参加医院老年科的护士长竞聘演讲稿范文.doc

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1、参加医院老年科的护士长竞聘演讲稿范文参加医院老年科的护士长竞聘演讲稿范文。尊敬的各位领导，尊敬的各位评委、各位同仁：大家好！首先非常感谢院领导给我们创造了这次公平竞争的时机和展示自我才华的舞台！我将珍惜这次进步自己、锻炼自己的时机，一展自己的理想和抱负，为我们医院安康、和谐开展增添一份靓丽的色彩。我叫xx，今年32岁，护理专业大专毕业，主管护师。从事临床护理工作_年，先后在普外、脑外、骨科、内科等科室和社区门诊工作，刻苦钻研了各专业的护理理论，纯熟掌握了各专业的护理常规和护理技术操作，形成了具有特色的护理工作管理理念。忠诚正直、以身作那么、顾全大局、敢于创新、效劳至上，这既是我做人一贯尊崇的信

2、念，更是我实际工作中的行动指南和真实写照。正因为如此，我才有足够的勇气和百倍的信心走上今天的演讲台，参加慢性老年病房护士长的岗位竞聘，为把我院慢性老年病房建立成我市乃至整个湘赣交界地区的区域性老年病中心病房奉献自己的智慧和力量。当然，无论竞聘成功与否，我都将终生热爱我们的护理事业，永远铭刻南丁格尔誓言。目前，我国已进入老年社会，一方面，加强老年疾病的预防、保健和治疗，进步老年病人的生活质量显得相当重要；另一方面，人们的安康意识和维权意识也日益增强，病人及家属对医院及医务人员的要求也越来越高。因此，我们急需通过深化医疗改革，完善法治管理，增强法治观念，树立正确的、积极的医疗护理风险意识，营造良好

3、的社会、医疗护理环境和气氛，实在加强慢性老年病房的护理管理。首先，我们必须掌握老年病的特点，如老年病人病因不明者甚多，且多种疾病同时存在；病症不典型，容易出现意识障碍；在视觉、听觉、嗅觉、味觉、关节位置觉、痛觉及冷热觉等均有不同程度的功能减退，等等。只有掌握了这些特点和变数，才能真正做好因人施护、因病施护。其次，我们有必要对老年病房存在的不平安因素进展认真的分析p ，才能有效地进步护理质量和防止医患纠纷。如规章制度是否落到实处，护理质量监控措施是否得力，护理人员技术程度是否正常发挥，护理用品的质量、护理操作的解释、有无违背护理操作规程等等，此外还有老年病人自身因素、环境因素、医性因素等等，都有

4、可能成为不平安因素而引起医患纠纷。因此，我们在实际护理工作中要牢牢把握学习掌握是根底、工作落实是关键、不断完善是保证的工作理念，在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，认真履行护士长职责，与护士们一道，团结友爱、共同学习、努力工作，办出慢性老年病房的特色，干出卓有成效的事情。1、进展老年病人危险因素评估并施行有效监控，包括护理体查、心理社会评估、安康教育需求评估、生活自理才能评估、跌倒危险因素评估、误吸危险因素评估、褥疮高危评估等；实在加强护理人员平安意识的培训。加强责任心教育，强化主动效劳意识，重视老年人的平安问题，防范意外事故发生。进步各级护理人员的专业素质，护理操作技能，进步平安预见性评

5、估才能。2、施行病人平安的预见性管理。为老年病人创造平安、舒适的住院环境，装备平安防护设施，加强老年病人行为管理，有针对性地做好病人和陪护的安康教育，进步老年病人自我护理的才能及陪护人员的照顾技能。针对老年人意外风险大，老年病房应成立病人意外平安护理维护小组，定期督导、检查、评估平安措施的效果，制定老年人意外防范护理措施及意外处理护理流程，加强监视管理，抓好关键点，把好全程质量关。3、加强法制观念，增强自我保护意识。组织护士学习相关的法律知识，如处理条例、护士管理方法等，让其有所理解和掌握，用法律武器保护自己，不断增强风险意识、责任意识和证据意识。通过多种形式的法律咨询、分析p 案例，使护士既

6、知法守法，又能在发生医疗纠纷时维护医院和自身的合法权益，将医院的损失降到最低。4、加强护理管理，认真落实各项规章制度，把医疗护理技术操作常规作为护士职业行为的准绳。不断进步护士礼仪和个人修养，努力深化“以人为本”的思想。摆正医患关系，尊重病人权利，保护病人隐私，确实把病人效劳放到首位，落到实处，强调主动效劳意识，加强巡视，并做好心理疏导。5、注重护理人员身心安康。护士在医院担负着病人的保护者、知心者、依赖者、倾听者、传授者的角色，在家庭中扮演女儿、妻子、母亲的重要角色。因此，我们要应用科学的方法，合理配置护理人力资，培养护士的“主角”意识，主开工作，大胆创新，努力成为护理专家，在立功受奖方面给

