2023年脱贫攻坚扶贫工作心得体会心得体会.docx

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1、2023年脱贫攻坚扶贫工作心得体会心得体会年，让人回味、让人难忘，主因是脱贫攻坚第一年，为 确保脱贫攻坚首战告捷，大家在曲折和反复中前行，不敢懈 怠、全力以赴，是辛苦的一年，最有意义的一年。除了做规 划、填报表、宣政策、促进度以外，还要面对贫困户与非贫 困、干部与群众的矛盾。有恼骚、有抱怨，更多的是理性思 考，力争理顺一些思路、固化一些方法，确保来年工作有一 定的借鉴作用。找准自身定位，发挥统筹协调作用在当好“八大员”切实做好“九件事”基础之上，作为 第一书记需要坚持党的领导，贯彻党的方针路线，把握政治 导向，还须在基层定好自己的角色，才能有的放矢开展自己 的工作。首先在基层党委政府领导下开展

2、工作，接受基层党 委政府监督管理，与基层政府建立好融洽关系，再次与村两 委一班人协同作战，选准自己的位置，处理好村班子人员的 关系。我们来村进行帮扶指导，还要顾忌村民对村主要干部 的感受和看法，化解不利因素，平衡各方的力量，不与村主 要干部抢风头，清清爽爽做人、兢兢业业做事，达到帮办不 包办、补台不拆台，争做锦上添花之效果。强化素质培养，提升基层服务能力“君欲事其事、必利其器。作为选派单位的帮扶代表， 第一书记的能力和素质至关重要，不但基层工作经历丰富还 要年轻同志，才能更好的助推脱贫攻坚工作，当然还可以在 实践中去学习、在基层中去锻炼，练就成熟的品质、过硬的 服务能力。第一书记的业余知识、扶

3、贫政策、理论素养是通 过培训才能得以提升，在各个部门（行业）组织培训的基础 上，继续深化第一书记在驻村帮扶、扶贫帮扶、政策导向的 培训至关重要，只有时常处于学习状态，潜心研习、不骄不 躁，才能提升认知水平、思想境界，通过在基层的历练，最 终成为一名践行服务基层的合格人才，成为脱贫攻坚工作的 中坚力量。夯实基层组织建设，培养后备人才上级的惠民政策是否落实到位，基层干部是执行者，基 层组织是党的执政根基，是政策落地的关键。随着政治环境 改变，新常态的形成，基层干部的文化水平、能力素质、务 实担当亟待加强，没有基层班子队伍的建设，就没有政策的 有效执行，村民的利益落地更无从谈起，只有建设好一支能 贯

4、彻落实政策的队伍、培养切实为民服务情怀，适应新常态 的基层干部，扶贫工作才不会拖后腿，扶贫成效才会明显。 通过制定并完善村级后备干部三年发展计划、提升基 层干部服务能力方案，吸引创新创业人士到班子中来，讲 清基层干部发展空间及政策优势，强化新鲜血液的储备，培 养年轻后备干部，优化队伍建设，建强基层组织，打造一支 永不撤离的扶贫队伍，确保党在基层的坚强堡垒作用。切实为民服务，打通村民“最后一公里”推行“为民服务代理制”代办服务，坚持便民利民原贝L 让”等群众上门”变成“送服务上门。群众跑”变成“干部 跑。多次办”为“一次办。倾力解决村民“办事难、难办事” 问题。鼓励村社干部主动前往帮助困难户家书

5、写申请、代理 办理生猪理赔、小额信贷、门诊报费事宜，询问村民存在的 问题和需要帮助的事宜，随着服务工作的推进，跟踪落实为 民代办服务，完善相关机制，培养基层干部的为民服务情怀, 形成良好的为民帮民氛围。很多时候，村民希望被关注，小问题能够得到解决或者 关心。比如，村里土地占用事宜，一直没有能解决，刚去的 时候村民闹得不可开交，通过多次调查、给予解释、相互沟 通，他们的怨气消了，相反，能站在我们的立场思考问题！ 借助农村电商平台，帮助村民销售多余的农产品，解决农村 土特产品难销售，实现村民农特产品线上线下销售，重要的 是能帮助村民在网上购买的产品。抓基础设施建设，改善生产生活条件“要想致富首先修

6、路。体现了基础条件的至关重要性。 老百姓关心的是道路、安全饮水、病塘整治、电力改造，只 有做了让村民看得见、摸得着的东西，才能让人信服，也是 最能体验到的明显效果。对标“双七有。村内的许多建设项 目，几年努力皆是徒劳奔波，如今通过政策倾斜和帮扶单位 的协调，全村的生产生活用水得到了彻底的改善，电力、道 路、卫生室、文化室基础设施全面升级改造，村通“宽带网 络和广播电视”已经实现全覆盖，易地扶贫搬迁政策切实让 无房屋、危旧房户住上了安全的好房子，以“敢叫日月换天 地”的气势，抓村内环境建设。多方创新创造，拓展发展新路径在“引进来”时更注重“走出去。积极带领本村党员干 部、群众代表走进企业、新型经

7、营主体，拓展村民的视野， 激发创新创造的动力，借助产业发展资金，科学规划本村增 收产业，积极做大传统产业、大胆引进特色产业。只有村民 观念变化，产业才能引进，村民增收才有希望，村民的日子 才会好起来，从而形成良性循环；积极盘活村内的搭荒土地, 鼓励村民流转租赁村内的集体资产，开发挖掘本村固有资 源，激活村内的集体经济，整理联合相关领域的资产管理公 司、农业农头企业，探索长效、科学的利益机制，确保集体 经济增收。借助订单农业，成立农业合作社，采用“村委、龙头企 业领办”模式，创新启动村党员精准扶贫示范工程；提升基 层党员干部的能力素质，开展无职党员定岗定责活动和党员 志愿参加服务活动；通过建立村

8、级微信公众号、微信交流群、 群、手机短信等方式，加强与在外务工人员及党员的沟通联 系。提升治理水平，建设美丽新村发挥村公示栏、阅览室、远程教育暨农民夜校平台作用，改 变村民的观念和习惯，引导村民积极参与到“四好新村、环 境优美村、法制新村”建设中来。积极探索依法治村新机制、 新模式，推行法治新村建设，设立学法讲堂，成立“和为贵” 调解室，邀请司法、人社、纪律检查等部门进行法治宣讲， 提升村民的法制意识，强化道理内化约束力，引导村民集中 学法、严格守法、遇事用法好习惯；坚持以“党建带党风， 党风树民风，民风促村风”发展思路，内抓党员干部战斗力， 外树干部形象，建设良好的村风民风环境；制定村基层组织 服务能力和村级治理水平相关制度，适时进院坝入农家进行 宣讲，定期开展村民文艺表演活动，鼓励村民借书阅览，培 养村民的好习惯、好风气，丰富村民精神文化生活。