拿不住玻璃，一刮风直往下掉，墙壁里外透明，房屋漏点较多，给学校安全工作带来了很大的困难。3、个别老师没有奉献精神，只看个人利益，没有大局观念。学校上半年工作总结6刚刚过去的上半年对学校后勤工作的发展而言是有得有失的，固然本身的做法不算平凡却也存在着不少值得传承与反思的地方，再加上校领导对后勤工作的完成比较看重天然不能够存在着停滞不前的状态，所以为了积累这方面的经历体验还是应该对完成的上半年学校后勤工作加以总结。由于上半年校园活动比较多的缘故导致我也在后勤工作中花费了

38、不少心思，从简单的教材添置到活动设备的完善都是需要认真对待的，能够讲在寒假尚未结束的时候我便已经为了新学期后勤工作的展开而预备着，从寒假的结束到暑假的即将到来意味着这个上半年确实已然过去了，但由于预备充足的缘故导致我的工作效率比以往进步了很多，重要是后勤部门制度的完善以及对以往所犯毛病的改良让我成长了很多，尤其是在物资采购方面得到了校领导的支持进而获得了更大的进展，再加上我在采购的同时也会根据学校的状态习惯性地多添置部分物资，这种做法也让我在后勤工作中避免了不少需要临时添置新物资的麻烦事情。通过对校园设备的维护展开较好地履行了检修方面的本能机能，作为学校后勤天然不能够在工作中仅仅知足于些许物资

39、采购的完成，除此之外各类教学设备都要定期进行维护才行，尤其是教室内的饮水设备以及电灯需要重点进行维护，重要是为了防止设备的损坏导致老师的正常授课遭到严重的影响，对此我能够利用闲暇时间自动展开相应的维护并保障了正常使用，即使是举办校运会的时候也能够对场地进行布置进而参与到活动的组织工作之中。参与到校园食堂的管理之中进而为师生的用餐提供良好的效劳，固然仅仅是简单的调查与监管却也要认真对待能力够防止意外状态的发生，尤其是食材的新鲜与安全关系到用餐的学生能否会遭到影响，所以我会参与到食堂管理工作并将相应的情况反应给校领导，这样的话学校食堂也能够根据自己采集的信息改良这方面的效劳，至少为了让师生们感到满

40、意做好食堂管理工作是不可或缺的，另外对于食堂的打理清扫与消毒工作也要认真对待并布置好相应的人手完成。看似较好地完成了上半年的后勤工作却也要时常进行反思才行，究竟其中存在着不少自己做得不到位的地方需要在以后的工作中进行改善，所以我会较好地服从校领导的指点并对下半年的后勤工作进行规划，相信有着经历体验的积累能够较好地通过努力完成下半年的学校后勤工作。学校上半年工作总结720xx年上半年，学校工会深切进入学习贯彻党的十七大精神，以科学发展观统领学校工会工作，以市教育工会20xx年工作要点为指点，结合学校实际，办人民满意教育，构建和谐校园，不断推进工会本身建设，努力加强学校工会的工作活力。1.加强老师

41、队伍建设，配合学校做好教学工作。学校工会引导老师加入“争创学习型组织，争做创新型人才，树立新时期教职工形象活动，鼓励老师成为毕生学习的先行者。继续会同行政开展“育人为本，热爱学生的主题教育活动，开展“文明教职工、“文明教研组、“文明新风家庭评选表彰活动。自动配合学校行政，引导老师改变教育思想，更新教育观念，积极探寻求索和理论“以人为本的新课程改革，协助行政举办教学评优课、教学观摩课、教学研究课等教科研活动，今年上半年，工会配合教诲处、教科室开展“活力课堂赛课活动，有46位教师加入了语文、数学、外语、术课等赛课竞赛，通过教学比武，增进老师不断学习新的只是，努力把握广博厚实的业务知识和现代化教育教

42、学手段。2.发挥民主监督作用，落实教职工民主权利以教代会为重要形式的民主监督，民主评议领导干部工作，是加强学校民主政治建设的主要内容，广阔教职工对领导干部是最有力的评议者。09年一月，学校召开八届五次次教代会，由学校行政人员逐一述职，讲自己一学期来的工作实绩与不足，让教代会代表进行无记名投票，进行客观、公正的评议，让学校13位行政人员直接承受老师的监督。工会将测评情况如实向学校支部和校长室汇报，并在一定范围内公开测评情况。通过民主测评干部，加强了工作的透明度，有利于干部的本身建设，有利于发挥干部党员的表率作用，几年来，学校工作成就喜人，连续多年被市局评为学校目的考核工作一等奖。工会鼓励教职工为

