隆林各族自治县教育系统迎接2021年国务院大督查自查工作报告.docx
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1、后吆县及官羽佞迎掳20xx年务吃大静境根据百色市人民政府关于做好20XX年国务院大督查 自查工作的通知文件精神,自治县教育局高度重视,主要 针对“义务教育均衡发展工作滞后”的问题,认真自查,现 将自查工作情况汇报如下:一、义务教育均衡发展工作整体情况:20X X年3月百色市人民政府教育督导团对我县义务教 育学校办学标准进行了督导评估。20义义年7月2日至4日 百色市人民政府教育督导委员会复核组对我县义务教育学 校办学基本标准达标情况、义务教育学校校际间均衡状况、 县(区)级人民政府推进义务教育均衡发展情况进行了复核 检查。复核结果为:隆林各族自治县认真贯彻执行中央和自 治区义务教育均衡发展文件
2、精神,积极、扎实、有效推进义 务教育均衡发展,达到了国家和自治区规定的义务教育发展 基本均衡县评估标准。市人民政府教育督导委员会办公室将 把此次复核结果报告市人民政府,市人民政府审核后,申报 自治区级评估。20XX年7月10日至7月12日自治区人民 政府教育督导委员会专家到隆林进行了义务教育发展基本 均衡县区级评估前期督导,给出了很好的评价。二、工作措施:年招聘104名,特岗教师转岗入编和小学定向培养入编 需要159名,应急用编预留100名,聘用教师控制数1238 名拟建的隆林民族高中214名,隆林第四中学60名,隆林 第五中学60名,新州第五小学40名,新州第六小学40名, 20X义年招聘6
3、79名,20X X年招聘余145名)。幼儿园有空编制2名,特殊教育学校有空编制7名,中 等学校有空编制3名。3 .教师招聘情况20义义年招聘情况。我县从20XX年起将重新核定的中小学教职工编制数 及聘用教师控制数全部用于招聘教师。20义X年原计划招聘 教师共624名,其中面向社会公开招考教师451名,“双选 会”53名,特岗教师100名,全科教师20名。实际招聘到 教师375名,其中 其中面向社会公开招考教师254名, “双选会”19名,特岗教师90名,全科教师12名。未完成 招聘教师249名。20XX年招聘情况。计划招聘教师903名,其中参加“双选会”计划招聘15 名,通过面向社会公开招考7
4、68名,招聘“特岗教师”100名, 接收定向培养小学全科教师20名。20义X年共招录乡村教师129人。向社会公开招聘到337 人,招聘特岗教师100名,加上部分小学全科教师入职、8月 份复征招聘教师,全县义务教育学校将按编制配齐配足教师。4 .教师待遇情况实施乡村教师支持计划,切实关爱乡村教师。自治县党 委、政府认真落实为农村教师每月发放津贴等各类教育惠民 政策,用实实在在的行动关心、维护广大教师利益。一是提高乡村教师生活补助。20XX年以来,每年投入 500余万元,为基层教职工发放边远生活补助,最边远教师 每月补贴700元,从20义义年起,乡村教师乡(镇)中心校 每人达400元、初中600元
5、,村校800元,教学点1000元, 最边远的教学点达到1500元(含乡村生活补助300元)。二是发放班主任绩效奖励。班主任绩效奖励每生每月8 元,按最小班额每班45人计,每个班主任每月可达360元。三是发放教育综合奖励。每年从财政预算中安排专项教 学综合奖励资金,从20X X年的232.88万元提高到20X X 年的489.54万元。五年来共投入1979.21万元对全县各学校 进行教育综合奖励。四是实施校长岗位奖励性绩效工资。每年投入约70万 元实施各级各类学校校长岗位奖励性绩效工资。通过采取一 系列措施改善教职工待遇,激励广大教师扎根基层、安心教 学。5 .教师岗位设置情况建立乡村教师职称评
6、审倾斜制度。对在乡村学校任教累 计满XX年的,符合条件的,享受即评即聘政策。20XX年 共有54名在乡村学校任教累计满XX年的教师享受即评即 聘政策。建立中小学教师交流机制,积极开展城乡结对活动,城 镇学校通过送教下乡、走教支教、轮岗等形式,深入推进校 长教师交流轮岗。义务教育阶段学校校长、教师交流实现全 覆盖。近三年,校长、教师人数都达到应交流比例的10%以 上,有效缓解师资配置不均衡问题。三、消除城镇“大班额”等情况我县结合区域内城镇规划、人口分布密度、地理环境、 交通状况及教育事业发展现状等实际情况,科学统筹,编制 隆林各族自治县教育布局结构调整规划,以实施寄宿制 学校建设为抓手,大力推
