2022年板块公司旅行社业务管理部岗位工作说明书.doc

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1、板块公司旅行社业务治理部岗位工作説明书岗位名称总经理岗位编码所属部门旅行社业务治理部直截了当上级公司总经理室工作关系对上：公司总经理室、公司分管领导对下：部门全部岗位，下属企业相关部门合公司其他部室总经理室成员外部：政府部门、其他相关企业和机构等岗位工作内容1、主持公司业务治理部的全面工作；2、研究公司开展战略，制定公司开展规划和年度运营计划；3、落实经批准的年度运营计划；4、协调公司的运营运作，监视公司的效劳质量；5、统筹旅行社业务网络建立工作；6、组织施行调研及对标治理，组织撰写市场分析报告；7、负责部门员工队伍建立；8、负责公司运营业绩的考核，提出奖惩建议；9、负责公司月、季、年运营分析

2、工作10、负责公司的平安消费工作；11、完成领导交办的其他工作。岗位主要权利1、享有下属人员任免及奖惩建议权；2、享有下属人员工作岗位调配权；3、享有部门经费开支审核权和有关财务报销签批权； 4、享有领导授予的其他权利。岗位承担主要责任1、对本部门内严重决策负责；2、对本部门与其他相关部司之间的合作关系负责；3、对本部门的平安保密工作负责；4、承担本部门工作失误的责任；5、承担下属工作失误的领导责任。任职资历教育水准大学本科或以上学历。知识背景具备旅游治理、企业治理、市场营销和财务治理等相关学科知识背景。技能技巧纯熟掌握和运用各种办公软件，具有较强的英语听、说、读、写综合才能。工作经历五年以上

3、旅游企业中层以上治理经历或相关领导岗位工作经历。其他要求具有较强的领导、组织、沟通、协调、决策才能；坚持原则，作风正派，诚信可靠，团结同事，廉洁自律；具有较强的大局认识、政策观念和团队合作精神，能带头执行公司的各项规章制度；45岁以下，条件优良者可适当放宽。岗位名称副(助理)总经理岗位编码所属部门旅行社业务治理部直截了当上级部门总经理工作关系对上报告：部门总经理、公司总经理室对下所辖岗位：部门其他成员合公司其他部室总经理室成员外部关系：政府相关职能部门、相关企业和机构等岗位工作内容1、协助总经理处理旅行社业务治理部的全面工作；2、协助总经理研究地面旅行社开展战略，组织施行地面旅行社开展规划和年

4、度运营计划；3、协助总经理协调地面旅行社的运营运作，监视旅行社的效劳质量；4、协助总经理统筹地面旅行社网路建立工作；5、协助总经理组织施行调研及对标治理，组织撰写市场分析报告；6、协助总经理完善部门员工队伍建立；7、协助总经理治理地面旅行社治理团队的考核，提出奖惩、调整、任免建议；8、协助总经理治理公司的平安消费工作，履行公司安委会办公室主任的职责；9、完成领导交办的其他工作。岗位主要权利1、享有部属人员任免及奖惩建议权；2、享有部属人员工作岗位调配权；3、享有部门经费开支审核权和有关财务报销签批权； 4、享有领导授予的其他权力。岗位承担主要责任1、承担本部门工作失误的责任；2、承担属下工作失误的领导责任；3、对本部门内严重决策负有责任；4、对本部门与其他相关部司之间的合作关系负有责任。任职资历教育水准大学本科或以上学历(优秀者可适当放宽)。知识背景具备企业治理、市场行销和财务治理等相关学科知识背景。技能技巧熟悉各种现代治理理念、方法，纯熟掌握和运用各种办公软体，具有较强的英语沟通才能。工作经历三年以上旅游企业中层以上治理经历或相关领导岗位工作经历。其他要求作风正派，处事公正，原则性强，有极强的组织协调才能、沟通才能及全局把握才能。年龄要求，45岁以下，条件优良者可适当放宽。