2023年乡镇干部职位总结范文三篇.docx

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1、2023年乡镇干部职位总结范文三篇摘要是对过去一段时间的工作、学习或思想状况进行回顾和分析，并作出客观评价的书面材料。 以下是为大家整理的关于乡镇干部职位总结的文章3篇 ,欢迎品鉴！第一篇: 乡镇干部职位总结一、镇领导对行动高度重视，将行动作为农村精神文明建设的重要内容，纳入经济社会发展总体规划和工作目标。4月21日，我市召开了行动领导小组成员会议，市长做了重要讲话，指出我市行动工作的两个特点，强调坚持两个切入点、三个加强，落实六项工作要求。我镇领导高度重视会议内容，经过详细分析，对我镇行动工作重新做出布署：1、健全组织网络，将原设在卫生院的行动办公室迁到镇府大楼的爱卫会办公室，把行动工作纳入

2、镇府日常工作计划中，各成员单位、村委会相应成立行动实施小组，有专（兼）职联络员。2、选择具有代表性的五个村，做为今年我镇的行动试点村。3、由行动办公室主任、卫生院副院长等同志组成骨干培训小组，逐个村对村干部进行工作指导与业务培训。4、在五个试点村中，积极开展健康面对面乡村行活动。5、根据行动资料整理要求，镇行动办公室设资料员，日常按要求做好工作记录和资料整理。二、村干部认真管事，行动工作开展得顺不顺利，效果好不好，村干部是关键。在我镇，各村领导班子对行动基本上有正确的认识，并怀积极配合的态度。例如，长乔村，全村人口八十万以上，经济实力在本镇只能算是中等，但该村领导班子，历来重视村民的健康素质，

3、当得知被定为镇首批试点单位时，村干部纷纷表示支持，并决心把行动工作纳入日常工作中，把行动工作做为一项有关村民切身利益的长期工作来抓。甘mm同志是该村行动联络员，做为妇女主任，她整天有忙不完的工作，但每次接到镇行动办的任务时，她都是毫无二言，按时出色地完成任务，并能及时地把资料进行整理，归档保存。市健康面对面乡村行活动启动仪式大会，就在长乔村召开，经过她与其他村干部的宣传发动，村民踊跃参加了这次活动。会场整洁，气氛热烈，村民在愉快的心情中接受北京科讯公司专家工作队的健康检查，得到了健康教育，从而认识与认同了行动工作。甘同志对行动的工作热情与工作能力，得到了上级领导的一致好评。象甘mm同志这种即是

4、妇女主任，又是联络员的情况，是我镇的特色，也是镇行动办的有意安排。做为村干部，她们长期工作在农村，她们最了解村民，村民也把她们当贴心人，同时她们又是农村计划生育、妇女学校的负责人，只有充分地调用了她们的积极性，行动才能更好地开展下去，使更多的村民得益。三、多部门合作，项目渗透实施。行动领导小组成员单位，要按照工作职责，密切协作，积极做好行动工作。行动是一项长期、复杂的，涉及多部门的系统工程，不是一个爱卫办或一个卫生院就能完成的。在开展行动各项工作过程中，行动领导小组各成员单位不仅要将行动纳入日常工作计划，而且还要善于发挥自身工作特色和优势努力完成各种行动任务。今年9月份，当得知镇计生办要在吉事

5、多厂举办青春期性教育活动时，简mm副镇长指示行动办务必与计生办相互配合，将计生与行动两个项目渗透实施，在举办青春期性教育的同时，把健康教育也带到厂里去。根据指示，行动办立即通知了镇卫生院，由卫生院安排李mm医生到吉事多厂传授健康知识。计生办的同志在搞群众的计生工作方面是能手，而卫生院的医生则是卫生保健的行家，他们都充分地发挥了各自的优势，将这次活动办得有声有色，这是一次高质量、多部门成功合作的活动。今后，我们将把行动各项工作与初级卫生保健工作，爱卫办的创建国家卫生城镇、村工作，农办的青年农业科技人才培训工作等结合起来，实行各项目渗透实施，共享和利用有限资源，努力推进行动各项工作，争取更大的健康

6、教育社会效益。四、多渠道筹集行动所需经费。行动是社会福利性公益事业，对此镇政府每年都安排一定数量的专项资金用于行动经费，2023年总拔款五百万以上，占卫生经费5.6%。除了区、镇、卫生局所给的行动经费外，我们还要鼓励企业、社会团体和个人支持资助行动工作的开展。要运用市场机制制作、发放行动材料，补充行动经费的不足。五、将行动和文化科技卫生三下乡有机结合，进一步推进行动工作。将行动和本单位的工作有机地结合起来，有意识地去推进行动的发展，在这一点上，卫生院无疑是走在各成员单位的前头的。在子绵村长达六天的肺结核普查、体检工作中，卫生院有意识地将体检工作与行动宣传活动有机地结合起来，在体检现场拉起行动标