7、予倾斜，在考察、深造方面给予时机，在生活上给以照顾，以此激发护士自觉工作的积极性，进步护理效劳质量。6、加强宣教工作，创造平安、舒适的住院环境。病房做到防火、防震、防油、防热、防滑，其标志物要明确。物品摆放合理，有充分的照明，地面保持清洁、枯燥，通道无障碍物。老年病人识别药物的不良反响，指导病人按时、按量、正规用药。尊重病人知情同意权，实在加强静脉输液平安管理，严格执行无菌操作，加强巡视，尤其特别嘱咐病人或陪护制止自行调节输液速度。老年人是祖国的珍贵财富。他们一生勤劳，奉献无数，坎坷无数。我们敬重他们，没有理由不让他们安度晚年。因此，我们必须用圣洁的心灵对待自己的工作，关爱、呵护老年朋友，用我

8、们无私的奉献迎来他们无限美妙的晚年！谢谢大家！f132.更多演讲稿延伸阅读医院放疗科护士长竞聘演讲稿范文尊敬的各位、评委， 各位同事：下午好!感谢给我这次公平竞争的时机。我也衷心希望能为我的医院增添一份色彩，一展的理想和抱负。我叫xx,岁，放疗科病室主管护师，*预备党员，大学本科毕业，学士学位，毕业于大学医学院，年9月，就读于大学护理学院护理生课程班。曾发表论文3篇，已在省级，级专业杂志中登载。我性格开朗，随和，上进心强，我的爱好是读书，交友，参加集体活动，也喜欢计算机，年6月，18岁的我怀着现代南丁格尔的梦想，由学校分配来到本院，至今_年，期间我从未连续过业余学习，从中专生学到了护理生，在临

9、床中我用理论理论，再用理论来检验理论，从中我找到了学习的乐趣，也了我的效劳理念和对专业的兴趣。_年来，我一直效劳于临床一线，从事中医科，内科，放疗科护理工作，能各科护理常规和护理技术操作，学会了各科的治疗和护理，例如针灸足三里治疗化疗后恶心呕吐，按摩足三里半梗阻引起的腹痛，用代温灸膏敷贴足三里，合谷，内关治疗肺癌放疗后引起的恶心，用中成药研末调麻油治疗化疗外渗引起的皮肤及皮下组织溃烂等等在工作中我，不斤斤计较个人得失，效劳优良，团结协作精神强，曾担任主班，护士工作，护士长的得力助手，协助病房管理，为科室的工谋划策，疑难，重症患者监护，主管实习生带教，也培养了才能，人际沟通才能，能和医护，护护，

10、护患之间的关系。年曾护理部主编的护患沟通技巧一书的章节编写工作。年，我来到放疗科11病室，里我学到了放疗科护理常规及放疗知识，开阔了的视野，也感受到我的病人里除了病痛的折磨还忍受着另类的苦放疗副作用和并发症。例如鼻咽癌患者就经常疲惫对我说：“哎，不想治疗了，太痛苦了!”，我一次又一次的鼓励：“这是鼻咽癌的治疗方法，你要!别放弃希望!”，我的心经常被牵动，为病人减轻痛苦是护士的职责，我思索着，尝试着为做点33床李老向我诉苦：“口干啊!晚上要起来几次喝水!”，我尝试晚上用生理盐水覆盖其口鼻，几天后，老人对我说：“好!好!还有化痰的作用!”为此，他特意写下了一封感谢信。在放疗科临床护理中，我一点一滴

11、的积累经历，我希望能尽我的力量的为病友效劳，我一直牢记：减轻痛苦，康复是护士的职责。我爱的职业，以病人的笑为笑，以病人的苦为苦，在奉献中找到自我和人生的价值。今年6月，xx恫吓着人类，北京等地告急，医务人员成批倒下，我怀着爱国之心，报名参战，服从安排，湖南省地方支援北京梯队队员，sars狼狈的走了，为防其卷土重来，10月1日开场打起预防战，我又医院批预备队队员。一份耕耘，一份收获我的工作了病友，陪人，同事实习同学的赞赏和认可。年，年被评为优秀护士，年被评为优秀带教教师，年，年被评为院先进工作者，年，1995年被评为工会分子，年上交退回红包200元，收到感谢信无数，在院讯中屡次表扬。荣誉属于，将

12、来正在创始，我深深地感到机遇与挑战并存。参加这次竟聘，我愿在求真务实中认识，在改革竞争中自我。护士长的工作看似平凡，但却。主要表达在几：1医院护理管理层基层的管理者，要服从护理部的。又要承当病房管理和护理质量监控工作，并带着下属护理人员护理任务。2 信息管理者，承上启下，既要的传达医院和护理部精神，又要搜集有用的反响意见，汇报，便于工作的。3 科室，医护，护患，护护之间关系的者，在才能范围内解决冲突和纠纷。人们说管理是门艺术，_年的工作中，我耳闻目睹了许多管理艺术家的风范。来到放疗科11病室，主任，护士长以身作那么，要求，宽容和民主，为了信任，团结向上的。3年，我已和科室的融洽相处，能的大家庭

