2023年学校新型冠状病毒感染“乙类乙管”防控方案.docx

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1、2023年学校新型冠状病毒感染“乙类乙管”防控方案为指导做好重点单位和特殊场所疫情防控，保障正常运行，控制疫情 风险，制定本方案。一、人员日常健康管理（一）开展健康教育，督促提高个人防护意识，倡导其当好自己健康第 一责任人，保持戴口罩、勤洗手、常通风、保持社交距离等卫生习惯，做 好咳嗽礼仪、手卫生和消毒等个人防护。（二）督促做好自我健康监测，如出现发热、干咳、乏力、咽痛等症状 及时报告单位，并开展抗原或核酸检测，阳性人员原则上不提倡带病工作; 如必须到岗，做好个人防护，减少与他人接触。（三）督促无新冠病毒疫苗接种禁忌的人员尽快完成全程免疫和加强 免疫接种，做到“应接尽接二二、日常环境卫生管理加

2、强室内空气流通，空调系统定期消毒，并设为独立排风。会议室、 餐厅、门厅、卫生间、电梯口、电梯间等处放置纸巾和手消毒等用品。每 天定时对环境进行常规清洁消毒，对公共区域的门把手、水龙头、楼梯扶 手、电灯开关等重点部位用75%酒精擦拭消毒。定时对电梯特别是电梯按 键进行清洁消毒，保持电梯风扇正常运转，引导人员分散乘梯。严格卫生 间清洁消毒，保障排风扇正常运转，保持空气流通和下水道通畅。三、疫情流行期间防控措施参加室内集体活动的人员应规范佩戴口罩，按规定开展核酸或抗原检 测。提倡“两点一线”简约生活，避免乘坐公共交 通工具，尽量不去人员密集场所。疫情流行严重时，采取错时上下班、减 少人员聚集，减少线

3、下会议频次、降低线下会议人数，取消堂食、错峰取 餐等减少人群聚集的措施，压低流行强度。四、保障正常工作秩序建立关键岗位、关键程序工作人员轮岗备岗制度，疫情严重时原则上 工作人员应“两点一线”，并按照轮岗备岗机制安排预备队进驻轮换，尽 量减少疫情对单位正常运转的影响。内部建立部门、科室、班组等最小工 作单元的闭环防疫单元，做好工位、床位、餐位、活动轨迹等“四位管控”， 实行工作场所、住所“两点一线”闭环管理，最大限度减少不同工作单元 之间的人员流动和接触风险。对症状消失、检测阴性的员工根据其健康状 况及时安排复工返岗。五、学校、学前教育机构防控措施（一）加强学校、学前教育机构工作人员和学生个人防

4、护。强化师生健 康教育，开展症状监测，执行“日报告”、“零报告”制度，出现发热、干 咳、乏力、咽痛等症状时，及时采取留观等相应措施，不得带病工作和学 习。（二）加强教学区域、学生宿舍、公共卫生间等场所的通风换气和清洁 消毒。（三）学校内发生疫情后，及时采取减少人际接触、强化个人防护、短 期内实施中小学校线上教学、学前教育机构临时关停等措施。（四）各级各类学校（幼儿园）核酸检测要求遵循属地管理原则，高等 学校不再开展全员核酸筛查，中小学校和幼儿园根据实际需要和属地条件 开展师生筛检、轮检、抽检等适宜的核酸检测。（五）统筹解决学校疫情防控重大问题，属地卫生健康、疾控等部门指 导学校疫情防控，支持学校健康驿站建设、医护人员培训、医疗物资储备 以及重大风险处置，建立校内有关人员转至相关医疗机构救治绿色通道。六、公共场所疫情管控措施疫情严重时，短期内可采取必要的减少人群聚集的措施，取消或推迟 非必要的大型活动。餐厅食堂应限制同餐人数，或取消堂食。