高绩效人士的五项管理-心态管理.ppt
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1、 “高绩效人士的五项管理高绩效人士的五项管理”学习分享之学习分享之心心 态态 管管 理理 什么是高绩效?你身边的高绩效人士的特点?高效人士的共性:乐观积极的心态明确的目标用对时间做对事情每天学习说到做到的行动力12345五项管理:心态管理心态管理目标管理目标管理时间管理时间管理学习管理学习管理行动管理行动管理每个人都希望创造高绩效,拿高薪。每个人都希望创造高绩效,拿高薪。企业都希望拥有一支高绩效的团队来保证企业的持续发展。企业都希望拥有一支高绩效的团队来保证企业的持续发展。是不是随便可以做到呢?心态消极心态消极没有目标没有目标浪费时间浪费时间缺乏学习缺乏学习不足行动不足行动普遍存在的问题:心态
2、消极悲观失望怀疑害怕目标不明确没有方向不会管理时间拖延、效率低没有持续学习缺乏应变能力行动不够想得多做的少心态管理:人与人之间只有很小的差异,但这种小小的差异给人生结果造成了巨大差异。很小的差异就是人生的态度是积极的还是消极的;巨大的差异就是成功的还是失败的。心态测试:心态测试:你来到度假胜地,住到预先订好的旅馆房间后,轻松地舒了一口气,打开窗户时试想你可以看到什么样的景色。A 看见旅馆的游泳池和人群 B 看到海边,还可以看见在那里玩的人们 C 看见远方有一座岛 D 看见窗外是宽大的阳台,上面种着五颜六色的花草心态只有两种心态只有两种积极积极消极消极一、你的心态是积极的还是消极的?积极的心态,
3、决定了成功的积极的心态,决定了成功的85%85%有什么样的心态,就有什么样的思维和行为,就有有什么样的心态,就有什么样的思维和行为,就有 什么样的环境和世界,就有什么样的未来和人生。什么样的环境和世界,就有什么样的未来和人生。从前有位老太太,她有两个女儿,一个嫁给了卖草帽的,一个嫁给了卖伞的。老太太经常是忧心忡忡,愁苦不堪。有人问她,你为什么整天愁眉不展。她说:“晴天,我就担心卖伞女儿的雨伞难卖,而雨天,又担心卖草帽女儿的草帽没人买,一想到这些,我心里便难受,吃不好睡不香!”问话的人听后,笑着说:“这个太好办了,你不妨这样想,雨天,卖伞女儿的伞肯定好卖,晴天,卖草帽女儿的草帽一定好销。这样,无
4、论是雨天还是晴天你的两个女儿都不愁没生意,你还担心什么呢?”老太太按照这一说法,调整了心态,从此以后,果然吃得好睡得香,变得快乐起来了!启示:故事中老太太的两个女儿,就好像事情的两个方面,当你只故事中老太太的两个女儿,就好像事情的两个方面,当你只看到消极的一面时,就会悲观失望、忧心忡忡。当你换个角度反过看到消极的一面时,就会悲观失望、忧心忡忡。当你换个角度反过来看的时候,事情就会立即转向积极地一面,当你眼前呈现了事情来看的时候,事情就会立即转向积极地一面,当你眼前呈现了事情好的一面,心态也就随之转换,人也就乐观起来了。好的一面,心态也就随之转换,人也就乐观起来了。故事分享:老太太的烦恼二:积极
5、的心态让你成功 高效人士的五项管理高效人士的五项管理 秀才第三次进京赶考,住在一个经常住的旅店里,考试前两天他做了三个梦,第一个梦是梦到自己在墙上种白菜,第二个梦是下雨天,他戴了斗笠还打了伞,第三个梦是梦到跟心爱的表妹躺在一起,但是背靠着背。这三个梦似乎有些深意,秀才第二天就赶紧去找算命的解梦。算命的一听,连拍大腿说:“你还是回家吧。你想想,高墙上种菜不是白费劲吗?戴斗笠打雨伞不时多此一举吗?跟表妹背靠背躺在一张床上,不是没戏吗?”秀才一听,心灰意冷,回店收拾包袱准备回家。店老板非常奇怪,问:“不是明天才考试吗,今天你怎么就回乡了?”秀才如此这般说了一番,店老板乐了:“哟,我也会解梦的。我倒觉
6、得,你这次一定要留下来。你想想,墙上种菜不是高中吗?戴斗笠打伞不是说明你这次有备无患吗?跟你表妹背靠背躺在床上,不是说明你翻身的时候就要到了吗?”秀才一听,更有道理,于是精神振奋地参加考试,居然中了个探花。启示:启示:积极的人,像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人,像月亮,初一十五不一积极的人,像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人,像月亮,初一十五不一样。想法决定我们的生活,有什么样的想法,就有什么样的未来。样。想法决定我们的生活,有什么样的想法,就有什么样的未来。故事分享:秀才赶考 在 美国,有一对孪生兄弟,这对孪生兄弟出生在一个贫穷的家庭,他的母亲是一个酒鬼,父亲是个赌徒,而且脾气非常暴躁,母亲喝
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