13、中的一员，我觉得无比的荣幸!也谢谢对我多年的培养。，我竞聘放疗11病室的护士长，我相信在护理部的，在主任和老护士长的支持和下，我定能担当此任。我竞聘，我严以律己，宽以待人，要求，公平处事。我的工作设想：一 在护理部主任的和科主任的下，要求，根据护理质量标准，制定工作方案，并组织施行工作，护士长职责和义务。病房管理，为病人安静舒适卫生的住院环境，并病人会征求患者意见，整改措施，从上效劳质量。二，医护，护患，反响评价临床工作中的缺乏，使治疗与护理工作能有方案，按质按量。深化“以病人为中心”的效劳理念，使病人满意，陪人放心。把好入院宣教与出院关，加大安康教育工作宣传的，住院患者对的治疗与护理工作满意

14、，病友出院后随访。三 以人为本，调动科内护理人员的性，在整体护理工作中主观能动性，从而护理质量我11病室的护士，自尊心强，上进是她们的点，目前有7人在读本科。a 护士长，应尊重，理解和保护她们，并挖掘她们的工作潜能，对工作的主观能动性，地为病人优质亲情效劳。b人力资分配，从全局，综合考虑才能 岗位因素及工作量，派班。c我会发扬民主精神，科室工作多与她们商量，集思广益，使科室人人都以主人翁精神管理。四 重点管理护理平安，杜绝护理纠纷和护理过失。平安重在防范。a平安忧患意识教育，法律意识。b遵守规章制度及操作规程，有效记录。c把好护理环节质量和终末质量关。d 制定可行的岗位责任制。有章必循、责罚清

15、楚，缺陷反响，并整改措施。五 培养经营意识，擅长本钱效益核算，降低医疗本钱，节约不必要的开支，资有效配置。最后一点 管理科室年有，月有方案。我科今年的qc课题是降低鼻咽癌口腔感染率。对个人的是鼓励护士每人年内写12篇论文。科室会学习和临床经历交流，如论文检索，论文撰写，科研选题等，培养科内科研意识及科研根底知识的培训。科室会组成英语兴趣爱好，增强听，读，写的才能，使护士的英语。以上就是我的竞选演讲，假如大家相信我就请投我一票。我将尊重大家的选择和组织的决定，无论能否中选，我都会正确对待，以工作大局为重，服从组织安排，一如既往地把工作做得更好。谢谢大家！医院放疗科护士长职位竞聘演讲稿热门演讲竞聘

16、演讲稿 | 国旗下演讲稿 | 英语演讲稿 | 师德师风演讲稿 | 年会主持词尊敬的各位领导,评委,各位同事：大家好!首先,感谢领导给我这次公平竞争的时机。我也衷心希望能为我的医院增添一份色彩,同时一展自己的理想和抱负。我叫xx,放疗科*病室主管护师,*预备党员,大学本科毕业,学士学位,毕业于中南大学湘雅医学院,*年9月,就读于中南大学护理学院护理研究生课程班。曾先后发表论文3篇,已在省级,专业杂志中登载。我性格开朗,随和,上进心强,我的爱好是读书,交友,参加集体活动,也喜欢计算机,*年6月,*岁的我怀着现代南丁格尔的梦想,由学校分配来到本院, 至今XX年,在这期间我从未连续过业余学习,从一个中

17、专生学到了护理研究生,在临床中我用理论指导理论,再用理论来检验理论,从中我找到了学习的乐趣,也进步了我的效劳理念和对专业的兴趣。XX年来,我一直效劳于临床一线,先后从事中医科,内科,放疗科护理工作,能掌握各科护理常规和护理技术操作,学会了各科的特色治疗和护理,例如针灸足三里治疗化疗后恶心呕吐,按摩足三里缓解半梗阻引起的腹痛,用代温灸膏敷贴足三里,合谷,内关治疗肺癌放疗后引起的恶心,用中成药研末调麻油治疗化疗外渗引起的皮肤及皮下组织溃烂等等在工作中我认真负责,不斤斤计较个人得失,效劳态度优良,团结协作精神强,曾担任主班,负责护士工作,作为护士长的得力助手,协助病房管理,为科室的工作出谋划策,参与

