企业管理资料范本-销售客户服务职位说明书.docx
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1、销售/客户服务销售总监区域销售经理/销售经理/主管销售助理/销售行政助理高级(资深)销售代表/客户经理(主任)/销 售代表渠道/分销经理渠道/分销经理渠道/分销总监 渠道/分销主管经销商/代理商 商务经理/商务主管商务肋理 医药代表售前支持经理;主管 售前工程师客户服务总监 客户服务专员/助理售后支持经理;主管 客户咨询热线/呼叫中心相关人员渠道/分销代表 业务拓展(BD )总监/经理商务专员 相关公司正式正式生效方法销售保险代理/经纪 售前支持工程师售前培训师 客户服务经理/主管客户关系管理管控(CRM ) 售后支持工程师客户投诉/协调客户培训销售总监岗位描述:1、高层管理管控职位,协助决策
2、层制定公司发展战略,相关相关项目其功能领域内短期及长期的 公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响:2、相关相关项目公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果:3、设置销售目标、销售模式、销售战略 销售预算和奖励比划:4、建立和管理管控销售队伍,规范销售相关流程,完成销售目标:5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况;6、关注于维护和提高公司市场竞争力。任职资格:1、具有市场营销、工程、机械、暖通类相关专业,大专或本科以上学历;2、5年以上相关行业经历,3年以上质量本合同支付资金服务销售和渠道管理管控经验;3、优秀的团队建设经验,团队管理
3、管控能力强,善于协调营销团队的工作;4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导人能力和独立开拓市场的能力,学习能4、熟练互联网相关操作;5、较好的领悟能力,有责任心;具备良好的服务意识;客户投诉/协调岗位描述:L处理、跟踪、落实质量本合同支付资金服务质量投诉事件;2、修改完善投诉业务相关流程,并监督执行;3、监督、管理管控市场相关人员处理危急及公关活动的费用执行情况;4、对无法解决的问题,向主管提交分析报告和处理建议。任职资格:1、大专以上学历,有相关经验者优先;2、普通话标准,较强的表达能力,善于与人沟通;3、遇事冷静,考虑问题客观、全面,工作耐心、细致;4、性格开朗,具有较强的亲和力和良好的客户
4、意识。力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;5、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神;6、能够适应经常出差。区域销售经理/销售经理/主管岗位描述:L销售管理管控职位,相关相关项目其功能领域内主要目标和计划;2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和规章制度;3、相关相关项目部门机构的日常管理管控工作及部门机构企业员工的管理管控、指导、培训及评 估;4、相关相关项目组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;5、建立和管理管控销售队伍,完成销售目标;6、分析和开发市场并搞好售后服务;7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。任职资格:L大专以上学历;2、3年以上X行业销售管
5、理管控经验;3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能;4、具备一定的管理管控领导人能力和沟通协调能力。高级(资深)销售代表/客户经理(主任)/销售代表岗位描述:1、销售相关人员职位,在上级的领导人和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决 所相关相关项目的任务;2、管理管控客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己质量本合同支付资金服务的优点和特色;4、对客户提供专业的咨询;5、收集潜在客户资料;6、收取应收帐款.任职资格:1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有
6、较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力。销售助理/销售行政助理岗位描述:1、调查研究客户的相关意向,为公司决策及相关部门机构工作提供可靠依据;2、陌生客户的拜访;3、协调与其他部门机构的合作;4、能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;5、完成临时交办的其他工作。任职资格:1、调查研究客户的相关意向,为公司决策及相关部门机构工作提供可靠依据;2、陌生客户的拜访;3、协调与其他部门机构的合作;4、能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;5、完成临时交办的其他工作。渠道/分销经理岗位
7、描述:1、销售管理管控职位,相关相关项目其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行 相关的政策和规章制度;2、相关相关项目部门机构的日常管理管控工作及部门机构企业员工的管理菅控、指导、培训及评 估;3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;4、建立渠道销售相关流程和运作规范;5、开发管理管控新的渠道合作者;6、组织联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作者关系。任职资格:1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、3年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;3、有大区市场渠道开拓及管理管控工作经验,有团队管理管控工作经验,业绩优秀;4、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉
8、敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;5、能承担较大压力。渠道/分销主管岗位描述:1、销售相关人员职位,在上级的领导人和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决 所相关相关项目的任务;2、参与制定渠道策略和销售目标计划;3、探索开发新的渠道合作者;4、管理管控和组织对渠道合作者持续的支持,如销售和技术培训、售前协助、售后客户服务、技 术支持等;5、监督实施联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作。任职资格:1、本科毕业,5年以上销售工作经验,工商管理管控、市场营销等相关专业毕业;2、熟悉多种渠道销售模式,有渠道、客户资源;3、有此行业销售工作经验优先;4、具有良好的开拓能力、销售能力;5
9、、具有良好的写作能力和电脑操作能力;6、亲和力强,具有良好的沟通能力。商务经理/商务主管岗位描述:1、全面相关相关项目公司商务管理管控相关事宜,规范商务相关流程,确保公司利益;2、相关相关项目重大相关项目的商务谈判,审核商务合同协议条款,组织起草合作协议;3、监控相关项目合作的开展、运营等工作,并对其效果进行评估;4、客户管理管控及大客户的开发、维护;5、回款管理管控及应收帐款催收;6、与销售、生产部门机构协调,确保质量本合同支付资金服务供应,满足市场需求;7、指导商务部协助各地销售相关人员完成公司各质量本合同支付资金服务在各地的招投标工作.任职资格:1、大学本科及以上学历,市场营销、国际贸易
10、、商务管理管控类相关专业;2、3年以上贸易相关领域管理管控工作经验,有外企或大型国企相关领域工作经历者优先考虑;3、熟悉贸易运作相关流程,具备贸易谈判、商务礼仪专业技巧及相关知识;4、较强的亲和力和表达能力,较好的气质和谈吐,思维敏捷,具有较高的商务谈判技巧;5、形象端庄、举止文雅,有很好的职业道德观,能够承受较强的工作压力。商务专员岗位描述:1、相关相关项目相关项目商务策划和实施,建立和完善质量本合同支付资金服务选型、新质量本 合同支付资金服务的技术推广、技术情报管理管控规章制度;2、商务信息的收集、整理、分类,对相关项目信息时时跟踪;3、整理、编制商务文件模板,改进和规范工作相关流程,收集
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