小学2023年学校工作计划3篇范本.docx
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1、小学2023年学校工作计划中心小学在教育主管部门的正确领导下,凝心聚力、求 真务实,以“办好人民满意的教育,办好百姓放心的学校” 为宗旨,按照“规范、担当、提升”的工作思路,攻坚克难、 坚毅前行。一、工作目标以“立德树人”为根本任务,聚焦教师能力大提升、作 风大转变活动,聚焦“质量再提升”这一中心工作上,落实 双减政策,强化五项管理,推进乡村教育高质量发展。二、工作重点以“有效课堂”为载体,以“双减”“五项管理”为抓 手,规范教学过程管理,提升教育教学质量,力争摆脱落后 局面;强化学生习惯养成,重点开展“读好书、写好字”等 活动;通过党建和阅读引领,提升教师政治素质和业务水平。三、工作思路一个
2、中心:质量再提升为中心。两个转变:新政策下教师 的教育观念与教学行为的转变。四、主要工作措施(一)党建领航,指引学校正确的发展方向。中心小学将党建工作与教学工作同谋划、同部署、同落 实、同检查、同考核。充分发挥党建领航作用,着力提升教 动会、篮球、乒乓球、跳绳、踢稿等丰富多彩的校园体育竞 赛,吸引学生积极参加体育锻炼。三是,建立起学校足球、 篮球、乒乓球、田径、跳绳、踢犍各年级梯队,为有特长的 学生提供成才路径。4 .以美塑心,陶冶高尚情操继续深化美育课程体系建设,围绕“艺术核心素养”整 合音乐与美术教学资源,真正开展好艺术大单元教学实践, 将美育教学融入到其他学科教学之中,注意平时学生作品的
3、 展示、积累,音乐、美术要用本学科特色活动成果布置自己 的教室和画室。同时,利用校园艺术节、足球节、运动会等 活动,为学生搭建相互交流和展示艺术才华的舞台,提高学 生表现美、欣赏美、感悟美、创造美的能力。5 .以劳筑基,练就生活本领真正构建起可操作性强的阶梯式螺旋上升的“基础+特 色“立体化劳动课程体系,积极开展劳动精神、劳模精神、 工匠精神专题教育。大力拓展实践场所,满足各个年级学生 的多样化劳动实践需求,开发一个校外劳动实践基地;积极 开展“扫好地”习惯养成活动,组织开展二年级的“劳动技 能大赛”、一至三年级学生的小种植活动。在“双减”背景下,最终要构建的是良好教育生态,这 特别需要“家校
4、共育”,本学期继续开展每月一次的班主任 工作论坛、万名教师进万家活动,加强校内外辅导员队伍建10 - 设,办好家长学校,开学前三周召开一次全校家长会、学校 家长委员会,设立“优秀家长讲坛”;设立班级心理健康委 员,加强“家长志愿团队”管理,建设最终实现协同育人。(四)优化教师梯级培养体系,教师“有人”之潜力一所好学校不仅要有一批德智体美劳全面发展的好学 生,还得要拥有一批成梯级、可持续发展的“有理想信念、 有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”,能够静心教书、 潜心育人的“四有好教师”和“大先生”。一是完善教师评价体系,激发教师内动力。二是加强师 德师风建设,继续开展“争当师德十佳、优秀教师”活
5、动, 师德建设实践活动,“办一次师德论坛”、“开展一次家访活 动”、签一份“师德承诺”、写一篇“个别教育成功教育案例”、 制定一份“德育导师计划”。造就“四有”教师队伍。三是 提升教师专业素养,完善梯级教师培养目标体系,壮大区、 市级名师队伍,促进教师业务能力提升。1、丰富5363适性研训内容,提升教师专业素养在5363适性研训模式下,扎实开展教研活动,丰富教 研内容。推进教学现代化,尽快熟悉鸿合教学软件的功能, 开展针对性的教研。2、围绕梯队培养目标,构架教师专业发展“三维空间”。根据教师的不同学历、资历及把握教材的能力,搭建起 追求成长期、追求成熟期、追求成就期、追求卓越期教师的-11 -