18、疑难,重症患者监护,主管实习生带教,在此同时,也培养了自己协调才能,人际沟通才能,能保持和维护医护,护护,护患之间的良好关系。 XX年曾参与护理部主编的护患沟通技巧一书的章节编写工作。*年,我来到放疗科11病室,在这里我学到了放疗科护理常规及放疗相关知识,开阔了自己的视野,同时也感受到我的病人在这里除了病痛的折磨还忍受着另类的苦放疗副作用和并发症。例如鼻咽癌患者就经常疲惫对我说:哎,不想治疗了,太痛苦了!,我一次又一次的鼓励他们:这是鼻咽癌的治疗方法,你要坚持!别放弃希望!,我的心经常被他们牵动,为病人减轻痛苦是护士的职责,我思索着,尝试着为他们做点什么33床李老向我诉苦:口干啊!晚上要起来几

19、次喝水!,我尝试晚上用生理盐水覆盖其口鼻,几天后,老人对我说:好!好!还有化痰的作用!为此,他特意写下了一封感谢信。就这样,在放疗科临床护理中,我一点一滴的积累经历,我希望能尽我的力量更好的为病友效劳,我一直牢记:减轻痛苦,促进康复是护士的职责。我爱自己的职业,以病人的笑为笑,以病人的苦为苦,在奉献中找到自我和人生的价值。今年6月,sars恫吓着人类,北京等地告急,医务人员成批倒下,我怀着爱国之心,积极报名参战,服从上级安排,成为湖南省地方支援北京第一梯队队员,sars最终狼狈的走了,为防其卷土重来,10月1日开场打起预防战,我又成为医院第一批预备队队员。一份耕耘,一份收获我的工作得到了病友,

20、陪人,领导,同事以及实习同学的赞赏和认可。XX年,XX年被评为优秀护士,XX年被评为优秀带教教师,1999 年,1996年被评为院先进工作者,XX年,1995年被评为工会积极分子,1999年上交退回红包200元,收到感谢信无数,在院讯中屡次表扬。荣誉属于过去,将来正在创始,我深深地感到机遇与挑战并存。参加这次竟聘,我愿在求真务实中认识自己,在改革竞争中完善自我。护士长的工作看似平凡,但却重要。主要表达在以下几方面:1、作为医院护理管理层基层的管理者,要服从护理部的领导。又要承当病房管理和护理质量监控工作,指导并带着下属护理人员共同完成护理任务。2、作为信息管理者,承上启下,既要正确及时的传达医

21、院和护理部精神,又要搜集有用的反响意见,及时汇报,便于工作的开展。3、作为科室,医护,护患,护护之间关系的协调者,在自己才能范围内解决冲突和纠纷。人们说管理是门艺术,XX年的工作中,我耳闻目睹了许多管理艺术家的风范。来到放疗科11病室,主任,护士长他们以身作那么,严格要求,宽容和民主,为我们建立了互相信任,团结向上的气氛。3年时间,我已和科室的成员融洽相处,能成为这样的大家庭中的一员,我觉得无比的荣幸!也谢谢他们对我多年的培养。今天,我竞聘放疗11病室的护士长,假如成功,我相信在护理部的领导,在主任和老护士长的支持和指导下,我定能担当此任。假如我竞聘成功,我一定严以律己, 宽以待人,严格要求,

22、公平处事。以下是我的工作设想:一在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,严格要求自己,根据护理质量标准,制定工作方案,并组织施行详细工作,认真履行护士长职责和义务。同时严格病房管理,为病人创造一个安静舒适卫生的住院环境,并定期召开病人会征求患者意见,及时采取整改措施,从根本上进步效劳质量。二,不断加强医护,护患联络,定期反响评价临床工作中的缺乏,使治疗与护理工作能有方案,按质按量完成。深化以病人为中心的效劳理念,使病人满意,陪人放心。把好入院宣教与出院指导关,加大安康教育工作宣传的力度,保证住院患者对我们的治疗与护理工作满意,病友出院后定期随访。我的演讲完毕，谢谢大家!科护士长的竞聘演讲稿大家

23、好!首先，感谢院领导给予我展示自我的舞台和施展才华的时机!护士长实行了公平、公正、公开地的竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我院加强干部队伍建立的有益尝试，我一是拥护，二是支持、三是参与，我将珍惜这次进步自己、锻炼自己的时机，英勇的走上台来。我-，现今*岁，中专学历，19*年7月进入我院工作至今。自参加工作至今一直从事临床一线护理工作，经过内儿科、骨外科、急诊科的磨练，我已成为一名经历丰富的年轻护理师。临床护理的开展非常迅速，唯有不断学习才不至落后，3年来我坚持学习护理大专课程，现已进入毕业理论考核阶段。用理论指导理论实，再用理论检验理论，从中我找到了学习的乐趣。不断钻研业务，并撰

24、写多篇论文，先后发表在市级及省级。参加工作XX年来，我服从护理部的安排先后在内儿科工作长达9年时间，在急诊科工作及骨外科工作至今。能熟悉掌握内儿科及骨外科各种常见病护理，如急性左心衰、心肌堵塞，脑血管意外、癌症晚期等疾病的护理及抢救。我始终秉持本色做人、角色办事、特色定位的工作作风。众所周知，职业素质的三要素是态度、知识、技能。我认为我们这种效劳性的职业，工作态度是最重要的。我很热爱白衣天使这份职业，不仅仅是职业荣耀被人称颂，更重要的是我始终把工作当作事业来看，把工作当作开展自我人格的工具，因此我从中享受到工作的快乐。虽然这些年来，我在工作中也碰到很多的困难和挑战，但在关键时刻我总能调适自己的

