细节决定成败-我的竞职报告.ppt

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2、升热情4主动接触率和主动营销得分率均有提升制定规划，搭建模型将量化指标运用至我的服务工作里将规划模型细节化，人性化 一线人员易于理解和操作 对一线人员的工作进行考核和评估，量化管理收获与成长的每一滴汗水能力能力 积累积累分析、组织、创新能力的自我累积奖项奖项个人奖：支撑之星，省服务明星团队奖：负责项目团队奖QC省优，3Q攻略优秀团队，优秀支撑团队返回我致力于部门运作机制优化，达到内部及外部客户我致力于部门运作机制优化，达到内部及外部客户满意满意！工作目标工作目标搭建后台工作快速响应机制，提升后台支撑前台能力搭建后台工作快速响应机制，提升后台支撑前台能力成效成效部门项目小组快速响应的机制部门项目小组快速响应的机制工作工作协调、策划能力有所协调、策划能力有所增加增加！能力积累个人成长成长感触，丰富了知识，实践，和能力！我相信我会胜任新的挑战，新的工作另外还有一些剩下的页面和作品，您觉得这个还需要修改，和我联系吧，我再如数家珍，奉献全部更精彩的想法、谢谢观赏！*年*月*日 （快乐阿蒙）