6、 梯队培养目标,铺设教师专业发展“三环”道路:“外环”(基 本功),“中环”(教育教学策略),“内环”(教育思想的更新)。 摒弃过去大部分教师“磨道式”的发展现象,积极形成“螺 旋式”上升的有效发展道路。历练“教学基本功”、锤炼“教 学策略”、提炼“教学思想”,构架教师专业发展“三维空间 为教师提供和创设可持续发展的“学习”空间、“实践”空 间、“展示”空间,努力把我校教师逐级推上进一步发展的 平台。3、围绕问题和经验,开展主题教学研讨严格落实“周半日教研”制度,充分发挥教研组、备课 组、年级组的作用,开展经常性教研活动;教研活动有目标 主题,突出实效。除了按照各教研组制定的计划组织教研, 教
7、务处每月确定一个主题,以教研组为单位,组织教师讨论 教学中的盲点、热点,以此作为优秀教研组的评选依据。结 合双减意见开展主题教研,围绕“双减落地,我这样做:” 展开讨论,总结典型经验和案例,进行推广。4、内部导向,外向学习,鼓励教师内外兼修积极组织教师参加各种业务培训和学习。搭建平台,借 助集团化办学,在学习、借鉴、交流中促进教师业务水平的 快速发展。外出学习后撰写心得体会,印编聆听窗外之声, 按照稿件的数量,计入量化。组织编撰读品悟,鼓励老 师们静下心来读书,潜心反思,勇于践行。12 -(五)优化和谐课程体系,办学“有力”之动力高质量的课程既是办学实力和影响力的一个“窗口”, 也是一个学校不
8、断创新、追求卓越的“灯塔本学期我们共同深入探索五育融合背景下的课程整合 之道,系统开发主题式课程,进一步科学完善和谐课程体系。 一是鼓励教师自主开发主题式课程,在各年级、全学科全面、 有效实施“4+1”课程模式,统整日主题教学活动、主题式 学习活动的常态化、优质化。二是组建团队开发德育、劳动、 幼小衔接、安全等系列校本课程;三是建设校内外课程实践 基地,多措并举为学生成长提供适宜的课程。创建“生命与 环境” “探客工作坊”(待定)校内课程基地;丰富“快乐小 馆+”研学课程基地资源;开发一个校外劳动实践基地,多 个职业体验实践基地。(六)优化高质量服务体系,校园“有情”之温度高质量的学校就是一群
9、有温度的人用心办有温度的教 育,传递温度和热量,拓宽生命的高度与厚度。一是加快集团融合,形成集团办学模式,打造集团品牌。 二是盘活家校资源,适时引入第三方机构,整合社团活动, 丰富课后服务内容,提高服务质量。三是与责任区幼儿园、 小学进一步完善幼小衔接工作,了解幼儿园的授课模式,授 课环境以及授课时间,起始年级教室模仿幼儿园教室进行氛 围布置,授课时间灵活掌握,符合幼儿认知规律,为新生创 造更友善的教学氛围。制定一二年级乐考评价标准,总结小 幼衔接实施措施。(七)优化学校宣传体系,学校“有名”之实力高质量的学校既是一所有着很高口碑的名校,即家长交 口称赞,社会声名远播,政府信任嘉奖。同时,也是
10、一所有 着很高的识别度、地标性、荣誉性的品牌学校。一是对校刊校报进行改版,增设栏目,丰富内容,更加 贴切师生阅读需求。建立校刊编辑部,改版校刊红柳花絮, 增设栏目,丰富内容,三月份围绕“让世界见证中国精神”; 五月份围绕“传承红色基因”(共青团建立100周年)进行 二期组稿。二是建立校园广播站、校园电视台,招募青年教 师,优秀学生,家长志愿者加入社团,培养好小主持人、小 记者丰富学生校园生活。三是加强宣传小组建设,引导鼓励 教师积极撰写宣传稿件,加大学校的宣传力度。(A)优化安全教育体系,安全“有力”之保障安全是学校高质量发展的“压舱石工学校安全工作从 五方面,细化要求、落实措施、注重实效。一