25、认知，把战胜困难当作自我成长的契机。不把工作当作劳碌辛苦和没有乐趣的差事，并且把工作当作生活的一局部。正因为如此，我对待工作一向勤勤恳恳， 任劳任怨!在护理病人方面，我一向以爱心和同情心设身处地地照顾他们。在工作知识方面，本人也利用业余时间加强业务知识学习，并参加自学考试及本院派遣的各项培训。另外，对于工作技能的提升，我比拟重视从工作中学习，在经历中体会，并虚心向院内的同事学习，目前我的工作技能完全可以应对各种复杂的工作需要。我认为我具备了担当内科护士长这项职务所必须的知识和才能。假如我中选，我将做好以下几方面的工作：1 在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，按照护理质量标准，制定工作方案，

26、并组织施行详细工作，认真履行护士长职责和义务。坚持 以病人为中心，以质量为核心，为患者提供优质、便捷、高效、文明效劳的效劳理念，把好入院宣教与出院指导关，加大安康教育力度，做好出院访视工作。2 不断加强医护，护患沟通，定期征求各方意见，及时采取整改措施扬长避短。更好地为病人提供优质亲情效劳。3 使科室人人都以主人翁精神参与管理。挖掘护士潜能，调动科室人员工作的主观能动性，合理配置人力资。4 重点管理护理平安，杜绝护理纠纷和护理过失。开展法律意识教育，防范平安隐患。制定实在可行的岗位责任制。做到有章必循、责罚清楚。严格遵守规章制度及操作规程，及时完成各种有效记录，把好护理环节质量和终末质量关。5

27、 培养经营意识，擅长进展本钱效益核算。创造科室效益的同时节约不必要的开支，降低医疗本钱，保障科室走持续开展的道路。6继续发扬现任护士长(如-护长、-护长等)的优良作风及管理方法，爱院敬院精神不计较个人得失，爱院如家，任劳任怨，关爱我们的护士姐妹。各位领导、评委、代表竞争是自己给自己一个时机，我愿与大家共创美妙的将来，无论竞聘成功与否，我都会踏实的工作，和我的姐妹们一起用我们的劳动创造美妙明天!，假设我可以竞争为护士长的一员，我一定和医院领导、科主任、护士长同心同德，不断学习，与时具进，开拓进取，为创造医院的辉煌奉献力量。假设未能竞聘成功，我也会一如既往地勤奋工作，在本职岗位上做一名合格的护士。

28、我一、在医院护士长的领导下，负责门诊护理行政管理，催促护理人员和卫生员完成分工任务。二、亲自执行或指导护士操作，搞好传、帮、带，不断进步技术程度。三、催促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规在这里我以平常人的心态，参与护士 长这个岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的时机!此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年xx岁，中共预备党员，大专文化程度，xx职称。竞聘科护士长演讲稿更多相关内容请参考以下链接：竞聘演讲稿 国旗下演讲稿 建党节演讲稿 七一演讲稿 师德师风演讲稿 三分钟演讲稿护理岗位上工作了*年。*年

29、，我到*进修，通过*个月的认真学习，我学到了先进的护理理念和护理技术，进步了自身素质，提升了业务程度，很好地促进了临床工作。参加工作*年来，我亲身经历了医院的变化，我为医院过去曾经的衰败感到痛心和焦急，也为医院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜，更对医院更加美妙的明天充满期待和向往。*年的一线工作经历，使我对护理事业产生了深沉的感情，也逐渐积累了一些护理工作的经历，总结了一些护理管理的体会，假如能得到领导和同志们的信任，走上护士长的工作岗位，我相信我有信心有才能做一名称职的护士长，为医院的开展、为护理事业做出更多的奉献。假设我竞聘成功，我将在院领导的领导和指导下，从以下几方面开展工作，搞好病房管理，

30、不断进步护理质量：一、把护理平安放在工作的首位，防范和减少护理过失。 我认为应从三方面抓好护理平安，一是抓好对患者病情的掌握。只有理解患者的病情，护理起来才会有的放矢，产生较好的护理效果;二是抓好对病情的观察。指导和要求护士认真细致观察患者的病情变化，及时采取相应的干预措施;三是做好同患者的沟通，获得患者的信任，使患者流露出真实的想法，及时发现平安隐患，采取有针对性的护理措施，有效地预防意外事件，保证患者平安。二、加强护理人员的“三基”培训，带出一支高素质的护理队伍。护理人员的素质是决定护理质量上下的关键。为此我将坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习，通过晨会提问、组织护理查房、进展操作演练等