7、进布局调整,到20XX年5月,义 务教育阶段学校由20XX年的250所整合到目前的158所, 使有限的资源集中投入到保留的学校,有效提高农村学校办 学条件。为解决城区学校超大班额、寄宿制学校“大通铺”、 库区移民子女入学等问题,自治县人民政府重拳出击,安排 7.971亿元在县城新建五小、六小、四中、五中等四所义务教 育学校,目前新建学校前期工作全部完成,已融资到位资金 6.44亿元,现前期工作已全部完成,已上网公告招投标。下 一步,我县将督促各部门形成工作合力,简化审批手续,倒 排项目工期,为项目推进开通绿色通道,使城区学校尽快落 成招生,全面化解城区大班额。隆林民族高中的第一批教师 招聘工作
8、已经结束,正在报政府审批办理聘用手续,其余学 校的相关工作也在有序进行中。四、支持社会力量办学方面我县加强对社会力量办学的指导,将其纳入当地教育事 业发展规划,加强宏观调控,结合布局结构调整,统筹兼顾, 优化配置。鼓励政府和社会资本合作(PPP)模式发展非义务 教育事业,采取财政奖励、运营补贴、投资补贴、融资费用 补贴等方式,支持民间资本参与。允许民办学校依法通过社 会赞助、捐资、投资、合作、贷款等方式多渠道筹措办学经 费。自治县财政、教育部门本着“强化政府义务、减轻群众 负担”的原则,完善民办学校接受义务教育学生相关手续, 积极采取有效措施,确保经教育行政部门批准设立,在接受 政府委托、承担
9、义务教育任务的民办学校就读的学生,同等 享受义务教育经赛保障机制政策。多年来,我县民办教育呈 现良好发展势头,对创新教育需求起到了积极作用,为推动 全县教育的健康发展做出了贡献。通过保证合理用地、严格落实国家减免税费政策等方式, 鼓励和支持社会力量以多种形式举办民办幼儿园;采取、减 免租金、以奖代补、等多种方式,引导和支持民办幼儿园提 供普惠性、低收费服务,激励幼儿园举办方采取措施规范办 园,提高教育质量;将普惠性民办园教师继续教育工作纳入 教师培训整体计划,自治县教育局师训股、学前办组织的园 长、骨干教师等从业人员培训,优先安排普惠性民办幼儿园 帮助普惠性民办幼儿园提高保教水平和质量。现全县
10、共有民 办幼儿园135所,在园幼儿15244人。为逐步消除我县各初级中学“大通铺”、“大班额”现象, 减轻迎接义务教育均衡发展验收的压力大。同意投资人江少华申请在原者浪中学开办名称为隆衢中学(政府常务会会议 纪要隆政办阅(20X X)23号),这将是我县除幼儿园外首个引入民间资金的 学校,也是我县成立65周年招商推介会重点签约项目之一, 为吸纳更多外来资金来我县投资,扩大投资领域和范围,尤 其在教育投资上,树立典范。为了加快投资人办学进程,提 高资源利用率,自治县人民政府已经指导国土局等部门理顺 原建设用地的注销手续,经招拍挂程序后同意投资人对原地 面上所有建筑给予拆除,并按新规划抓紧建设。隆
11、衢中学的 成功建成投入使用,将为我县增加近2400个初中学位,这对 我县在教育均衡发展工作中消除“大通铺”、“大班额”,缓解 县城区学校招生的压力问题起到积极的推动的作用。三、存在问题和不足(一)学校标准化建设存在短板。一是部分学校体育运 动场地不足,生均面积不达标。二是乡(镇)中心小学和城 区学校学位不足,大班额学校普遍存在,还存在65人以上的 超大班额,如新州二小和蛇场中心小学个别班级达学生人数 超过70人。三是学校仪器装备、体育卫生器材和图书采购进 度慢,尚有相当数量教学仪器、体育卫生装备和图书尚未送 达学校。四是因教育项目建设进度慢,部分学校功能室尚不 齐全,各学校阅览室普遍不达标,存
12、在明显的报刊杂志种数 不达标,且没有针对各年龄段学生征订报刊杂志。(二)教师队伍建设需进一步加强。一是教师总量不足。 在核查中发现,67所迎检学校中25所小学和XX年初中学 校教师达不到自治区要求的标准,占61.19%,其中初中学校 都不达标,有待新招聘的老师上岗,破解教师不足问题。二 是教师配置结构不合理。农村学校严重缺少音乐、体育、美 术、英语、信息技术等专业科目教师,导致大部分农村学校 无法按照国家要求开足开齐所有课程,同时还出现随意增减 课程现象。(三)学校常规管理质量有待提高。一是一些学校领导 有较严重的“等、靠、要“思想。面对目前仪器设备不能及 时到位的现状,学校对校园文化建设缺乏
13、思路和主动性,大 多学校都在等,学校结合教学实际的自制教具非常少,学校 对传统文化以及当地民族特色文化的挖掘不够。二是部分学 校的功能室使用率比较低,有的学科没有按规定充分使用教 学仪器、图书装备,使用记录不全。三是功能室管理不规范。 有的学校功能室器材摆放不规范,缺少活动计划,活动少且 缺少记录。四是安全意识不高,一些学校校门外未设置警示标 语和安全护栏;一些学校阶梯有尖角,灭火器失效,电线凌 乱和裸露;一些农村学校食品加工操作普遍不规范,食品安 全存在隐患。五是部分库区学校学生还需渡船往返家校,交 通安全隐患更明显。据统计,全县还有982名学生每周都需 渡船,其中小学生583名,初中生39
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