11、是严格落实各项疫情防控政策,制定好开学工作方案, 把好校园公共卫生安全关。二是做好校园安全网格化管理, 全面落实一岗双责,提升平安校园建设水平。三是加强校园 安全工作队伍建设,安全培训系列化,提升学校安全工作水 平四是丰富学生安全教育形式,实施安全教育课程化,提高-14 - 学生自我保护意识,增强防灾和自救自护能力。五是细化校 园安全警示内容、安全法制特色教育、加强小交警队建设, 尝试把交警手势操引入课间操,安全文化特色化,让安全教 育外化于行动,内化于心灵。老师们,2022年对于我们来说发展机遇难得、发展空间 更为广阔,就让我们阵厉奋发、笃行不怠,以辉煌的成绩向 建校四十周年献礼!让我们廖续
12、前行,奋楫争先,谱写学校 高质量发展新篇章!小学2023学年度学校工作计划一、指导思想坚定“四个自信”,做好“两个维护”,牢记嘱托,感恩 奋进,紧紧围绕坚持和加强党的全面领导,紧紧围绕坚决维 护为核心的党权威和集中统一领导,围绕党的建设总要求, 深入推进“两学一做”、“主题党日”、“新时代学习大讲堂” 等学习教育常态化、制度化,扎实开展“不忘初心,牢记使 命”主题教育和“两走进”活动,全面贯彻落实教育系统党 风廉政建设工作会议精神。结合学校发展的需要,以“以人 为本,狠抓常规,规范发展,提高质量”为工作思路,牢固 树立和全面落实科学发展观,重点抓好校园安全、教师师德、 学校德育、教学质量等工作
13、,严格学校管理机制,努力做到 “教师发展、学生发展、学校发展”,办一所真正让群众满 意的学校。二、总体工作目标1、众志成城,严防疫情。做好新学年疫情防控工作。2、从教学课堂入手,积极推动课后服务与双减工作落 实,促成我校教育科研工作立项研究。3、德育少先队星级评价工作,三字经日常背诵。4、绣球灯舞编排新排字舞蹈。5、抓好劳动教育基地,参观体验五洲农业大米种植。6、学生读书,教师读书落实,学校作文刊。7、争创市文明单位。8、做好回迁工作。9、新校理念办学理念上墙。三、工作措施(一)科学施策稳步实施,众志成城严防疫情根据要求,开学前任课教师及时制定教学预案,及时调 整春季学期教育教学工作计划,提前
14、谋划教学安排,做好正 式开学时无法正常返校学生的教学预案。我校根据教师身体 健康情况,及时调配好师资,确保开学后正常教学。我校已 经全面覆盖、精准掌握了每位师生员工的寒假期间去向,向 全校师生宣传学校疫情防控要求。建立了外省返济及身体不 适师生员工信息台账。我校心理健康教师等专业人员及时有 针对性地开展师生心理健康教育。开学后落实入校出示健康16 - 码及体温监测制度,并及时做好相关上报工作。成立2022春季学期疫情防控领导小组,办公室设在学 校校长室,校长兼任疫情防控办公室主任。主要负责收集、 汇总上报防控工作信息,传达上级有关部门的工作要求,充 分做好区卫生防控工作、教育主管部门防控工作工