7、语横额，发放健康宣传资料，有效地推进行动的发展。工作性质与专业性质都决定了卫生院在行动中必须起带头的作用，例如，今年的核心信息，要解释其中的内容就需要相当专业的医学知识，如此重担非医生莫属，但一下子抽出一大批医生下乡去搞健康教育，是不现实的。如何充分有效地利用好这支队伍呢？镇行动办把他们恰当地放在培训行动骨干的位置上，今年，卫生院几位医生与行动办的同志一起，马不停蹄地对部分村干部进行了健康知识培训，取得了较满意的成绩。六、加强督导，确保规划目标的实现。各成员单位、村委会，每年要向镇行动办公室报送有关数据及工作进展情况。各成员单位、村委会应设有行动档案，对行动有工作记录，有年度计划和年度总结。七

8、、存在不足及努力的方向我镇行动工作开展以来，各试点村开展工作进度不一，主要原因有：1、经费不足，镇、村筹集行动经费都存在一定的困难。2、行动小组人员配备不足，各单位联络员都是兼职性质，行动办很难统一调派，导致办事效率较低。3、一些村干部未能深刻认识到行动工作在促进农村居民的健康，保护生产力以及保障社会安定、社会经济可持续发展的重大意义，至使对行动的工作热情不高。行动是一项长期、复杂的，涉及多部门的系统工程，争取行动领导小组其他成员单位的经费支持及社会资源参与，将更有利于推进行动各项工作的进展。村干部、各成员单位负责人及联络员都是行动的骨干，在行动工作开展过程中承担着重要的角色，我们必须通过组织

9、培训、经验交流、现场考察等学习活动不断提高行动工作骨干的健康业务水平。第二篇: 乡镇干部职位总结今年以来，镇党委团结和带领全镇人民，认真贯彻落实科学发展观，按照科学发展、注重民生、构建和谐的总体要求，突出生态立镇、工业强镇；全民创业、全面小康的发展思路和工作理念，全力突破工业、提升农业、推动创业，着力彰显生态、改善民生、优化环境，使经济社会的新一轮发展取得了良好开局。1-10月份，全镇实现gdp3.38亿元，同比增长12%，财政收入1800万元，占年初市下达任务的138%。现将有关工作情况总结如下：一、狠抓党委班子建设，着力提高班子整体效能注重把党委班子建设摆在突出位置，重点抓好班子的学风、作

10、风和能力建设，努力进一步增强党委的领导核心作用。一是加强学风建设。积极建设学习型领导班子，除坚持正常的学习制度外，紧抓践行科学发展观主题教育活动契机，认真抓好班子成员的学习和教育。主题教育活动开展以来，全体班子成员自觉把学习放在首要位置，并努力把学习在实践和思考中加以丰富和深化，有效提升了业务素养和知识水平。二是加强作风建设。领导方式上，注重强化民主。坚决做到凡重大工作决策，坚持执行民主集中制，同时做到努力扩大党内民主，畅通监督渠道；工作方法上，注重强化实践。落实领导干部接访制度，继续推行下访制度，定期开展专题调研交流活动；廉政建设上，注重强化责任。认真执行党风廉政建设责任制，严格落实班子成员

11、工作责任，积极建立、完善相关工作机制。三是加强能力建设。在今年以来的工作实践中，党委班子审时度势、把握大局，进一步确立了全党抓经济、重点抓工业、关键抓载体、合力抓环境的总体工作思路。班子绝大多数成员都能按分工、分线的要求，锐意进取、尽职尽责，较好地履行了本职工作。二、紧扣富民强镇目标，有力推进重点经济工作把培育、建设工业集中区、高效农业园区、湿地风景区三大载体作为推动经济工作的重中之重，通过奋力组织实施，取得了三大主体经济的新突破。一是招商引资有力推进，工业经济提速增效。坚持以建强创业载体为龙头，充分发挥城郊和能人优势，着力内引外培，通过强化领导、硬化措施、优化服务和组织实施凤还巢工程，招商引

12、资和重大项目建设取得了新的突破，税源经济得到了进一步的壮大。110月份完成结转项目6个，开工完工2个，新开工项目3个，引进资金4820万元；完成工业销售收入3.16亿元，占年计划81%；入库税金1715万元，占年计划134%。二是农业园区启动建设，特色农业加快发展。在稳定发展香葱、金花菜、食用菌、林下草鸡、泥鳅、龙虾等特色产品的同时，从提升形象、培植亮点、做出特色、增加效益出发，努力进一步整合资源，集聚产业，积极筹划建设市级生态高效农业园区，重点实施以葡萄农庄、西瓜园为主体的千亩核心区建设，并初见成效。三是生态优势日益彰显，景区框架初步形成。徐马荒景区通过狠抓权属变更、生态恢复、路道建设等基础

