学院教学差错与教学事故认定及处理办法.docx
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1、学院教学差错与教学事故认定及处理办法第一章总则第一条 为进一步加强教学管理,稳定教学秩序,营造 优良的教学环境,建立健全教学质量保障体系与监控机制, 减少以至杜绝教学事故的出现,不断提高我校的教学质量和 管理水平,依据教育法和教师法等有关规定,结合 学校教学工作实际,特制定本办法。第二条 本办法所称的教学差错与教学事故是指因教 师、教学管理人员、教学辅助人员及为教学服务的各部门工 作人员不认真履行工作职责,直接、间接责任,导致正常教 学秩序、教学进程或教学质量受到影响,并造成不良影响的 行为或事件。第三条 学校各级管理部门、服务部门和教学单位应加 强对其人员的思想政治教育,自觉遵守学校各项教育
2、教学规 章制度,树立敬业意识,履行岗位职责,以预防为主,杜绝 教学差错与教学事故的发生。第四条 本办法适用于我校各级管理部门、服务部门和 教学单位及其人员在教学及管理工作中违背教育教学规律, 不遵守规章制度和工作职责,影响正常的教学工作秩序的行 为。第二章 教学差错与教学事故的分级分类第五条教学差错与教学事故分为三类,即教学类(A 类)、教学管理类(B类)、教学保障类(C类)。第六条根据事情发生的情节和产生的后果,按教学差 错和教学事故进行认定。教学事故又依据情节、程度和后果 分为三个等级:一般教学事故(III级)、严重教学事故(H 级)和重大教学事故(I级)。第七条教学差错与教学事故的分类与
3、级别详见“学院 教学事故分类与级别表”。第三章教学差错与教学事故的认定及处理第八条教学差错与教学事故发生后,直接责任人、发 现者或知情者应及时写出书面材料报告有关部门,各部门应 迅速查明原因,并填写“教学差错与教学事故登记表”,提 出处理意见报教务处。直接责任人原则上应该在教学差错与 事故发生后立即主动向二级学院及教学主管部门报告,并配 合有关部门采取措施,尽量减少事故造成的损失和影响。经 查实,属个人责任,应追究当事人责任;凡不属个人责任, 应追究事故责任部门领导责任。教学事故记录须明确列出责 任人,不得以部门(集体)代替责任人。对隐瞒教学事故的 人员或单位,将根据隐瞒事故的种类,视其情节,
4、对当事人 或单位领导按严重或重大教学事故处理。触犯法律的由司法 机关查处。事故调查、处理过程受纪检监察部门监督。第九条 教学差错由教务处会同直接责任人所在部门 或其委托的负责人共同认定,教务处发文处理。第十条 一般教学事故由教务处会同组织人事部、事故 责任人所在部门负责人或其委托的负责人共同认定,报主管 教学校领导批准后发文处理。组织人事部负责经济处罚。第十一条 严重教学事故由学校教学督导委员会、教务 处、组织人事部、事故责任人所在部门负责人或其委托的负 责人成立教学事故处理小组共同负责认定。经主管教学校领 导批准后,向校长办公会通报。组织人事部代表学校发文处 理,并负责行政处分和经济处罚。第
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