31、，反复进展根底护理知识、护理理论、根本护理技能的学习和训练，不断进步全病房护理人员的整体素质。定期组织护士学习新业务、新知识、新技术，努力进步每位护士的业务程度，进步护理质量，做到护理工作程序化，技术操作标准化，以减少护士工作中的随机性和盲目性，并做好对重点病人的护理，指导护士制定个性化的护理方案，在临床理论中进步护士观察病情、心理护理、护理文件书写以及急救护理的质量，适应现代开展的需要。三、加强沟通，增进协调，营造和谐融洽的护患关系、医护关系，为进步护理质量和管理提供有力的契机。护士长作为病房的管理者，既是病人利益的保护者，又是护士的代言人。因此，在护患关系中起着不可替代的作用。我将利用自己

32、的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾;以谦虚、慎重和积极完成工作的态度对待领导;以和睦相处、取长补短的态度处理科室间的关系;以高度的同情心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道，只有关心、体贴、理解护士，才能限度的发挥她们的潜能和创造性。也只有做好沟通与协调、团结工作，才能为进步护理质量和管理程度提供有力的契机。首先，我将通过定时召开护患座谈会，征求病人的意见和建议，及时向科领导和医生反响，争获得到支持，使科室效劳设施和休养条件更合适病人的需求;其次，搞好与各位医生的关系，理解、配合他们的工

33、作，做到真诚相待，互相支持与合作。第三，用心评估病人的需求，征求患者对护理工作的意见，做到尊重每一位患者和家属，把道理让给患者和家属，使病人获得心理上的满足，使互相之间的沟通交流顺畅。第四，讲究交流方法，化解护患矛盾。我将主动诚恳地做深化细致的思想工作，作好沟通协调，解决病人的详细问题，理解护士因工作疲劳产生的怨气，不讲损害护士自尊心的话，为病人和护士创造和谐轻松的环境。对护士既严格要求，又同她们加强感情交流，结成知心朋友，让护士与自己在一起时感到轻松、愉快、自然，培养大家的集体荣誉感，融洽集体感情，构建一支和谐的团队。四、创立温馨病房，抓好患者的安康教育，进步患者的满意度，营造群众满意医院。

34、安康教育是人性化护理管理的重要内容。把安康教育途径贯穿于整体护理中，创立温馨病房，打造温馨护理品牌，是营造群众满意医院的最有力的保证。护士的角色不仅是照顾者和管理者，更重要的是教育者。温馨病房的创立将进一步完善临床护理，也最能表达世界上的感化剂温馨真爱，也最能为营造群众满意医院带来名护效应。对于护理明星，患者同样也会慕名而来，求得优质高效的护理，名护的人格力量而染成与患者心理贴切的亲和力，是病人期盼的全方位的就医选择之一。同时重点抓好对患者的安康教育，组织护士根据不同病人的心理、社会文化背景开展形式多样化的安康教育活动，努力给病人以心理社会支持，解答困扰他们的心理问题，使病人明白自身患病的心理

35、原因，增强战胜疾病、重返社会的信心，使患者通过住院不仅治好疾病，还学到了许多安康知识，从而进步对护士的满意度，表达人性化的管理理念。五、以身作那么，率先垂范，增强凝聚力。常言说:“喊破嗓子不如做出样子”。可以说,护士长的自身形象直接影响着护理的工作效率、工作质量以及科室的凝聚力。因此，我将时刻牢记自己肩负的重任，努力在敬业精神、业务技术才能、人际关系等方面，成为护士们的楷模。在详细工作中，做到言行一致，要求护士不做的，自己坚决不做，要求护士要做到的，自己首先做好。在日常工作中，有事多同护士商量，凡能公开的一定公开，让护士成为病房管理的主人。此外，大胆地让护士开展工作，发表意见，在出现一些问题时

36、，主动承当工作中的责任。六、加强护士的法律知识教育，增强法律意识，以法效劳病人，以法保护自己。众所周知，随着普法知识的不断深化，患方的法律意识不断增强。假设发生医疗纠纷，不仅不同程度地扰乱了医院正常的医疗工作秩序，还会在社会产生很大的负面效应，给医院增加有形和无形的损失。由此，加强护士的法律意识教育是一个不容无视的问题，我将有方案、有目的、定期的组织护士学习法律知识，并结合详细案例举行讲座，做到警钟长鸣。使护士在护理工作中，擅长洞悉每一环节所可能潜在的法律问题，加强法制观念，以法标准自己的行为，以法效劳病人，以法保护自己，防患于未然。假如我能有时机走上护士长岗位，我将尽努力履行好我的职责，创造