13、工作，景区大框架初步形成，为下一步承接项目、推动观光旅游业的发展奠定了坚实基础。三、立足构建和谐社会，统筹经济社会协调发展注重在组织突破经济工作的同时，同步推进社会事业和人的全面发展。按照建设重点村、优化大环境的思路，推进以北沙、荡朱、陈杨等6个重点村的环境整治工作，继续实施镇区美化绿化和道路拓宽工程，镇容村貌大为改观；扎实开展水环境、公路环境、城郊结合部环境整治工作，人居环境明显改善；完成镇域主干道改造和防汛设施修建工程，实施二次改水和双入户工作；四村同创活动深入开展，债务化解工作全面推开，农村基层组织建设进一步加强；共青、妇联、老干部、人武、民政、村建、人口管理等工作都实现稳中有升、取得明

14、显进步。总之，今年以来的有关重点工作推进有序、成效明显，但仍然存在一些十分突出的问题，主要是：经济总量还不大，新型工业化水平还不高，高效农业规模化程度仍有待提升，少数村集体经济较为困难，部分干部的工作能力亟待增强，民生需要进一步改善，环境需要进一步优化，党的建设需要进一步加强，等等。对此，我们将在今后的工作中，采取更加有效的措施，切实加以克服和认真解决。第三篇: 乡镇干部职位总结按照会议安排，现将本人近年来履行党委书记职责，抓好党建工作的相关情况作如下汇报，请予评议。作为党建工作第一责任人，我始终从谋划地方经济社会科学发展方面着眼，从加强班子队伍建设上着手，从服务民生方面着力，不断提高自身和班

15、子推动科学发展、促进社会和谐的能力，自觉把党建工作和经济工作有机结合，互相促进，推动全乡各项工作的开展。一、抓好班子，带好队伍一是加强思想政治工作。受各种因素的影响，在部份乡村干部中存在着思想消极、工作懈怠、组织纪律观念淡薄等现象，对当前全乡推动科学发展、促进社会和谐的大局带来一定的负面影响。自己利用一切机会，主动与班子成员和其他乡村干部进行思想沟通和交流，在每周五的集中学习会上除了大政方针政策、业务培训外，增加传统文化教育内容，用润物细无声的方式，引导大家做人要知足，做事要知不足，学习要不知足；对待事业要多尽一份力量，对待同志要多一份真诚，努力解决队伍中存在的消极思想因素，营造心平气顺，和谐

16、团结的氛围。二是加强民主集中制。大事充分征求班子成员及其他干部的意见，有效避免了决策的盲目性，减少了工作中的失误，充分调动了干部的工作积极性。三是强化干部管理。先后出台了各种干部管理制度，强化对干部到岗到位和工作完成情况的过程考核，切实转变干部工作作风，不断提高履职能力和服务群众的能力。四是廉洁自律。严格履行党风廉政建设第一责任人职责，慎权、慎独、慎友，深信名益高于一切，正人先正己，以德服人。二、强化基层，夯实基础近年来，我们认真贯彻落实中央四个长效机制文件和省委1+9文件精神，深入开展基层组织建设年活动，按照夯实基础、提高水平、培育亮点、突破难点的党建工作思路，认真落实党建各项工作任务，抓住

17、重点，不断夯实全乡基层党建工作的基础，努力提高党建工作整体水平。一是加强领导，精心部署，确保党建工作责任制的落实。健全和完善了落实党建工作责任制的检查办法、党建联系点制度等，每季度组织各党支部书记开展一次交叉检查，相互交流经验，查找差距，取长补短，达到整体推进。对党建工作中存在和发现的问题，乡党委及时研究加以解决，每季度定期召开一次党委会专题研究党建工作。在经费和人员上优先考虑，确保了各项工作的顺利实施。二是抓好党员领导干部党建联系点工作。由党员领导干部牵头组成党建工作组到联系村开展工作，统筹抓好村党建及其他工作，帮助村党支部解决各种困难，收集反馈各种信息，着力解决好村党支部抓党建和经济发展过程中需要乡党委统筹解决的各种困难。三是抓好支部书记队伍建设。对全乡8个农村支部和个7乡直机关支部定期开展业务知识培训，不断提高其政治思想素质和抓党建、促经济发展、保社会和谐的能力；定期开展村支两委负责人述职述廉民主测评活动，对履职情况较差、群众反响大的村干部进行教育、整改和调整，形成能者上、平者让、庸者下、劣者汰的用人导向，增强了村级党组织工作的紧迫感、责任感；开展了机关支部书记公推直选活动，建立健全了规范有序、操作性强的党建工作责任制，为乡直机关党组织充分发挥作用打牢了基础。