15、作要求, 协调学校疫情防控工作。领导小组下设人员管控组、环境消 毒组、疫情宣传组、物资筹备组等,采用错时上放学措施, 减少门口接送家长聚集。坚持每日对教师、学生和工作人员 进行晨检、午检、晚检、健康报告、因病缺勤登记与报告、 复课证明等日常防控工作。加大教职员工防控技能的培训, 每位教师知晓疫情基本知识,熟悉消毒基本步骤,掌握健康 排查基本路径。组织专人深入开展校园环境消毒工作,对教 室、会议室、功能室等重点区域和场所彻底清洁消毒。总之 各组工作各负其职相互协调,密切关注疫情发展,一同维护 本学年疫情防控工作的稳步实施。(二)课后服务双减落实,教育科研立项研究。新学年我校继续全面贯彻落实“双减
16、”与课后服务工作 会议精神,扎实做好“双减”与课后服务工作,规范办学行 为,增强教学效益,切实减轻学生过重课业负担,全面提高 学生的综合素质和创新能力。力争校本教科研项目获得突破, 积极迎接教研室五项管理督导检查,努力提高我校办学水平 和教育质量。根据各级教育主管部门有关文件精神,结合学-17 - 校实际,重点落实以下工作:1、聚焦重点,优化作业。作业是学校教育教学管理工 作的重要环节,不合理、低质量的作业也是学生过重负担的 源头。学校把作业研究作为规范教学行为、减负增效的杠杆。 首先积极研究作业布置时效,把作业设计纳入各学科集体备 课的环节,记录在案。其次尊重学情,编写学案,每年修订 优化,
17、清退校外教辅资料,倒逼教师精选精编。第三,教师 注重当堂练习和反馈,作为“问题化课堂”教学环节的一部 分,减轻课后负担。最后,教室布置分层作业,在分化较大 的学科,分2-3个层次布置作业,以教师建议和学生自主相 结合,用好*小学作业记录本,作业每天发布校园网和家长 群,接受监督。在教师、学生和家长层面开展好作业论坛、 好作业评比。2、明确需求,丰富延时。今年我校由于重建工作继续 于*小学过渡学习,为避免与*小学上学时间冲突而影响交 通,我校所辖*村、安庄村、席庄村学生,早7: 00于三村 候车点集合,7: 30统一坐大巴车到校。家长自行接送学生 早7: 30前送至等候区域,由值班教师带队入校。
18、因此早延 时时间为上午7: 30至8: 10o下午3: 50至4: 30三村学 生延时,4: 30统一坐大巴车回家,值班教师护送。家长自 行接送学生下午4: 30至5: 30继续延时,5: 30由值班教 师带队送至校外等候区域。延时服务工作针对学生的年龄特-18 - 点和学业要求,采用“1+1”模式。即自主完成家庭作业1 小时+学校特色活动课程1小时。第一时段以班级为单位组 织学生自主完成当天作业,老师对学习困难生辅导。第二时 段依托学校特色活动课程,开设绣球灯舞、版画、地掷球、 合唱、书法、益智数学等特色活动课程。学校始终关注和呼应学生、家长的需求,政策最终是为 了学生的发展,我们将通过校园
19、开放日、发放学生和家长调 查问卷等形式,找到真问题,聚焦问题,在此基础上形成校 本化举措。同时坚持家访工作常态化,跟踪重点家庭,把情 感带入到孩子家庭,把问题解决在现场,不断增进家校互信, 形成育人合力。3.教育科研,申报立项。积极营造“教学即研究”的科 研氛围,遵循教科研“关注学生、亲近教师、走进课堂、成 长师生”的原则,把解决教学中的实际问题作为研究重点, 把促进教师专业成长作为归宿,围绕“规范、有效、校本、 特色”四个关键词,以教研促进教学质量提高为中心,努力 追求教研形态的“多元化”,提升学校教科研水平,本学期 力争区级课题立项研究。首先进一步深入学习课程改革理论, 全员参加理论培训,