37、性地开展各项工作，营造一个温馨、融洽、平安、快乐的工作环境，创造良好的经济效益和社会效益。 假如我不能竞职成功，我也将一如既往地做好临床护理工作，为患者提供优质的护理效劳，积极配合护士长开展工作，为护理质量的持续进步、为医院更加美妙的明天奉献我的全部力量。科护士长竞聘演讲稿更多相关内容请参考以下链接：竞聘演讲稿 国旗下演讲稿 建党节演讲稿 七一演讲稿 师德师风演讲稿 三分钟演讲稿尊敬的各位领导、各位同仁：你们好!我叫-，护师，1975年1月出生，1993年7月中专毕业于-卫校，分配至现-学院附属医院西院工作。一直默默地在呼吸、神经、心血管、肾、消化、血液等内科及普外、泌外、矫外、脑外、胸外等外

38、科和急诊科等临床一线科室从事护理工作，得到了各方面的好评。如今内一科。在代理护士长期间，把科室的各项工作安排的有条不紊，得到了护理部的首肯和通报表扬。先后毕业于中央电大法律专业和江西电大高护专业大专班，如今读于中南大学护理学本科班。撰写的论文82例脑出血的护理在1995年国家卫生部护理中心举办的全国论文交流会上获大会宣读;老年性心肌堵塞预见性护理登载在1997第12期九江医学上;72例腹腔镜胆囊切除术病人的安康教育途径讨论即将发表在实用护理杂志上。护理专业的开展为我们年轻人拓宽了施展才华的天地，呼吸、神经内科的复杂性给护理工作带来了极大的挑战。我愿意承受挑战，迎接考验。我竞聘内二科护士长总的思

39、路是：护理管理创新、护理效劳创新、护理科研创新、护理带教创新，我将在医院及护理部领导的大力支持下，和科主任严密合作，带着全体护士姐妹把内二科建成全院、乃至全市的模范科室。一、现代化护理队伍的管理，只有具备超前意识、协调意识、勤奋意识、质量意识的新时期的护士长才能胜任。好的护士长就能带出高素质的护理群体，形成一个“群雁高飞，头雁领”的场面。我决心在工作理论中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠躬尽瘁地效劳，逐步实现护理管理科学化、系统化、现代化，从而更有效地进步护理质量。二、重视质量监控，强化量化管理，保证整体护理处于良性运作状态。施行以病人为中心的整体护理是护理科学开展的需要， 是进步护理质量最

40、有效的保证，也是进步医院社会和经济效益的选择。我将进一步加强和改良实际工作质量，使科室的护理工作始终处于良性状态。现代化质量管理要求用数据说话，要求把软指标变为数据化的硬指标。我将把护理程序思维方式贯穿在施行根底护理和护理技术操作中，并严格要求护士将施行情况及时准确地用文字形式记录在护理病历上，使其成为数据化的根据之一。其二，作为护士长，我将每周进展质量监控，结合病人全面检查护士对其施行整体护理的情况，作出评价，找出存在的问题，把问题和难点作为制定方案的目的，集思广益，制定实在可行的管理措施和监视方法，并每月召开质量讲评会讲解。也以此作为量化管理，做到心中有数。其三，制定具有本科特色的病人满意

41、度调查表。调查表在病人住院期间和出院前以记名形式填写。住院期间每周一次，评出护士和护理单元，并对护士长的工作进展评价。这三方面的结合施行不仅是使整体护理处于良性状态的有力保证，也为护士绩效工资、奖金的发放提供可靠根据。三、继续打破绩效工资、奖金发放的大锅饭，真正做到奖勤罚懒，奖优惩劣。医院目前护士的绩效工资和奖金的发放虽然已经打破了干与不干，干好与干坏都一样的大锅饭，但是我个人认为，还可以更好的利用它调动护士的积极性。我上述的加强质量监控量化管理，就是为绩效工资、奖金的发放用数据说话提供考核根据，再结合护理部制定的各项护理质量标准考核，将本科护士每月奖金发放分为优秀、良好、称职、不称职四等，发

42、放系数分别是1.2、1.1、0.9、0。每月通过经济指标细化每1份金额，再乘以考核级别的系数，做到公正、公平、公开。以经济为杠杆，进步护理质量，充分挖掘和调动每一位护士的主动性和积极性。四、加强沟通，增进协调，处理好人际关系，为进步护理质量和管理提供有力的契机。护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中，扮演着举足轻重的角色。因此，我将利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾;以谦虚、慎重和积极完成工作的态度对待领导;以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;以高度的同情心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟力

43、来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道，只有关心、体贴、理解护士，才能限度的发挥她们的潜能和创造性。也只有做好沟通与协调、团结工作，才能把科室方方面面有限的资用于最需要的地方，为进步护理质量和管理程度提供有力的契机。五、创立温馨病房，创造名护效应，营造群众满意医院。把安康教育途径贯穿于整体护理中，创立温馨病房，打造温馨护理品牌，是产生护理明星，发生名护效应的途径，也将是营造群众满意医院的最有力的保证。温馨病房的创立不仅要求护士每天都坚持从仪表美、语言美、行为美做起,而且要做到：1.温馨礼仪效劳(给病人以甜蜜的微笑、悦耳的问候和礼貌的自我介绍);2.温馨知识效劳(详细的入院宣教单，全面

