2022年生产内勤岗位说明书.doc

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1、岗位说明书一、岗位根本材料岗位名称消费内勤所属部门消费部直截了当上级消费计划主管直截了当下级无所辖人数定员人数二、工作职责工作概要本岗位在消费计划主管的领导下，认真执行公司各项规章制度和工作流程，进展消费计划的编制，通过消费计划组主管审核通过后下发并监视施行，下发消费施工单，施行消费监视与考核。详细职责编号工作内容及职责1服从和执行主管的领导和安排，依照工作计划保质保量按时完成工作任务，接受有关人员的监视检查，并定期向主管汇报工作；2依照订单要求编制消费计划并下发到各个工序（车间），依照临时消费任务调整消费计划并通知工序主管，监视消费计划的执行；3检查消费过程中的原辅材料的领用，核对领用数量，

2、监视、操纵消费过程中的原辅材料使用；4确定消费部件的外协加工，协助选择外协供给商，开据外协施工单并下发到外协单位，协调确定消费进度；5监视5S治理的施行，进展定期检查并通报，提高员工的质量环境认识，营建良好的消费环境；6完成上级领导交办的其他工作。三、岗位关系图四、工作协作关系范围主要接触岗位工作内容涉及的流程本部门消费计划主管接受工作分配、指导和考核；消费调度主管下发消费施工单；部门间（公司内部）人事行政部提供消费统计报表；业务部依照订单协调消费进度；质量部接受质管员检查。公司外部五、岗位任职资历要求要素限定材料教育经历高中或同等学力以上；专业要求无；知识技能具有行业相关知识；具有较强的沟通协调才能；培训经历参加过相关技术培训；工作经历1年以上行业消费工作经历；其他条件有良好的敬业精神，工作认真、细致，有较强的责任心；补充事项个人综合才能和素养突出，或在工作中业绩突出者，按照有关规定，或经领导审批同意，能够适当放宽任职条件。六、工作特征评价要素特征描绘工作时间特征正常工作时间，偶然加班；工作的平衡性工作较平衡；工作的地点办公室。本说明中所包含的陈述意在一般性的阐述本岗位的任务和责任，不能理解为已经包含了所有的要求。审核者签名：年 月 日直截了当领导签名：年 月 日公司领导签名：年 月 日