43、学校的发展献计献策，调动教职工参政议政的积极性。每次召开教代会，大部分代表都能结合学校实际和亲身利益，向教代会提出一些切实可行的提案，如张柏松、金小华等代表提出的有关改善师生伙食等提案，都得到了落实。学校第八届教代会任期已满，为了做好第九届教代会选举工作，学校把教代会代表任职条件和代表名额分配到完小和中心校各年级组，由完小和各年级组民主推选代代表，做到任职条件和名额分配两公开，从参与推选活动，顺利完成了新一届教代会代表的推选工作。3.开展多项活动，关心教职工生活，增进教职工身心健康为庆贺“三八妇女节，学校工会组织全体女教人员工40余人去南京梅花山赏梅踏青，愉悦了身心。四月份学校工会组织了退离休

44、老师分组去扬州、南京等地游览。学校在职或退离休老师患宿疾或住院治疗，学校工会都会在第一时间去探望，带去组织的关心。葛文虎校长、朱俊华、黄东军副校长等学校领导曾屡次自动上门或去医院探望患病的老老师。有一位退休老师燃蚊香失慎引发火灾，烧毁了部分家电和现金，学校领导得知消息后，马上给这位老老师予以1千元经济补贴，并接给她7千元，使这位老老师解决了燃眉之急。由于全体教职工的积极参与和热情支持，学校工会工作获得了优异的成就，09年3月，学校工会又一次获得市教育工会考核一等奖。我们将以此为起点，继续认真做好工会工作，充足发挥工会本身的优点和特长，为构建和谐校园作出不懈的努力。学校上半年工作总结8本期学校安

45、全工作在平安中顺利结束，回倾全期工作，有上级领导的正确指点，有本校领导和教师们的通力合作，紧扣学校安全工作计划，开展了一些有效的工作，现总结于下：一、完成工作情况一、落实上级工作1、年初许校长代表学校与县教育局签订了2020年安全工作责任状，加强了安全工作责任感。2、落实县局下传的“学校突发公共卫生事件风险隐患排查文件精神，认真组织自查。3、贯彻县局“学校治安环境集中整治的文件精神，自查严重影响学校环境的晦气因素。积极配合手足口病的宣传防疫工作，控制此类病在我校零发生率状况。4、传达宣传镇“安全生产月文件精神，开创建立平安、文明与和谐校园。二、开展本校工作为了使安全教育进学校、进教室、进课堂和

46、进校园超市，始终坚持“一切为了孩子的安全工作目标，多条理、变形式地开展工作，侧重做了三方面工作。确保安宁环境1、调整安全工作领导班子，成立了以组长：许仁奇，副组长：万运格、高国翔、王维、万文卿、许玖玖，组员：段兴隆、黄年霞、梁素华、黎职梅、龚新蓉、沈金池的安全领导小组。分线负责，分班管理。2、年初与县保安效劳公司签订了（保安合同书），为校园安全工作提供了安全保障。3、加强校外寄宿生管理，与相关老师签订了工作责任状。4、坚持每月安全隐患排查，及时提出整改办法。5、捉住安全隐患，及时扼杀事端。如六一班与胜小学生群斗之事，及时调查、及时处理。又如一四班学生被生疏人带出校园，及时作出了妥善处理。6、加

47、强门卫管理，加强工作责任。加大宣传密度1、楼层增设警示牌，规范同学们各方面的文明行为。2、更换“安全宣传专栏，及时宣传上级文件精神。3、设立永久“安全知识橱窗，教育学生严格遵照交通规则，留意食品安全卫生，培养应变各种突发事件的能力。开展多种活动1、结合学生安全教育报展，对学生开展“三生教育即热爱生活、珍爱生命、学会生存。2、确定3月为“安全教育月德育系列教育活动，通过校园广播、主题班会和国旗下讲话，时刻告诫师生，留意人身安全，加强自我防备意识，共同维护学校安宁环境。3、安全知识进驻庆“六一活动，通过节目提醒学生要乐做文明处事的小天使，争当安全出行的好市民。4、开展维护校园超市活动，教育学生有秩

48、序进店，有节智选物，有诚信付钱，做文明消费者。二、存在安全隐患1、保安责任心不够强，十分是深夜门未全关闭，校产和教师家产容易被盗。2、学生中玩锐器的现象比较严重，很容易伤害别人。存在的安全隐患，是我们下期主攻的工作目的，在新学期里，进而制订切实可行的工作计划，全身心地投入安全管理工作，为开创建立平安校园而努力。学校上半年工作总结9非常有幸的参加到xx这个大家庭中来，成为我校财政室的一员。转眼在有序的繁忙中来到了学期末，回首上半年的工作，有成就也有不足，我会在以后的工作中，积极进取，弥补不足，为我校的财政室的会计工作增光添彩，努力提升自己，力创优绩。值此时，对上半年的工作情况予以总结。一、加强知识学习，不断加强思想道德素养我一直将理论学习作为本身的主要任务，自发做到勤学多想，通过从书籍杂志、电视新闻、电脑网络等途径，丰富知识，提升思想道德素质，加强集体观念，工作期间，我以会计职业道德作为行为指南，遵照校规校纪，团结同志，热爱集体，服从分配，以积极热情的心态完成各项工作。