44、的护理评估单，标准的安康宣教单，完善的护理记录单，及时耐心的指导);3.人性化温馨护理效劳(营造温馨舒适的病房，温馨的起居效劳，温馨的心理护理，温馨的睡眠环境，温馨的个性化效劳);4.人本护理效劳(关心病人到位，理解病人的身心安康状况和病情变化到位，护理措施到位，危重和自理困难的病人根底护理到位，与病人沟通、咨询和护理指导到位);5.延伸的护理关心效劳(入院温馨的祝福卡，出院详细的指导，随时的温馨 关心，定期的家庭访视和 随访)-我相信：温馨病房的创立将进一步完善临床护理和社区护理，而且最能表达世界上的感化剂-温馨真爱，最能产生护理明星，也最能为营造群众满意医院带来名护效应。对于护理明星，患者

45、同样也会慕名而来，求得优质高效的护理，名护的人格力量而染成与患者心理贴切的亲和力，是病人期盼的全方位的就医选择之一。我决心以矢志不渝的自信心使自己成为一名护理明星，成为全科护士克制困难的支柱，团结力量的核心。六、抓好护士业务学习，增强科研意识，不断探究进取。我将搞好护理情报工作，及时理解国内外护理学科开展方向，定期组织护士学习新业务、新知识、新技术，努力进步每位护士的业务程度和科研参与意识，进而指导开展护理科研，深化分析p 和提醒护理科学价值，使护理科研工作走出低谷，从而进步护理质量，适应现代开展的需要。七、重视整体护理在临床带教中的应用。我院是-学院的附属医院，为了培养真正实用型人才，我认为

46、应该重视整体护理在临床带教中的应用。教师在带教中不仅要注重对学生操作才能的培养，更应重视学生的观察、评估、分析p 、解决问题及与病人沟通等评判思维才能的培养。我将选择责任心强、有一定教学才能、热心教学工作的护士担任带教教师。学生出科综合考试我将采取整体护理形式，由我及俩位带教教师监考。从护生所负责的病人中指定一位，让护生介绍病人情况，同时评估该病人目前存在的护理问题，并且根据护理问题做3项护理操作，即专科护理、根底护理、无菌操作。三者不能脱节，要有连接性，要突出整体护理的特点。八、厉行节约，节俭持家，做好科室的经济核算。护士长是科室的理财人，应发扬节俭节约的传统美德，夯实科室的经济根底。没有经

47、济根底，开展就成了无之水、无本之木。因此，我将带着全科的医护、工勤人员，从节约每度电、每滴水、每张纸等小事做起，坚决杜绝浪费现象的发生。一经发现，即提出严厉批评，甚至与奖金挂钩。因为我深知：严格控制科室支出，加强经济核算，降低医疗护理本钱，讲究经济效果与医疗护理效果，都是护士长必须做到的。九、加强护士的法律知识教育，增强法律意识，以法效劳病人，以法保护自己。众所周知，随着普法知识的不断深化，患方的法律意识不断增强。假设发生医疗纠纷，不仅不同程度地扰乱了医院正常的医疗工作秩序，还会在社会产生很大的负面效应，给医院增加有形和无形的损失。由此，加强护士的法律意识教育是一个不容无视的问题，我将运用自己

48、的法律和护理专业知识，有方案、有目的、定期的组织护士学习法律知识，并结合详细案例进展讲座，做到警钟长鸣。使护士在护理工作中，擅长洞悉每一环节所可能潜在的法律问题，加强法制观念，以法标准自己的行为，以法效劳病人，以法保护自己，防患于未然。以上九条就是我的竟聘思路，希望能得到医院和护理部领导、科主任及各位的的帮助、指导和完善。涓涓细流，汇入长江。我决心，为创立群众满意医院，为医院的社会和经济效益能得到更大双赢的效果而将自己的毕生精力融汇到医院这个使我引以为豪的大集体中。我将无怨无悔。谢谢!医院放疗科护士长职位竞聘演讲稿范文更多相关内容请参考以下链接：竞聘演讲稿 国旗下演讲稿 建党节演讲稿 八一建军节演讲稿 师德师风演讲稿 三分钟演讲稿尊敬的各位领导,评委,各位同事：大家好!首先,感谢领导给我这次公平竞争的时机。我也衷心希望能为我的医院增添一份色彩,同时一展自己的理想和抱负。我叫xx,放疗科*病室主管护师,*预备党员,大学本科毕业,学士学位,毕业于中南大学湘雅医学院,*年9月,就读于中南大学护理学院护理研究生课程班。曾先后发表论文3篇,已在省级,专业杂志中登载。我性格开朗,随和,上进