职业生涯规划第八.pptx
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1、u第八课第八课 制定发展措施制定发展措施u案例导入:小胡的超级措施案例导入:小胡的超级措施u一、好的开始时成功的一半一、好的开始时成功的一半制定发展措施的重要性制定发展措施的重要性1、制定发展措施是生涯发展的第一步;、制定发展措施是生涯发展的第一步;案例:茫然的小张案例:茫然的小张2、制定发展措施是实现目标的重要保证。、制定发展措施是实现目标的重要保证。(小胡的超级措施)(小胡的超级措施)二、细节决定成败二、细节决定成败制定措施的三要素制定措施的三要素u任务要素、标准要素、时间要素任务要素、标准要素、时间要素措施的三个制定要领措施的三个制定要领即措施必须是具体的、可行的、针对性强的即措施必须是
2、具体的、可行的、针对性强的 。“具体具体”强强调措施内容要实在,清晰明确;调措施内容要实在,清晰明确;“可行可行”强调措施要符合自强调措施要符合自身条件和外部环境,有可操作性;身条件和外部环境,有可操作性;“针对性强针对性强”则强调措施则强调措施不但直接指向目标,而且指向目标本人与奴婢奥的差距。不但直接指向目标,而且指向目标本人与奴婢奥的差距。制定措施的思路制定措施的思路(1)“近细远粗近细远粗”的思路的思路(2)针对)针对“三个方面三个方面”的思路的思路(3)“弥补差距弥补差距”的思路的思路u三、明天就要出发三、明天就要出发实现近期目标的具实现近期目标的具体计划体计划u1、制定近期目标的计划、制定近期目标的计划u身边的故事:小李的目标和措施身边的故事:小李的目标和措施u2、实现近期目标的途径(四个途径)、实现近期目标的途径(四个途径)u实践指南:制定发展计划与措施的方式实践指南:制定发展计划与措施的方式
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- 职业生涯规划 第八
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