20、在全校范围内开展“四年级小组合作学 习”和“三五六课堂”专题研究,力争使研究成果校本化、 信息化,能有效服务于教学。其次,以提高教师专业素质为 重点,有计划、有目的、有步骤地组织教师进行教育教学理 师业务素质和政治素质。(二)突出重点,扎实推进能力作风建设活动。聚焦教师能力大提升、作风大转变,突出目标导向、问 题导向、结果导向,强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、 专业训练,持续锻造广大教师过硬本领和优良作风,进一步 把全体教师思想统一起来、动力激发出来,推动形成锐意进 取、攻坚克难、奋力开拓的干事创业氛围。(三)率先垂范,以实际行动推动颍阳教育的发展。继续做到加强自己的政治修养,增强党性观念,
21、坚持原 则,顾全大局;班子成员坚持平时以校为家,吃住在校,每 天巡查教学楼、走进教室听课、每晚查看宿舍,与教师同甘 共苦,及时有效完成上级各项任务,使学校工作逐步形成制 度化走向规范化。(四)统领全局,以新理念着力提高管理水平。1.推动班子建设,转变工作作风。要求班子成员转变工 作作风,做事讲勤,说话讲精,成绩讲实。今年总体安排教 育教学督导四次,要求每位领导下乡前列出检查提纲,依“纲” 办事,填写工作下沉登记表,督促辖区学校规范有序发展。2,落实以人为本的管理理念。学校重大事项在决策过程 中,充分发扬民主,切实从学校长远发展,教师利益出发, 反复征求意见,广集群智,营造出和谐向上的校园氛围。
22、(五)夯实过程,以精管理减负增效促质量。论学习,力求做到每日学习一点、每周研究一点、每月体会 一点、每学期总结一点,不断提高教师的业务理论水平和教 育教学水平。最后,坚持立足课堂,立足师生与学校发展。 通过教育科研改善教学行为、提高教育教学质量,改变教师 职业倦怠和低水平重复,探索、归纳教育教学规律,提炼教 师的教学特色和风格,带动学校整体质量提高,推动我校课 堂教学改革与发展。(三)德育实施“星级评价”,促进学生习惯养成在德育方面,本学年继续开展好习惯伴我快乐成长 星级评价活动,培养学生良好的学习、行为习惯,促进优良 校风的形成。二零一三年,我校开展了 “好习惯伴我快乐成 长”星级评价活动,
23、制作了*小学星级评价手册。根据学生 的行为习惯养成设置了 “守纪之星”、“礼仪之星”、“劳动之 星”,根据学生学习习惯的养成设置了 “预习之星、合作之 星、作业之星”;要求各班学生对照目标细化的具体要求每 天进行自评与他评,每周班会课评选班级星级少年、班级星 级小队。学校层面再评选出月星级少年、校园大明星,并于 学期末、六一儿童节对校园大明星进行隆重表彰。本学期,我们将活动开展的保障措施进一步完善。要求 各班每天进行自评与他评,每周五班会课进行一周评选小结, 并填写“班级星级少年统计手册。及时记录汇总学生的表 现成绩,每周一在升旗仪式上进行表彰,检查评价手册三字 经的背诵情况,确保活动开展的实
24、效性;同时,校领导班子 结对班级听班会课,共同指引学生正确填写手册,探索高效 的星级评价班会课堂;学校准备推出优质星级评价班会观摩 课(每位班主任都必须参与),让全体教师共同观摩学习, 将好的方式方法推广发扬。(四)非遗文化再求突破绣球灯舞排字探寻绣球灯舞作为非物质文化遗产在我校已经传承了近十 年,今年仍旧活跃在区各大展演的平台上:21年5月,第二 节插秧节开幕仪式上,*等领导莅临现场!我校绣球灯舞作 为压轴节目隆重出场,也博得了台下领导来宾的阵阵掌声。 21年9月参加文学艺术联合会、市文化和旅游局、2021年 “夏之韵-俏*“*之夏系歹1广场文化活动演出。22年1月 参加沿黄八省联播文化特别
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